財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé)（精選16篇）
在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編收集整理的財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé)
1、有FICO模塊3年以上經(jīng)驗(yàn),熟悉基本配置和操作,能夠獨(dú)立完成一個公司代碼的配置;了解離散制造行業(yè)的基本流程,能夠解決生產(chǎn)月結(jié)出現(xiàn)的`問題。有PS模塊相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、有會計(jì)行業(yè)知識,可以設(shè)計(jì)一定的業(yè)務(wù)場景并做分析。
3、了解ABAP程序。
4、有成本會計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
1、有FICO模塊3年以上經(jīng)驗(yàn),熟悉基本配置和操作,能夠獨(dú)立完成一個公司代碼的配置;了解離散制造行業(yè)的基本流程,能夠解決生產(chǎn)月結(jié)出現(xiàn)的問題。有PS模塊相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、有會計(jì)行業(yè)知識,可以設(shè)計(jì)一定的業(yè)務(wù)場景并做分析。
3、了解ABAP程序。
4、有成本會計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)中心預(yù)算管理執(zhí)行。
2、費(fèi)用管理，包含費(fèi)用審核、搭建費(fèi)用管理模型、費(fèi)用預(yù)測和控制、完善費(fèi)用制度。
3、項(xiàng)目支持，含重要費(fèi)控項(xiàng)目和IT數(shù)字化項(xiàng)目。
4、業(yè)務(wù)支出，協(xié)助業(yè)務(wù)部門費(fèi)用改善、優(yōu)化以及咨詢和處理相關(guān)問題。
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé)
1.兩年以上大型房企財(cái)務(wù)系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
2.具有財(cái)務(wù)核算、全面預(yù)算、業(yè)財(cái)一體化、資金計(jì)劃及合并報(bào)表等實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
3.具有主數(shù)據(jù)規(guī)劃實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。
任職資格:
1.熟悉用友、金蝶等財(cái)務(wù)系統(tǒng)軟件,能獨(dú)立完成新項(xiàng)目的系統(tǒng)實(shí)施工作;
2.有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、歸納能力,具備文檔撰寫能力,能處理各類報(bào)告;
3.責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有良好的`客戶服務(wù)精神及團(tuán)隊(duì)合作能力;
4.持有會計(jì)師、ITIL或PMP認(rèn)證優(yōu)先考慮。
財(cái)務(wù)信息化崗位
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇4
職責(zé)描述:
1) 參與稅務(wù)信息化項(xiàng)目的需求分析和設(shè)計(jì)工作,協(xié)助數(shù)據(jù)模型分析和設(shè)計(jì)
2) 熟悉稅務(wù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析的需求,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)模型、分析、挖掘和展示的系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)
3) 與開發(fā)人員協(xié)作,利用相關(guān)軟件完成商務(wù)智能平臺的開發(fā)和應(yīng)用工作
4) 參與稅務(wù)商務(wù)智能平臺的市場推廣和落地實(shí)施工作
5) 了解稅務(wù)信息化發(fā)展方向和稅務(wù)機(jī)關(guān)“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”的具體動態(tài),不斷完善數(shù)據(jù)分析方案和系統(tǒng)工具
任職要求:
1) 3年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),咨詢公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2) 熟悉Qlikview, Tableau, SAP BW, Oracle BI APPs等相關(guān)軟件的應(yīng)用和開發(fā)者優(yōu)先;
3) 對財(cái)稅領(lǐng)域、稅務(wù)信息化領(lǐng)域有興趣,有較強(qiáng)的`邏輯分析能力;
4) 良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作精神,良好語言表達(dá)能力和文字功底;
5) 熟練使用PPT、Visio、EXCEL、word等表達(dá)工具;
6) 本科及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)、稅務(wù)、管理信息化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
7) 英語聽說讀寫流利。
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇5
