新媒體主管崗位職責(zé)

新媒體主管崗位職責(zé)合集15篇

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的新媒體主管崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

新媒體主管崗位職責(zé)1

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)運營官方及其他相關(guān)新媒體平臺，內(nèi)容撰寫，輿情監(jiān)控，活動構(gòu)想等；

　　2、負責(zé)微博微信等新媒體平臺的日常運營及粉絲管理等，有效增長粉絲數(shù)量；

　　3、負責(zé)制定公司的微博微信等新媒體平臺的活動戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及活動方案創(chuàng)意；

　　4、配合協(xié)助市場部打造公司及產(chǎn)品品牌，通過新媒體平臺提升公司及產(chǎn)品的品牌影響力；

　　5、撰寫各個微博及微信活動策劃方案，并跟進實施效果分析和總結(jié)，及時修正改進方案；

　　6、不斷了解及掌握實時熱點，并聯(lián)系品牌內(nèi)容進行微博微信推廣宣傳，協(xié)助營銷策略開展；

　　7、完成上級交代的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，3年或以上新媒體運營經(jīng)驗；

　　2、英文四級以上水平，較強英語讀、寫、聽能力；

　　3、掌握一定的'彩妝及護膚品相關(guān)專業(yè)知識，對市場策劃推廣有一定的想法和見解；

　　4、文字功底扎實，懂得微博官方運營各賬號之間撰寫博文的身份轉(zhuǎn)換；

　　5、熟悉微博、微信等各個媒體平臺的運營，對互聯(lián)網(wǎng)熱點有敏銳洞察力；

　　6、較強的組織，溝通和執(zhí)行能力，良好的團隊合作精神。

新媒體主管崗位職責(zé)2

　　一、崗位職責(zé)

　　1、尋找微信、微博、新媒體等優(yōu)質(zhì)資源，為平臺導(dǎo)流；

　　2、負責(zé)微信公眾號的日常運營，包括日常維護、推廣互動及數(shù)據(jù)效果跟蹤，提高微信公眾號的活躍度和粘性；

　　3、做好粉絲數(shù)增長及提升粉絲的活躍度、互動率和粘性工作，對于突發(fā)式的熱點信息，能迅速進行捕捉并進行資料的搜集與編輯整理；

　　4、負責(zé)微信端活動策劃及推廣執(zhí)行，提升活動策劃效果。

　　5、及時掌握港美股新聞熱點，協(xié)助完成專題策劃、活動策劃，并對策劃案的執(zhí)行效果進行跟蹤；

　　6、負責(zé)撰寫公司品牌及產(chǎn)品形象的文字介紹和軟文。

　　二、崗位要求

　　1、有3年以上微信、微博等新媒體平臺推廣經(jīng)驗；

　　2、有媒體資源，品宣能力優(yōu)；

　　3、優(yōu)秀的文案組織能力、寫作能力，創(chuàng)意能力強，能夠把握社會熱點與潮流；

　　4、具備良好的人際交往能力，策劃能力和溝通技巧；

　　5、很強的自我學(xué)習(xí)提升、較強的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強；

　　6、有較強的商務(wù)談判與業(yè)務(wù)拓展能力，具備一定的項目協(xié)調(diào)、資源管理能力。

　　1負責(zé)公司餐飲項目的微信公眾號運營、后臺數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)籌管理；

　　2負責(zé)約派克餐飲項目的.信息發(fā)布和推廣，提升品牌形象；

　　3協(xié)助策劃各類線上、線下的品牌宣傳推廣活動并執(zhí)行；

　　4負責(zé)各類新媒體平臺的運營和推廣（微博、頭條、大眾、58、百度、地圖、美團等）；

　　任職資格：

　　1、1年以上微信公眾號運營經(jīng)驗，獨立運作過兩個不同行業(yè)的微信平臺；

　　2、良好的文字功底，能獨立編寫文案、編輯推文；

　　3、執(zhí)行力強、有創(chuàng)新精神、樂于嘗試、善于跟進及匯報；

新媒體主管崗位職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)品牌微信公眾號的撰寫、運營和維護，制定運營目標(biāo)和策略，策劃及執(zhí)行相關(guān)主題活動，并提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與改善方案；

