騰訊游戲策劃實習面試經驗
一、前提
面試能走到今天，在我看來，最重要的在于在之前的對自己準確的定位，分析自己的性格與經歷，哪個工作最適合自己，最喜歡。這個崗位是我結合自身確立的，我本身有些奇葩，作為一個女生，可能玩兒的游戲比一半男生都多(從早期“小霸王”手柄游戲開始，一路街機、ps、ps2、psp、電腦游戲都有涉及)，對游戲無比熱愛。確定方向之后，提前做好對這個崗位的理解，對這方面進行準備。如：游戲策劃是做什么的?未來你的職業發展規劃?如何從一個游戲策劃的角度去思考游戲的問題?(跳出作為玩家的視覺很重要，只有游戲經歷是不夠的);同時了解面試公司在互聯網上發布的相關的戰略(多了解些總是沒錯的~打有準備的賬)，多看看這方面的文章(我從求職之路開始就去知乎看了很多精品文章)。
還有一個也很關鍵的是，臨場發揮，溝通的能力!這點需要提早練習，練習自己的口才。多多鍛煉自己，才能把你想表達的表達清楚。
游戲策劃有一個關鍵的地方，思維活躍，建議提前想多幾個靈感，在腦海里儲存，在適時能向面試官展現。
二、筆試
(我做了兩次筆試。。。一次在線一次跑到外地去霸筆的T-T)
筆試主要考驗你的邏輯能力、游戲常識、游戲分析能力、創新能力。有相對應的題目，可以提前準備一下游戲的術語、游戲分類等方面的知識，同時了解騰訊的.游戲(本人把騰訊所有游戲的百度百科都看了一遍大概…)，會有一部分邏輯題，不過不多，以游戲常識為主。
提前準備以后還是比較簡單的，有個很重要的是：先做主觀題!先做主觀題!先做主觀題!1個小時時間，我用了45分鐘寫主觀題，剩下15分鐘寫前面的選擇。(一定要控制好時間，也可根據自己的情況判斷自己是否先做主觀題)。
三、群面
群面題目：一個游戲，有100W的資金，有7個部門，只能優先考慮3個部門，你覺得是哪三個。
開始小組先每人半分鐘自我介紹。(我自我介紹有點奇葩…沒提到學校，最后被考官點名問了囧)。
群面的注意點，很多面經也提到了。我們組表現并不好，最后沒有時間總結。不過最后也還進了3個。開始我們組很沉默，我開始不想當Leader也不想總結，把自己定義為創意提出者的。不過因為太沉默，最開始的時候我引導了大家秩序，分配了一下說話順序以及后續大概事宜，之后就沒有再引領節奏，只不過有些時候在大家有些混亂的時候，適時的總結了一句，并說了一下下一步的步驟(我的表現僅供參考)。
在后面每個人提出意見的階段，我主要從大局上提出自己的觀點，運用了一些分析方法。同時肯定前面人的觀點，證明我有仔細聽。
群面中一定要注意不要輕易打斷對方說話，也不要太堅持己見，考慮團隊為上，會讓考官覺得你不容易合作，太強勢;同時也不能過于沉默。提出的觀點，要有新意，有亮點所在。
一個好的小組很重要，當沒人總結和當Leader的時候，可以考慮主動些，最后總結一句話也可以(自我感覺是這樣=-=)。
四、初試(專業一面)
(初試之前因為系統bug。。又查不到我名字。�？啾频牡攘撕芫�，不過最后終于面上了，很感謝hr姐姐!這么忙的時候還幫我一直找著我的初試官。)
初試的面試官是群面的考官。一開始自我介紹(ps.因為最開始群面介紹過，他讓我換一個自我介紹，說說之前沒說的。。這里我愣了……然后之前準備了3種類型的自我介紹，將另一種搬出來了，不過因為沒怎么背，說的有點卡殼……這里做的不太好囧)。
剛開始聊了很多生活方面的事兒，貌似他對我家鄉很感興趣，讓我介紹家鄉(家鄉比較特別的可以準備一下)，還特別強調是大家所不知道的。((/ □ \)忽然發現自己面完出來，具體面了什么問題就有些忘記了……)。把我記得的寫一下吧：之后問了游戲的經歷，詳細問了愛玩兒的游戲(選最熟悉的說)，說出這款游戲最吸引你的地方;同時，我一般都會展開很多的講…，從大局開始深入。其中一個問題是，如果這款游戲中幫會系統活躍下降，作為一個策劃該怎么辦，該怎么解決。(我是從大局一步一步深入答的，可以參考對一個游戲怎么分析)。