1、與電商營銷財(cái)務(wù)對接，完成電商客戶相關(guān)結(jié)算票據(jù)入賬、賬款核銷工作，協(xié)同完成電商客戶往來核對；
2、審核電商客戶對賬明細(xì)，根據(jù)對賬明細(xì)開具增值稅發(fā)票、登記發(fā)票使用、簽收、傳遞信息，發(fā)票按時流轉(zhuǎn)至接收部門；
3、負(fù)責(zé)電商結(jié)算平臺各類資金賬戶的管理，臺賬的登記，收支信息的.反饋；
4、各類入賬發(fā)票的收集、歸檔，增值稅進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的整理，協(xié)同利質(zhì)美稅務(wù)完成發(fā)票勾選、抵扣認(rèn)證工作；
5、按月對會計(jì)憑證、財(cái)務(wù)相關(guān)崗位資料整理及歸檔；
6、協(xié)同完成電商的經(jīng)營分析工作，進(jìn)行數(shù)據(jù)的收集、整理及相關(guān)報(bào)表的編制；
7、積極與集團(tuán)共享財(cái)務(wù)對接，完成各類報(bào)賬單入賬工作，嚴(yán)格按照關(guān)賬清單完成月度關(guān)賬事宜；
8、配合領(lǐng)導(dǎo)完成其他日常工作。
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇6
崗位職責(zé):
1、參與公司ERP供應(yīng)鏈、財(cái)務(wù)管理等項(xiàng)目建設(shè)工作,包括業(yè)務(wù)調(diào)研、需求分析、實(shí)施方案設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)備等工作;
2、負(fù)責(zé)公司ERP供應(yīng)鏈、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)業(yè)務(wù)方案的產(chǎn)品匹配及驗(yàn)證;
3、參與公司ERP供應(yīng)鏈、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)日常維護(hù)及優(yōu)化等工作;
4、參與公司供應(yīng)鏈、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)加工、分析等工作;
崗位要求:
1、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)、物資管理等企業(yè)管理、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2、熟悉主流ERP供應(yīng)鏈、財(cái)務(wù)管理軟件者優(yōu)先;
3、有連鎖經(jīng)營企業(yè)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)、或IT部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、有一定的計(jì)算機(jī)技術(shù)背景;
5、具備一定的`溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真細(xì)致。
財(cái)務(wù)信息化管理崗位
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé):
1、配合財(cái)務(wù)信息化經(jīng)理進(jìn)行NC系統(tǒng)實(shí)施全過程管理,協(xié)調(diào)外部供應(yīng)商以及各部門資源,保證系統(tǒng)正常運(yùn)行;
2、負(fù)責(zé)NC系統(tǒng)的日常運(yùn)維,解答最終用戶在使用操作過程中遇到的問題;
3、掌握NC總賬、資產(chǎn)等模塊各項(xiàng)功能,根據(jù)業(yè)務(wù)需求對NC系統(tǒng)功能做相應(yīng)的配置和調(diào)整;
4、指導(dǎo)和培訓(xùn)各部門最終用戶應(yīng)用,對最終用戶進(jìn)行能力轉(zhuǎn)移,提高系統(tǒng)使用能力;
任職資格:
1、 財(cái)務(wù)會計(jì)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、 2年以上NC系統(tǒng)實(shí)施或者運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),熟悉NC財(cái)務(wù)相關(guān)模塊的功能及配置;
3、 熟悉數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)操作、常規(guī)SQL語句、網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器方面的經(jīng)驗(yàn);
4、 具有較強(qiáng)的.責(zé)任心,良好的團(tuán)隊(duì)精神、高度的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神
5、良好的分析思維、語言表達(dá)能力和解決問題能力,善于溝通、思維清晰 。
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇8
職責(zé)描述:
1.作為一位專業(yè)管理領(lǐng)域有經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人員為客戶提供咨詢服務(wù);
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場工作的組織、實(shí)施與推進(jìn),協(xié)調(diào)與指導(dǎo)項(xiàng)目組成員的工作;
3.撰寫工作成果并審核項(xiàng)目組成員的工作成果,確保項(xiàng)目成果的質(zhì)量;
4.按階段提交項(xiàng)目工作成果,完成向上級以及客戶的匯報(bào)工作;
