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      1. 儲備業務崗位職責

        時間:2024-08-05 06:28:13 崗位職責 我要投稿
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        儲備業務崗位職責

          在學習、工作、生活中,崗位職責起到的作用越來越大,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編整理的儲備業務崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

        儲備業務崗位職責

        儲備業務崗位職責1

          業務支援經理/主任(儲備)港華燃氣集團港華投資有限公司,港華投資,港華燃氣集團,港華

          工作職責:

          1、執行集團各項管理規章制度和工作程序,并完成區域工作任務;

          2、在區域財務、人力資源、法務、風險管理、行政或工程等專業工作的實施;

          3、協助區域處理相關專業技術分析工作;

          4、協助做好區域其他方面的日常管理工作;

          5、區域辦安排的其他相關工作。

          任職資格:

          1、本科及以上學歷;

          2、具有5年以上工作及管理經驗;具有良好的書寫能力及較強的溝通協調能力,敬業及團隊合作的良好品質;

          3、工作細致、嚴謹、具有責任感,服務意識強;良好的溝通、公共、組織管理等方面的.技能;

          4、良好的表達、溝通能力及獨立工作能力;

          5、具有法律、人力資源、財務、燃氣工程、風險管理等專業學習背景或工作經驗者優先、

        儲備業務崗位職責2

          1、編制土地收儲計劃。

          2、負責城市規劃區內需盤活調整的存量及增量土地的收儲工作,受理土地收購的.申請。

          3、對擬實施收儲土地征詢規劃等部門意見,測算、編制收儲方案,并組織實施。

          4、負責收儲土地的招商洽談工作。

          5、土地收購資金籌措及運作。

          6、完成領導交辦的其他工作。

        儲備業務崗位職責3

          業務儲備經理+銷售顧問麥田房產北京麥田房產經紀有限公司,北京麥田,北京麥田房產,北京麥田集團,麥田房產

          1、負責樓盤的推介,熟練掌握樓盤詳情,接待客戶促進成交;

          2、掌握客戶需求,發掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯系;

          3、熱情接待,細致講解,耐心服務,為客戶提供滿意的'服務;

          4、負責市場信息的反饋,定期對銷售數據及成交客戶資料進行分析評估,提交銷售總結報告;

          5、負責客戶簽約及后期維護;

          任職資格:

          1、大專以上學歷,年齡20歲—35歲之間,有無工作經驗均可;

          2、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;

          3、具備良好的溝通表達能力和學習能力;

          4、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受壓力和挑戰;

          4、做事認真踏實,為人正直誠懇;高度的工作意識,具有良好的團隊精神;

          5、注明:應屆生優先。

        儲備業務崗位職責4

          金融產品業務儲備主管中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司,中國平安職位描述:

          一、基本條件:

         。1)年齡:25周歲—45周歲;(2)學歷:高中、中專(含)以上;

         。3)相貌端正、身體健康;(4)無不良嗜好,無違法犯罪記錄。

         。5)1年以上工作經驗;有銷售從業經驗者優先;

         。6)在人際溝通、語言表達、組織協調、公關等方面能力突出;

          (7)對成功有強烈的企圖心,敢于挑戰收入極限;

         。8)良好的心理素質和工作習慣,有責任心,能吃苦耐勞。

          二、專業培訓

          1、公司會提供全方位綜合金融業務知識培訓:保險業務,銀行業務,證券業務,房產業務以及貸款業務等等。

          2、培訓考試通過入司后公司提供全方位的產品培訓,令你掌握公司的產品知識和業務知識,令你在市場上有強勁的'競爭力。

          3、公司在你每一步成長的過程當中都會有專人跟蹤輔導,有主管一對多輔導,師傅一對一帶領拓展業務。

          三、職業規劃:

          公司提供公平晉升通道

          1、公司關注員工的發展,為每個層級的員工制定了發展規劃:

          管理路線:試用業務員—;正式業務員—;主任—;經理—;總監

          2、透明、公正、公開的考核制度,可以讓您的職業規劃得更加清晰。

          四、收入豐厚

          薪酬結構:訓練津貼5400元+傭金+管理津貼+展業獎等(收入上不封頂)。

          五、福利及待遇:

