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2017年教師招聘考試面試《春雨的色彩》教學(xué)設(shè)計(jì)解析
作為教師要集中精力，敏銳地捕捉學(xué)生不確定的表述，并及時(shí)加以糾正。對(duì)于答案的思維方法的欠缺和錯(cuò)誤，要注意引導(dǎo)和啟發(fā)，幫助學(xué)生歸納總結(jié)，形成正確的答案。那么，下面，是由小編為大家分享《春雨的色彩》教學(xué)設(shè)計(jì)解析，歡迎大家閱讀參考。
一、教學(xué)目標(biāo)
1、知識(shí)和能力：引認(rèn)識(shí)“線、論”等12個(gè)生字，會(huì)寫“紅”“綠”等6個(gè)字。
2、過程和方法：通過指導(dǎo)學(xué)生分角色朗讀，充分想象、分享感受、交流想法，形成合作學(xué)習(xí)的能力。
3、情感態(tài)度和價(jià)值觀：了解春天景物的特點(diǎn)，感受春雨給大地帶來的變化，喜愛春天這個(gè)季節(jié)。
二、教學(xué)重難點(diǎn)
重點(diǎn)：讓學(xué)生在反復(fù)誦讀感悟中，感受春雨給大地帶來的美麗色彩。
難點(diǎn)：體會(huì)春雨給大地帶來的變化，激發(fā)熱愛大自然的情感。
三、教學(xué)方法
朗讀法、情景教學(xué)法、多媒體教學(xué)法
四、教學(xué)過程
(一)情景導(dǎo)入
1、同學(xué)們，前面我們學(xué)了《山青青》、《小樹謠》、《古詩兩首》，這三篇課文描寫的都是與春天有關(guān)的內(nèi)容。春天是那么美好，那么迷人。小鳥們也喜歡這催人奮進(jìn)的春天。
2、出示：燕子、麻雀、黃鶯的圖片，問：認(rèn)識(shí)嗎?(讀詞語，認(rèn)小鳥名稱)
3、春天來了，小燕子、小麻雀、小黃鶯見面了，它們?yōu)榱艘粋�(gè)有趣的問題爭(zhēng)論了起來。想聽聽嗎?(導(dǎo)入課題)
(二)整體感知
1.播放課文視頻，整體感知課文。學(xué)生自由朗讀第1段。思考：細(xì)細(xì)的春雨落在地上，是什么樣的聲音呢?應(yīng)該怎樣讀呢?
2.多種朗讀體驗(yàn)，感受春雨的特點(diǎn)：
3.大聲朗讀第2—5自然段
(1)看圖，說說圖中畫了哪些鳥。
(2)分角色朗讀，討論：
�、偃N鳥分別認(rèn)為春雨是什么顏色的?他們的根據(jù)是什么呢?
�、诖蠹覟榱艘患�，都說出自己的看法，你一言，我一語，你一句，我一句，誰都想說服別人，這就叫“爭(zhēng)論”。這一群小鳥兒在爭(zhēng)論什么問題?從哪些詞語可以看出小鳥們?cè)跔?zhēng)論?該怎樣讀出“爭(zhēng)論”的語氣。
(三)深入研讀
1、著重體會(huì)：重點(diǎn)體會(huì)“下、灑、落”三個(gè)表示春雨落下來樣子的詞語。
2、帶頭飾分角色表演
3、指導(dǎo)學(xué)生仿寫句式
(四)拓展延伸
春雨是沒有顏色的，但她卻帶給我們五彩繽紛的世界，課后，讓我們用明亮的眼睛去觀察春天，去觀察春雨吧!春雨到底是什么顏色的?并把你最喜歡的景色畫下來吧!
