信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé)

信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé)（精選15篇）

　　隨著社會不斷地進(jìn)步，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編精心整理的信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　任職要求:

　　1.“211“類院校計算機專業(yè),碩士研究生學(xué)歷;

　　2.具備信息化系統(tǒng)建設(shè)工作經(jīng)驗3年以上;

　　3.熟悉常規(guī)軟件架構(gòu)設(shè)計、數(shù)據(jù)庫設(shè)計、項目需求分析以及項目常規(guī)開發(fā)流程;

　　4.熟練操作C++、Java、Python等開發(fā)工具,具備較強的動手能力;

　　5.熟練編寫項目需求分析文檔、詳細(xì)設(shè)計文檔和項目驗收總結(jié)文檔;

　　6.參與信息化化系統(tǒng)建設(shè)項目6項以上;

　　7.具備電力系統(tǒng)信息化系統(tǒng)建設(shè)開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

　　8.取得“信息系統(tǒng)集成項目經(jīng)理”或“信息系統(tǒng)項目管理工程師”等資質(zhì)的優(yōu)先考慮。

　　崗位職責(zé):

　　1.參與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的信息系統(tǒng)研究開發(fā)、項目需求調(diào)研、產(chǎn)品孵化開發(fā)等工作,做好項目過程文檔材料收集整理;

　　2.支撐公司信息化系統(tǒng)解決方案編制,熟悉公司信息化建設(shè)各項規(guī)章流程,做好公司信息化系統(tǒng)的日常運營維護(hù),確保公司線上服務(wù)內(nèi)容的及時性和全面性;

　　3.針對性的.挖掘公司信息化建設(shè)潛力方向,規(guī)劃潛力業(yè)務(wù)相關(guān)環(huán)節(jié)的能力儲備和合作伙伴遴選,為公司信息化建設(shè)提供決策建議;

　　4.參與公司科技項目系統(tǒng)平臺研究,做好項目需求分析把關(guān)和項目建設(shè)進(jìn)度控制,提高項目系統(tǒng)平臺開發(fā)質(zhì)量。

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　【崗位職責(zé)】

　　1、負(fù)責(zé)收集客戶需求,提供完整的業(yè)務(wù)解決方案;

　　2、負(fù)責(zé)軟件項目團(tuán)隊規(guī)劃、團(tuán)隊組建和團(tuán)隊管理,協(xié)調(diào)解決項目交付中的.問題;

　　3、負(fù)責(zé)項目的交付和驗收,確保項目交付滿足客戶需求和合同規(guī)定;

　　4、負(fù)責(zé)項目運作過程中風(fēng)險識別、分析、跟蹤和應(yīng)對;

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決項目的重大問題,并對重大問題進(jìn)行升級和告警等;

　　6、建立、協(xié)調(diào)和處理客戶關(guān)系,建立團(tuán)隊內(nèi)外部溝通管理機制;

　　8、能夠適應(yīng)出差工作。

　　【任職條件】

　　1、財務(wù)或計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗;

　　2、具備大型企業(yè)集團(tuán)的工作背景,熟悉財務(wù)相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù);

　　3、熟悉常見主流ERP系統(tǒng),如SAP,Oracle等;

　　4、主導(dǎo)過2個以上大型企業(yè)信息系統(tǒng)的項目實施交付;

　　5、有財務(wù)共享服務(wù)項目實施和交付經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6、具有豐富的項目管理能力,熟悉IT系統(tǒng)項目管理和實施方法;

　　7、有PMP、財務(wù)相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先。

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)子集團(tuán)系統(tǒng)建設(shè)調(diào)研與規(guī)劃;

　　2、負(fù)責(zé)結(jié)合項目管理規(guī)范與集團(tuán)實際情況，落地項目文檔、關(guān)鍵流程、跟蹤審核;

　　3、負(fù)責(zé)重點項目實施，達(dá)成業(yè)務(wù)方目標(biāo)。

　　任職資格:

