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      2. 學院院長崗位職責

        時間:2022-08-14 15:30:17 崗位職責 我要投稿

        學院院長崗位職責范文

          第1篇:學院院長崗位職責

        學院院長崗位職責范文

          一、在學院分管教學副院長領導下完成專業學院的教學、行政管理及學生管理工作,并向學院分管教學副院長負責。

          二、按照學院總體發展規劃,制定二級學院發展的長遠規劃和階段工作目標,報學院批準后組織實施。

          三、根據社會經濟發展的需要,結合二級學院特點,負責提出二級學院各專業設置及更新改造的意見,組織制定年度招生計劃,報學院綜合平衡,經上級批準后實施。

          四、組織制定二級學院各專業的教學計劃,并報學院審批。組織各門課程的教學任務和教學改革,統籌教材建設,協調和安排各教學環節,建立實驗實習基地,指導學生實習,完成人才培養計劃。

          五、根據學院統一部署,做好對學生進行思想教育和管理、畢業生就業等有關事宜。

          六、負責組織制定二級學院專業建設規劃,審定科研項目,檢查專業建設工作進展情況。

          七、負責二級學院實訓室的建設、管理。

          八、負責組織制定二級學院教職工隊伍建設的規劃和計劃,做好教師梯隊建設,教職工培養、教師職務聘任及職稱等有關工作,負責教職工的業務考核學院院長崗位職責學院院長崗位職責。負責二級學院教職工在院內的調整和調動。根據教務處下達的學期教學任務,做好任課教師和實習實訓指導教師的教學安排,做好二級學院教師的管理和考核工作;做好外聘教師聘用和管理工作。做好教師職稱評定和教師資格證書考試等基礎工作。

          九、在學院財務處指導下,組織二級學院教職工增收節支,根據學院預算和二級學院實際,制訂二級學院資金預算,管理好、用好學院劃撥的經費和各種渠道的科研經費,關心和支持學生的勤工儉學活動。

          十、主持制定有關規章制度,維護二級學院正常教學、行政管理秩序,承擔二級學院院長職責范圍內一切責任事故的領導責任。

          十一、積極爭取學院有關部門、學院領導和各職能部門對二級學院各項工作的支持,不斷加強二級學院在學院的地位,并擴大對外影響。

          十二、按照學院的有關規定,組織獎勵二級學院先進個人,提出教職工記過以下的行政處分(含記過)處理意見,審定和上報學生的畢業資格;提出學生的升留級意見。以上材料均應報學院有關部門備案。

          十三、主持二級學院院務會議,聽取各方面的意見,做出正確決策,不斷改進工作。完成學院交辦教學評估、升本評估等要求的各項工作。

          十四、二級學院院長的主要工作在于本二級學院的教學、專業建設等管理工作上,二級學院院長授課一般每周上課不得超過八課時(包括到院外兼課)。

          第2篇:學院院長崗位職責

          1、召集和主持學院管理層會議,組織討論和決定學院的發展規劃、經營方針、年度計劃以及日常經營工作中的重大事項。

          2、負責建立和完善學院培訓模式、體系、制度和流程。

          3、負責課程建設。根據企業發展要求和實際需要,制定學院學科建設規劃,做好學科調整,實現學科建設目標。組織力量開展學科研究和合作開發。

          4、負責師資隊伍建設。引進并合理使用人才,加強教職工的教育和管理,并不斷提高教職工的政治業務素質和管理水平。

          5、負責主持教材編訂工作。

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              第1篇:學院院長崗位職責

            學院院長崗位職責范文

              一、在學院分管教學副院長領導下完成專業學院的教學、行政管理及學生管理工作,并向學院分管教學副院長負責。

              二、按照學院總體發展規劃,制定二級學院發展的長遠規劃和階段工作目標,報學院批準后組織實施。

              三、根據社會經濟發展的需要,結合二級學院特點,負責提出二級學院各專業設置及更新改造的意見,組織制定年度招生計劃,報學院綜合平衡,經上級批準后實施。

              四、組織制定二級學院各專業的教學計劃,并報學院審批。組織各門課程的教學任務和教學改革,統籌教材建設,協調和安排各教學環節,建立實驗實習基地,指導學生實習,完成人才培養計劃。

              五、根據學院統一部署,做好對學生進行思想教育和管理、畢業生就業等有關事宜。

              六、負責組織制定二級學院專業建設規劃,審定科研項目,檢查專業建設工作進展情況。

              七、負責二級學院實訓室的建設、管理。

              八、負責組織制定二級學院教職工隊伍建設的規劃和計劃,做好教師梯隊建設,教職工培養、教師職務聘任及職稱等有關工作,負責教職工的業務考核學院院長崗位職責學院院長崗位職責。負責二級學院教職工在院內的調整和調動。根據教務處下達的學期教學任務,做好任課教師和實習實訓指導教師的教學安排,做好二級學院教師的管理和考核工作;做好外聘教師聘用和管理工作。做好教師職稱評定和教師資格證書考試等基礎工作。

              九、在學院財務處指導下,組織二級學院教職工增收節支,根據學院預算和二級學院實際,制訂二級學院資金預算,管理好、用好學院劃撥的經費和各種渠道的科研經費,關心和支持學生的勤工儉學活動。

              十、主持制定有關規章制度,維護二級學院正常教學、行政管理秩序,承擔二級學院院長職責范圍內一切責任事故的領導責任。

              十一、積極爭取學院有關部門、學院領導和各職能部門對二級學院各項工作的支持,不斷加強二級學院在學院的地位,并擴大對外影響。

              十二、按照學院的有關規定,組織獎勵二級學院先進個人,提出教職工記過以下的行政處分(含記過)處理意見,審定和上報學生的畢業資格;提出學生的升留級意見。以上材料均應報學院有關部門備案。

              十三、主持二級學院院務會議,聽取各方面的意見,做出正確決策,不斷改進工作。完成學院交辦教學評估、升本評估等要求的各項工作。

              十四、二級學院院長的主要工作在于本二級學院的教學、專業建設等管理工作上,二級學院院長授課一般每周上課不得超過八課時(包括到院外兼課)。

              第2篇:學院院長崗位職責

              1、召集和主持學院管理層會議,組織討論和決定學院的發展規劃、經營方針、年度計劃以及日常經營工作中的重大事項。

              2、負責建立和完善學院培訓模式、體系、制度和流程。

              3、負責課程建設。根據企業發展要求和實際需要,制定學院學科建設規劃,做好學科調整,實現學科建設目標。組織力量開展學科研究和合作開發。

              4、負責師資隊伍建設。引進并合理使用人才,加強教職工的教育和管理,并不斷提高教職工的政治業務素質和管理水平。

              5、負責主持教材編訂工作。