　　2、負責(zé)其他新媒體渠道（品牌微信朋友圈/微博/小紅書/抖音等）等新媒體營銷線上活動，實施并評估效果；運營推廣；

　　3、在媒體上渠道上與用戶進行溝通交流，及時了解用戶需求并積極響應(yīng)，建立品牌與用戶間的良好關(guān)系；

　　4、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)分配的.其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，中文系、廣告學(xué)、新聞傳播或市場營銷等專業(yè)畢業(yè)；

　　2、有2年以上新媒體運營經(jīng)驗，網(wǎng)感好、時尚度佳，有時尚服飾行業(yè)相關(guān)背景優(yōu)先考慮；

　　3、熱愛新媒體行業(yè)，具有良好的文字撰寫功底，掌握圖片及簡單視頻處理能力，善于捕捉市場熱點事件與話題，能獨立完成專題活動；

　　4、對微信公眾號、小程序后臺操作熟悉，熟練掌握雙微一抖等的增粉量、互動、點贊等平臺數(shù)據(jù)運營；

　　5、具有較強的策劃能力、執(zhí)行能力、組織能力與團隊協(xié)作能力。

新媒體主管崗位職責(zé)4

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)微信內(nèi)容發(fā)布、維護、管理、粉絲互動、話題制造，提高影響力和關(guān)注度；

　　2、發(fā)布公司新動態(tài)信息，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度；

　　3、策劃撰寫原創(chuàng)話題，增加粉絲互動機會，提高微信知名度和美譽度；

　　4、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗。

　　5、針對公司的推廣方案，結(jié)合微信特點，制定微信的`推廣策劃，并實施，有效運用公司內(nèi)外部相關(guān)資源，與各部門及團隊融洽合作，順利推進相關(guān)項目執(zhí)行；

　　6、了解社交媒體最新趨勢，定期總結(jié)分析行業(yè)中各類賬號運營情況，挖掘和分析粉絲的上網(wǎng)行為、使用習(xí)慣，并及時提出官微運營有針對性的措施方案；

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，有微信、公眾號運營管理及相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、思路開闊，有創(chuàng)意，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進行話題策劃，同時也能從消費者角度進行軟文話題策劃；

　　3、對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件敏感，有自己的思考，客觀公正，樂于分享；

　　4、邏輯思維清晰，做事有條理，責(zé)任心強，注重團隊合作，較強的抗壓能力；

新媒體主管崗位職責(zé)5

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺微信、微博、手機終端等日常運營及推廣工作，提高公司品牌影響力和關(guān)注度；

　　2、整合新媒體渠道，策劃撰寫原創(chuàng)話題，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微博微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容；

　　3、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信運營模式；

　　4、對新媒體運營過程中產(chǎn)生的`相關(guān)數(shù)據(jù)進行分析，并提出解決方案；

　　5、負責(zé)拓展新媒體資源、維護媒體關(guān)系，規(guī)劃建立和推廣公司品牌，與媒體建立長期穩(wěn)定的關(guān)系；

　　6、參與電商平臺的文案和活動策劃，對互動產(chǎn)品提出改進建議并跟進執(zhí)行；

　　任職要求：

　　1、具有1—2年的新媒體運營經(jīng)驗，大學(xué)�？苹蛞陨蠈W(xué)歷，市場營銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關(guān)專業(yè)，有帶領(lǐng)團隊經(jīng)驗并了解新媒體運作模式；

　　2、熟悉微博、微信等新興網(wǎng)絡(luò)媒體的傳播特點，具有良好的網(wǎng)絡(luò)語言敏感度，對互聯(lián)網(wǎng)文化有較高的敏感度，有較強的創(chuàng)意；

　　3、在服裝公司任職新媒體、CRM、客戶關(guān)系管理、品牌企劃、文案策劃等職位3年以上經(jīng)驗優(yōu)先考慮，熟悉各種口碑營銷、用戶運營手段，有新媒體運營粉絲增減和閱讀量成功案例；

　　4、能及時結(jié)合時尚熱點（電視劇、電影、熱搜等熱點話題）及時推送出與公司服裝有關(guān)聯(lián)的文章、段子、企劃內(nèi)容；

　　5、具有良好的溝通能力，較強的洞察力與社會交往能力與團隊合作。

新媒體主管崗位職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)自媒體平臺運營，內(nèi)容策劃、制作、編輯及發(fā)布(包括文章、圖片和視頻)等工作。

