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      1. 合同管理專員崗位職責

        時間:2022-11-01 20:26:06 合同范本 我要投稿

        合同管理專員崗位職責

          隨著人們法律觀念的日益增強,越來越多的人通過合同來調和民事關系,簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,下面是小編整理的合同管理專員崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        合同管理專員崗位職責

        合同管理專員崗位職責1

          1、按照國家有關經濟合同法規、公司經濟合同管理制度的有關規定,負責擬定公司具體的經濟合同管理實施細則,批準后組織實行。

          2、負責對外重大經濟合同的起草準備,參與談判和初審工作,嚴格掌握簽約標準和程序,發現問題及時糾正。

          3、對公司內部模擬法人獨立核算的經濟責任制,提出適用的經濟合同文本和實施方案,并負責培訓相關基層人員。

          4、負責不斷追蹤部門的合同履行完成情況,并督促其如期兌現,匯總公司合同執行總體情況,提出有關報告和統計報表,并就存在的問題提出相應建議。

          5、認真研究合同法規和法院判例,對本公司的合糾紛和訴訟提供解決的'參考意見。

          6、負責監督、檢查公司服務合同、勞務合同、其他合同的履行情況。

          7、保管好合同專用章,未經領導審核批準,不得擅自在合同上蓋章。

          8、控制合同副本或者復印件的傳送范圍,保守公司商業秘密。

          9、參加合同糾紛處理,提出解決和處理糾紛的建議。

          10、負責公司合同信息輸入電腦的工作,實行信息化管理。并做到信息保密、安全及時準確登記,方便查閱。

          11、及時掌握合同履行、變更、終止情況,并與相關部門溝通,確保公司利益。

          12、負責將執行完畢的合同加蓋“合同全部履行”戳記,并填寫移出合同檔案清單,移交檔案室存檔。合理、規范。

          13、嚴格執行公司合同管理的各項規章制度。

          14、完成領導臨時交辦的其他任務。

        合同管理專員崗位職責2

          1.在部門副總經理的指導下,不斷改進和完善公司合同管理流程和體系文件;

          2.進行公司銷售商務模式及稅收籌劃,評審各類歸口管理合同、協議的財務風險,并審核相應的合同執行申請;

          3.跟蹤銷售類合同的執行情況,定期出具執行分析報告;

          4.監督公司各類合同簽署審批的執行程序;

          5.負責公司各類招標的跟蹤管理工作;

          6.作為與信息技術部的接口人,參與維護公司合同管理系統,保障系統穩定運行;

          7.作為財務代表,為派出產品線/事業部的經營管理提供支撐工作,包括投入產出分析、投資決策分析、業務模式籌劃、管理分析統計報表等;

          8.其他部門經理或直接主管安排的工作。

        合同管理專員崗位職責3

          1、負責銷售類合同文本的擬定、印刷及采購;

          2、負責合同入庫及發放、歸檔管理;

          3、負責銷售合同簽約、歸檔的規范性管理;

          4、負責合同條款章內容擬定、條款章刻制及蓋章;

          5、負責合同文本流轉流程的管理,確保無合同丟失;

          6、負責合同相關數據的管理;

          7、完成領導交辦的其他工作。

        合同管理專員崗位職責4

          1、及時掌握材料市場價格動態,積極開拓材料渠道,確保采購材料具備價格優勢且滿足要求。

          2、配合項目部進行對主要材料的確定,包括與設計和業主的溝通協調,合理安排材料的采購。

          3、把好材料質量關,負責審核項目采購員的采購工作,并對采購行為的品質進行負責,并對進場材料的檢測報告與合格證的隨貨流程負責,以確保材料的報檢報驗工作如期、及時進行,督促合同正常如期履行,并催討所欠、退貨或索賠款項。

          4、跟蹤工地倉庫材料的出入賬情況,并進行有效管理;做好對內、對外結算,建立各種臺帳,賬面整潔、清晰,賬物相符,盈虧有原因、損壞有報告,記賬有憑證,調整有依據。

          5、完成領導交辦的其它工作,協助配合其它同事做好各項工作。

        合同管理專員崗位職責5

          1、合同管理專員崗位職責

          1、管控業務合同及費用的審批流程,防范潛在風險,確保各環節銜接無誤;

          2、定期對部門合同進行審查,發現問題并協調解決;

          3、負責部門合同的管理與歸檔;

          4、分析行業情況,把握行業動態,為公司業務發展提供支持;

          5、上級分配的其他工作。

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