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      1. 第二季度醫院工作總結

        時間:2024-11-02 02:18:48 工作總結 我要投稿

        第二季度醫院工作總結

          總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,他能夠提升我們的書面表達能力,是時候寫一份總結了。我們該怎么寫總結呢?以下是小編精心整理的第二季度醫院工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        第二季度醫院工作總結

        第二季度醫院工作總結1

          一、工作總結

          1、迎接等級醫院評審,經過等級醫院初步資質審核,護理部積極準備等級醫院評審檢查,并對照國家二級醫院評審標準及我院相關要求,進一步完善相關材料,落實各項規章制度,嚴格規范臨床護理工作,完善臺帳。

          2、提升服務水平,深化優質護理服務內涵

          1)病區細化優質護理服務措施,應季節的變化落實牢固基礎護理如(床上洗頭、床上擦浴等),對無陪患者生活護理有所提高,護理部對參加危重病培訓班護理人員進行危重病準入相關理論和操作考核,進一步提高了我院危重病護理質量,提升我院危重病護理服務技術水平。

          2)各?菩〗M進行第二季度?菩〗M護理知識學習及研討,針對?茖2〉淖o理措施進行模擬,以提高我院?谱o理的含金量。

          3)5月及6月份,護理部分別在心內科、神經內科進行護理查房,個案追蹤等,以此提升疾病護理內涵質量。

          4)全院進一步加強落實護士長查房,每日五查房,并給予一定的規范,護理部不定期組織檢查,提升護士長的管理水平。

          5)注重思維能力、實踐能力、人文素質的培養,加強床邊查房,運用個案追蹤學的方法推進優質護理工作深入持久開展。

          3、為了響應衛生部“百日安全”活動的相關要求,為了進一步提高我院護理質量,保證我院護理工作安全無事故,我院護理部制定“護理百日安全無事故”活動方案及考核標準,從護理部、病區護士長2個層面,分階段對我護理工作安全進行管理及考核。

          4、豐富護士在職生活,我院于“5.12護士節”舉辦護理操作技能大賽,發揚南丁格爾慎獨的.護理精神,評比院級“優秀護士”提高我院護士工作積極性與慎獨精神。

          5、優質護理圖文上墻資料已經落實,使患者對出入院流程及有關疾病知識獲得了更多了解。

          6、三級操作和理論考核按計劃有序開展,考核成績有存檔,不合格者補考有存檔。

          7、維持了正常的護理工作秩序。

          二、追蹤分析

          護理部第二季度制定計劃基本完成,計劃落實率達95%以上,計劃制定合理有效,可操作性強。

          1、三基考核有的按照計劃落實不足,分析原因如下:我院將護理操作技術考核融入臨床護理中,改變原有的定向定點抽考、模擬考核形式,重點強調“護理措施的落實”,這種考核方式加強了臨床護士對病情觀察與相關?萍膊≈R掌握,能有效地解決病人的實際問題,但是一些存在創傷護理操作以及急救護理技術往往不能在臨床患者身上落實;三基理論考核全院進行分層培訓與考核,但是院前急救出診、護士事假等無法參加使得參考率就比計劃中降低,未達到計劃中的參學率與參考率。

          2、應衛生部“百日安全”活動號召,我院護理部組織“護理百日安全無事故”活動,活動過程中發現臨床護士的積極性較前有所提高,但是對護理核心制度的執行率還存在問題,突出是護理核心制度交接班制度、搶救藥品物品管理制度、危重病人管理制度落實不到位。

        第二季度醫院工作總結2

          20xx年第二季度,中醫院在院領導和護理部的關切支持下,環抱年初訂定的護理治理目標和工作計劃,開展各項護理工作,嚴格各項計劃的落實,全年各項工作指標基礎達到了目標要求,x月x日,在副院長的主持下,全院護士長對20xx年第二季度護理工作做了陳訴請示,總結如下:

          一、增強中醫特色護理

          各科室增強中醫護理的知識以及操作培訓,組織中醫理論以及技能考試,全面進步全院護士整體中醫護理程度,積極普遍的將中醫護理利用蒞臨床實踐。

          二、注重護理人才培養,護理人員素質廣泛進步

          各級護理人員參加科內、醫院組織的理論考試、技巧操作稽核,從理論到實踐上進步護理人員整體素質。護理部及護士長禁絕時查房,提問,內容為根基理論知識,院內沾染知識和專科理論知識,以匆匆進人人配合學習和提高。

          三、增強護理平安治理,包管護理平安

          增強對護理缺陷、護理投訴的歸因闡發;對發生的護理缺陷組織討論,闡發發生的原因,應汲取的教訓,訂定整改步伐,對重復呈現同樣問題的.護士責其深刻認識,確實在護理工作中利用持續質量改進。

          四、開展優質護理辦事,進步病人滿意度

          要求所有護士按規范著裝,使用文明語言,改良辦事態度,建立以病人為中心,一切辦事為病人,急病人所急,想病人所想的辦事意識,充分滿足病人的就診需求。對無陪護的病人,還有自身行動未便的病人我們給予多方面照顧,切實為病人提供優質的辦事,讓病人滿意。

          五、護理文件書寫

          切實做到精確、客看及繼續,在書寫歷程中要認真考慮,能客看、真實、精確、實時、完整的反應病人的病情變更,強化護理文書正規書寫的意義,使每個護士能正直書寫態度,同時增強監督反省的力度,發明問題實時矯正,每月進行護理文書質量闡發,對存在問題提出整改步伐,并繼承監控。

          六、急救物品完好率達到100%

          急救物品進行交接班治理,每班專管人員進行全面反省一次,護士長每周反省,隨時抽查,包管了急救物品始終處于應激狀態。

          七、增強科室院感治理

          增強醫院沾染治理,落實醫院沾染治理規章制度和工作規范,嚴格執行操作規程和工作標準,防止感染病的流傳,嚴格要求科室護士做好自身防護、并按要求做好消毒隔離工作及醫療廢料治理,防止交叉沾染。

          面對20xx年我們充溢了信心,在確定造詣的同時,我們也清醒的觀到存在的不夠,前進的途徑上有桂冠,也有荊棘,我們將以此為契機,乘勢而上,以科學、嚴謹、求實、立異的態度,去歡迎挑戰;歲月有痕,20-我們動力無限!

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