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外科護(hù)士崗位職責(zé)8篇
在社會一步步向前發(fā)展的今天，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊桑韵率切【幷淼耐饪谱o(hù)士崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
外科護(hù)士崗位職責(zé)1
1、按患者所需合理安排人力，改善門診就診環(huán)境，簡化就診手續(xù)，縮短候診時間，為患者提供方便，實行優(yōu)質(zhì)服務(wù)；
2、合理利用醫(yī)療資源，做好儀器、設(shè)備、藥品等物品的管理，減少消耗材料的浪費(fèi)，降低成本，提高效益，督促護(hù)理人員改善服務(wù)，經(jīng)常巡視候診病員的'病情變化，對較重的'病員應(yīng)優(yōu)先診治或送急診科處理；
3、負(fù)責(zé)門診護(hù)士的排班及工作分配，制定各班工作流程，門診部疾病護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作流程、疾病護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和健康教育內(nèi)容。
外科護(hù)士崗位職責(zé)2
1、淡妝上崗、著裝整潔、精神飽滿、微笑服
2、提前15分鐘到崗，認(rèn)真做好交接班工作，巡視病房，危重病人床頭交接班，清點(diǎn)用物。負(fù)責(zé)物品清點(diǎn)交接檢查毒麻藥、貴重物品、冰箱常備藥品、無菌包、體溫計、搶救物品、藥品、儀器等，如有缺少要追查補(bǔ)齊，以方便夜間使用。
3、負(fù)責(zé)床頭交接班與主班、責(zé)任班、治療班護(hù)士交接班；病房安全管理交接。
4、全科病人床頭交接，清點(diǎn)病人數(shù)，新、急、危重病人重點(diǎn)交接，掌握“八知道”，筆錄以防錯漏。如：
1）新入院病人：治療、護(hù)理、病情、觀察要點(diǎn)、特殊情況。
2）危重病人：生命體征、皮膚、大小便、床單位、各引流管道、引流物情況、特殊檢查、用藥、護(hù)理等。
3）發(fā)熱病人：降溫措施、復(fù)測體溫情況等。
5、核對醫(yī)囑，做好特殊檢查及手術(shù)前準(zhǔn)備工作，記錄每個病人輸液量，治療主班未打印清單時清單打印發(fā)放。
6、督促探視者離開病房，按時熄燈，觀察病人睡眠情況，做好住院病人的安全管理工作，負(fù)責(zé)清退陪護(hù)人及探視人員（負(fù)責(zé)執(zhí)行病員請假制度，登記未請假離院病人名單，晚上10:00清點(diǎn)陪護(hù)人員人數(shù)，請退探視人員，以利于病人休息）、定時巡視病人，觀察病情變化及睡眠情況，進(jìn)行必要的護(hù)理，督促探視者按時離開病房，安排病人就寢。
7、保持環(huán)境衛(wèi)生，整理病房環(huán)境，保持衛(wèi)生，消毒治療室、換藥室及庫房并記錄。
8、寫交班報告，認(rèn)真完成護(hù)理記錄，記錄危重病人病情及出入量。
9、負(fù)責(zé)執(zhí)行時間性治療、晚間護(hù)理執(zhí)行22:00三測單的制圖、核對發(fā)放夜班口服藥，病人外出未發(fā)藥應(yīng)記錄交班。定時翻身防褥瘡等。
10、負(fù)責(zé)執(zhí)行17:00-次日08:30的醫(yī)囑，巡視病房、觀察病情，接瓶，接收新病人。如
1）長期醫(yī)囑治療：靜脈輸液卡一式兩份，并擺放好次日藥物。
2）臨時醫(yī)囑治療：抄本班執(zhí)行，時間跨越要交班。
3）口服藥物：臨囑：可從科內(nèi)小藥柜中取用或醫(yī)生開處方門診
11、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備下夜班抽血、大小便標(biāo)本盒以及將特殊檢查及注意事項告知家屬及病人。（根據(jù)檢驗單準(zhǔn)備試管，如遇特殊情況要重點(diǎn)交班，并做好登記）
12、負(fù)責(zé)本班用物浸泡消毒、清潔、整理。
13、負(fù)責(zé)治療室、換藥室、辦公室、值班室清潔。
14、負(fù)責(zé)書寫夜班交班報告，完成本班各病人護(hù)理記錄，特殊情況重點(diǎn)交接。
15、核對全日醫(yī)囑，做好特殊檢查及手術(shù)前的'準(zhǔn)備工作。
16、按時測生命體征，按常規(guī)做好治療、注射及給藥。
17、準(zhǔn)備次晨特殊檢查用物，做好術(shù)前準(zhǔn)備工作，如禁飲食、灌腸、洗胃等。
18、收集標(biāo)本，總結(jié)二十四小時液體出入量，記錄危重病人。
19、做好危重患者口腔護(hù)理。
20、負(fù)責(zé)治療室、換藥室、護(hù)士站、辦公室的清潔衛(wèi)生工作，每季度做紫外線強(qiáng)度監(jiān)測。
21、記錄醫(yī)療垃圾的回收與處理。