五、板書設(shè)計(jì)
春雨的色彩
小燕子說 綠色的
麻雀說 紅色的
小黃鶯說 黃色的
教師招聘考試試講備考指導(dǎo)
一、教師招聘試講備考五步走：
1.學(xué)習(xí)如何備課——對(duì)于沒有教學(xué)教師經(jīng)驗(yàn)的考生，在試講面試之前首先要明確的就是，如何備課，備課的具體環(huán)節(jié)有哪些。
2.研究教案——在明確備課的具體環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)上，根據(jù)自己的學(xué)科，找?guī)讉�(gè)典型課例的優(yōu)秀教案。在教師招聘考試中，課題的選擇一般都是選擇新課。因此可以花一點(diǎn)時(shí)間研究新課如何備課。研究一定數(shù)量的優(yōu)秀教案，可以了解優(yōu)秀教師是如何備課的。
3.嘗試備課——可以先自己備課，練習(xí)一下在規(guī)定時(shí)間里完成備課任務(wù)。然后將備好的教案和優(yōu)秀教案做比較，找找差距。
4.試講練習(xí)——用自己的寫好的教案進(jìn)行試講，這個(gè)練習(xí)也是需要花上很多的時(shí)間的，多次的操練。這樣做可以磨合自己寫的教案與試講的關(guān)系。寫出來的不一定就能講出來，講出來的也不一定就寫出來。操練多次，就能切實(shí)體會(huì)到寫時(shí)應(yīng)該怎么寫;講時(shí)注意如何在寫的基礎(chǔ)上做好發(fā)揮。
講師建議，試講時(shí)可以通過自己錄視頻觀察，了解自身問題所在;或者讓父母、親戚和幾個(gè)一起報(bào)考的朋友一起練習(xí)，起到監(jiān)督的作用，及時(shí)指出試講過程中所存在的問題。當(dāng)然，最好還是找有專業(yè)輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)老師，可以給出較全面的學(xué)科專業(yè)知識(shí)及面試禮儀及更多細(xì)節(jié)問題的指導(dǎo)，能夠達(dá)到更好的效果。
二、面試試講高分技巧：
1.備課：有效書寫“試講”教案
在規(guī)定時(shí)間里主要考慮的是教案怎么書寫更有效，而不僅僅是如何書寫更規(guī)范，因此考生在考試的時(shí)候，一定要思考清楚，教案怎么書寫更有效的問題。面試試講，全國(guó)各地備考時(shí)間會(huì)有所不同，對(duì)于短時(shí)間20分鐘以內(nèi)的備課時(shí)間，一般是寫不出試講15-20分鐘時(shí)間的所有文字內(nèi)容，因此只能寫個(gè)提綱，將關(guān)鍵的內(nèi)容寫出來。其中關(guān)鍵的內(nèi)容包括：不容易記住的內(nèi)容，試講的思路，每個(gè)環(huán)節(jié)中關(guān)鍵句子，環(huán)節(jié)之間銜接句子，板書內(nèi)容，等等。
講師建議：提煉關(guān)鍵句。在平時(shí)撰寫教案時(shí)，學(xué)會(huì)積累試講時(shí)對(duì)不管什么內(nèi)容都適應(yīng)的句子，結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)，將這些句子提煉出來，以不變應(yīng)萬變。
2.掌握試講主控權(quán)
試講說的通俗一點(diǎn)就是沒有學(xué)生的上課，教師在試講時(shí)就要虛擬出一個(gè)教學(xué)情景，可以講評(píng)委當(dāng)成學(xué)生，對(duì)著黑板可以說“請(qǐng)同學(xué)看動(dòng)畫”，可以說“這位同學(xué)說的很好”，“其他同學(xué)還有不同看法嗎?”。因此試講能反應(yīng)老師教學(xué)理念、教學(xué)素養(yǎng)。
方法一：對(duì)學(xué)生微笑。我們必須時(shí)不時(shí)接觸大范圍學(xué)生的眼神，當(dāng)四目相接的時(shí)候，我們要給以肯定、自信、帶有鼓勵(lì)的眼神，讓學(xué)生“怕”的同時(shí)“尊重”老師，“聽”的同時(shí)“看”老師，這樣學(xué)生會(huì)認(rèn)為，老師正在關(guān)注自己，從而跟著老師的思路走。
方法二：巧設(shè)問題。問題設(shè)計(jì)除了要考慮本課知識(shí)點(diǎn)外，還要考慮學(xué)生的知識(shí)水平和閱歷。當(dāng)授課對(duì)象為重點(diǎn)中學(xué)學(xué)生時(shí)，切忌問些幼稚、不帶思考即可回答的問題，顯的應(yīng)聘老師沒水平。因此，面試時(shí)設(shè)計(jì)的問題要在考慮學(xué)生的知識(shí)水平的前提下要有一定的思考價(jià)值，并最好結(jié)合學(xué)生的實(shí)際生活提問，讓學(xué)生有話可說。
方法三：設(shè)計(jì)互動(dòng)環(huán)節(jié)�；�(dòng)除了老師提問、學(xué)生回答外，還有很多形式，如小組討論、課堂表演、案例展示等，形式的選擇要根據(jù)授課的內(nèi)容及授課對(duì)象而定。值得注意的是，互動(dòng)環(huán)節(jié)的前提是具有操作性和可行性，防止“形式互動(dòng)”。一個(gè)有效的互動(dòng)比十個(gè)無效的互動(dòng)都有價(jià)值。
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