　　1、邏輯強、具有專業(yè)的項目管理知識。

　　2、至少在五個以上項目中擔(dān)任項目經(jīng)理，其中至少二個大中型項目。

　　3、能對業(yè)務(wù)邏輯具有較深刻理解，具有產(chǎn)品設(shè)計能力優(yōu)先。

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)描述：

　　1. 梳理財務(wù)信息系統(tǒng)或功能模塊的需求、編寫需求文檔，并主導(dǎo)產(chǎn)品方案的設(shè)計；

　　2. 對接、協(xié)調(diào)IT部門、第三方公司等，推進(jìn)財務(wù)信息系統(tǒng)的技術(shù)方案和計劃的落地實施，監(jiān)控、評估實施工作，確保開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量，保證產(chǎn)品功能順利發(fā)布上線；

　　3. 維護(hù)、更新財務(wù)信息系統(tǒng)相關(guān)模塊（如用友NC6.5系統(tǒng)總賬、應(yīng)收應(yīng)付、資金模塊、預(yù)算管理、網(wǎng)報等）的系統(tǒng)功能、系統(tǒng)設(shè)置、基礎(chǔ)信息及權(quán)限等；

　　4. 培訓(xùn)并指導(dǎo)用戶方應(yīng)用財務(wù)信息系統(tǒng)；

　　5. 分析用戶數(shù)據(jù)、運營數(shù)據(jù)，及時發(fā)現(xiàn)并處理上線及運營過程中各類問題；

　　6. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù)，對上級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、對項目交付負(fù)責(zé)

　　職位要求：

　　1. 財務(wù)會計或信息管理大專及以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2. 熟悉企業(yè)財務(wù)、資金、預(yù)算及其他相關(guān)業(yè)務(wù)，有連鎖餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

　　3. 熟悉財務(wù)信息系統(tǒng)的'選型、設(shè)計、實施及運維管理，熟悉SQL語言，掌握Oracle等主流數(shù)據(jù)庫的基礎(chǔ)知識及日常維護(hù)；

　　4. 具有NC6平臺財務(wù)模塊實施經(jīng)驗，有兩個以上百萬級項目經(jīng)驗、有NC6X平臺開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

　　5. 富有責(zé)任心，創(chuàng)新精神和團(tuán)隊合作精神，有良好的自學(xué)能力和溝通能力；

　　6. 適應(yīng)出差。

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

　　1.負(fù)責(zé)計費信息系統(tǒng)部的全面工作。組織計費和信息系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)，根據(jù)業(yè)務(wù)部門的發(fā)展規(guī)劃，制定工程建設(shè)管理辦法、業(yè)務(wù)流程、考核監(jiān)督辦法和工作落實計劃。

　　2.負(fù)責(zé)公司計費、結(jié)算和信息系統(tǒng)的運行維護(hù)工作，并負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督檢査分公司的.運行維護(hù)工作。

　　3.根據(jù)市場需求和業(yè)務(wù)部門制定的計費與營賬的業(yè)務(wù)規(guī)范、工作流程及業(yè)務(wù)套餐等資費政策，負(fù)責(zé)制定計費實施細(xì)則并組織實施。

　　4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部與各電信業(yè)務(wù)及其他運行商間的網(wǎng)間結(jié)算的組織。

　　5.負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的運行與維護(hù)、公司的軟件開發(fā)的管理。

　　6.負(fù)責(zé)分配、調(diào)整和指示本部門員工工作，對本部門員工進(jìn)行監(jiān)督考核及獎懲。

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

　　職責(zé)描述:

　　1. 負(fù)責(zé)基因測序的生物信息學(xué)數(shù)據(jù)分析、流程開發(fā)與優(yōu)化、sop撰寫、結(jié)果解讀、報告撰寫;對公司產(chǎn)品提供生物信息學(xué)數(shù)據(jù)分析方面的技術(shù)支持。

　　2. 負(fù)責(zé)生物信息學(xué)軟件的開發(fā)與注冊報批工作。

　　3. 掌握收集國內(nèi)外先進(jìn)基因檢測技術(shù)及生物信息學(xué)分析的發(fā)展動態(tài),參與設(shè)計開發(fā)新的基因檢測數(shù)據(jù)分析流程。

　　4. 參與項目管理,統(tǒng)籌資源合理分配項目,確保項目進(jìn)度、質(zhì)量。

　　5. 負(fù)責(zé)與其它相關(guān)部門(如市場部、銷售部)溝通和合作,了解市場情況,參與市場推廣。

　　6. 設(shè)計和開發(fā)生物信息學(xué)數(shù)據(jù)庫和臨床信息相關(guān)數(shù)據(jù)庫,以提供更好的'數(shù)據(jù)分析和結(jié)果解讀工具。