22、做好次日需手術(shù)病人的術(shù)前準(zhǔn)備，需抽血的病人采血并及時送檢。
23協(xié)助責(zé)任班護(hù)士給危重病人做口腔護(hù)理，觀察病情，了解睡眠情況。
24、負(fù)責(zé)書寫夜班交班報告，完成本班各病人護(hù)理記錄，特殊情況重點(diǎn)交接。
25、參加晨會，讀交班報告，交昨日全天病人病情情況及今日需做手術(shù)病人的術(shù)前準(zhǔn)備，及生命體征情況。負(fù)責(zé)床頭交接班與主班、責(zé)任班、治療班護(hù)士交接班；病房安全管理交接。
26、全科病人床頭交接，清點(diǎn)病人數(shù)，新、急、危重病人重點(diǎn)交接，掌握“八知道”，筆錄以防錯漏。如：
外科護(hù)士崗位職責(zé)3
1、協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行患者健康管理，包括醫(yī)療資料整理、解答患者病情咨詢、完善患者電子病歷、在線預(yù)約、陪診、隨訪等工作；
2、與患者建立多維度聯(lián)系，微信電話添加及維護(hù)，深度了解患者需求；
3、根據(jù)患者的病情，提出相對應(yīng)的產(chǎn)品服務(wù)解決方案；
4、客戶數(shù)據(jù)分析：治療需求分析/產(chǎn)品改進(jìn)意見/滿意度評價等；
5、協(xié)助護(hù)理、治療、市場等其他工作。
外科護(hù)士崗位職責(zé)4
一、在科主任及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)科室護(hù)理管理工作。并根據(jù)護(hù)理部工作計劃，制定本科室計劃組織實施。
二、服從醫(yī)院管理領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排，積極參加醫(yī)院各項工作，帶頭執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度，按時參加醫(yī)院會議，做到及時傳達(dá)貫徹會議要求，在執(zhí)行中不能按時完成要及時反饋。
三、每月5日前書面總結(jié)上月工作不足、好人好事和需要醫(yī)院幫助解決的問題匯總交院辦協(xié)助處理。
四、每月月底前召開護(hù)理會議一次，匯總討論研究當(dāng)月工作情況和下月工作安排。五、按護(hù)理部質(zhì)量管理要求，負(fù)責(zé)制訂科室護(hù)理工作質(zhì)量管理計劃并組織實施，定期或不定期督促檢查各項規(guī)章，各班崗位職責(zé)以及各項護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范的執(zhí)行落實情況，并及時總結(jié)講評，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
六、根據(jù)手術(shù)室任務(wù)和護(hù)理工作的特點(diǎn)，對護(hù)理人員進(jìn)行合理分工、保證各項工作協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。
七、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程以及消毒隔離工作，保持手術(shù)室整潔、規(guī)范、肅靜。
八、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和無菌技術(shù)操作規(guī)程，督促查對制度，交接班制度與急診手術(shù)備用品的落實，嚴(yán)防差錯事故，提高應(yīng)急能力。
九、督促檢查消毒監(jiān)測工作，定期進(jìn)行空氣、器械和手的細(xì)菌培養(yǎng)，監(jiān)測消毒效果。
十、負(fù)責(zé)并檢查手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備、布類、家具等物品的請領(lǐng)、報銷和管理工作。并隨時檢查急診手術(shù)用品的準(zhǔn)備情況，檢查毒、麻、限、劇藥及貴重器械的管理情況，要賬物相符。十一、督促手術(shù)標(biāo)本的保留和及時送檢。負(fù)責(zé)手術(shù)統(tǒng)計工作。
十二、嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作，保持門診婦科、產(chǎn)檢室治療室內(nèi)清潔、督促科室人員做好門診婦科、產(chǎn)檢室各類器械的.保養(yǎng)、清點(diǎn)、登記、消毒滅菌等管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行查對制度，嚴(yán)防差錯事故
十三、負(fù)責(zé)本科貴重儀器保養(yǎng)、清潔、管理工作，做好日常工作量的統(tǒng)計，并登記。