5.撰寫各類專業(yè)報(bào)告;
6.參與投標(biāo)工作并編寫標(biāo)書;
7.維護(hù)與現(xiàn)有客戶及潛在客戶的關(guān)系。
任職要求:
1.本科或以上學(xué)歷;
2.至少2年以上在專業(yè)咨詢公司的信息化規(guī)劃咨詢工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上在企業(yè)的`信息化規(guī)劃項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn);
3.有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、邏輯思維能力、分析能力和溝通能力,主動性和執(zhí)行力強(qiáng),能夠接受有挑戰(zhàn)性的工作;
4.能適應(yīng)出差以及高要求的工作環(huán)境;
5.熟悉各類咨詢模型、工具及相關(guān)軟件的運(yùn)用。
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇9
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助銷管負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌各項(xiàng)目的銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)整體工作，完成各項(xiàng)目銷售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目均價。
2、及時向銷管負(fù)責(zé)人統(tǒng)計(jì)匯報(bào)有關(guān)項(xiàng)目的銷售數(shù)據(jù)情況（業(yè)績、均價、費(fèi)用等），下月銷售計(jì)劃、各項(xiàng)目存在問題及解決方案。
3、定期與項(xiàng)目有關(guān)人員開會溝通，對項(xiàng)目銷售情況、銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，并確定銷售方向。
4、審核項(xiàng)目的日常性報(bào)告（包括但不限于每月的`促銷策略、客戶召集、價格策略等），對未達(dá)指標(biāo)項(xiàng)目作出預(yù)警并組織制定調(diào)整預(yù)案、指標(biāo)調(diào)整，對銷售渠道客戶率值進(jìn)行過程管控。
5、配合銷管負(fù)責(zé)人完成其它營銷條線的日常工作。
任職要求：
1、大學(xué)本科學(xué)歷優(yōu)先。
2、3年以上房地產(chǎn)營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上平臺管理經(jīng)驗(yàn)（總部、城市公司、事業(yè)部），熟悉ERP營銷管理流程。
3、優(yōu)秀的執(zhí)行力、溝通交流能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、具有執(zhí)行貫徹能力與服務(wù)意識，能夠承受市場與業(yè)績壓力。
5、能夠適應(yīng)項(xiàng)目出差。
銷售信息化專員崗位
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇10
1、編制公司財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)整體規(guī)劃,分短期、中期、遠(yuǎn)期;
2、持續(xù)收集各模塊財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)需求,整理轉(zhuǎn)化為寶財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)需求;
3、與IT部門協(xié)同,明確財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)需求,共同編制實(shí)施方案;
4、全過程參與IT部門主導(dǎo)的`財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè),確保功能需求被完全滿足;
5、對財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的使用效果進(jìn)行評價,不斷完善并提出升級需求;
6、自主開發(fā)部分小系統(tǒng)滿足財(cái)務(wù)日常工作提效的需要。
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇11
崗位職責(zé)：
1、結(jié)合公司整體信息化建設(shè)目標(biāo)和財(cái)務(wù)信息化需求，負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)規(guī)劃、實(shí)施策略及實(shí)施計(jì)劃編制；
2、從財(cái)務(wù)用戶需求出發(fā)，結(jié)合財(cái)務(wù)及外圍系統(tǒng)提出優(yōu)化方案，與信息技術(shù)部、實(shí)施方可以溝通需求細(xì)節(jié),確定合理功能實(shí)現(xiàn)方案；
3、與各相關(guān)方協(xié)調(diào)配合，跟進(jìn)信息化項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目成果符合用戶需求；
4、針對各信息化系統(tǒng)實(shí)際使用情況，結(jié)合財(cái)務(wù)核算與監(jiān)督的職能需求，識別出信息化系統(tǒng)存在的問題或不足，提出優(yōu)化調(diào)整建議，提升系統(tǒng)建設(shè)、系統(tǒng)應(yīng)用等方面的效率；
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。