　　7. 完成上級交待的其他工作。

　　任職要求:

　　1. 生物信息學(xué)、計算生物學(xué)及其它相關(guān)專業(yè),要求碩士及以上學(xué)歷。

　　2. 5年以上高通量測序數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,深入掌握高通量測序的實驗原理及臨床應(yīng)用。

　　3. 扎實的生物信息學(xué)基礎(chǔ),熟練掌握高通量測序數(shù)據(jù)分析的原理、流程及常用工具。 熟悉linux操作系統(tǒng),掌握shell、python、r/bioconductor語言編程進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和統(tǒng)計分析的方法。

　　4. 了解分子生物學(xué)和醫(yī)學(xué)遺傳學(xué)知識。良好的英文閱讀寫作能力。

　　5. 需有較強團(tuán)隊溝通和協(xié)作能力,有較強的分析問題、解決問題和創(chuàng)新能力。

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

　　職責(zé)描述:

　　1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);

　　2、負(fù)責(zé)公司信息化項目的實施、運維、管理;

　　3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護(hù);

　　4、負(fù)責(zé)計算機硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);

　　5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;

　　6、負(fù)責(zé)it類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計算機配件耗材的`日常管理。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,軟件或it類相關(guān)專業(yè)

　　2、具有1-3年it或信息化工作經(jīng)歷;

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

　　崗位職責(zé)：

　　1、規(guī)劃企業(yè)的信息化發(fā)展計劃，根據(jù)計劃組織信息化項目實施；

　　2、實時監(jiān)控公司it系統(tǒng)日常運行；

　　3、時實監(jiān)控、維護(hù)公司各類業(yè)務(wù)系統(tǒng)。（如：公司oa系統(tǒng)、郵件系統(tǒng)、erp軟件系統(tǒng)、檔案管理系統(tǒng)、人事管理系統(tǒng)等）；

　　4、定期為公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行備份；

　　5、加強與系統(tǒng)集成商及軟件開發(fā)公司的溝通聯(lián)絡(luò)，了解各個公司產(chǎn)品的發(fā)展情況，確保各子系統(tǒng)正常升級時能與整個系統(tǒng)無縫連接；

　　6、時實監(jiān)控、維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)核心系統(tǒng)。（如：服務(wù)器、路由器、防火墻及各種網(wǎng)絡(luò)安全子系統(tǒng)等）；

　　7、與電信、移動、聯(lián)通等電信運營商保持業(yè)務(wù)聯(lián)系，確保公司的相關(guān)業(yè)務(wù)的正常使用，確保不被其中一家電信運營商所控制；

　　8、部門管理；

　　9、完成上級交辦的.其他工作。

　　任職要求：

　　1、計算機及其相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。

　　2、7年以上同崗位工作經(jīng)驗。

　　3、精通it行業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識和熟悉服裝企業(yè)業(yè)務(wù)流程；。

　　4、有erp項目管理經(jīng)驗，熟悉伯俊系統(tǒng)優(yōu)先考慮。

　　5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有責(zé)任心；勤奮踏實，善于思考問題；有時間觀念，獨立性強，具備團(tuán)隊合作精神。

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

　　1、項目經(jīng)理為整個項目的第一責(zé)任人。

　　2、項目經(jīng)理對《質(zhì)量檢查報告》中的所有細(xì)則負(fù)首要責(zé)任。

　　3、項目經(jīng)理必須有效掌控項目開發(fā)的各個環(huán)節(jié)，協(xié)助、指導(dǎo)項目組成員的工作，及時發(fā)現(xiàn)并處理項目中存在的問題，并對項目組成員的工作進(jìn)行合理的評價。

　　4、負(fù)責(zé)管理和控制項目全過程的質(zhì)量、進(jìn)度。分析偏差，采取糾正措施。如果發(fā)現(xiàn)項目實際進(jìn)展顯著偏離計劃，則及時采取糾正措施。