　　2、負責(zé)粉絲運營，定期策劃并執(zhí)行線上活動，通過微信、微博等媒體的`推廣，不斷提高粉絲數(shù)量且維持粉絲活躍度并實現(xiàn)線下轉(zhuǎn)化成單;

　　2、收集互聯(lián)網(wǎng)熱點并制作話題，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求;

　　3、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)情況和市場需求，做出有傳播力的創(chuàng)意和內(nèi)容;

　　4、分析運營結(jié)果并不斷優(yōu)化工作內(nèi)容

　　任職要求:

　　1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　2、有新媒體運營經(jīng)驗，熟悉各大平臺及工具的使用;

　　3、思維獨特有傳播性，能獨立完成稿件撰寫;

　　4、有團隊合作精神，能承受工作壓力，工作有激情;

　　5、具備良好的表達能力及溝通能力。

新媒體主管崗位職責(zé)7

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司微博賬號、微信公眾號內(nèi)容的編輯和撰寫;

　　2、公司社會化營銷，新媒體平臺微博、微信的運營推廣，包括線上推廣、社群運營等，跟蹤推廣效果，整理分析數(shù)據(jù)并反饋;

　　3、及時掌握教育行業(yè)資訊和新聞熱點，不斷研究運營手段與推廣模式;

　　4、參與公司整體品牌、產(chǎn)品的營銷策劃與市場推廣

　　5、配合部門其他同事，完成領(lǐng)導(dǎo)分配的`工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、傳媒、新聞學(xué)、中文、廣告等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷、研究生優(yōu)先

　　2、兩年以上互聯(lián)網(wǎng)編輯經(jīng)驗，撰寫過教育、培訓(xùn)、咨詢等領(lǐng)域文章者優(yōu)先考慮;

　　3、熟悉公眾號和線上社區(qū)運營，善于使用社交互聯(lián)網(wǎng)語言，思維活躍，對時事敏感，善于發(fā)現(xiàn)和利用熱點;

　　4、有媒體資源者優(yōu)先考慮;

　　5、邏輯能力強，文字功底深厚，能夠積極接受新事物。

新媒體主管崗位職責(zé)8

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)品牌部整體規(guī)劃和日常運作(有教育機構(gòu)經(jīng)驗者優(yōu)先)

　　2、負責(zé)新媒體平臺的運營規(guī)劃、推廣策略、提升推廣效率、活動效果和交易轉(zhuǎn)化

　　3、負責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體營銷策劃，保證新媒體各渠道的順暢運營及管理

　　4、對運營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進行分析和挖掘，提升運營質(zhì)量

　　5、負責(zé)對外拓展和維護社會化新媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，通過多種渠道宣傳品牌形象

　　6、部門內(nèi)部及各部門之間工作的協(xié)調(diào)和溝通

　　任職要求:

　　1、熟悉新媒體運營的各種套路，有豐富的線上線下活動的推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗

　　2、執(zhí)行力強，有良好的.策略思考能力，有互聯(lián)網(wǎng)活動策劃經(jīng)驗

　　3、較強的市場及數(shù)據(jù)分析能力，能獨立策劃跟蹤活動項目

　　4、良好的溝通能力和執(zhí)行力，高度的敬業(yè)與團隊合作精神

新媒體主管崗位職責(zé)9

　　職責(zé)：

　　1、把控項目整體調(diào)性，對公司公眾號定位及賣點的梳理、挖掘，獨立完成文案輸出。

　　2、負責(zé)公眾號產(chǎn)品文案的撰寫和日常更新，挖掘優(yōu)質(zhì)UGC，質(zhì)量把控。

　　3、協(xié)助制定推廣計劃，負責(zé)營銷項目的策劃、撰寫等工作。

　　4、根據(jù)不同項目特點為客戶及部門提供具有新意的推廣思路。

　　5、發(fā)掘、研究微信、微博等新興平臺及推廣手段，形成傳播矩陣。

　　6、定期進行數(shù)據(jù)分析研究，優(yōu)化改進內(nèi)容方向與質(zhì)量。

　　7、電影行業(yè)洞察分析/市場策略性文章的撰寫，提升內(nèi)容運營價值。

　　8、對部門其他活動、文案、創(chuàng)意輸出的.支持。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，五年以上微信公眾號或微博自媒體運營經(jīng)驗以及各類推廣渠道運用。