職位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備財(cái)務(wù)ERP信息化經(jīng)驗(yàn)，熟悉常見財(cái)務(wù)系統(tǒng)（用友、SAP等）；
3、誠信正直，認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力強(qiáng)，能承受較強(qiáng)的工作壓力。
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇12
1及時準(zhǔn)確地做好財(cái)務(wù)會計(jì)工作，做到日清月結(jié)，每月按時提交財(cái)務(wù)月度報(bào)表，編制年終財(cái)務(wù)決算，并送交總裁及有關(guān)上級部門
2熟悉掌握財(cái)務(wù)制度會計(jì)制度和財(cái)政稅收有關(guān)法規(guī)，財(cái)務(wù)對策及風(fēng)險規(guī)避，
3實(shí)施對各項(xiàng)目債權(quán)債務(wù)的跟蹤催討，做好客戶回款的審核確認(rèn)工作，編制收款會計(jì)憑證并登記應(yīng)收帳款明細(xì)帳;
4負(fù)責(zé)工資提成的'核算等;
5負(fù)責(zé)結(jié)賬編制會計(jì)報(bào)表，安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)事宜;
6協(xié)助上級完成其他日常事務(wù)性工作。
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇13
1.依據(jù)法律法規(guī)進(jìn)行會計(jì)核算，協(xié)助主辦會計(jì)開展工作，實(shí)行會計(jì)監(jiān)督，拒絕辦理違反財(cái)經(jīng)制度的業(yè)務(wù)，拒絕不合理支出;
2.按時記賬，結(jié)賬報(bào)賬，定期核對現(xiàn)金銀行存款盤點(diǎn)物資，做到賬務(wù)賬賬賬證賬表賬款“五相符”;
3.辦理其他有關(guān)的財(cái)會事務(wù)，做好文書及日常事務(wù)工作;
4.及時辦理保管賬簿報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案資料.
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇14
1.熟悉公司的財(cái)務(wù)制度，和相關(guān)的稅務(wù)法規(guī)稅收政策，完善公司財(cái)務(wù)制度
2.與核算各項(xiàng)目成本收入等款項(xiàng)
3.員工工資表提成表制作，每月的報(bào)銷以及辦公室基本賬務(wù)核對
4.負(fù)責(zé)開具各項(xiàng)票據(jù)
5.跟進(jìn)督促銷售項(xiàng)目回款情況;
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的`其他財(cái)務(wù)工作事宜
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇15
(1)審核有關(guān)的原始憑證，并依據(jù)會計(jì)準(zhǔn)則和制度編制記賬憑證;
(2)資料匯編會計(jì)憑證，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，定期編制總賬科目資料匯編表并進(jìn)行試算平衡，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;
(3)根據(jù)原始憑證記賬憑證及科目資料匯編表登記明細(xì)賬和總分類賬;
(4)定期配合有關(guān)部門進(jìn)行盤點(diǎn)，認(rèn)真核對原始憑證記賬憑證各級明細(xì)賬日記賬及總分類賬;
(5)各類對外報(bào)表，每月按時上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)部門主管審核后，上報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);
(6)會計(jì)檔案管理，對相關(guān)會計(jì)憑證會計(jì)賬簿會計(jì)報(bào)表和其他會計(jì)資料進(jìn)行科學(xué)分類，造冊登記，統(tǒng)一管理
(7)上級安排的其他工作;
財(cái)務(wù)信息化崗位職責(zé) 篇16
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)、費(fèi)用（市場、采購、行政等部門費(fèi)用）支出的審核、控制；
2、季度費(fèi)用分析與不定期費(fèi)用分析，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出合理化建議；
3、負(fù)責(zé)建立和完善相關(guān)的業(yè)務(wù)核算流程，并及時跟蹤和分析判斷業(yè)務(wù)流程的變化并更新核算流程；
4、負(fù)責(zé)對相關(guān)的會計(jì)核算和財(cái)務(wù)報(bào)表的監(jiān)督審核。
任職要求：
1、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3以上財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有四大會計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)和政府項(xiàng)目相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有Oracle系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識，有效的內(nèi)外部溝通能力，積極樂觀的.工作心態(tài)，及高效的工作效率；
5、能承受一定的工作壓力。
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