能源技術崗位職責

能源技術崗位職責

　　在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，以下是小編為大家整理的能源技術崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

能源技術崗位職責1

　　職位描述：

　　崗位職責：

　　1、負責中心技術支持工作，包括標準研讀、報價、價格審核等。

　　2、負責實驗室新測試能力研發工作。

　　3、負責新型設備的采購、設備到位后的培訓工作。

　　4、負責測試能力的推廣工作，如培訓、研討會宣講、技術攻關等。

　　5、負責指導、培訓測試工程師進行新項目的.展開，并監督其效果。

　　6、負責客戶現場參觀講解工作。

　　7、負責按客戶需求進行測試方案編寫。

　　職位要求：

　　1、碩士及以上學歷，電子/汽車/材料等相關專業優先，可靠性研究方向專業；

　　2、1年以上可靠性相關工作經驗，熟悉并掌握常用測試方法及標準要求；熟悉環境試驗相關測試原理，熟悉可靠性試驗設備原理、使用和維護；熟悉實驗室質量管理體系的要求優先。

　　如若在汽車行業有較好的可靠性技術沉淀，學歷可放寬至本科。

能源技術崗位職責2

　　新能源電控標定技術總師玉柴股份廣西玉柴機器股份有限公司,玉柴股份,玉柴職責描述:

　　1、動力系統臺架、整車電控標定方案制定及性能優化;

　　2、動力系統控制策略邏輯開發;

　　3、新能源市場技術支持;

　　4、電控零部件選項標定;

　　5、標定測試報告把關;

　　6、標定規范建立;

　　7、標定團隊的培養。

　　任職要求:

　　1、精通新能源系統設計、整車動力匹配等,掌握內燃機原理、電機設計等相關原理,熟悉電池相關技術及其發展,了解發動機、混合動力或純電動相關電控標定技術;

　　2、熟悉電控標定開發流程及汽車產品開發流程;

　　3、能熟練運用etas、canoe、canlyzer等工具;

　　4、具備8年以上在大型企業或研究所從事汽車、發動機等相關開發工作經驗;博士學歷可適當放寬至5年;

　　具備5年以上從事新能源標定開發研究等相關工作經驗。

能源技術崗位職責3

　　職位描述：

　　職責描述：

　　1.編制并發布技術通知、維修案例、操作工藝等技術類文件，并通過系統功能構建技術知識庫

　　2.針對重大投訴和事故提供技術支持，為問題處理提供技術方面的依據

　　3.開展區域性或小范圍的技術交流活動，及時維修經驗和技術信息

　　4.建立和完善經銷商技術管理機制，明確管理內容、標準、評價方式和相應的`激勵政策

　　職位要求：

　　1.國家統招大學本科以上學歷，獲得相應學位

　　2.外語水平通過國家四級

　　3.二年以上相關工作經驗

　　4.身體健康

能源技術崗位職責4

　　職位描述：

　　崗位職責

　　1、按照標準服務流程和維修工藝流程，監控維修顧問團隊完成從用戶提出需求至結束令用戶滿意的售后服務完整流程。

　　2、?視情況需求，安排維修顧問向用戶提供上門維修、電話答疑、預約到店、呼叫道路救援等服務措施。

　　?3、監控維修中心日常服務過程，進行動態技術支持、現場管理和服務細節現場優化，結合團隊業績達成結果進行服務提升整改，包括但不限于制定計劃、場景演練、考核測驗、過程跟蹤等。

　　?4、按計劃向維修中心團隊進行技術培訓；按需向同城及鄰近授權鈑噴中心提供遠程或現場技術支持。

　　?5、完成上級領導指派的`其它相關工作。

　　職位要求：

　　?1、中專及以上學歷、c1及以上駕照，駕駛熟練。

　　?2、8年以上汽車維修經驗，持有維修職業資格高級及以上證書、低壓電工證書。

　　?3、擔任合資品牌及以上4s店技術主管或后市場連鎖門店技術支持崗位2年以上

　　?4、可獨立完成對維修顧問團隊的技術支持、現場管理、業務監督推動。

　　?5、具備用戶服務意識、責任心強，并貫徹到日常工作中。

　　?6、具有創造性思維，能獨立迅速地尋找解決問題的方法。

能源技術崗位職責5

　　職位描述：

　　職責描述：

　　1.負責電機自動裝配線（定子、轉子、總成）正常運行；

　　2.協助項目管理提供工藝相關的支持；

　　3.負責工藝文件的制定、標準作業流程設計、機器平衡和人員平?設計管控；

　　4.負責產線質量問題、工藝問題的`分析及工藝持續改善管控；

　　6.負責自動生產線效率持續改善管控。

　　任職要求：

　　1、汽車行業5年以上管理工作經驗

　　2、機械、機電及自動化專業

　　3、大專及以上學歷

　　4、熟悉制造工藝流程相關知識，含自動組裝工藝，操作員控制之工藝，機器控制，過程量具，工藝測試，與零件之制作功能和工藝流程，理解防錯防誤技巧與概念，理解精益原理。

　　5、電腦技巧?xx含ms word，excel，autocad

能源技術崗位職責6

　　新能源汽車電控技術總監1、根據公司發展戰略，規劃公司充電控制系統的中長期研發計劃和方向;

　　2、負責電動汽車充模塊單元的電氣軟硬件的設計、開發工作;

