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      1. 員工轉(zhuǎn)正的發(fā)言稿

        時間:2022-09-22 17:21:13 發(fā)言稿 我要投稿

        員工轉(zhuǎn)正的發(fā)言稿通用

          在當(dāng)今社會生活中,發(fā)言稿與我們的生活息息相關(guān),發(fā)言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達(dá)自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。那么,怎么去寫發(fā)言稿呢?以下是小編為大家收集的員工轉(zhuǎn)正的發(fā)言稿通用,希望能夠幫助到大家。

        員工轉(zhuǎn)正的發(fā)言稿通用

        員工轉(zhuǎn)正的發(fā)言稿通用1

        各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

          大家好!

          我叫王梅芳,來自芯片三課目檢,今天很榮幸能夠作為新員工代表在此發(fā)言。

          20xx年9月中旬,我們帶著自己的夢想與追求來到了期盼已久的三安,入職后人資部為我們制定了為期一周的培訓(xùn)計劃,從培訓(xùn)中讓我們認(rèn)識三安,知曉了公司主要從事全色系超高亮度LED外延片、芯片、化合物太陽能、電池等高新產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售。了解了公司優(yōu)秀的企業(yè)文化,三安擁有著 “以創(chuàng)新引領(lǐng)芯潮流”的經(jīng)營理念及“引領(lǐng)芯潮流奉獻(xiàn)新能源”的公司愿景,秉承“讓地球更環(huán)保,讓人類更健康”的公司使命。同時三安有著合理化、規(guī)范化的管理體系,優(yōu)厚的福利待遇、完美的薪酬體系,讓我們感受到了三安是值得完美信賴和依托的,同時也激發(fā)了在今后工作中不懈努力與三安共成長的意念。

          人資培訓(xùn)結(jié)束后,我通過了考核并定崗,定崗后正式進入車間工作,在車間我們有專業(yè)且不缺耐心的輔導(dǎo)員為我們做崗前輔導(dǎo)工作,讓我們學(xué)習(xí)到了很多有關(guān)工作的專業(yè)知識,我們也順利通過崗前培訓(xùn)考核并分入組內(nèi)進入為期兩個月的工作試用。

          在這兩個月期間,我們要特別感謝幫助過我們的領(lǐng)班和同事,正因為有你們無微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助,才使我們很快的適應(yīng)環(huán)境,全心投入到工作中,再次通過轉(zhuǎn)正考核,能夠在今天成為一名合格的三安員工來參加此座談會,接受“換司帶”儀式。

          其實,在這期間我們也有過迷惑和壓力,但是我們相信只要能端正心態(tài),有十足的信心,勇敢的走下去一定會取得成功。

          作為新員工,我們要無時無刻向優(yōu)秀的老員工學(xué)習(xí),以他們?yōu)楣ぷ鳂?biāo)桿,讓自己成為一名優(yōu)秀的老員工。我想將來總有一天我們也能成為標(biāo)桿,成為月度之星、年度優(yōu)秀員工,甚至是公司一級作業(yè)員、技工與公司一起迎接美好未來。

          謝謝!

        員工轉(zhuǎn)正的發(fā)言稿通用2

          今天距離我加入公司的第一天已經(jīng)快過去三個月了,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助提點之下,順利地掌握了一些工作上的知識和技能,這讓我在工作的時候變得是越來越得心應(yīng)手了,生澀感已經(jīng)在慢慢減少,熟練度在穩(wěn)步的提升,F(xiàn)在我正式的向領(lǐng)導(dǎo)們提出轉(zhuǎn)正的申請,希望領(lǐng)導(dǎo)們能看在我平日里的表現(xiàn)讓我成為咱們公司里面的正式員工,以下便是我這三個月來的簡略工作總結(jié):

          這三個月以來,我在工作中的表現(xiàn)還算可以,至少沒有出現(xiàn)一些大的失誤,雖然中間有出現(xiàn)過幾次低級的錯誤,但是在領(lǐng)導(dǎo)們的提醒下我順利地改正了回來。公司給為我們準(zhǔn)備的培訓(xùn)實在是太有用了,讓我一個沒多少工作經(jīng)驗的人都能盡快的接受公司里面的工作,雖然培訓(xùn)時間比較短暫,但是確確實實讓我對咱們公司有了新的認(rèn)知,對自己的工作有了全新的體會,在這里,我得好好地感謝一下為公司里的前輩們。在這里,我先來說一說自己考勤方面的表現(xiàn),在公司里將近九十天的工作,我很少出現(xiàn)遲到的情況,在我的印象里我只發(fā)生過一次遲到,像曠工什么的我就是更加沒有出現(xiàn)過了,這一點我做的還是比較到位的,我知道自己作為一名新員工應(yīng)該做好帶頭作用,爭取讓大家認(rèn)可我的表現(xiàn)。

