2016中級(jí)會(huì)計(jì)師《財(cái)務(wù)管理》仿真模擬題
一、單選題
1.下列各項(xiàng)屬于公司制企業(yè)優(yōu)點(diǎn)的是( )。
A.容易轉(zhuǎn)讓所有權(quán)
B.組建公司成本高
C.雙重課稅
D.無限責(zé)任
2.下列有關(guān)企業(yè)及其組織形式的說法中，不正確的是( )。
A.企業(yè)是市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主要參與者
B.企業(yè)的典型形式為個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)以及公司制企業(yè)
C.合伙企業(yè)缺點(diǎn)為雙重課稅
D.有限責(zé)任公司承擔(dān)有限責(zé)任
3.企業(yè)財(cái)務(wù)管理以實(shí)現(xiàn)利潤最大為目標(biāo)的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)是( )。
A.利潤最大化
B.股東財(cái)富最大化
C.企業(yè)價(jià)值最大化
D.相關(guān)者利益最大化
4.下列各項(xiàng)中，不屬于企業(yè)相關(guān)者利益最大化財(cái)務(wù)管理目標(biāo)特點(diǎn)的是( )。
A.有利于企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展
B.體現(xiàn)了合作共贏的價(jià)值理念，有利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的統(tǒng)一
C.體現(xiàn)了現(xiàn)實(shí)性和前瞻性的統(tǒng)一
D.這一目標(biāo)沒有兼顧各利益主體的利益
5.下列各項(xiàng)屬于各種財(cái)務(wù)管理目標(biāo)基礎(chǔ)的是( )。
A.利潤最大化
B.股東財(cái)富最大化
C.企業(yè)價(jià)值最大化
D.相關(guān)者利益最大化
6.下列各項(xiàng)中，不屬于企業(yè)價(jià)值最大化目標(biāo)優(yōu)點(diǎn)的是( )。
A.考慮了資金的時(shí)間價(jià)值
B.考慮了投資的風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值
C.有效地規(guī)避了企業(yè)的短期行為
D.股票價(jià)格客觀真實(shí)地反映了企業(yè)價(jià)值
7.下列各項(xiàng)中，符合企業(yè)相關(guān)者利益最大化財(cái)務(wù)管理目標(biāo)要求的是( )。
A.強(qiáng)調(diào)股東的首要地位 B.強(qiáng)調(diào)債權(quán)人的首要地位
C.強(qiáng)調(diào)員工的首要地位 D.強(qiáng)調(diào)經(jīng)營者的首要地位
8.下列各項(xiàng)中，屬于協(xié)調(diào)所有者和經(jīng)營者矛盾的方法是( )。
A.限制性借債
B.停止借款
C.解聘
D.收回借款
9.下列屬于通過采取激勵(lì)方式協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營者利益沖突的方法是( )。
A.解聘
B.股票期權(quán)
C.接收
D.限制性借債
10.下列各項(xiàng)中，不可用于協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營者矛盾的措施是( )。
A.所有者解聘經(jīng)營者
B.所有者向企業(yè)派遣財(cái)務(wù)總監(jiān)
C.公司被其他公司接收或吞并
D.事先在借款合同中規(guī)定借款用途
11.下列有關(guān)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任的說法中，不正確的是( )。
A.為員工提供安全的工作環(huán)境，保障員工利益是企業(yè)對(duì)員工的社會(huì)責(zé)任
B.主動(dòng)償債，不無故拖欠債務(wù)，是企業(yè)對(duì)債權(quán)人的社會(huì)責(zé)任
C.積極投資獲利的項(xiàng)目，力爭增加股東權(quán)益，使其達(dá)到最大化，是企業(yè)對(duì)股東的社會(huì)責(zé)任
D.對(duì)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)、教育事業(yè)、貧困地區(qū)進(jìn)行捐贈(zèng)，是企業(yè)對(duì)社會(huì)公益的社會(huì)責(zé)任