　　5、根據(jù)項目規(guī)范建立項目組內(nèi)部管理和溝通機制。

　　6、可根據(jù)需要調(diào)配組內(nèi)人員等資源。

　　7、有權(quán)對項目組成員提出獎懲建議。

　　8、項目經(jīng)理負(fù)責(zé)組織需求分析工作，并組織對需求文檔和需求變更文檔進(jìn)行復(fù)審。

　　9、分配系統(tǒng)設(shè)計任務(wù)，包括體系結(jié)構(gòu)設(shè)計、模塊設(shè)計、用戶界面設(shè)計、數(shù)據(jù)庫設(shè)計等。

　　10、組織對體系結(jié)構(gòu)設(shè)計、模塊設(shè)計、用戶界面設(shè)計、數(shù)據(jù)庫設(shè)計進(jìn)行評審。

　　11、負(fù)責(zé)組織項目開發(fā)小組會議并編寫會議紀(jì)要。開發(fā)小組會議每周至少舉行一次(可與項目例會合并)，對難點、疑點問題進(jìn)行分析、解決，保證小組內(nèi)成員充分溝通。

　　12、負(fù)責(zé)每周對開發(fā)人員的代碼進(jìn)行檢查。

　　13、負(fù)責(zé)提交測試版本、搭建符合實際的集成測試環(huán)境，每個項目只能有一個測試環(huán)境，開發(fā)環(huán)境不可與測試環(huán)境混合。

　　14、所需提交文檔：立項后制定《項目計劃》并保證該計劃的合理性和現(xiàn)實性。

　　1、負(fù)責(zé)制訂公司信息化中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、當(dāng)年滾動實施計劃，制定企業(yè)信息化管理制度、制定信息化標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。

　　2、負(fù)責(zé)公司信息化絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)組織、制訂IT基礎(chǔ)資源(硬、軟件)運行流程、制定絡(luò)安全、信息安全措施并組織實施，實現(xiàn)IT資源集約管理。

　　3、負(fù)責(zé)公司集成信息系統(tǒng)總體構(gòu)架，構(gòu)建企業(yè)信息化實施組織，結(jié)合業(yè)務(wù)流程重組、項目管理實施企業(yè)集成信息系統(tǒng)。

　　4、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司站建設(shè)計及總體規(guī)劃。

　　5、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和信息化戰(zhàn)略要求，負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外部信息資源開發(fā)利用。導(dǎo)入知識管理，牽頭組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源、競爭對手信息資源、供應(yīng)商信息資源、企業(yè)客戶信息資源、企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資源五大信息資源庫。

　　6、根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實情，建立公司信息化評價體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、制定全員信息化培訓(xùn)計劃。

　　7、負(fù)責(zé)信息的收集、匯總、分析研究，定期編寫信息分析報告報公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考。參與公司專用管理標(biāo)準(zhǔn)和制度的制定和修改。

　　8、負(fù)責(zé)公司計算機開發(fā)應(yīng)用計劃，有步驟地開發(fā)使用應(yīng)用管理軟件，逐步實現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化、信息化。ERP系統(tǒng)項目的論證、引進(jìn)(或開發(fā))與實施，組織ERP系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關(guān)系的分析，確保公司ERP系統(tǒng)的順利運行。

　　9、負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算，降低費用成本，組織公司計算機相關(guān)設(shè)備的.維護(hù)、添置、驗收、發(fā)放登記歸檔，以及管理軟件的咨詢、設(shè)計、采購、測試、驗收、日常維護(hù)，并提出可行性方案等工作。

　　10、協(xié)助其它部門實施CAD、PDM、CAPP等項目信息管理，協(xié)同其它管理部門實施設(shè)備管理、人事管理、客戶關(guān)系管理等信息化管理的實現(xiàn)。

　　11、主持本部門日常全面工作，編制本部門年、月工作計劃及資金計劃，總結(jié)年、月度工作。負(fù)責(zé)本部門員工考核。

　　12、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的整理、宣傳、實施，負(fù)責(zé)公司整體CI形象策劃管理工作。認(rèn)真做好策劃整體構(gòu)思和合理地編制廣告投入計劃等工作。

　　13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)組織公司信息化系統(tǒng)需求調(diào)研，開展需求分析，出具業(yè)務(wù)解決方案，確保方案實施落地，滿足需求部門的業(yè)務(wù)需求;

