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      1. 企業(yè)信用管理工作總結(jié)

        時間:2022-11-10 20:42:40 工作總結(jié) 我要投稿
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        企業(yè)信用管理工作總結(jié)

          總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。總結(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編幫大家整理的企業(yè)信用管理工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

        企業(yè)信用管理工作總結(jié)

          一、信用管理現(xiàn)狀

          1、我公司領(lǐng)導(dǎo)一直把信用管理工作作為企業(yè)的一項重要管理內(nèi)容,在日常工作中不斷加強對企業(yè)信用管理工作的投入。堅持不懈地抓《合同法》、《稅法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)、宣傳培訓(xùn)工作。公司多次舉辦員工《合同法》、《稅法》等相關(guān)知識學(xué)習(xí)班,還請來專業(yè)人員結(jié)合我公司的實際情況,進行現(xiàn)場講解。公司領(lǐng)導(dǎo)也在繁忙的工作中擠出時間,帶頭學(xué)習(xí),起到了很好的示范作用。

          2、我公司積極響應(yīng)宿遷市關(guān)于企業(yè)信用管理“萬企貫標(biāo),百企示范”工程,特成立信用管理貫標(biāo)推進工作小組,設(shè)立信用管理部門,明確信用管理部門及相關(guān)部門職責(zé),保證企業(yè)信用管理工作標(biāo)準化工作體系持續(xù)有效運行。根據(jù)信用管理體系標(biāo)準,我公司建立了信用管理方針,明確信用管理目標(biāo),建立了信用管理崗位責(zé)任制度、信用管理檔案制度、客戶資信管理制度、客戶授信管理制度、合同管理制度、商賬管理制度、失信行為責(zé)任追

          究制度等制度,并經(jīng)信用管理推進小組領(lǐng)導(dǎo)批準后發(fā)布執(zhí)行。

          3、公司信用管理部門的主要負責(zé)人具有豐富的信用管理經(jīng)驗,并有相應(yīng)的財務(wù)、金融、法律等專業(yè)知識人員擔(dān)任,崗位工作人員經(jīng)過信用管理知識培訓(xùn),具有較強的信用管理意識。信用管理部門依據(jù)企業(yè)信用管理方針、管量目標(biāo)和管理制度建立了主要職責(zé)內(nèi)容,包括客戶資信管理、信用管理檔案制度、客戶資信管理、客戶授信管理、合同管理、商賬管理、外部信用工具應(yīng)用及其他方面信息管理內(nèi)容。將這些管理內(nèi)容編寫為電子文字檔案

          和紙質(zhì)文件檔案分別進行管理,以便于及時、準確查找客戶信息、信用情況。按照各項管理程序開展工作,我公司生產(chǎn)經(jīng)營取得了良好成績,信譽度得到廣大客戶的積極好評價和充分信賴。

          4、在社會責(zé)任方履行方面,我公司積極參與社會公益活動,支援搶險救災(zāi)及其他有益工作。經(jīng)營管理方面,依法合規(guī)經(jīng)營,依法誠信納稅,促進了地方經(jīng)濟發(fā)展,為社會創(chuàng)造財富。同客戶業(yè)務(wù)往,始終堅持誠實信用準則,實行公平交易,最大限度保護消費者權(quán)益。節(jié)能環(huán)保方面,采用國家推薦的節(jié)能環(huán)保新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備進行技術(shù)改造,防止污染環(huán)境,節(jié)約土地和其他資源,實現(xiàn)節(jié)能減排,保持和恢復(fù)生態(tài)平衡。

          二、持續(xù)改進情況

          1、由信用管理部門組織各相關(guān)部門管理人員進行《合同法》、《稅法》、其他法規(guī)和信用管理知識培訓(xùn),積極參與上級各部門組織信用管理培訓(xùn),利用外出機會學(xué)習(xí)其他企業(yè)信用管理經(jīng)驗,加強信用管理組織機構(gòu)建設(shè),不斷總結(jié)編寫完善我公司信用管理體系。

          2、經(jīng)營管理部門積極走訪客戶,多方位和客戶進行交談、交流,增加相互之間的信賴。同時利用外部信用工具,進一步掌握客戶各方面信息、信用情況,通過整理匯編客戶資料進行全面分析和總合評估,確定客戶信用等級,記錄存檔,完善客戶授信用管理,以便開展業(yè)務(wù)工作。

          3、我公司按照內(nèi)外部評估機制和保持持續(xù)改進機制,實行每半年一次評估信用管理部門職責(zé),發(fā)現(xiàn)不適用信用管理工作需要時,就及時調(diào)整;實行每年一次評估已經(jīng)實施的《信息管理門、人員崗位責(zé)任制度》、《客戶信用檔案管理制度》、《客戶信用風(fēng)險

          評估和授信管理制度》、《合同管理制度》、《應(yīng)收賬款回收管理制度》和《失信違法行為責(zé)任追究制度》等制度。發(fā)現(xiàn)有不相適應(yīng)的部分進行及時調(diào)整、修訂,逐漸完善信用管理體系,以便于進一步加強信用管理工作,降低企業(yè)風(fēng)險,樹立良好的企業(yè)信用形象,增強企業(yè)的市場竟?fàn)幜Α?/p>

          20xx年,在創(chuàng)建重合同守信用管理工作中,我公司始終圍繞“領(lǐng)導(dǎo)重視,分工協(xié)作、齊抓共管的工作”思路,信用管理體系創(chuàng)建工作取得了良好效果。但是由于開展企業(yè)信用管理“萬家貫標(biāo),百家示范”工作時間短,任務(wù)繁重,信用管理體系內(nèi)容還有不完善的地方,希望各位專家在審查過程中給予指出,并提出修改意見,使我公司信用管理體系更加完善,有利于今后開展業(yè)務(wù)工作,把我公司的信用管理工作做得更好,從而進一步提高我公司的市場信譽度、知名度和市場竟?fàn)幜,使我公司得以健康穩(wěn)步發(fā)展。

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