it行政專員崗位職責

it行政專員崗位職責(匯編15篇)

　　在日常生活和工作中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編為大家收集的it行政專員崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

it行政專員崗位職責1

　　1、根據要求的指示要求，起草本部門的業務、計劃、決議等公文函件。

　　2、負責公司本部與分公司之間文件的.收發、整理、歸檔工作。

　　3、負責安排通知有關行政會議，認真做好會議記錄和及時編寫會議紀要，并檢查各部門貫徹執行的情況，做好及時了解和信息反饋工作。

　　4、負責公司外來文件夾和公開文件的收集、整理和匯編工作。

　　5、負責律的事務內聯與外聯工作。

　　6、做好上級領導安排的其他工作。

it行政專員崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、根據董事會辦公室主任的安排，辦理董事會辦公室相關行政事務；

　　2、對董事長重要客人來公司安排來訪參觀接待等相關事宜；

　　3、對集團、各事業部有關部門需董事長審閱、簽批的文件、合同等文檔交由董事長審批，并隨時跟蹤文件、合同等文檔的審閱、簽批狀態，簽署后及時將董事長審閱、簽批后的`結果反饋給集團、事業部相關部門；

　　4、負責董事長召開會議的會議記錄整理、傳簽、下達；

　　5、負責對董事長召開的各類會議安排準備工作，包括參會人員通知、會議室準備等工作；

　　6、催辦落實董事長在集團召開的各類會議決議落實情況，并在每月底用表格的形式將每月重點工作完成情況發送到董事長郵箱；

　　7、按時完成董事長交辦的其他臨時性工作。

　　任職要求：

　　1、學歷要求本科及以上，中文、企業管理類相關工作；

　　2、熟悉公司法和熟練使用辦公軟件、溝通能力強、具有良好的寫作功底。

it行政專員崗位職責3

　　1、負責了解公司各部門辦公用品需求，進行采購，控制公司內部不合理物資采購并有權退單；做好辦公用品庫存管理工作。

　　2、負責公司資產類物品(如電腦、手機)的管理，編制臺賬，做好發放、回收工作；

　　3、負責每月各類行政費用的申請、繳費及臺賬編制；

　　4、負責按照公司的考勤相關制度，進行日常的考勤管理；負責公司考勤管理，釘釘系統中員工考勤組、班次的分配；負責月底進行員工個人考勤的統計，并跟進員工本人簽字確認；

　　5、負責公司各類紙質檔案管理，及電子版掃描留存及建檔；負責公司營業執照信息變更；負責與銀行對接進行公司各類信息的'變更、注銷等；負責公司各類證照的保管，以及境外公司代理年檢機構的對接；

　　6、確保公司內各項行政事務的有效管理與運轉，如飲用水的訂購、加班餐訂購、公司零食角零食、月度公司大型下午茶訂購、快遞收發協調、名片、刻章采購等；

　　7、負責公司辦公環境的整潔、5S管理；負責公司內部群通知的發送，及微信群管理。

it行政專員崗位職責4

　　1、及時、準確接聽/轉接電話，做到不遺漏、不延誤，如有需要，記錄留言并及時轉達;

　　2、熱情接待來訪客人并及時準確通知被訪人員;

　　3、收發公司郵件、報刊、快遞物品等，并及時、準確做好登記管理以及轉遞工作;

　　4、負責前臺、接待室的環境衛生，保證整潔干凈;

　　5、做好餐廳接待工作;

　　6、完成上級交辦的行政工作。

it行政專員崗位職責5

　　1、文件收發、信函郵遞；報刊書籍征訂、發放；

　　2、會議安排、協助組織公司活動和公司日常事務及其他行政工作；

　　3、購置辦公設備、辦公用品，管理公文、證章等重要資料；

　　4、參與制定公司行政管理制度、完善和細化辦公管理體系和業務流程；

　　5、優化人員招聘工作，為企業的發展實施有效的人才引進和儲備；

　　6、制定有效的績效考核和員工激勵制度；

　　7、協助公司各職能部門主管做好人力資源相關工作

　　行政人事專員的崗位職責8

　　1、辦理員工入職、離職、調任、升職等手續;