　　2、負(fù)責(zé)管控信息化服務(wù)提供商的'實施進(jìn)度，制定系統(tǒng)上線計劃，發(fā)布上線通知及使用注意事項，確保項目按期完成;

　　3、統(tǒng)籌系統(tǒng)測試工作，組織搭建測試環(huán)境和關(guān)鍵用戶進(jìn)行功能及流程的核查確認(rèn)，確保項目符合各部門需求，優(yōu)化實施流程;

　　4、負(fù)責(zé)制定用戶培訓(xùn)計劃、編寫用戶手冊并組織用戶培訓(xùn)，確保系統(tǒng)用戶可熟練操作系統(tǒng)，主導(dǎo)系統(tǒng)運行階段的支持工作，提升系統(tǒng)使用效率，保障用戶高效使用;

　　5、收集并整理需求部門系統(tǒng)使用的問題，為后續(xù)項目優(yōu)化提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ);

　　6、整理、更新與備份項目相關(guān)資料，確保項目資料的完整性。

　　任職要求:

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

　　2、3年信息化項目管理工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉并了解各種服務(wù)器，信息化系統(tǒng)，數(shù)據(jù)庫;

　　4、良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力。

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11

　　職責(zé)描述：

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，擬定和執(zhí)行公司信息化網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)組織，制訂it基礎(chǔ)資源（硬、軟件）運行流程、制定網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全措施并組織實施，實現(xiàn)it資源集約管理；

　　2、負(fù)責(zé)公司機房的服務(wù)器、路由器、交換機和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護(hù)、安全管理及技術(shù)運維支持的管理，進(jìn)行日常巡檢、故障記錄、問題解決及數(shù)據(jù)備份；

　　3、負(fù)責(zé)公司及各下屬幼兒園桌面客戶端現(xiàn)場支持服務(wù)：如公司電腦軟件、郵件、考勤、網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、音響、電話會議等應(yīng)用系統(tǒng)及設(shè)備的技術(shù)支持、日常運行維護(hù)、文檔管理、配置管理及異常處理的管理；

　　4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司官網(wǎng)、crm系統(tǒng)、財務(wù)系統(tǒng)及公司微信小程序等系統(tǒng)的應(yīng)用、維護(hù)工作

　　5、負(fù)責(zé)公司及下屬園區(qū)it相關(guān)設(shè)備采購及供應(yīng)商管理等工作；

　　6、協(xié)助人力資源部，對各下屬幼兒園新入職員工關(guān)進(jìn)行必要的it培訓(xùn)，包括郵箱、系統(tǒng)的使用等；

　　7、負(fù)責(zé)信息部部門工作規(guī)劃及下屬工作監(jiān)督管理工作；

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，科學(xué)類、數(shù)學(xué)類、計算機類等相關(guān)專業(yè)教育背景；

　　2、5年以上工作經(jīng)驗，1年以上同崗位工作經(jīng)驗；

　　3、掌握與計算機設(shè)備管理、硬件維護(hù)的相關(guān)專業(yè)知識，

　　4、熟悉企業(yè)桌面維護(hù)、計算機組成、軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)庫、項目管理、it運維、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)等，對it故障能夠準(zhǔn)確判定，確保信息化系統(tǒng)邏輯及流程的清晰；

　　5、具有較強的責(zé)任感和業(yè)務(wù)服務(wù)意識，具備一定的.抗壓及創(chuàng)新能力；

　　6、具有良好的團(tuán)隊協(xié)作、領(lǐng)導(dǎo)決斷能力，良好的溝通能力及自我學(xué)習(xí)能力

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12

　　職責(zé)描述:

　　1、完善行業(yè)銷售團(tuán)隊建設(shè)、拓展行業(yè)市場;

　　2、完成公司制定的年度銷售業(yè)績;

　　4、深度挖掘重點客戶的`潛在需求,為客戶提供完善的解決方案;

　　5.、對潛在客戶進(jìn)行定期跟蹤,定期提交銷售進(jìn)度報告;

　　6、完成銷售計劃及回款任務(wù);

　　任職要求:

　　1、3年以上銷售及管理經(jīng)驗;

　　2、善于捕捉客戶信息和需求,具備敏銳的市場洞察力;