　　2、運營思維活躍，文字能力好，有廣告創(chuàng)意經(jīng)驗優(yōu)先。

　　3、善于策劃各種活動，發(fā)布原創(chuàng)信息，凝聚人氣;利用粉絲群體加強品牌知名度，增加用戶的品牌粘度。

　　4、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，對社會化營銷項目有高昂的激情，具有出色的獨立思考能力和較強的執(zhí)行力。

　　5、設(shè)計排版能力良好，懂h5制作

新媒體主管崗位職責(zé)10

　　職位描述：

　　1、自媒體的日常維護及管理，如：官方網(wǎng)站、官方微信、官方微博等的運營策略的制定、執(zhí)行及日常更新維護工作，包括h5頁面制作，活動策劃等；

　　2、提高粉絲活躍度，與微信、微博的粉絲做好互動，對微信、微博粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進行分析與總結(jié)；

　　3、挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點，能夠完成自媒體活動策劃；

　　4、研究微博、微信、app等新興社會化網(wǎng)絡(luò)營銷應(yīng)用平臺及手段，負責(zé)社會化營銷案的執(zhí)行及控制；

　　5、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行以及競爭對手的`信息動態(tài)，分析其優(yōu)勢與劣勢，深入競爭對手的網(wǎng)絡(luò)平臺，擴大自身影響力。

　　6、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析用戶社會化媒體運營指標(biāo)，提高運營效率與效果。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)新媒體、社群產(chǎn)品運營策略的制定，管理和執(zhí)行，并對執(zhí)行過程進行監(jiān)督、控制和協(xié)調(diào)；

　　2、完成公司的運營指標(biāo)，對運營效果負責(zé)。

　　3、用戶運營：負責(zé)用戶運營策略制定，通過不同的運營方式實現(xiàn)用戶的拉新，留存和活躍，提升平臺用戶規(guī)模和活躍度。

　　4、內(nèi)容運營：負責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容運營，捕捉互聯(lián)網(wǎng)與大健康行業(yè)相關(guān)熱點制定對應(yīng)運營規(guī)劃，提升平臺內(nèi)容的品質(zhì)。

　　5、渠道合作：負責(zé)各渠道客戶的開發(fā)和維護，提升產(chǎn)品品牌及各項數(shù)據(jù)指標(biāo)

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷

　　2、有獨立策劃運營項目的經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)+大健康類社群運營者優(yōu)先。

　　3、具有較強的項目統(tǒng)籌能力、團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

　　4、具有很強的執(zhí)行力，創(chuàng)新意識以及結(jié)果導(dǎo)向

新媒體主管崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé)

　　一、今日信息平臺

　　1、每天新信息審核，3分鐘必須處理完畢，爭取秒審核，特別注意信息分類和標(biāo)題，有需要報紙廣告的按照提煉要求精簡廣告內(nèi)容發(fā)到北屯公司員工群，注明今日信息發(fā)出。

　　2、負責(zé)今日信息客服微信號的日常管理，及時通過合伙人好友請求，了解合伙人的微信好友數(shù)量和本地微信群數(shù)量，看是否合乎要求，教授注冊合伙人，合格的拉入初級群，及時解答合伙人的提問。

　　3、管理合伙人初級群和正式任務(wù)群，固定時間段在初級群內(nèi)培訓(xùn)授課，以使合伙人快速掌握平臺賺錢模式和規(guī)則。

　　4、正式任務(wù)群合伙人不斷選優(yōu)，踢出領(lǐng)任務(wù)不積極的，或領(lǐng)任務(wù)后沒什么點擊量的，選擇其中優(yōu)秀的作為全職合伙人，促成合伙人中的推薦人團隊成長，促進整個合伙人團隊的快速發(fā)展，兩月穩(wěn)定到60人隊伍，三月后最終目標(biāo)是100人團隊。

