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餐廳領班工作職責與任職要求
餐廳領班工作職責與任職要求1
1、做好餐廳主管的助手,對上級分配的任務要求按質、按量、按時完成;
2、發揮帶頭人作用,對自己嚴格要求,對屬下熱情幫助,耐心輔導,搞好現場培訓,并帶領屬下員工嚴格按操作規范進行接待,遇有重要客人要親自服務;
3、熟悉菜牌、熟記每天供應的品種;
4、抓好員工紀律,服務態度,了解員工思想情緒、業務技術水平和思想作風;
5、落實每天衛生工作計劃,保持餐廳整潔;
6、開餐前檢查餐臺擺設、臺椅定位情況、餐前準備,開餐后檢查服務員的'迎賓站位,收餐后的檢查餐具備放情況;
7、當值領班檢查門、水、電、空調開關等,做好安全和節能工作。
餐廳領班工作職責與任職要求2
1、開餐前檢查餐廳擺臺,清潔衛生,餐廳用具供應及設備設施的完好情況。
2、開餐期間督導服務員的工作,發揮帶頭作用,搞好現場培訓。
3、協調、溝通餐廳、傳菜部及廚房的工作。
4、對特殊客人及重要客人等比例予關注,介紹菜單內容、推薦特色菜點,并回答客人問題。
5、注意觀察賓客的`用餐情況,對特殊情況及時處理,提高賓賓滿意率:及時處理客人投訴,并加以妥善地解決。
6、負責餐餐廳用具的補充。
7、落實每天衛生工作計劃,保持餐廳整潔和服務員的個人衛生。
8、每日停止營業后,負責全面檢查餐廳,并填寫營業報告。
餐廳領班工作職責與任職要求3
1、監督服務員的具體操作,保證服務工作符合酒店星級標準。
2、按照領班檢查表逐項檢查,發現問題,及時報告主管。
3、領導本班服務員做好開餐前的'準備工作,著重檢查用品、物品是否齊備、清潔和無破損。
4、檢查桌椅的擺放是否規范,菜單、酒具是否衛生并無破損。
5、開餐后注意觀察賓客用餐情況。隨時滿足賓客的各種用餐需求。遇有重要賓客和服務員人手不夠時,要親自服務。
6、督導服務員向賓客推薦特別菜點、飲料,主動介紹菜單。
餐廳領班工作職責與任職要求4
1、要熟知菜單,食品配方及其他方面的知識,以便向客人推薦各種食品及飲料
2、保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔
3、添加所需的.餐具等用品
4、從倉庫內領取所需物品
5、根據餐廳規定完成服務工作及餐具的擺放
餐廳領班工作職責與任職要求5
1、開餐前檢查餐廳擺臺,清潔衛生,餐廳用具供應及設備設施的完好情況。
2、開餐期間督導服務員的工作,發揮帶頭作用,搞好現場培訓。
3、協調、溝通餐廳、傳菜部及廚房的工作。
4、對特殊客人及重要客人等比例予關注,介紹菜單內容、推薦特色菜點,并回答客人問題。
5、注意觀察賓客的用餐情況,對特殊情況及時處理,提高賓賓滿意率:及時處理客人投訴,并加以妥善地解決。
6、負責餐廳用具的`補充。
7、落實每天衛生工作計劃,保持餐廳整潔和服務員的個人衛生。
餐廳領班工作職責與任職要求6
1、負責來訪賓客的接待、餐飲服務;
2、按照餐廳工作流程及時完成各項準備工作;
3、愛護餐廳設施設備,確保每套餐具的'整潔、干凈以及足夠使用的數量;
4、保持餐廳環境整潔,客人用餐期間和結束后及時清理臺面;
5、熟悉餐飲服務流程標準及餐飲操作流程標準。
餐廳領班工作職責與任職要求7
1、確保在崗人員準時上崗,保證服務熱情周到,并使服務員嚴格履行提供優質服務的職責。
2、開市前巡視檢查餐廳的裝飾、音樂、燈光,餐桌擺臺及服務員的到崗情況等各方面均要達標。
3、堅持服務現場的管理、檢查和督導員工嚴格按照餐廳服務流程和質量要求做好各項工作。
4、與客人多接觸,了解他們對菜點佳肴以及服務等方面的滿意程度。
5、負責處理服務中的'客訴,協調客人與服務人員之間的關系,保證客人心情愉快。
6、負責協調與公司其他各部門的關系,協調下屬主管與服務的工作崗位。
7、負責制定餐廳的各項服務程序、服務效率、服務效果鑒定檢查標準。
餐廳領班工作職責與任職要求8
1、參加工作例會,了解每日的預定、接待及入住情況,并召開班前例會,布置工作;