　　2、建立、維護人事檔案，辦理和更新合同;

　　3、收集相關的勞動用工等人事政策及法規;

　　4、執行人力資源管理各項實務的.操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作;

　　5、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等;

　　6、完成領導交辦的其他任務。

it行政專員崗位職責6

　　1.負責前臺日常接待工作，接待來訪人員，安排洽談地點，及時通知被訪人員工作;

　　2.負責網絡QQ客戶、郵箱等維護、溝通、信息傳遞收集工作;

　　3.負責公司內部部門之間的中轉站文件接收和傳輸工作;

　　4.日常打印、復印登記及前臺電話接聽工作;

　　5.負責人員外出登記監督工作;

　　6.協助公司噴繪外發事宜，確保噴繪工作有序按時完成;

　　7.協助各部門進行文檔處理制作，與各部門建立良好關系;

　　8.每月及時更新公司通訊錄;

　　9.負責公司誠信食品采購及統計工作;

　　10.辦公室環境衛生的'檢查及6S的檢查;

　　11.負責辦公室值班安全情況及晚上加班(加班到20點，輪流值班，一周2-3次，不加班時間準點下班);

　　12.領導臨時安排任務。

it行政專員崗位職責7

　　1.制定、執行公司人力資源規劃;

　　2.制定、執行、監督公司人事管理制度;

　　3.招聘：制定招聘計劃、策劃招聘程序、組織招聘工作;安排、復試、綜合素質測試;

　　4.績效考評：制定考評政策、統計考評結果、管理考評文件、做好考評后的'溝通工作、不合格員工的辭退;

　　5.激勵與報酬：制定薪酬政策、晉升政策;組織提薪評審、晉升評審;

　　6.公司福利：制定公司福利政策、辦理社會保障福利;

　　7.人事關系：辦理員工各種人事關系的轉移;

　　培訓：組織員工崗前培訓、協助辦理培訓進修手續;

　　9.與員工進行積極溝通，了解員工工作、生活情況。

it行政專員崗位職責8

　　1、熟悉人力資源各個模塊，精通招聘、培訓、企業文化模塊，善于統籌、完善部門各項工作;

　　2、完善招聘體系，拓展招聘渠道，提高效率，保證各部門需求人員的及時到位;

　　3、實施培訓、績效、員工關系等人事工作的`規劃，并做好落實或監督落實工作;

　　4、安排行政日常相關工作，處理好相關部門的工作要求，保持良好的政企關系;

　　5、適應公司快速發展的需求，及時調整工作計劃，做好人事行政工作的服務功能。

it行政專員崗位職責9

　　1、負責安排落實部門會議與各項活動,記錄會議紀要;

　　2、負責整理歸納管理中心各項資料,包括合同、設計圖紙、設計變更、往來信函、會議紀要、呈批報告等,保證資料的完整性、連續性和可追溯性

　　3、按照公司檔案管理員要求做好重要檔案原件的'及時移交并保留副件存檔。

　　4、建立設計管理中心相關臺賬及臺賬維護。

　　5、積極完成領導交辦的其他工作,主動配合其他部門完成相關工作。

　　6、負責處理部門日常行政工作(辦公物品領用、報銷等);

　　7、根據部門領導意見及項目進度,編制部門工作計劃并監控執行,及時更新各計劃節點并向部門領導匯報。

　　任職資格:

　　1、大專及以上學歷,工程設計專業優先;

　　2、能簡單操作設計類軟件,熟練使用各種辦公軟件(PPT、Word、EXCEL等);

　　3、工作認真負責、踏實,有較強的溝通協調能力和學習能力;

