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      1. 公司員工管理制度細則

        時間:2023-02-13 16:16:04 制度 我要投稿

        公司員工管理制度細則

          在快速變化和不斷變革的今天,制度的使用頻率逐漸增多,制度是指在特定社會范圍內統一的、調節人與人之間社會關系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規)、戒律、規章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規定的正式約束和實施機制三個部分構成。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢?以下是小編整理的公司員工管理制度細則,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        公司員工管理制度細則

        公司員工管理制度細則1

          第一條:東華理工大學南昌校區校社團聯合會(以下簡稱校社團聯合會),為加強社團辦公室管理,促進社團工作積極有效開展,提高社團整體工作效率,特制定本制度。

          第二條:社團辦公室的`日常管理工作,應遵守《東華理工大學南昌校區校社團聯合會章程》,以及相關校紀校規。

          第三條:所有社團工作人員應嚴格遵守《大學生行為規范準則》。

          第四條:社團辦公室的規劃、管理以及相關的工作應以本制度為前提,遵守本制度的規定。社團成員應有“團結務實,創新高效”的進取精神,為提高學生素質,豐富校園文化而不懈努力。

        公司員工管理制度細則2

          一、辦公室工作要求

          1、社團辦公室工作人員應穿戴整潔、嚴令禁止穿拖鞋、背心入內。

          2、社團辦公室值班人員接待外來咨詢、訪問或工作人員時必須待人熱情,誠懇,使用禮貌語言。

          3、社團任何人員不得在辦公室內吸煙、賭博或參與學習工作無關的聚會。

          4、社團辦公室必須保持干凈、整潔,值班人員必須每天把辦公室內外打掃干凈,社團辦公室內所展出或張貼的書畫作品應體現本社團的特色。

          5、社團辦公室內工作用品、資料、財物應擺放整齊,不準堆放私人物品。

          二、辦公室具體工作管理

          1、負責社團辦公室的.日常事務,督查各部門的值班情況以及資料的收集、整理與保存。

          2、社團辦公室周一至周五中午12:30—1:30必須安排至少一個值班人員,要有值班記錄。 (值班時間隨季度而改變)

          3、社團各部門半個月開一次例會。校社團聯合會每個月開一次辦公室主任會議,時間為每月第一個星期三晚上9:20,地點是校社團聯合會辦公室,社團辦公室主任例會原則上不允許其他人替代,如有特殊情況應上報校社團聯合會,由辦公室主任批準,否則,不得無故缺席。

          4、各社團辦公室應有社團規章制度、社團資料、會員名單表、會議記錄檔案。

          5、社團辦公室成員應積極配合其他部門工作。

          三、辦公室成員管理

          1、社團辦公室成員應嚴格遵守本制度的規定,并積極配合社團辦公室的工作。

          2、各社團辦公室物品如需外借,應經社團會長同意之后辦理相關手續,方可借出。

          注:本制度自頒發之日生效實行,最終解釋權和修訂權歸校社團聯合會所有。

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