十四、督促供應(yīng)室人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。負(fù)責(zé)抓好供應(yīng)室醫(yī)療器材和敷料的消毒滅菌管理工作。供應(yīng)室各項工作具體抓落實，記錄完整。
十五、督促做好壓力蒸汽滅菌效果監(jiān)測和各種消毒液濃度的定期測定工作，每月作空氣和滅菌物品的細(xì)菌學(xué)監(jiān)測。發(fā)現(xiàn)異常，立即尋找原因采取相應(yīng)措施。
十六、做好一次性醫(yī)療用品的質(zhì)量監(jiān)督，不合格不得進(jìn)入和使用。
十七、合理安排人力資源，負(fù)責(zé)門診產(chǎn)檢室護(hù)理人員分工，督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程以及消毒隔離，做好婦科患者治療工作，認(rèn)真完成各種記錄。
外科護(hù)士崗位職責(zé)5
一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)護(hù)理部行政業(yè)務(wù)管理工作。
二、服從醫(yī)院管理領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排，積極參加醫(yī)院各項工作，帶頭執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度，按時參加醫(yī)院會議，做到及時傳達(dá)貫徹會議要求，在執(zhí)行中不能按時完成要及時反饋。
三、每月5日前書面總結(jié)上月工作不足、好人好事和需要醫(yī)院幫助解決的問題匯總交院辦協(xié)助處理。
四、每月月底前召開護(hù)理會議一次，匯總討論研究當(dāng)月工作情況和下月工作安排。
五、根據(jù)醫(yī)院計劃、結(jié)合護(hù)理工作的實際，負(fù)責(zé)擬訂全院護(hù)理工作規(guī)劃及護(hù)理計劃，并組織實施。
六、負(fù)責(zé)抓好護(hù)理質(zhì)量管理、實施質(zhì)量指標(biāo)，制定具體護(hù)理質(zhì)量并落實措施，履行監(jiān)控職能。
七、組織并修訂各級護(hù)理人員的崗位職責(zé)、管理制度、技術(shù)操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等，并組織實施、督促檢查及考評。
八。深入科室了解掌握護(hù)理人員的思想工作情況，教育護(hù)理人員改善服務(wù)態(tài)度。定期組織護(hù)士長檢查護(hù)理制度、常規(guī)的執(zhí)行和完成護(hù)理任務(wù)的.情況，檢查護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。九、對護(hù)理工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，解決和處理臨床護(hù)理中的疑難問題。
十、制定在職護(hù)理人員培訓(xùn)，組織護(hù)理人員“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)，加強(qiáng)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)查房等，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考試考核材料存檔備上級檢查。
十一、指導(dǎo)護(hù)士長搞好病房和門診的科學(xué)管理、消毒隔離和物資保管工作。
十二、審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用具使用情況的意見，密切與各科室、各部門的聯(lián)系，并與有關(guān)部門聯(lián)系協(xié)同解決問題。
十三、每年召開全院護(hù)理人員會議，總結(jié)護(hù)理工作并教育全院護(hù)理人員熱愛護(hù)理專業(yè)，培養(yǎng)良好的作風(fēng)，關(guān)心他們的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活，充分調(diào)動護(hù)理人員的積極性。
十四、審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用具使用情況的意見，并與有關(guān)部門聯(lián)系協(xié)同解決問題。
外科護(hù)士崗位職責(zé)6
1、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)行工作。
2、遵循院部的宗旨、目標(biāo)、理念，擬定體檢科的工作目標(biāo)與理念。
3、制訂與修訂體檢科護(hù)理作業(yè)常規(guī)。
4、督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范，嚴(yán)防差錯發(fā)生。