          在工作的時候,我明白把自己的任務(wù)做好是多么的重要,要是我連試用期的工作任務(wù)都完不成、做不好的話,那么就代表我的能力有一點問題,畢竟我現(xiàn)在的任務(wù)的確還比較輕松簡單,相比正式員工還有著不小的差距,所以我也是明白這個道理,我在工作的時候一直都是向著更好的方向前進,遇到了問題會及時的問詢身邊的老同事,當(dāng)然了,我也不是一遇到問題就會去找別人,我會先自己找一下解答,對這個問題實在是有點模糊后我才會去找別人的幫助。另外,我也知道自己光憑在公司里面的學(xué)習(xí)還是不夠的,這就好比我在大學(xué)里面的生活,老師和別人交給你的知識只占據(jù)了一小部分,更多的知識還是要通過自學(xué)去掌握的,更何況像我這種沒有太多經(jīng)驗的新手,所以每當(dāng)我回到自己的`宿舍之后,我都會抽出一些時間沉浸在網(wǎng)上的學(xué)習(xí)中,這讓我受益匪淺。等到我轉(zhuǎn)正為公司的正式員工之后,我會付出更多的精力在工作上的!

        員工轉(zhuǎn)正的發(fā)言稿通用3

        各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

          大家下午好!我叫xx,是商務(wù)部第十五屆會議的新員工。我很榮幸有機會與大家分享我一年來的收獲和經(jīng)驗。如有不妥之處,請原諒。

          今天我的報告主要從兩個方面進行。

          一是對過去一年工作的回顧和總結(jié);

          二是對未來工作的展望和規(guī)劃。

          首先,我想介紹一下我的工作。我的職位是商務(wù)部預(yù)算員。但與業(yè)務(wù)同事在項目上的工作不同,我主要負(fù)責(zé)專業(yè)分包招標(biāo)。我認(rèn)為我的工作主要分為四個階段:

          一是標(biāo)底資料準(zhǔn)備階段,

          二是開標(biāo)定標(biāo)階段,

          三是合同簽訂階段,

          四是業(yè)績協(xié)調(diào)后期。

          我一直認(rèn)為這份工作不僅僅是一個過程性的工作。

          其次,對過去一年的工作情況做了一些簡單的匯報:共收到94份投標(biāo)書,平均每2.7個工作日開標(biāo)一次;招標(biāo)金額4.47億元,效率25.16%。63個要求分發(fā)各種指示的請求,平均每4天處理一個請求?偣惨M了32個專業(yè)分包商。

          我已經(jīng)工作了將近一年,最具挑戰(zhàn)性的工作經(jīng)歷是去年12月,我從xx手中接過專業(yè)分包工作不到一個月的時間里一系列工程相繼開工,這類項目的啟動意味著整個項目的開始。進場速度直接反映了我公司的組織能力、反映能力和業(yè)績能力,是業(yè)主對我公司印象和評價的重要參考因素。

          因此,在這種專業(yè)分包工作中,及時聯(lián)系資源,快速編制招標(biāo)文件,注重重點,克服阻力是體現(xiàn)專業(yè)分包工作能力的關(guān)鍵。

          幸運的是,9個項目的開標(biāo)和投標(biāo)工作在半個月內(nèi)順利完成,與眾多港口地區(qū)的建設(shè)單位合作,展現(xiàn)了三個局“爭創(chuàng)第一”的品質(zhì)。

          在總結(jié)了過去一年的工作之后,我想談?wù)勎覍ξ磥淼恼雇?/p>

          關(guān)于今后兩年的工作,我的計劃是:首先做好手頭的專業(yè)分包工作,確保分公司專業(yè)分包招標(biāo)工作的平穩(wěn)健康發(fā)展。其次,我會逐步接觸項目的業(yè)務(wù)工作,學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能,打下良好的基礎(chǔ),為以后的項目做好準(zhǔn)備。

          最后,我在項目中不斷磨練自己,盡快彌補與同屆同事之間的差距,盡快成為一名獨立的業(yè)務(wù)人員。

          我要向在此期間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)、老師和同事們表示衷心的感謝。在你的關(guān)心和指導(dǎo)下,我才能站得更高,看得更遠(yuǎn)。

          我的演講到此結(jié)束,非常感謝。

        員工轉(zhuǎn)正的發(fā)言稿通用4

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們、同事們:

          我叫xx,xxxx年出生,現(xiàn)在自建杉支行工作,是一名普通的柜員。從xxxx年底到城北實習(xí),先后在向陽,奔龍工作過。

          首先感謝行領(lǐng)導(dǎo)給我們這次臨時工轉(zhuǎn)正的機會,這對很多同事來說都是第一次,對一些人來說也許是最后一次。這次讓我看到了希望和目標(biāo),這種激勵,向上的流動,給予我們臨時工的不僅僅是一次機會,更是一種發(fā)自內(nèi)心的公平。

          然后我說說我自己的工作吧,在建行的這幾年,一直都是默默無聞的,在儲蓄員的崗位上踏踏實實,平平凡凡的工作,我想這不是對工作沒有更高的追求,只是我相信,只要自己一直在努力著,準(zhǔn)備就,有一顆進取的心,機會就會有的,機會也總是留給有準(zhǔn)備的人。因為身為臨時工,我也曾經(jīng)因為身份的原因,缺少上進心,得過且過,安心地做一天是一天,沒想過太長遠(yuǎn)的事。后來我聽到一個小故事講的觀念的問題,這個故事是說,二個農(nóng)民到城里來打工,他們倆口渴了,到一個店鋪買水喝,一杯水二塊錢,其中一個想,在我們那里水是不要錢的,看來在城市生存比較難,還是回家好,于是重新過上了面朝黃土,背朝天的生活。第二個農(nóng)民卻不是這樣看的,他覺得在他們農(nóng)村水都不要錢,在城里卻可以賣到錢,看來機會很多,于是決定呆下來發(fā)展,經(jīng)過努在城市有了很好的發(fā)展。我從這個故事當(dāng)中學(xué)習(xí)到,對待一件事情觀念很重要,就像在建行的臨時工身份,這不因成為一個人不努力,放棄自己的借口。只要自己沒有放棄自己,鍥而不舍,總會有柳暗花明的一天。所以在平常每天重復(fù)枯燥的工作中,我總能找到樂趣,看到一些我真誠為他們服務(wù)的顧客對我說謝謝的時候,我覺得一切工作都是有價值的,每年的兩節(jié)營銷,我都能如質(zhì)如量地完成行領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),用心地做好產(chǎn)品的營銷,團結(jié)同事,與同事一起合作完成支行的產(chǎn)品任務(wù)。業(yè)余時間,我找來金融方面的書,努力充實自己,喜歡寫寫文章,到現(xiàn)在為止,已在xxxx上面發(fā)表文章幾十篇。

          構(gòu)建合協(xié)的社會,需要很多方面的努力,其中之一就包括社會下層向上層的一種向上的流動的可能,讓下層群體感覺到希望和平等,而建行打開了這個窗口,作為臨時工之一,不管我有沒有突破的這種可能,我都真心的愿意向建行鞠一個躬,謝謝建行讓這種可能成為現(xiàn)實!

          今天公司別出心裁的做了一個很有意義的“新員工轉(zhuǎn)正答辯”活動,這個活動源于“華為”,汪姐上次去深圳出差帶回來的新招。

          本次活動由我組織策劃,時間很倉促,接到這個任務(wù)計劃是上星期,明確啟動這個活動在昨天,準(zhǔn)備時間倉促,手頭上的事情又很多,之前又沒任何經(jīng)驗,只是聽說“華為”有這么一個轉(zhuǎn)正儀式,具體怎么操作未知。在摸索中實現(xiàn)了今天轉(zhuǎn)正答辯活動,結(jié)果和反響很大,還算比較成功。

          第一次組織這樣的活動,等于是摸著石頭過河,在借鑒的基礎(chǔ)上沒有怎么創(chuàng)新,基本上是沿用“華為”的基本模式,第一個板塊,新員工轉(zhuǎn)正需制作一個PPT,然后脫稿演講,其內(nèi)容包括:進公司前自己的狀態(tài)是什么樣的?進公司后又是什么狀態(tài)?進公司后做了哪些事?今后要為公司輸出什么?