　　4、有地產公司資料員工作經驗者優先考慮

　　5、英語能力優秀優先考慮

it行政專員崗位職責10

　　職責描述：

　　1、 負責員工活動與團建工作，促進員工凝聚力，推行公司各類規章制度的.實施；

　　2、 獨立完成崗位職責職位要求流程，包括崗位發布、人才搜索、甄選、薪酬談判及錄用等工作。適時有效地拓展、優化和維護崗位職責職位要求渠道；

　　3、 協調、辦理員工崗位職責職位要求、入職、離職、手續；

　　4、 負責公司人力資源規章制度、工作流程的制定和完善，落實公司各項人力資源政策。

　　職位要求：

　　1、 人力資源、心理學、行政管理等相關專業，5年以上人力資源相關領域工作經驗；

　　2、 熟悉員工入職、離職、社保、勞動法等相關法規及政策，推進用工規范管理，解決勞動爭議；

　　3、 熟練掌握崗位職責職位要求技巧，精通常用的面試方法和人力資源相關知識；

　　4、 會用釘釘；

　　5、 完成領導交派的其它臨時任務。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1-3年

it行政專員崗位職責11

　　1、前臺接待;

　　2、福利(零時、生日、節日福利等)的申請、采購、發放、記錄等工作

　　3、辦公用品匯總下單、發放、管理以及維護;

　　4、起草、傳達行政通知和相關文件，協助組織公司各種活動和會議;

　　6、繳納公司各項行政費用;

　　7、宿舍水電核算

　　8、攜程差旅預定

　　9、完成領導交辦的其他工作

it行政專員崗位職責12

　　1.負責訪客、來賓的接待，指引來訪人員到達目的地并接待；

　　2.郵件、信函、文件的收發工作，及時提醒員工領取相關快遞；

　　3.辦公用品、固定資產類物品、消耗用品等各項用品的采購、入庫、登記、盤點及管理；

　　4.與物業對接，辦公設備保修、物業費、房租、電費每月付款；

　　5.日常辦公室、會議室、實驗室衛生、綠植、飲用水等工作的'統籌安排；

　　6.會議室預約、會議籌備、線上會議鏈接等事務；

　　7.領導交辦的臨時性工作。

it行政專員崗位職責13

　　1、負責訪客、來賓的登記、接待、引見，對無關人員應阻擋在外或協助保安處理；

　　2、熟練掌握公司概況，能夠回答客人提出的一般性問題，提供常規的非保密信息；

　　3、負責電話、郵件、信函的.收轉發工作，做好工作信息的記錄、整理；

　　4、負責管理前臺的各種所需用品；

　　5、完成領導交辦的其他工作。

it行政專員崗位職責14

　　1、根據公司人員配置要求，主導招聘工作，安排分工招聘事宜，了解各部門招聘需求，并制定招聘計劃;

　　2、依照公司策略，規劃人力行政部門的工作執行方案及執行進度，并主導實施;

　　3、協助上級健全公司招聘，培訓，工資，保險，福利，績效考核等人力資源配置建設;

　　4、合理規劃公司長期人力資源配置，協助總監組織制定和完善人力資源相關管理制度和工作流程，并監督執行;

　　5、負責考勤管理、入離職管理規范的建立與實施。

it行政專員崗位職責15

　　1.負責綜合文秘工作，負責公司相關和重要文件的起草、發文。

　　2.負責公文流轉及管理工作，確保公文質量及行政辦公效率考核的及時性;

　　3.負責協助城市公司做好項目發展、招拍掛、融資、銷售等綜合事務支持工作。

　　4.負責組織實施公司行政公文、重大事項、督辦、保密機要等各項事務性工作;

　　5.負責公司重要工作和會議的組織協調、辦公系統的更新維護等工作

　　6.負責印信證照管理、檔案管理、產權管理、固定資產管理、差旅管理等相關工作。

　　7.負責對接公司黨建、工會、群團、等工作;

　　8.負責公關接待工作，負責董事會及外部公共關系維護等;

　　9.負責公司行政后勤的`日常運營保障工作。

　　10.協助開展新聞宣傳工作，統籌內外信息發布。

　　11.領導交辦的其他工作。

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