12.根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)的歷史資料，考慮現(xiàn)實(shí)的要求和條件，對(duì)企業(yè)未來的財(cái)務(wù)活動(dòng)作出較為具體的預(yù)計(jì)和測算過程指的是( )。
A.財(cái)務(wù)預(yù)測
B.財(cái)務(wù)計(jì)劃
C.財(cái)務(wù)預(yù)算
D.財(cái)務(wù)決策
13.在財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)中，按照財(cái)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)的總體要求，利用專門的方法對(duì)各種備選方案進(jìn)行比較和分析，從中選出最佳方案的過程稱作( )。
A.財(cái)務(wù)計(jì)劃
B.財(cái)務(wù)決策
C.財(cái)務(wù)控制
D.財(cái)務(wù)分析
14.下列選項(xiàng)中，不屬于財(cái)務(wù)分析的方法的是( )。
A.比較分析法
B.比率分析法
C.綜合分析法
D.個(gè)體分析法
15.企業(yè)對(duì)各所屬單位在所有重大問題的決策和處理上實(shí)行高度集權(quán)，各所屬單位則對(duì)日常經(jīng)營活動(dòng)具有較大的自主權(quán)，該企業(yè)采用的財(cái)務(wù)管理體制是( )。
A.集權(quán)型
B.分權(quán)型
C.集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型
D.集權(quán)與分權(quán)相制約型
16.企業(yè)對(duì)各所屬單位的所有財(cái)務(wù)管理決策都進(jìn)行集中統(tǒng)一，各所屬單位沒有財(cái)務(wù)決策權(quán)，企業(yè)總部財(cái)務(wù)部門不但參與決策和執(zhí)行決策，在特定情況下還直接參與各所屬單位的執(zhí)行過程屬于( )財(cái)務(wù)管理體制。
A.集權(quán)型
B.分權(quán)型
C.集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型
D.匹配型
17.下列關(guān)于集中與分散的“成本”和“利益”的說法正確的是( )。
A.集中的“成本”主要是各所屬單位積極性的損失和財(cái)務(wù)資源利用效率的下降
B.分散的“成本”主要是可能發(fā)生的各所屬單位財(cái)務(wù)決策目標(biāo)及財(cái)務(wù)行為與企業(yè)整體財(cái)務(wù)目標(biāo)的背離以及財(cái)務(wù)資源利用效率的下降
C.集中的“利益”主要是提高財(cái)務(wù)決策效率和調(diào)動(dòng)各所屬單位的積極性
D.分散的“利益”主要是容易使企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)協(xié)調(diào)和提高財(cái)務(wù)資源的利用效率
18.由于采用新的財(cái)務(wù)管理體制，導(dǎo)致各所屬單位積極性損失，同時(shí)財(cái)務(wù)決策效率下降，這里是屬于( )。
A.集中的“成本”
B.分散的“成本”
C.集中的“利益”
D.分散的“利益”
19.按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，企業(yè)財(cái)務(wù)管理體制必須以( )為核心。
A.財(cái)務(wù)管理
B.財(cái)務(wù)制度
C.財(cái)務(wù)決策
D.產(chǎn)權(quán)管理
20.過度分權(quán)，各子公司保持了較大的獨(dú)立性，而總部缺乏有效的監(jiān)控約束力度是( )組織的典型特征。
A.A型
B.U型
C.H型
D.M型
21.某公司有甲、乙兩個(gè)子公司，采用集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的財(cái)務(wù)管理體制，根據(jù)我國企業(yè)的實(shí)踐，一般應(yīng)該分散的權(quán)利是( )。
A.擔(dān)保權(quán)
B.費(fèi)用開支審批權(quán)
C.收益分配權(quán)
D.投資權(quán)
22.在企業(yè)中，各所屬單位負(fù)責(zé)人有權(quán)任免下屬管理人員，有權(quán)決定員工的聘用與辭退，企業(yè)總部原則上不應(yīng)干預(yù)，體現(xiàn)了( )。
A.分散人員管理權(quán)