　　3、負責電動汽車充電控制系統的調試與測試;

　　4、根據客戶的要求提供相應設計方案，帶領團隊實現個人成長與公司的.共同發展;

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷，電力電子，自動化等相關專業背景;

　　2、5年以上新能源汽車電控設計經驗;

　　3、熟悉汽車行業標準，了解ts16949質量體系，了解apqp設計開發流程;

　　4、熟悉汽車電控開發和測試驗證流程，在艾默生、華為、臺達、博世等行業標桿企業經驗優先，從事過新能源汽車電控部件的優先;

　　5、良好的團隊合作精神和溝通能力。 1、根據公司發展戰略，規劃公司充電控制系統的中長期研發計劃和方向;

　　2、負責電動汽車充模塊單元的電氣軟硬件的設計、開發工作;

　　3、負責電動汽車充電控制系統的調試與測試;

　　4、根據客戶的要求提供相應設計方案，帶領團隊實現個人成長與公司的共同發展;

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷，電力電子，自動化等相關專業背景;

　　2、5年以上新能源汽車電控設計經驗;

　　3、熟悉汽車行業標準，了解ts16949質量體系，了解apqp設計開發流程;

　　4、熟悉汽車電控開發和測試驗證流程，在艾默生、華為、臺達、博世等行業標桿企業經驗優先，從事過新能源汽車電控部件的優先;

　　5、良好的團隊合作精神和溝通能力。

　　新能源汽車技術崗位

能源技術崗位職責7

　　職位描述：

　　職責描述：

　　1、根據空調需求，完成電驅系統的需求分析，并確定電驅系統總體設計方案及系統架構；

　　2、負責產品開發中的電控、電機選型、匹配設計及相關電驅系統的設計匹配；

　　3、負責電驅系統圖紙的繪制，包括電氣原理圖、外形尺寸圖等；

　　4、參與電驅系統標準或電驅系統測試大綱等的制定和完善，負責對電驅系統測試提出合理的方案并配合實施，參與實驗數據分析處理、編寫實驗報告；；

　　5、負責組織電驅系統的安裝、調試和試驗，問題分析及排查工作，組織電驅系統dv&pv驗證工作；

　　6、負責組織電驅系統的.最終臺架標定和功能驗；

　　7、負責編制電驅系統技術協議、fmea、策略文檔等設計文件；

　　任職要求：

　　1有5年以上汽車行業工作經驗、具有良好的溝通、協調能力.；

　　2.全日制大學本科及以上學歷，電子、汽車電子、通信及信息工程、及電氣自動化、軟件工程等專業畢業；

　　3工作經驗：五年及以上汽車行業相關工作經驗，具有較豐富的開發經驗。

　　4知識技能：

　　a)熟悉電子電路基本知識，精通gpu開發，精通某些gpu算法開發；

　　b)有較強的動手能力和工作主動性，喜挑戰，喜軟硬件開發

　　5素質能力：誠信正直，良好的溝通能力與團隊協作精神，不斷改進和創新能力，邏輯思維能力。

能源技術崗位職責8

　　1.承擔項目內部工作推進:包括編制研發二級開發計劃,落實項目管理工作,組織管理研發項目會議;

　　2.承擔公司開閥推進工作:包括完成開閥交付物準備工作,以及研發類交付物的'驗收工作;

　　3.承擔推進研發成本控制:包括項目研發預算管理,以及實施項目整車成本控制;

　　4.承擔推進研發質量控制:包括推進研發各階段風險管理工作;以及推進研發項目各階段質量管控工作;

　　任職要求:

　　1.大學本科學歷,汽車相關專業或項目管理類專業;

　　2.8年以上汽車行業主機廠工作經驗,其中5年以上研發項目管理經驗;

　　3.熟悉項目管理的理論知識,掌握項目開發流程;

　　4.熟練掌握辦公軟件使用技能、公文寫作技能;

　　5.熟練英語聽、說、讀、寫能力;

　　6.有較強的組織、協調、溝通能力;

能源技術崗位職責9

　　新能源電動汽車技術研發崗byd比亞迪股份有限公司,byd,比亞迪,比亞迪汽車工程研究院成立于20xx年8月,以整車設計與開發、整車及零部件檢測、汽車模具和夾具的設計與制造為主,肩負著比亞迪所有家用轎車、suv、mpv、公交客車和旅游客車的研發設計任務,是比亞迪汽車研發的核心機構,主要從事燃油及新能源轎車、suv、mpv和客車等數十款車型的設計和研發。

　　經過十多年的高速發展和沉淀,汽車工程研究院已在深圳、北京、上海、西安、長沙等地設立研發、生產基地,建立了高素質人才隊伍,具備了全方位、專業化的汽車開發能力。目前已成功開發f3、f6、f0、l3、m6、g6、s6、秦、唐、k9、c9等數十款車型,在研車型遍及燃油動力和新能源動力兩大領域,具備國際一流的'汽車整車及零部件研發設計和試驗能力、新能源電氣及動力總成平臺的搭建和應用,以及整車模具和夾具的設計與制造能力。

　　招聘崗位:

　　電池系統、結構研發工程師(5名)

　　電機系統設計工程師(5名)

　　整車控制策略開發工程師(5名)

　　電驅動工程師(5名)

　　電源、電氣工程師(5名)

　　仿真分析工程師(5名)

　　電驅動工程師(5名)

　　高壓系統工程師(5名)

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