          第二個板塊,對公司了解的必答題,結(jié)果發(fā)現(xiàn)幾乎所有待轉(zhuǎn)正員工都說不清楚公司的全稱和傳真號碼,國外傳真和國外電話也不會打,一些看似很簡單且很弱智的問題居然沒人答對,漏洞百出,這是細(xì)節(jié)問題,從根本上說對公司的了解其實是個很模糊的概念,換句話說就是不知道自己性氏名誰?這樣的員工怎么能稱得上合格員工呢?第三個板塊,新員工接受評審團成員(公司元老)的提問,不同人不同角度的提問,一是考驗?zāi)愕膬A聽能力,二是考驗?zāi)愕谋磉_(dá)能力,但問題始終圍繞你的工作和個人的綜合素質(zhì)展開。在這一環(huán)節(jié),問題員工很容易就能浮現(xiàn)出來。

          這僅僅是一個開始,雖然今天轉(zhuǎn)正答辯策劃的不是很到位,但其結(jié)果很自然的就表現(xiàn)了出來,合格員工與不合格員工一目了然,轉(zhuǎn)正員工的優(yōu)勢與不足也很清晰,今后職業(yè)的發(fā)展方向也很明確,這樣一來公司可以合理有效的給員工分配任務(wù),提高效率。站在員工的角度,通過評審團的總結(jié)與點評,員工可以看見自己的缺點,并能在今后的工作生活中彌補現(xiàn)有的短板(不足)。

          總結(jié)今天的活動,即:方法多元化造就優(yōu)勢成效。很多時候用心去做一件事,其實會有不一樣的收獲與結(jié)果。

        員工轉(zhuǎn)正的發(fā)言稿通用5

          非常想念過去這段時間來的工作,自己來到單位也不是太久,作為一名剛剛來到的新員工,我真的很感慨,能夠有這么一個機會在這里認(rèn)識那么多的同事,但是那么多朋友,這是對我的一種激勵,也是對工作上面的一種認(rèn)可,我很感激周圍的一切,我希望自己能夠得到一個好的鍛煉,只有積累的這些經(jīng)驗,才能夠在接下來的工作當(dāng)中發(fā)揮好自己,展示自己,對于這幾個月的工作,我也希望用一個好的心態(tài)面對,現(xiàn)在到了轉(zhuǎn)正的時候了,我也要總結(jié)一下自己的工作。

          我很清楚自己的優(yōu)勢在哪里,我非常喜歡這份工作,不管是做什么首先要做到內(nèi)心喜歡,只有喜歡這份工作,才能夠在工作當(dāng)中做的更好,我現(xiàn)在也很負(fù)責(zé)任的說自己非常喜歡做這份工作,雖然來到公司不是很久,這幾個月來也思考了很多,在工作當(dāng)中,一直以來我都非常認(rèn)真,無時無刻都清楚自己的職責(zé)在哪里,對于自己的業(yè)務(wù)水平,我很有信心,因為在這樣的過程當(dāng)中,我記得了很多,我也感覺自己成長進步了很多,這是非常合理的,也是對自己的一個激勵,很感激這一切,我也感激現(xiàn)在自己得到的進步,這是非常多的,特別希望自己能夠得到周圍同事的認(rèn)可,做好本職工作非常重要,雖然是一名新員工,但是我對自己要求很高,在工作當(dāng)中一絲不茍,時時刻刻都把本子上面的事情做到位,讓自己清楚自己的方向,在哪里知道用一個什么樣的心態(tài)去面對。

          當(dāng)然自己未來的工作,我也認(rèn)清了自己的能力,知道自己有幾斤幾兩,更加讓我知道了自己生的一切優(yōu)缺點,我的優(yōu)勢就在于非常喜歡這份工作,每天都非常的非常的那么努力,這樣的優(yōu)勢是對我?guī)椭艽蟮模挥邢矚g這份工作,才能在工作當(dāng)中更加用心,我很負(fù)責(zé)任的說,自己確實受益匪淺,也感覺到了自身的進步,只有不斷的提高,才能夠讓自己在工作當(dāng)中過得更加舒適,這份舒適是自己爭取而來的,我也看到了自己身上的一些缺點,有的時候?qū)τ诠ぷ鲿霈F(xiàn)一些猶豫,這樣的優(yōu)柔寡斷是非常不合適的書。

          現(xiàn)在工作當(dāng)中,有時候甚至?xí)⒄`時間,也會影響到自己的一些發(fā)揮,所以這個缺點我也看到了,我會彌補過去,這對我的幫助很大,因為周圍同事都客觀地看待我的能力,給我給予適當(dāng)?shù)膸椭屛抑雷约旱牟罹嘣谀睦,讓我知道自己的缺點在哪里,真的很感激這短短幾個月來的工作,讓我得到了一個很全面的鍛煉,只有對自己要求高了,對自己的工作認(rèn)真了,才能夠積累,才能夠得到更多的成長,這一切的一切都是靠自己爭取而來的,非常感激其也感激單位對我的培養(yǎng),對于我的信任,我會更加努力的。

        員工轉(zhuǎn)正的發(fā)言稿通用6

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事:

          我是技術(shù)員,很高興今天站在這里代表分公司見習(xí)期滿的轉(zhuǎn)正員工發(fā)言。 首先,我代表20xx屆入職的員工,表示對深圳分公司由衷的感謝。感激分公司及項目各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷和栽,更感激領(lǐng)導(dǎo)們在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這個轉(zhuǎn)正儀式。我們感到了莫大的榮幸,這是公司對我們見習(xí)員工過去一年工作的肯定和支持。感謝公司,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)。ň瞎

          在感動和感激之余,其實感受最多的還是緊張和期待,因為我們要轉(zhuǎn)正了,成為一名自有正式員工,今后要擔(dān)負(fù)起更多的責(zé)任,在企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮自己的作用,再也不能像之前那樣,做錯了事,有師傅替我們買單。在君臨海域項目的時候,師傅教了我很多東西,我也做了很多事,其中也出過不少問題,但是因為有師傅在,他一直為我擋風(fēng)遮雨,為我的成長保駕護航,我從來不要直接和勞務(wù)及工人去爭論什么,也不需要承擔(dān)什么責(zé)任。

          現(xiàn)在的經(jīng)歷中做錯了事情雖然領(lǐng)導(dǎo)沒有責(zé)怪我,但通過這樣的事例,我明白了我肩上的責(zé)任有多重。作為一名技術(shù)員,我負(fù)責(zé)施工技術(shù)交底及方案的編寫這塊的工作,雖然有技術(shù)總工把關(guān),但自己做出來的東西,須自己來負(fù)責(zé)。所以現(xiàn)在我每天都在學(xué)習(xí),給自己充電,要盡快進入角色,讓自己不要再犯類似的錯誤,F(xiàn)在大半個月過去,我再一次得到了長足的進步。

          相同的道理,對公司而言,每一個轉(zhuǎn)正員工也都不應(yīng)該懈怠,要加速成長起來。雖說,一年的見習(xí)期讓我們已經(jīng)積累了一些知識和經(jīng)驗,但角色不同,需求也就不同,所以我們須盡快融入到全新的角色中去,要正確認(rèn)識自我,調(diào)整心態(tài),進一步強化學(xué)習(xí),進一步深入思考。如何將學(xué)到知識和經(jīng)驗更好地運用到工作實踐中,如何在企業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型的過程中發(fā)揮自己的能力才干,如何將自己個人的發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,這些都是我們需要思考解決的問題。

          所謂“少年強則國強”,于企業(yè)而言,新鮮血液越鮮活,企業(yè)的活力也就越旺盛。轉(zhuǎn)正員工認(rèn)清自己的缺點和不足,敦促自己盡快成長進步,從而推動企業(yè)事業(yè)的發(fā)展,讓自己和企業(yè)共同進步,我想,這也應(yīng)該是一名國企職工應(yīng)有的職業(yè)觀和價值觀。

          在深圳分公司這個大家庭,這個將播撒我青春年華的地方,我看到了公司力量的強大,看到了一個足夠我們學(xué)習(xí)成長的廣闊空間,看到了一個可以讓風(fēng)華正茂的我們到中流擊水,浪遏飛舟的寬廣平臺,為此,我感到自豪和信心十足。

          如今,在公司領(lǐng)導(dǎo)的同心協(xié)力下,公司正處于產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型階段,是承上啟下的重要時期。這樣一個時期,是最好的時期,也是最具挑戰(zhàn)的時期。對我們而言,既是機遇又是挑戰(zhàn)。作為一名有著鋼筋混凝土脊梁的中建人,我們愿意接受這些挑戰(zhàn),更滿懷信心做好準(zhǔn)備和公司一起迎接機遇,直面挑戰(zhàn)。

          公司給了我們學(xué)習(xí)的空間,給了我們施展的舞臺,公司的前輩們?yōu)槲覀兇詈昧颂葑愉伜昧寺,師傅們引領(lǐng)我們最快的進入了角色,我們就應(yīng)當(dāng)莫等閑,趁著少年頭未白,把握這大好時機,趕快行動起來,加快進度,思想提上來,心思沉下去,讓自己更快的成長起來,在各方面得到充分的發(fā)展,讓自己成為公司的精英,為公司作出更大的貢獻(xiàn),讓自己的利益和公司的利益高度統(tǒng)一起來,接過師傅們的接力棒,和各位同事一道,戮力同心,開拓進取,為了我們共同的目標(biāo)而奮斗!

          最后,我們堅信,雛鷹展翅會有日,揚帆起航在今朝。今天,我們以加入公司而自豪,明天,公司必將因我們而驕傲!

          謝謝大家!

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