B.分散業(yè)務(wù)定價(jià)權(quán)
C.集中制度制定權(quán)
D.分散費(fèi)用開支審批權(quán)
23.在經(jīng)濟(jì)衰退期，應(yīng)該采取的措施是( )。
A.開發(fā)新產(chǎn)品
B.增加勞動(dòng)力
C.削減存貨
D.實(shí)行長期租賃
24.下列各項(xiàng)中，不屬于應(yīng)對(duì)通貨膨脹初期的措施是( )。
A.采用比較嚴(yán)格的信用條件，減少企業(yè)債權(quán)
B.取得長期負(fù)債，保持資本成本穩(wěn)定
C.簽訂長期購貨合同，以減少物價(jià)上漲造成的損失
D.進(jìn)行投資，避免貨幣貶值風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)資本保值
25.下列各項(xiàng)屬于衍生金融工具的是( )。
A.股票
B.債券
C.貸款
D.資產(chǎn)支持證券
26.下列各項(xiàng)不屬于以融資對(duì)象為基礎(chǔ)進(jìn)行分類的是( )。
A.資本市場
B.外匯市場
C.黃金市場
D.發(fā)行市場
二、多選題
1.下列各項(xiàng)中，屬于企業(yè)功能的有( )。
A.企業(yè)是市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主要參與者
B.企業(yè)是社會(huì)生產(chǎn)和服務(wù)的主要承擔(dān)者
C.企業(yè)可以推進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)進(jìn)步
D.企業(yè)經(jīng)濟(jì)能夠減緩社會(huì)的發(fā)展
2.下列選項(xiàng)中，屬于企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造的必要環(huán)節(jié)的有( )。
A.成本管理
B.收入與分配管理
C.營運(yùn)資金管理
D.投資管理
3.下列有關(guān)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的理解，正確的有( )。
A.按照利潤最大化目標(biāo)，企業(yè)價(jià)值=企業(yè)利潤
B.按照股東財(cái)富最大化目標(biāo)，企業(yè)價(jià)值=股東權(quán)益
C.按照企業(yè)價(jià)值最大化目標(biāo)，企業(yè)價(jià)值=股東權(quán)益+債權(quán)人權(quán)益
D.按照相關(guān)者利益最大化目標(biāo)，企業(yè)價(jià)值=股東權(quán)益+其他相關(guān)者權(quán)益
4.采用利潤最大化目標(biāo)存在很大的缺陷，主要表現(xiàn)在( )。
A.沒有考慮利潤實(shí)現(xiàn)時(shí)間和資金時(shí)間價(jià)值
B.沒有考慮風(fēng)險(xiǎn)問題
C.沒有反映創(chuàng)造的利潤與投入的資本之間的關(guān)系
D.可能導(dǎo)致企業(yè)短期財(cái)務(wù)決策傾向，影響企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展
5.以“相關(guān)者利益最大化”作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的優(yōu)點(diǎn)有( )。
A.體現(xiàn)了合作共贏的價(jià)值理念
B.符合企業(yè)實(shí)際，便于操作
C.本身是一個(gè)多元化、多層次的目標(biāo)體系
D.有利于克服管理上的片面性和短期行為
6.下列各項(xiàng)中，屬于協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營者利益沖突的有( )。
A.解聘
B.接收
C.股票期權(quán)
D.績效股
7.下列屬于通過采取激勵(lì)方式協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營者利益沖突的方法有( )。
A.股票期權(quán)
B.績效股
C.接收
D.限制性借債
8.所有者與經(jīng)營者的主要利益沖突表現(xiàn)為( )。
A.經(jīng)營者希望在創(chuàng)造財(cái)富的同時(shí)，能夠獲取更多的報(bào)酬
B.經(jīng)營者希望在創(chuàng)造財(cái)富的同時(shí)，能夠獲取更多的享受
C.經(jīng)營者希望在創(chuàng)造財(cái)富的同時(shí)，避免各種風(fēng)險(xiǎn)