          1、周一到周五每天上午參加早會培訓分享交流,周末雙休,按國家法定節假日統一休假。

          2、方案獎金、續年度服務津貼、季度獎、年終獎等;

          3、提供養老商業險;

          4、國內外免費旅游方案。

        儲備業務崗位職責5

          儲備業務經理成都上東吉企業管理有限公司成都上東吉企業管理有限公司,成都上東吉,成都上東吉

          【任職要求】:

          1、本科及以上學歷,歡迎應屆生,有較強的溝通與表達能力;

          2、有團隊意識,責任心強,吃苦耐勞,勇于挑戰高薪;

          3、自信、勤奮、樂觀,高度的工作熱情;

          4、在校曾擔任過班級或校園干部、校學生會等職務者優先考慮;

          5、有相關專業如:市場營銷、金融學、現代商務、漢語言文學者優先考慮。

          【崗位職責】:

          1、負責高端客戶接待與商務談判;

          2、為客戶提供專業的`高端房產置業咨詢,與專屬資產配置服務;

          3、負責公司資源的開發與積累,并與客戶建立良好的服務關系;

          4、根據客戶需求為客戶提供匹配的房源信息,及后期關系維護;

        儲備業務崗位職責6

          儲備業務經理成都上東吉企業管理有限公司成都上東吉企業管理有限公司,成都上東吉,成都上東吉

          【任職要求】:

          1、本科及以上學歷,歡迎應屆生,有較強的溝通與表達能力;

          2、有團隊意識,責任心強,吃苦耐勞,勇于挑戰高薪;

          3、自信、勤奮、樂觀,高度的`工作熱情;

          4、在校曾擔任過班級或校園干部、校學生會等職務者優先考慮;

          5、有相關專業如:市場營銷、金融學、現代商務、漢語言文學者優先考慮。

          【崗位職責】:

          1、負責高端客戶接待與商務談判;

          2、為客戶提供專業的高端房產置業咨詢,與專屬資產配置服務;

          3、負責公司資源的開發與積累,并與客戶建立良好的服務關系;

          4、根據客戶需求為客戶提供匹配的房源信息,及后期關系維護;

        儲備業務崗位職責7

          銷售經理崗位職責:

          1、帶領團隊完成公司銷售目標,制定合理的月度工作計劃,對目標進行拆分并達成;

          2、負責本部門員工的招聘、業務培訓和技能輔導;

          3、管理團隊年度到期客戶,提升續約率,完成新產品推廣目標;

          4、識別團隊人才,進行儲備干部及業務精英定向培養

          5、定期召開團隊會議,開展團隊建設活動,讓團隊保持積極向上、進取、團結一致的.氛圍

          6、上級領導安排的其他工作事項;

          任職資格:

          1、統招大專及以上;

          2、3年以上銷售工作經驗,其中2年以上企業客戶團隊管理經驗;

          3、有商務談判、電話銷售、網絡銷售及面銷等銷售經驗優先考慮;

          4、符合公司的“味道”:簡單、誠信、客戶至上、擔當、樂于挑戰、團隊協作;

          5、善于溝通和協調、領悟能力強,自信勤奮,積極向上,對工作有熱情;

          6、具有良好的團隊合作意識,服務意識和營銷意識;

          崗位職責:

          1、帶領團隊完成公司銷售目標,制定合理的月度工作計劃,對目標進行拆分并達成;

          2、負責本部門員工的招聘、業務培訓和技能輔導;

          3、管理團隊年度到期客戶,提升續約率,完成新產品推廣目標;

          4、識別團隊人才,進行儲備干部及業務精英定向培養

          5、定期召開團隊會議,開展團隊建設活動,讓團隊保持積極向上、進取、團結一致的氛圍

          6、上級領導安排的其他工作事項;

          任職資格:

          1、統招大專及以上;

          2、3年以上銷售工作經驗,其中2年以上企業客戶團隊管理經驗;

          3、有商務談判、電話銷售、網絡銷售及面銷等銷售經驗優先考慮;

          4、符合公司的“味道”:簡單、誠信、客戶至上、擔當、樂于挑戰、團隊協作;

          5、善于溝通和協調、領悟能力強,自信勤奮,積極向上,對工作有熱情;

          6、具有良好的團隊合作意識,服務意識和營銷意識;

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