戰(zhàn)略規(guī)劃部投融資主管崗位職責(zé)

戰(zhàn)略規(guī)劃部投融資主管崗位職責(zé)

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，崗位職責(zé)對(duì)人們來說越來越重要，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，提高工作效率。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編整理的戰(zhàn)略規(guī)劃部投融資主管崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

戰(zhàn)略規(guī)劃部投融資主管崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助主任完成急診樓、醫(yī)技樓的方案設(shè)計(jì)和施工圖紙的'組織工作。

　　2、負(fù)責(zé)做好工程預(yù)算和工程結(jié)算工作。

　　3、負(fù)責(zé)做好工程質(zhì)量、施工安全、施工進(jìn)度、文明施工的指導(dǎo)和監(jiān)督工作。

　　4、負(fù)責(zé)做好會(huì)議準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)議紀(jì)要的整理及印發(fā)工作。

　　5、負(fù)責(zé)做好施工日志。

　　6、協(xié)助主任（副主任）做好工程開工、竣工驗(yàn)收和處理好施工中發(fā)生的問題。

　　7、完成主任（副主任）臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。

戰(zhàn)略規(guī)劃部投融資主管崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)規(guī)劃建設(shè)管理部的.各項(xiàng)工作，領(lǐng)導(dǎo)規(guī)劃建設(shè)管理部工作人員盡職盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，圓滿完成本部門的工作任務(wù)。

　　2、嚴(yán)格遵守項(xiàng)目建設(shè)相關(guān)法律、法規(guī)、行業(yè)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度，組織專業(yè)技能培訓(xùn)，提高項(xiàng)目管理人員專業(yè)知識(shí)和素質(zhì)，強(qiáng)化項(xiàng)目管理能力和廉潔自律能力，為工程質(zhì)量和安全運(yùn)行提供保障。

　　3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)和城市發(fā)展規(guī)劃，科學(xué)合理地規(guī)劃城市燃?xì)夤芫W(wǎng)，指導(dǎo)項(xiàng)目管理人員按照整體規(guī)劃進(jìn)行工程設(shè)計(jì)和施工，減少重復(fù)投資，保障穩(wěn)定供氣。

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)招投標(biāo)有關(guān)事宜，編制招標(biāo)文件和評(píng)標(biāo)辦法，組織評(píng)標(biāo)會(huì)議，編制施工合同，加強(qiáng)合同管理，履行或監(jiān)督履行合同義務(wù)，維護(hù)公司合法權(quán)益。

　　5、組織相關(guān)單位和部門進(jìn)行圖紙會(huì)審，及時(shí)糾正設(shè)計(jì)缺陷，確保設(shè)計(jì)文件的科學(xué)合理、經(jīng)濟(jì)適用。

　　6、根據(jù)工程建設(shè)內(nèi)容和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制材料（設(shè)備）采購計(jì)劃，組織材料（設(shè)備）檢查驗(yàn)收。

　　7、負(fù)責(zé)辦理施工手續(xù)，協(xié)調(diào)施工過程的主要問題。

　　8、合理平衡布置施工任務(wù)，保障工程進(jìn)度；加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，全面控制工程質(zhì)量、現(xiàn)場(chǎng)安全和投資成本。

　　9、定期組織工程例會(huì)，通報(bào)工程情況，研究解決存在的問題。

　　10、組織工程竣工驗(yàn)收，審核竣工資料、簽證單和工程決算，保障工程數(shù)據(jù)和測(cè)繪資料準(zhǔn)確無誤。

　　11、完成其它工程建設(shè)相關(guān)工作。

戰(zhàn)略規(guī)劃部投融資主管崗位職責(zé)3

　　一、戰(zhàn)略規(guī)劃專員崗位職責(zé)

　　戰(zhàn)略規(guī)劃專員的主要職責(zé)是協(xié)助部門主管制定集團(tuán)公司的發(fā)展

　　戰(zhàn)略規(guī)劃、及中長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)協(xié)助監(jiān)督計(jì)劃的實(shí)施，并根

　　據(jù)具體的執(zhí)行情況，向主管提出調(diào)整建議。其具體職責(zé)為：

　　職責(zé)一、配合上級(jí)主管組織制定集團(tuán)公司的'中、長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略；

　　指責(zé)二、在計(jì)劃實(shí)施的過程中，做好計(jì)劃實(shí)施的具體執(zhí)行工作；

　　職責(zé)三、收集在計(jì)劃執(zhí)行過程中產(chǎn)生的各相關(guān)信息和數(shù)據(jù)；

　　職責(zé)四、及時(shí)向上級(jí)主管反饋計(jì)劃執(zhí)行遇到的各種實(shí)際情況；

　　職責(zé)五、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

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