D.所有者希望以較小的代價(jià)(支付較少的酬勞)實(shí)現(xiàn)更多的財(cái)富
9.下列關(guān)于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的說法中，正確的有( )。
A.企業(yè)除了向員工支付報(bào)酬的法律責(zé)任外，還負(fù)有為員工提供安全工作環(huán)境、職業(yè)教育等保障員工利益的責(zé)任
B.債權(quán)人是企業(yè)的重要的利益相關(guān)者，企業(yè)應(yīng)依據(jù)合同的約定以及法律的規(guī)定對(duì)債權(quán)人承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)，保障債權(quán)人合法權(quán)益
C.確保交易安全，切實(shí)履行合法訂立的合同體現(xiàn)的是對(duì)消費(fèi)者的責(zé)任
D.企業(yè)對(duì)社會(huì)公益的責(zé)任主要涉及慈善、社區(qū)等
10.下列選項(xiàng)中，屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的內(nèi)容有( )。
A.主動(dòng)償債，不無故拖欠
B.節(jié)約能源
C.對(duì)員工提供安全健康的工作環(huán)境
D.招聘殘疾人到企業(yè)工作
11.下面關(guān)于財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)的表述正確的有( )。
A.財(cái)務(wù)分析是根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表等信息資料，采用專門方法，系統(tǒng)分析和評(píng)價(jià)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果以及未來趨勢的過程
B.財(cái)務(wù)預(yù)算是指根據(jù)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)計(jì)劃和各種預(yù)測信息，確定預(yù)算期內(nèi)各種預(yù)算指標(biāo)的過程
C.財(cái)務(wù)決策是利用有關(guān)信息和特定手段，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)施加影響或調(diào)節(jié)，以便實(shí)現(xiàn)計(jì)劃所規(guī)定的財(cái)務(wù)目標(biāo)的過程
D.財(cái)務(wù)預(yù)測是根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)的歷史資料，考慮現(xiàn)實(shí)的要求和條件，對(duì)企業(yè)未來的財(cái)務(wù)活動(dòng)作出較為具體的預(yù)計(jì)和測算過程
12.確定財(cái)務(wù)計(jì)劃指標(biāo)的方法主要有( )。
A.平衡法
B.因素法
C.比例法
D.定額法
13.企業(yè)財(cái)務(wù)管理體制中，集權(quán)型財(cái)務(wù)管理體制的優(yōu)點(diǎn)包括( )。
A.有利于企業(yè)內(nèi)部優(yōu)化配置資源
B.有利于適應(yīng)市場的彈性
C.有利于決策的統(tǒng)一化
D.有利于實(shí)行內(nèi)部調(diào)撥價(jià)格
14.集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型財(cái)務(wù)管理體制的主要特點(diǎn)有( )。
A.在制度上，企業(yè)內(nèi)應(yīng)制定統(tǒng)一的內(nèi)部管理制度
B.在管理上，利用企業(yè)的各項(xiàng)優(yōu)勢，對(duì)部分權(quán)限集中管理
C.在經(jīng)營上，充分調(diào)動(dòng)各所屬單位的生產(chǎn)經(jīng)營積極性
D.吸收了集權(quán)型和分權(quán)型財(cái)務(wù)管理體制各自的優(yōu)點(diǎn)，具有較大的優(yōu)越性
15.甲企業(yè)采用分權(quán)型財(cái)務(wù)管理體制，可能導(dǎo)致的問題有( )。
A.費(fèi)用失控
B.資金管理分散
C.資金成本增大
D.利潤分配無序
16.采用集權(quán)模式會(huì)產(chǎn)生集中的利益，主要有( )。
A.有利于企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)協(xié)調(diào)
