用心溝通,讓愛飛翔征文
7S管理工作在我廠開展以來,電保班全體人員,心往一處想,勁往一處使,團結一心,自己動手,努力拼搏,取得了驕人的成績,受到廠領導及各部門領導的高度肯定,同時也得到了廣大職工群眾的好評。
在成績面前電保班員工謙虛謹慎,戒驕戒傲,始終保持平常心態,正如班長高XX所說“成績只能說明過去,我們必須保持清醒頭腦,每天都是零起跑,每天都要有新想法,每天都要有新辦法,每天都要有新進步,7S管理上臺階,必須要求我們首先在思維上創新!
去年電保班分別榮獲華電xq公司及中國華電集團公司“五型”班組榮譽稱呼,在榮譽面前,班長高翔更加嚴格要求標桿班組員工的整體形象,他說“班員的整齊著裝、正確佩戴安全帽、規范攜帶工具、圖紙,不但反應了我們標桿班組的形象,而且也代表了我們華電員工的整體形象與精神面貌,這也是“7S”素養階段的要求”,對此在高翔的提議下,電保班新增裝設了整容鏡,使每位員工在工作出門前,整理端正好自己的形象,以飽滿的精神狀態投入到火熱的工作中去,整容鏡的裝設無疑再為電保班點綴了一道亮麗的風景。
伸出你的右手,伸出你的左手,放在你的胸前,全班15人每人留個影,照片經過我班宣傳策劃大師姚爽魔幻般的拼接,由15只手組成了一幅“心”形圖案,圖片形象的表現了出電保班這個“大家庭”的凝聚力和向“心”力,她的這一“家”作得到領導及廣大員工的高度贊揚,這是姚XX在完成班組文化墻之后的又一大作,為電保班在7S管理工作再添亮點。
怎樣才能調動群眾的智慧,是領導者的一門藝術,年輕的共產黨員班長高翔,首先以身作則,技術學習拿第一,苦活累活搶著干,加班加點拼命干,助人為樂,幫助他人做表率,在年輕人的群體中高XX逐漸樹立起了自己的威信,在老員工眼里一個優秀的企業管理者在這里開始起步,高XX以實干、苦干、巧干、以一個優秀共產黨員標準,贏得了人心。
班長高XX在管理崗位上始終奉行,相信周圍的人,就如同相信自己,會做人不如會感恩,全情投入,每一個員工,都是一座寶藏,先做朋友再做領導,最好的課堂,就在班里、就在工作現場,最好的老師就是身邊的班友,相信群眾,關心群眾,只要你把員工的利益放在心上,就能極大地調動員工的智慧和潛能,他們就會擁護你,給你出注意想辦法,玩命的跟你干!
在電保班工作,心情始終是愉快的,班里所制定的政策,就像在自貿區的自由港,高度透明,所有班務全部公開,員工有什么問題、什么想法都可以提、可以說,有時班組長外出學習開會,班組在“無政府”狀態下依然有條不紊,高效運轉,人人都有自己的崗,人人都有要干的事,遇到緊急要干的工作,班員們都會積極主動擔當,真正做到了領導在和領導不在一個樣,這都有得于班組長、技術員與班員之間建立了良好的人脈關系以及充分的信任關系,班里的事就是自己的事,集體的利益高于一切!
電保班現員工15名,平均年齡35歲,08年以來先后分配來我班大學生9名,他們的到來給電保班增加了新的活力,使用好、幫助好、關心好這批大學生,是電保班老員工應盡的責任,目前他們都到了談婚論嫁的年齡,班組里的熱心人通過朋友、同學、同事等積極為年輕人牽線搭橋,對即將成家、買房、資金緊張的年輕人,同事們都會在第一時間,湊足資金鼎力相助,而且是絕對的無息貸款!
班長高XX的家鄉在南疆喀什,他經常把南疆的風土人情介紹給大家,每年初夏他將喀什的杏子托人捎來,供大家品嘗,秋季他帶了南疆葉城的大棗,初冬你還能嘗到阿圖什木訥格的葡萄,在電保班你可以足不出戶,就可以了解南疆的`風情,你還絕對有機會嘗遍南疆所有的水果,真正讓你感受到南疆地域之博大,物產之豐美。
每逢佳節倍思親,那位離家千里之外的兒女不想家,電保班高XX、葉XX早就把遠離家鄉的外籍員工放在心上,訂上一桌豐盛的“家”宴,斟上一杯濃情的醇酒,道上一聲節日快樂,身體健康,一股暖流涌上員工的心頭。
每當電保班員工生日來臨之日,高翔、葉榮都會在第一時間安排人員,帶上生日禮物送到員工家里,向生日員工及家人表示祝賀,小小禮物禮雖輕,但他卻是一顆滾燙的心呀!他是班組長與員工心中建立起溫情與紐帶的象征。
這種溫情與紐帶所產生的效果,還是讓我們用事實來做出來回答吧,2008年先后來電保班的青工共9人,到目前為止沒有一位離廠辭職的,這充分說明高XX、葉XX將電保班像家一樣經營,員工也把電保班當成了自己的家,在電保班這個大家庭里,團結友愛、民主、積極向上、弘揚正能量,始終是高翔、葉榮治班的理念,同時他再次展示出溫情與紐帶的魔力!
電保班技術員葉XX在負責#2爐引風機變頻器改造工程中,南京自動化廠家調試人員在與她十多天的安裝調試中,被我班葉榮吃苦耐勞、恪盡職守、愛崗敬業、任勞任怨、認真負責的精神所折服,高薪聘請希望她能有新的選擇,葉榮當即婉言謝絕,她說我的理想在xq,我的事業在紅電!
電保班王森在上海新華公司學習過程中,抓住難得的機會,加班加點努力學習DCS技術,他放棄了所有的雙休日,大上海的十里洋場,燈紅酒綠,對他沒有吸引力,吸引他的只有那小小的工作臺、厚厚的圖紙資料、電腦屏幕上復雜的邏輯圖,廠家被王森忘我學習的精神所感動,人事部主管直接找他談話,希望他來大上海工作,王XX說我的單位看重我,培養我,我不能對不起我的單位,我的心在電保班!
這樣的企業,這樣的班組是由怎樣的凝聚力、怎樣的吸引力而讓他們不為所動呢?廠家人員一直在苦苦尋找著答案。
葉XX、王XX他們熱愛這片土地,他們熱愛這里的山和水,他們熱愛這里的生活,他們熱愛自己的事業,他們熱愛電保班這大家庭,這也許就是廠家人員要找的答案。
信念決定心態,心態決定行動,行動決定成果!
在電保班,物理定律已失去它本身定義,“向心力”將永遠大于“離心力”,正能量將永遠站領制高點!
在電保班,你的心有多大,舞臺就有多大;
在電保班,每天叫醒自己的不是鬧鐘,而是人生的價值與夢想;
在電保班,每天拋棄的不是別人,而是不成熟的自己;
在電保班,每天肩上新增的不是痛楚,而是沉穩的素養;
在電保班,每天迎來的不是漫長黑夜,而是早上八九點鐘的太陽,希望就在電保班!
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