　　5、編寫廣告推廣任務(wù)的文章，跟北屯公司溝通協(xié)調(diào)，索取圖片和視頻資料，快速完成指定時間的發(fā)布任務(wù)。一般為中午12:00或者14:00發(fā)布任務(wù)，不得延誤。

　　6、在線看報功能向北屯公司索取報紙JPG，處理完畢每周二四六及時上傳，PC版電子報也按此周期上傳。

　　7、本地影訊欄目，要求文化館影院每周一更新，迅豪每天上午更新。

　　8、我的人脈功能及時審核，狀態(tài)保持顯示。

　　9、積極推進平臺的'廣告位和專場欄目的銷售，針對潛在客戶進行一對一的聊天。

　　10、積極學(xué)習(xí)公司平臺上的新功能，并結(jié)合本地情況創(chuàng)造恰當(dāng)?shù)臋谀亢蛢?nèi)容來吸引本地老百姓的目光。

　　二、微信公眾號

　　1、每天的公眾號文章編輯，保持每天3-5篇，北屯公司有廣告推送時候必須及時溝通聯(lián)系，保證廣告的及時群發(fā)。每周保證有1-2篇的原創(chuàng)文章，瀏覽量不低于3000。

　　2、公眾號發(fā)來的消息及時回復(fù)，當(dāng)天的必須處理完畢�；卮鹱⒁怙L(fēng)趣幽默，不知道的及時發(fā)問，盡量解答微友給予幫助。

　　3、文章的留言管理及時移入精選，并給予輕松諧趣的回復(fù)，展現(xiàn)編輯的文字運用能力。

　　4、流量主功能收入，注意核賬，及時給騰訊公司寄送發(fā)票，保證該收入及時入公司賬戶。

　　5、針對公眾號的定位，創(chuàng)新合適的欄目，建議如通過，及時實施，圍繞便民和盈利兩方面。

　　三、其他工作

　　1、積極利用微信和QQ拓展人脈交流，北屯、阿勒泰、福海、布爾津四個地方為主，加微信群、QQ群、微生活微幫號，利于后期平臺運營。

　　2、主動和四地運營公眾號的個人或企業(yè)結(jié)識，資源互換，擴大我們幾個信息平臺的影響力。

新媒體主管崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)出境微博、微信等平臺的日常內(nèi)容的運營，可獨立撰寫各類網(wǎng)絡(luò)推廣稿件；

　　2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,結(jié)合新媒體特性和表現(xiàn)定期總結(jié)、調(diào)整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略；

　　3、社交媒體活動策劃、執(zhí)行(配合產(chǎn)品推廣、媒體合作)；

　　4、新媒體領(lǐng)域的.開發(fā)與研究。

　　任職要求：

　　1、熟悉網(wǎng)站運營數(shù)據(jù)指標(biāo)意義，對運營活動策劃，新媒體文案撰寫以及營銷優(yōu)化管理有深刻理解和見解

　　2、有強烈的責(zé)任心、抗壓能力和學(xué)習(xí)能力，工作細致認真；

　　3、熟悉并熱愛旅游行業(yè)，有境外旅游網(wǎng)站運營經(jīng)驗或熟悉境外旅游產(chǎn)品特性者優(yōu)先。

新媒體主管崗位職責(zé)13

　　職位描述：

　　1、負責(zé)公司網(wǎng)站和微信公眾號的文案編輯、發(fā)布、維護及管理等工作；

　　2、策劃并執(zhí)行相關(guān)線上線下活動，提高粉絲黏度；

　　3、通過其他新媒體渠道，擴大雇主品牌影響力；

　　4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成雇主品牌建設(shè)、企業(yè)形象維護等媒介工作。

　　5、追蹤推廣效果，跟蹤相關(guān)數(shù)據(jù)并定期反饋。

　　職位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷；

　　2、較強的文字功底；

　　3、熟練使用平面設(shè)計軟件和各類微信編輯器，精通圖文布局排版；

　　4、工作積極主動，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神；

　　5、高度的'敬業(yè)精神和責(zé)任感。

　　6、會網(wǎng)站設(shè)計者優(yōu)先。崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)行業(yè)客戶的維護及新客戶的開拓；主要行業(yè)分工有快消行業(yè)，電商行業(yè)，IT行業(yè)，游戲/電商等；

