秘書資格考試知識輔導:信息與檔案
多為選擇題,這部分也可能出現大題(可能在檔案與溝通中選擇一個)
1、多選:信息開發的主要形式:P151
2.剪報的優點:成本低,獲得的信息量多 不足的是:缺乏時效性、可靠性
3.信息資料索引可分為篇目索引和內容索引。
4.文摘的類型:指示性文摘(適用于信息篇幅長河內容復雜的情況)和報道性文摘(適合于主題比較單一集中,內容新穎的信息)
5.多選題:信息編寫的類型:5點 書上第152頁下面
6.信息開發的方法:主要注意第三點(縱深發)和第四點(連橫法) P154中
7.仔細看書上第151頁信息開發的類型,一次信息的形式有剪報、外文文獻的編譯等;二次信息的形式有目錄、索引、文摘和簡介等;三次信息提供的是評述性的、動態性的、預測性的信息,其形式有:簡訊、綜述、述評、調查報告等 P405中 其考察方式是:從中抽出4個,讓你選擇哪些是一次信息?二次信息?三次信息?
8.信息開發技巧:抓住熱點、針對難點、找準亮點、超前預測、突出特色
9.信息利用中要使用跟蹤卡,跟蹤卡的定義。P156中
10.信息咨詢服務的表現形式:報刊索引服務、信息線索咨詢服務、統計資料的咨詢服務。P156 考題形式:在給出別的一個,構成四個選項
11.信息反饋的形式:正反饋和負反饋,縱向反饋和橫向反饋,前反饋和后反饋 四選題 P157
了解前反饋的定義:在信息發出之前,向信息發出者表示的要求和愿望 如來自基層和群眾中的建議和呼聲等 后反饋的定義:信息在發出后,信息接受者對信息做出的反應
12.信息反饋的特點:針對性、及時性和連續性 P157中
13.選擇題:開展檔案利用的方式和途徑有:(1)開設閱覽室(2)檔案外借(3)制發檔案復制本 (4)出具檔案證明
14.開架閱覽的做法是:(1)科技檔案副本(2)非密的或密級較低的(3)編制“科技檔案檢索圖表” 選擇題
15.檔案外借的制度:(1)辦審批手續(2)外借期限不易過長(3)數量要有所限制(4)保證按期歸還
16.檔案復制本分為副本和摘錄兩種
17.檔案人員只有在利用者正式申請下才能出具檔案證明。
在證明中只能對有關材料進行客觀地、如實地敘述或摘錄,尤其對所要證明的問題起關鍵性作用的內容應做到與原件的.字、句,甚至標點完全吻合。
18.印發目錄包括內部印發(向內部各機構和下屬單位印發)和外部交流兩種
20. “提供檔案利用”是針對檔案管理者而言;“利用檔案”是針對利用者而言
21. 檔案參考資料具有問題集中、內容準確、文字精煉、概括性強的特點
22. 把書上幾種常見的檔案參考資料的編寫看一下 他的考題類型可能是根據一定的背景,讓你選擇。如對于一個搞科技的企業來說,編寫檔案參考資料的一句詩()則選書上的第八點、第九點和第十點。 因此要知道,對于不同類型的企業,其依據不同。
23. 大事記的概念
秘書編寫的大事記主要是持續反映本單位情況的單位大事記。 在編寫的時候,具體要求是:(三點)第一,觀點正確,用材真實;第二,大事突出,要是不漏,小事不記;第三,系統條理,簡明扼要
大事記的內容有大事時間和大事記述兩部分組成。
23.組織機構沿革和企業年鑒 可能要反過來考。 如:選擇題:系統記錄一個單位或專業系統的體制、組織機構和人員編制變革的情況的一種文字材料是() 選擇:組織機構沿革 同時,企業年鑒也是如此的考法
24.統計數字匯集按其內容可分為綜合性和專題性兩種
25.針對性地提供檔案服務的人員:計劃決策人員、基層管理者、科研人員、工程技術人員中的四個大標題
【秘書資格考試知識輔導:信息與檔案】相關文章:
商務秘書知識輔導:檔案的保管05-17
秘書資格考試知識輔導:手寫速記知識01-13
商務秘書知識輔導:檔案的利用工作05-17
秘書資格考試知識輔導:公司法01-13
秘書資格考試知識輔導:合同法01-13
秘書資格考試知識輔導:職業道德01-13
秘書資格考試知識輔導: 企業文化知識01-13
秘書資格考試知識輔導:知識產權法01-13
秘書資格考試知識輔導:企業公共關系知識01-13