黑龍江省喪假國家規(guī)定2017
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2017黑龍江省喪假國家規(guī)定
根據(jù)原國家勞動總局、財政部《關(guān)于國營企業(yè)職工請婚喪假和路程假問題的規(guī)定》,國有企業(yè)職工的直系親屬死亡時,企業(yè)應該根據(jù)具體情況,酌情給予職工1-3天的喪假。喪假的親屬包括:配偶 子女 父母等,喪假的非直系親屬包括:祖父母 兄弟姐妹 姑嬸叔伯 配偶父母等。按照國家規(guī)定:直系親屬的喪假為3天,非直系親屬的喪假為2天。近年來,隨著新勞動法的改革,喪假規(guī)定也有所變動,大家一定要了解清楚相關(guān)規(guī)定,再行喪事安排。
根據(jù)以上相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,勞動者依法享有帶薪休喪假的權(quán)利。因此,公司應當依照國家法律規(guī)定給予員工帶薪休喪假。
員工休喪假的具體操作可參考原國家勞動總局、財政部《關(guān)于國營企業(yè)職工請婚喪假和路程假問題的通知》之法律規(guī)定:
一、職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據(jù)具體情況,由本單位行政領(lǐng)導批準,酌情給予一至三天的婚喪假。
二、職工結(jié)婚時雙方不在一地工作的',職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的,都可以根據(jù)路程遠近,另給予路程假。
根據(jù)原國家勞動總局、財政部《關(guān)于國營企業(yè)職工請婚喪假和路程假問題的規(guī)定》,國有企業(yè)職工的直系親屬死亡時,企業(yè)應該根據(jù)具體情況,酌情給予職工1-3天的喪假。喪假的親屬包括:配偶 子女 父母等,喪假的非直系親屬包括:祖父母 兄弟姐妹 姑嬸叔伯 配偶父母等。按照國家規(guī)定:直系親屬的喪假為3天,非直系親屬的喪假為2天。近年來,隨著新勞動法的改革,喪假規(guī)定也有所變動,大家一定要了解清楚相關(guān)規(guī)定,再行喪事安排。
根據(jù)以上相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,勞動者依法享有帶薪休喪假的權(quán)利。因此,公司應當依照國家法律規(guī)定給予員工帶薪休喪假。
員工休喪假的具體操作可參考原國家勞動總局、財政部《關(guān)于國營企業(yè)職工請婚喪假和路程假問題的通知》之法律規(guī)定:
一、職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據(jù)具體情況,由本單位行政領(lǐng)導批準,酌情給予一至三天的婚喪假。
二、職工結(jié)婚時雙方不在一地工作的,職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的,都可以根據(jù)路程遠近,另給予路程假。
三、在批準的婚喪假和路程假期間,職工的工資照發(fā),途中的車船費等,全部由職工自理。
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