　　2、完成部門制定的季度及年度廣告銷售任務(wù)；

　　3、維持客戶和公司之間的廣告及合作關(guān)系，爭取雙贏，并使公司利益最大化；

　　4、有效利用新浪多項資源，幫助客戶成功進行網(wǎng)絡(luò)推廣，進行年度和短期的網(wǎng)絡(luò)宣傳規(guī)劃；

　　5、與銷售內(nèi)部各職能部門協(xié)作，保證合同約定的內(nèi)容順利實施并按時完成。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，有電話銷售或傳統(tǒng)行業(yè)銷售經(jīng)驗。有兩年以上互聯(lián)網(wǎng)市場銷售或策劃工作經(jīng)驗。

　　2、有新浪門戶網(wǎng)站或者大型廣告公司背景，熟悉新浪體系產(chǎn)品，熟悉市場活動、廣告推廣的運作模式，有豐富的市場推廣、品牌經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、有很強的目標(biāo)導(dǎo)向，具有極強的客戶開拓意識，能承受工作壓力；

　　4、優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力，出色的對內(nèi)對外協(xié)調(diào)能力；

　　5、性格開朗穩(wěn)重，敬業(yè)、認真、學(xué)習(xí)能力強、團隊合作好，能勝任高強度快節(jié)奏工作；

　　6、熟練使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件；

　　7、有快消/電商/IT/游戲等行業(yè)客戶經(jīng)理或有行業(yè)客戶或其代理商工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

新媒體主管崗位職責(zé)14

　　1、負責(zé)參海外就業(yè)業(yè)務(wù)單元營銷發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃、年度經(jīng)營指標(biāo)的制定及下達；

　　2、帶領(lǐng)團隊執(zhí)行年度經(jīng)營計劃、達成經(jīng)營業(yè)績、用戶資源量等經(jīng)營指標(biāo)；

　　3、負責(zé)營銷推廣業(yè)務(wù)流程完善及管控，推動咨詢業(yè)務(wù)管理的規(guī)范化、專業(yè)化；

　　4、負責(zé)線上線下所有渠道和平臺的營銷推廣、海外就業(yè)品牌營銷與管理、用戶運營、活動運營及內(nèi)容運營等系列工作；

　　5、協(xié)助培訓(xùn)、建設(shè)和管理高素質(zhì)的海外就業(yè)業(yè)務(wù)單元營銷團隊；

　　6、帶領(lǐng)團隊完成客戶資源獲取、成交轉(zhuǎn)化、渠道開拓及維護、海外就業(yè)品牌營銷、運營活動策劃執(zhí)行等日常工作；

　　7、負責(zé)與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、技術(shù)部門對接，協(xié)助完成自有品牌的.官網(wǎng)（海外就業(yè)網(wǎng)站）、新媒體、APP、小程序等平臺的設(shè)計、迭代、運營推廣和維護；

　　8、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，開拓和維護銷售渠道和市場；

　　9、服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

新媒體主管崗位職責(zé)15

　　職責(zé)：

　　1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平臺大號運營經(jīng)驗；

　　2、能通過多渠道提高品牌的'曝光度、增加品牌粉絲數(shù)量，提高品牌的關(guān)注度和粉絲的活躍度，增強用戶黏性；

　　3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段；

　　4、具有良好的策略思考能力，并能獨立撰寫新媒體營銷方案；

　　5、根據(jù)用戶需求和市場變化，定期針對推廣效果進行跟蹤，統(tǒng)計、分析、評估并不斷做出優(yōu)化方案。

　　6、具備團隊協(xié)作，管理團隊能力；

　　任職要求：

　　1、高中及以上學(xué)歷，有淘寶運營、直播管理、抖音小紅書等新媒體運營相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、有創(chuàng)意、思路開闊，有散發(fā)性思維，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進行話題策劃，同時能從消費者角度進行軟文話題策劃；

　　3、邏輯思維清晰，做事有條理，責(zé)任心強，注重團隊合作，有較強的抗壓能力，可獨立完成各項線上線下宣傳事宜；

　　4、具體3年及以上新媒體從業(yè)經(jīng)驗，2年以上新媒體團隊管理經(jīng)驗。

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