代表談就業(yè) 成功率1%也要鼓勵創(chuàng)業(yè)

　　“成功率1%，也要鼓勵創(chuàng)業(yè)”

　　“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)問題，現(xiàn)在大家都很關(guān)心。但是，我發(fā)現(xiàn)，大家關(guān)心眼前的比較多，認認真真想想背后的事情卻很少。”秦紹德表示。

　　“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率很低，成本很高，這是事實。那么，支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)究竟是為了什么？仔細想想，我們之所以鼓勵，還是為了培養(yǎng)人才的角度，為了讓我們大學(xué)生有創(chuàng)業(yè)的精神，這個精神是更可寶貴的。”秦紹德堅定地說道。

　　“我覺得，讓大學(xué)生去創(chuàng)業(yè)，與其說是辦幾個高科技的工廠、企業(yè)，還不如說主要是著眼于培養(yǎng)一代新人。創(chuàng)業(yè)是一項復(fù)雜的創(chuàng)造性活動，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)不但要有扎實的專業(yè)知識和技術(shù)，還需要補充象牙塔中難以汲取的社會技能和經(jīng)營常識。還要經(jīng)歷困難的磨煉。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)無論成功與失敗，不在于為社會增加一二家企業(yè)，而在于培養(yǎng)了一代人。因此，也可能大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的100家企業(yè)中，99家是失敗的，只有1家是成功的，但是，即便這樣，我覺得，這個事情還是要鼓勵！”

　　“建議大學(xué)生進新企業(yè)實習”

　　“我們要呼吁社會對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)予以充分的理解，并為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造一個良好的條件和氛圍。”

　　對于新近推出的上海創(chuàng)業(yè)基金會大學(xué)生進企業(yè)創(chuàng)業(yè)實習項目的啟動，秦紹德認為“這個當然很好”。與此同時，秦紹德還提出了自己的一些建議——企業(yè)把他們安放在什么崗位上，這很關(guān)鍵。

　　對于進企業(yè)后實習崗位，秦紹德看來，當然最好是總經(jīng)理助理，他能夠在創(chuàng)業(yè)者的身邊了解這個過程。“因此，我更建議組織有意創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生進入剛創(chuàng)業(yè)不久的企業(yè)實習。這樣，在暴露最多問題的地方，可以更有效學(xué)習克服困難的方法。”

　　此外，在看本報“開業(yè)”系列報道時，秦紹德也對那些敢于在創(chuàng)業(yè)浪潮中搏擊的大學(xué)生的精神給予認同和贊許。