針對我簡歷也問了問題，我有一個作品，不過他不看。讓我直接將這個作品的思路告訴他。好像。。大概只記得這么多……如果還有想起來的再補充。對了!考官經常打斷你，提出一個新問題，我說完以后就回到之前的問題上了。(考驗思維靈活程度嗎)
ps1：感覺自己滿能嘮嗑的……說了好多，大概面了半個小時吧
Ps2：初試官和復試官都問了感情狀態Orz….hr面和初試官都問了我年齡囧。。。
五、復試(專業二面)
這次因為面試考官飛不過來，采用的是視頻面試(第一次哇!!在之前還發燒了。吃了個感冒藥結果是會犯困的那種……然后在面試前使勁跳保持清醒T-T)
復試官超級nice ~一開始我逗比的自我介紹，讓我倆都哈哈大笑，很好的緩和的氣氛~復試官一直都沒怎么問到游戲方面的問題，而我最在行的又是游戲。。所以在他問問題的時候，我總會不知覺跑到游戲上去。。(這是好還是壞呢0-0?好像體現出了對游戲的熱愛…)中間逗比了一次，他問的問題不是游戲，我又想到游戲去了。。然后考官笑呢。。。
面試問題主要是針對你的簡歷上的經歷與你說的是否一致，同時對這方面深入問。如，在大學三年里，你做的最有成就感的事情是什么;自己的朋友圈子有哪些;除了游戲還喜歡什么等這方面的問題。同時還問了未來的職業規劃，大三之后的規劃(表忠心的時刻到了!非鵝廠莫屬了!!如果鵝廠要了我T-T，我哪兒都不去了，也不想了。)，未來的夢想是什么(可以分短期、長期來說)
在后半部分提到了游戲，也問了游戲相關。我玩兒游戲提到了里面的系統，同時說明為什么這個系統這么吸引我等。后來聊到了YY語音與QQ群(幫會溝通用)，說明怎么改進能讓QQ群更加吸引游戲玩家用，我balabla說了一堆，考官來了個“還有嗎?”愣了下，繼續balabla，說完了以后，繼續問“還有嗎”繼續balabala…………連續了3.4次終于停了。。。。(┬_┬)，這是壓力面嗎?好像是?
最后他了解了一下我的實習意愿地點以及能實習的時間等基本的問題。然后進入了考官反問環節~最后愉快的結束了~~
考官超級nice知道我從外地過來(我在酒店視頻的…)為了幫我節省費用，直接告訴我過了3面讓我去找一個hr~安排hr面試~~太體貼了!!hr面時的hr們也超級好!專門幫我提前安排了，問了我飛機的時間~多虧了他們，最后趕上了飛機，當晚回到了學校~~~超級效率!棒棒的~~(回來第二天苦逼的考一天試T-T。。)
ps：不知不覺聊了有1個小時多!聊完之后有點意猶未盡呀~~唉~~以后有機會能再聊一下就好了，還有蠻多個點子沒有說呢。
六、hr面
Hr面主要是一些常規的問題了，重復了一些以前的問題。其中我帶的材料終于派上用場了(寫了一個對游戲的見解)，hr讓我說說材料上的東西，直接表述。Hr最后表現的不太好。。hr姐姐問我有什么問題要問她的時候，我問了兩個專業點的問題(嗚嗚我不知道問什么，不問又不好。。)，結果Hr姐姐都說答不上來，有些尷尬。。。求請教，一般問hr(不是自己部門的)能問些什么問題呢?
一路走來，艱辛，不過過程收獲太多，來回飛機飛了4次以上，多虧了父母的支持。一直對自己說。盡力就好。于是一路盡了全力，不知不覺走到了現在。
第一次寫面經。這也是我第一次校招群面，第一次走正規流程到了這一步。寫下這些給自己留作紀念，也為了更多的人能順利達成自己的夢線(我之前也看了很多面經，很感謝那些人)。
一個多小時就寫出了3000多字的東西，也是夠拼哈哈~如果能幫到大家就最好了~(以上觀點僅供參考哦~根據自己的情況來就好)
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