2、合理安排員工的排班,保證各服務環節的銜接,并有序、順利的開展客人就餐接待工作;
3、每日營業前,向服務員布置任務,并督導服務員的服務工作,包括檢查當班服務員的'工作著裝、個人儀態儀表等;
4、每日停止營業后,全面檢查所屬營業區域的衛生清潔狀況,做好各項班次物品、單據交接工作;
5、及時填寫工作日志、查看當日營業報表,做好銷售服務統計工作和客史檔案的建立工作;
6、督促員工做好營業前的各項準備工作,檢查餐廳擺臺、清潔衛生、用具供應及設施設備的準備情況,使之達到所要求的規范和標準;
7、督導服務員正確使用點菜系統,保證上菜與客人訂單相符,及時按客人要求提供服務,并滿足客人的特殊需要;
8、全面掌握本區域內客人用餐情況,征詢客人的意見、建議,及時處理客人的投訴及突發性事件;
9、加強現場管理意識,隨時注意餐廳動態,遇特殊客人、重要客人應親自服務,為其推薦特色菜、回答客人問題,以確保服務高效;
10、帶領本班組員工積極完成各項接待任務,努力提高餐廳的銷售收入,按時向上級匯報每日的經營接待情況、
餐廳領班工作職責與任職要求9
1、在部門經理的領導下,檢查落實部門規章制度的執行情況和各項工作的完成情況。
2、檢查當班服務員的工作著裝及個人儀態儀表。
3、安排:帶領、督促、檢査員工做好營業前的各項準備工作,及時向經理反映部門情況和員工的工作表現。
4、做好各項班次物品、單據交接工作。
5、熟悉業務,在工作中起模范帶頭作用,協助經理增強本部門員工的凝聚力。
6、加強現場管理意識,及時處理突發事件,帶領員工不斷提高服務質量。
7、加強公關意識,樹立酒店良好的.形象。
8、做好員工的考勤輪休工作,嚴格把關。
9、主持每周班務會,聽取服務員的工作匯報,及時總結并發揮主觀能動性,對經營管理上的不足之處提出自己的意見、設想,并上報經理。
10、完成上級領導交辦的其他工作。
餐廳領班工作職責與任職要求10
1、協助經理不斷改進完善工作標準和服務程序,并督導實施;
2、負責西餐廳工作人員調配,班次安排和員工的考勤,考核,保證在規定的營業時間內,各服務點上都有崗、有人、有服務;
3、按照西餐服務規程和質量要求,負責西餐廳的管理工作,并于西廚房保持密切聯系,協調工作;
4、掌握市場信息,了解客情和客人需求變化,做好業務資料的收集和積累工作,并及時反饋給西廚房及有關領導;
5、了解西廚房貨源情況及供餐菜單,組織和布置餐廳服務員積極做好各種菜點及酒水的推銷;
6、負責餐廳費用控制和財產,設備和物料用品管理,做好物料用品的`領用,保管及耗用賬目;
7、保持餐廳設施、設備整潔,完好,有效,及時保修和提出更新添置意見;
8、負責處理客人對餐廳服務工作的意見、建議和投訴,認真改進工作;
9、了解各國風俗習慣,生活忌諱;
10、堅持讓客人完全滿意的服務宗旨,加強餐廳服務現場管理,檢查和督導餐廳員工嚴格按照服務規程,做好餐前準備,餐間服務和餐后結束工作并抓好員工的崗位業務培訓;
11、召開班前會,分配任務,總結經驗;
餐廳領班工作職責與任職要求11
1、開餐前合理分配服務員工作,發揮帶頭作用;
2、餐前檢查擺臺、清潔及餐用具的儲備情況;
3、協調溝通前廳、傳菜及廚房的工作;
4、及時關注餐廳內賓客用餐及需求情況;
5、店內突發情況對接及處理;
6、協助店經理完成其他日常管理事宜;
餐廳領班工作職責與任職要求12
1、負責檢查服務員的儀表、儀態,凡達不到標準和要求的不能上崗。
2、監督服務員的工作程序和工作方法,發現問題及時糾正,保證服務工作符合酒店標準。
3、明確餐廳主管所分配的工作,領導本班服務員做好開餐前的.準備工作,著重檢查用品、物品是否齊備、清潔和無破損,檢查桌椅的擺放是否規范;要按照領班檢査表逐項檢査,發現問題及時反映。
4、開餐后注意觀察客人用餐情況,隨時滿足客人的各種用餐需求。
5、遇有重要客人和服務員人手不夠時,要親自服務。
6、督導服務員向客人推薦特別菜點、飲料,并主動推介菜點。
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