5、督促教育護(hù)理人員加強(qiáng)責(zé)任心改善服務(wù)態(tài)度，遵守勞動紀(jì)律，做好健康宣教工作。
6、制定工作計劃，負(fù)責(zé)護(hù)理人員分工排班，督促檢查護(hù)理人員完成所分工的任務(wù)。管理及考核護(hù)士的工作績效。
7、與相關(guān)科室協(xié)調(diào)、溝通，順利地開展業(yè)務(wù)。
8、負(fù)責(zé)督促護(hù)士、護(hù)理員保持室內(nèi)外的.整潔，做好消毒隔離工作，并組織及時供應(yīng)開水和飲具。
9、負(fù)責(zé)科內(nèi)器材和被服、用品的計劃請領(lǐng)和管理。
10、組織護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練，開展護(hù)理科學(xué)研究及時總結(jié)經(jīng)驗。
外科護(hù)士崗位職責(zé)7
1，幫助病人消除恐懼感，保持愉快的情緒，要用言語關(guān)心病人，使病人積極配合治療，以便收到良好的治療效果。
2，協(xié)助醫(yī)生做好對病人及其家屬的咨詢，輔導(dǎo)，接診和治療工作。對病人要有高度的同情心，體貼愛護(hù)，主動熱情，表情親切，說話溫和，工作耐心細(xì)致，有問必答，不與病人爭吵。
3，執(zhí)行醫(yī)囑及護(hù)理技術(shù)操作，注意巡視，觀察病情及輸液情況，發(fā)現(xiàn)異常及時報告醫(yī)師。協(xié)助新入，手術(shù)，急，危重病人的.處理。負(fù)責(zé)備血，取血，護(hù)送危重病人外出檢查。
4，經(jīng)常性地深入病房和病人交流，以獲得有關(guān)病人病情的信息，了解病人的疑慮，及時解決病人存在的問題，給予心理支持和人文關(guān)懷，向家屬和病人解釋病癥的原因，治療原則，注意事項并進(jìn)行飲食生活指導(dǎo)，健康教育指導(dǎo)。
5，負(fù)責(zé)醫(yī)療文件和物品管理，做好物品清點(diǎn)交接。工作結(jié)束后，做好清潔衛(wèi)生及次日工作的預(yù)先準(zhǔn)備，保持工作環(huán)境的整潔，美觀。及時匯報，反映患者對醫(yī)院服務(wù)的意見及要求，并做好記錄。
外科護(hù)士崗位職責(zé)8
一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施全院的醫(yī)療感染管理工作擬定預(yù)防和控制醫(yī)院感染管理工作計劃，報院長、批準(zhǔn)后組織實施，并負(fù)責(zé)對全院各類人員預(yù)防，控制醫(yī)院感染知識與技能的培訓(xùn)、考核。對院感工作經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報，持續(xù)改進(jìn)工作。
二、服從醫(yī)院管理領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排，積極參加醫(yī)院各項工作，帶頭執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度，按時參加醫(yī)院會議，做到及時傳達(dá)貫徹會議要求，在執(zhí)行中不能按時完成要及時反饋。
三、每月5日前書面總結(jié)上月工作不足、好人好事和需要醫(yī)院幫助解決的問題匯總交院辦協(xié)助處理。
四、每月月底前召開護(hù)理會議一次，匯總討論研究當(dāng)月工作情況和下月工作安排。
五、協(xié)助護(hù)理部主任完成護(hù)理部日常工作六、根據(jù)護(hù)理部計劃，制定安全、質(zhì)控、在職人員培訓(xùn)與考核。
七、配合護(hù)理部主任修訂各級護(hù)理人員崗位職責(zé)、管理制度、各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。
八、督促、檢查及考評各科室執(zhí)行規(guī)章制度、操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況，保證護(hù)理安全。
九、對科室護(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)與協(xié)調(diào)，解決和處理臨床護(hù)理中的.疑難問題。
十、組織全院護(hù)理人員三基三嚴(yán)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)查房，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核。
十一、護(hù)理部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作，主任外出期間代理主任負(fù)責(zé)日常護(hù)理工作
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