　　3、具有較強的公關(guān)、談判、溝通能力,較強的分析問題和解決問題能力;

　　4、具有親和力,能吃苦耐勞、做事有責(zé)任感,能承受較大的工作壓力;

　　5、有工業(yè)網(wǎng)絡(luò)安全背景及大型項目投標(biāo)經(jīng)驗者。

　　6、簡歷中請注明擅長的詳細(xì)客戶群體及年度業(yè)績情況。

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13

　　崗位職責(zé):

　　1、編制公司財務(wù)信息系統(tǒng)整體規(guī)劃,分短期、中期、遠(yuǎn)期;

　　2、持續(xù)收集各模塊財務(wù)信息系統(tǒng)需求,整理轉(zhuǎn)化為寶財務(wù)信息系統(tǒng)需求;

　　3、與it部門協(xié)同,明確財務(wù)信息系統(tǒng)需求,共同編制實施方案;

　　4、全過程參與it部門主導(dǎo)的財務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè),確保功能需求被完全滿足;

　　5、對財務(wù)信息系統(tǒng)的使用效果進(jìn)行評價,不斷完善并提出升級需求;

　　6、自主開發(fā)部分小系統(tǒng)滿足財務(wù)日常工作提效的需要。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、計算機類相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上工作經(jīng)驗,且有3年以上汽車主機廠信息化相關(guān)工作,偏財務(wù)信息化方向優(yōu)先;

　　3、可自主開發(fā)部分小系統(tǒng)優(yōu)先;

　　4、為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真、承壓能力強;

　　5、有較強的.溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14

　　崗位職責(zé):

　　1、參與工程項目部日常管理工作,按計劃組織實施項目的工程建設(shè)任務(wù);對項目的工程建設(shè)進(jìn)行過程監(jiān)督;保證按進(jìn)度、保質(zhì)量、控制成本完成建設(shè)任務(wù);

　　2、做好與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計等方面的溝通工作,以確保項目的順利完成;

　　3、編制施工組織設(shè)計或施工方案,質(zhì)量計劃,并貫徹執(zhí)行;

　　4、實行項目制造成本核算,以公司下達(dá)的預(yù)控成本為基礎(chǔ),全面負(fù)責(zé)項目的'成本管理;

　　5、監(jiān)督施工現(xiàn)場質(zhì)量、安全重大隱患的整改工作;

　　6、組織竣工驗收,資料收集,整理編冊工作,編寫工程總結(jié);

　　7、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,建筑工程、市政工程等相關(guān)專業(yè);

　　2、 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,持注冊二級建造師證書;

　　3、 熟練運用office、auto cad等計算機軟件系統(tǒng);

　　4、 具備專業(yè)技術(shù)應(yīng)用、安全意識、成本意識;

　　5、 具有很強的協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力和應(yīng)變能力以及團(tuán)隊管理能力;

　　6、工作踏實,能吃苦,較強的抗壓能力,能常駐外地項目部。

　　信息系統(tǒng)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15

　　it信息經(jīng)理崗位職責(zé)

　　it信息經(jīng)理 佛山淘氣貝貝服飾有限公司 佛山淘氣貝貝服飾有限公司，淘氣貝貝 職責(zé)要求:

　　1、統(tǒng)籌2個以上大型服裝行業(yè)erp上線(非參與);

　　2、有2年以上軟件開發(fā)團(tuán)隊管理優(yōu)先;

　　3、熟悉服裝行業(yè)plm、scm、wms、pos 軟件架構(gòu)級流程;

　　4、5年以上信息技術(shù)領(lǐng)域工作經(jīng)驗;3年以上領(lǐng)導(dǎo)崗位工作經(jīng)驗;

　　5、具備現(xiàn)代企業(yè)管理知識，熟悉服裝行業(yè)業(yè)務(wù)特點及業(yè)務(wù)流程;

　　6、良好的溝通技巧及團(tuán)隊合作精神;

　　7、良好的'領(lǐng)導(dǎo)能力及團(tuán)隊建設(shè)能力;

　　8、執(zhí)行力強，優(yōu)秀的團(tuán)隊建設(shè)及管理能力;

　　9、計算機相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科以上學(xué)歷;

　　10、最少熟悉一門編程語言及熟練sql數(shù)據(jù)庫操作能力。

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