B.有利于提高財(cái)務(wù)決策效率
C.有利于調(diào)動(dòng)各所屬單位的積極性
D.有利于提高財(cái)務(wù)資源的利用效率
17.企業(yè)財(cái)務(wù)管理體制應(yīng)遵循的原則有( )。
A.與現(xiàn)代企業(yè)制度的要求相適應(yīng)的原則
B.明確企業(yè)對(duì)各所屬單位管理中的決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)與監(jiān)督權(quán)三者相結(jié)合的原則
C.明確財(cái)務(wù)綜合管理和分層管理思想的原則
D.與企業(yè)組織體制相適應(yīng)的原則
18.某企業(yè)選擇集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的財(cái)務(wù)管理體制，下列各項(xiàng)中，根據(jù)中國企業(yè)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)當(dāng)集權(quán)的有( )。
A.對(duì)外擔(dān)保權(quán)
B.業(yè)務(wù)定價(jià)權(quán)
C.制度制定權(quán)
D.籌資、融資權(quán)
19.通貨膨脹對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)的影響是多方面的，主要表現(xiàn)在( )。
A.引起資金占用的大量增加，從而增加企業(yè)的資金需求
B.引起企業(yè)利潤虛增，造成企業(yè)資金由于利潤分配而流失
C.引起利潤上升，加大企業(yè)的權(quán)益資本成本
D.引起資金供應(yīng)緊張，增加企業(yè)的籌資困難
20.以期限為標(biāo)準(zhǔn)，金融市場可以分為( )。
A.貨幣市場
B.資本市場
C.黃金市場
D.外匯市場
三、判斷題
1.從財(cái)務(wù)管理的角度看，企業(yè)價(jià)值是賬面資產(chǎn)的總價(jià)值，企業(yè)價(jià)值可以理解為企業(yè)所有者權(quán)益和債權(quán)人權(quán)益的賬面價(jià)值，或者是企業(yè)所能創(chuàng)造的預(yù)計(jì)未來現(xiàn)金流量的現(xiàn)值。( )
2.在利益沖突協(xié)調(diào)中，所有者與經(jīng)營者的利益沖突協(xié)調(diào)方法主要有：解聘、接收和激勵(lì)。( )
3.監(jiān)督是協(xié)調(diào)所有者和經(jīng)營者利益沖突中解聘方式的一種表現(xiàn)。( )
4.確保產(chǎn)品的質(zhì)量，保障消費(fèi)安全，是企業(yè)對(duì)消費(fèi)者的社會(huì)責(zé)任。( )
5.財(cái)務(wù)計(jì)劃是財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的具體化，是財(cái)務(wù)預(yù)算的分解和落實(shí)。( )
6.財(cái)務(wù)預(yù)算是財(cái)務(wù)管理的核心，預(yù)算的準(zhǔn)確與否直接關(guān)系到企業(yè)的興衰成敗。( )
7.實(shí)施縱向一體化戰(zhàn)略的企業(yè)，宜采用相對(duì)集中的財(cái)務(wù)管理體制。( )
8.分散的“成本”主要是可能發(fā)生的各所屬單位財(cái)務(wù)決策目標(biāo)及財(cái)務(wù)行為與企業(yè)整體財(cái)務(wù)目標(biāo)的背離以及財(cái)務(wù)決策效率的下降。( )
9.隨著企業(yè)管理實(shí)踐的深入，H型組織的財(cái)務(wù)管理體制也在不斷演化。現(xiàn)代意義上的H型組織既可以分權(quán)管理，也可以集權(quán)管理。
10.財(cái)務(wù)管理的技術(shù)環(huán)境，是指財(cái)務(wù)管理得以實(shí)現(xiàn)的技術(shù)手段和技術(shù)條件，它決定著財(cái)務(wù)管理的效率和效果。( )
11.市場經(jīng)濟(jì)條件下，經(jīng)濟(jì)發(fā)展與運(yùn)行帶有一定的波動(dòng)性。大體上經(jīng)歷復(fù)蘇、繁榮、和衰退三個(gè)階段的循環(huán)，這種循環(huán)叫做經(jīng)濟(jì)周期。( )
12.在金融市場上，資金轉(zhuǎn)移的方式有直接轉(zhuǎn)移和間接轉(zhuǎn)移兩種。( )
13.證券法、合同法屬于影響企業(yè)籌資的法律法規(guī)。( )
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