公司總經(jīng)理發(fā)言稿
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,用到發(fā)言稿的地方越來越多,發(fā)言稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分,是演講上一個(gè)重要的準(zhǔn)備工作。相信許多人會(huì)覺得發(fā)言稿很難寫吧,下面是小編幫大家整理的公司總經(jīng)理發(fā)言稿,希望對(duì)大家有所幫助。
公司總經(jīng)理發(fā)言稿1
尊敬的x總、董事長、各位董事、各位同仁:
首先感謝HY集團(tuán)董事會(huì)成員對(duì)我的信任,聘任我為HY集團(tuán)總經(jīng)理,我將在集團(tuán)董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下、監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督下開展各項(xiàng)工作。
1、在董事長夏友保先生的牽頭下以最快的速度組建集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子及組織構(gòu)架和成員。管理層人員都在董事會(huì)成員認(rèn)可的前提下聘用就位。
2、我領(lǐng)導(dǎo)的HY集團(tuán)的班子成員將嚴(yán)格按照股份制公司的規(guī)范要求進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),對(duì)董事會(huì)、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)。
3、在較短的時(shí)間內(nèi)磨和好班子,使我們班子的成員像鷹一樣用犀利的眼光來洞察市場行情,如狼一般有著敏銳的嗅覺及團(tuán)結(jié)拼搏的精神占領(lǐng)市場,似蜜蜂一樣的勤奮來營造良好的市場氛圍,樹立HY集團(tuán)“誠信、務(wù)實(shí)、勤業(yè)、精業(yè)”的企業(yè)精神。
4、尋找良好的、有實(shí)力的,能與HY集團(tuán)同甘苦、共患難的施工隊(duì)伍!吧舷慢R心,其力斷金”,為HY集團(tuán)美好的明天而奮斗到底。
5、對(duì)施工隊(duì)伍的管理實(shí)行信用評(píng)定和項(xiàng)目任務(wù)考核相結(jié)合,從項(xiàng)目任務(wù)承接開始規(guī)定項(xiàng)目部組織機(jī)構(gòu)必須健全,不健全的不給予項(xiàng)目承接的管理辦法。
6、項(xiàng)目任務(wù)的承接采取內(nèi)部競標(biāo)制和風(fēng)險(xiǎn)抵押金制,主張施工隊(duì)伍自我面向市場、尋找市場、占領(lǐng)市場、開拓市場。
7、施工隊(duì)伍對(duì)外交流和工地現(xiàn)場管理實(shí)行四統(tǒng)一原則,即:統(tǒng)一形象標(biāo)識(shí)、統(tǒng)一項(xiàng)目投標(biāo)、統(tǒng)一對(duì)外合同、統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理。
8、憑借強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)HY集團(tuán)的全體員工和施工隊(duì)伍,三年內(nèi)塑造HY品牌,五年內(nèi)打造一個(gè)新的“JY”。如果有辱使命,我本人第一個(gè)引咎辭職。
最后,請(qǐng)?jiān)谧魑荒軌蜿P(guān)心、幫助、支持HY的成長,讓我們攜起手來,為了HY集團(tuán)美好的明天共同努力,在此祝愿HY集團(tuán)明天會(huì)更好!
謝謝大家!
公司總經(jīng)理發(fā)言稿2
親愛的各位同事:
在這里我先祝大家新年快樂,萬事如意!同時(shí)我也非常感謝各位同事在20xx年的辛勤勞動(dòng),正因?yàn)橛辛四銈兊淖巫尾痪耄艙Q來了金諾會(huì)計(jì)20xx年碩果累累的成績!
回顧20xx年,對(duì)我們金諾會(huì)計(jì)來說真的很不容易。我們公司在本年度初正式進(jìn)軍徐州市場,面對(duì)陌生的競爭環(huán)境,我們整個(gè)公司上下一致認(rèn)為對(duì)于我們這樣年輕的公司來說既是機(jī)遇又是挑戰(zhàn)。于是,我們根據(jù)市場的需求和大環(huán)境的發(fā)展趨勢,迅速制定了我們公司的兩大特色服務(wù)項(xiàng)目:會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)和創(chuàng)業(yè)規(guī)劃業(yè)務(wù),下面我就分別對(duì)這兩個(gè)部門20xx年度的工作做一下總結(jié)。
我記得在公司成立之初我就對(duì)大家說過,在中國做會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)既簡單又麻煩。想做的簡單,就可以像市場上大多數(shù)同行那樣簡單的把流水賬做出來,計(jì)算一下抵扣稅額,應(yīng)付了事;但是我們要想真正同國際化、標(biāo)準(zhǔn)化的會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)接軌,就不能圖省事往簡單那方面做。從這個(gè)角度來說,可以說我們國內(nèi)現(xiàn)在這個(gè)會(huì)計(jì)服務(wù)行業(yè)很不正規(guī),甚至可以用混亂來形容,沒有營業(yè)執(zhí)照、沒有代賬資格證、甚至沒有會(huì)計(jì)證的兼職代賬會(huì)計(jì)比比皆是,這種非常不專業(yè)的亂象我認(rèn)為國家很快會(huì)用針對(duì)性的法律法規(guī)來約束。我們給客戶代賬,那就要按步驟來,一步一步把客戶的經(jīng)營狀況梳理歸納好,代理記賬的目的絕對(duì)不僅僅是計(jì)算每個(gè)月最終到底交給國家多少稅,我們要利用公司的財(cái)會(huì)軟件和OA系統(tǒng),給每一個(gè)客戶建立一套完整的會(huì)計(jì)體系,讓他們隨時(shí)都能登錄云端系統(tǒng)檢查自己的財(cái)務(wù)信息,具體到每日流水,月報(bào)表,年度報(bào)表都要完整的交給客戶。
所以,在這里我還是這么說,即使我們現(xiàn)在做的工作比同行之間的所作所為要復(fù)雜很多,我們?nèi)匀灰^續(xù)保持現(xiàn)在的服務(wù)理念和標(biāo)準(zhǔn),我們的目標(biāo)就是要在這個(gè)還很不成熟,很不職業(yè)的大環(huán)境中樹立一個(gè)標(biāo)桿,給這個(gè)行業(yè)制定一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化的經(jīng)營模式和服務(wù)理念,讓會(huì)計(jì)服務(wù)這個(gè)行業(yè)能夠規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、國際化!對(duì)于會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)部門20xx年的工作我是非常滿意的,從我們所有的已經(jīng)建立合作關(guān)系的客戶反應(yīng)來看,他們對(duì)你們的工作成果都是非常滿意的,特別是我們?nèi)灸甑准影嗉狱c(diǎn)為每一位客戶都制作了全年的財(cái)務(wù)報(bào)表,讓他們清清楚楚地看到了一整年的營業(yè)情況,各項(xiàng)營業(yè)數(shù)據(jù)都一目了然地呈現(xiàn)給客戶,他們都表示這是以前的代賬會(huì)計(jì)從來沒有提供過的服務(wù)。此外,我們的服務(wù)范圍已經(jīng)在短短一年里覆蓋了徐州市區(qū)、沛縣、新沂、宿遷等周邊城市,并且在新的一年里已經(jīng)有很多蘇南城市的客戶與我們建立了初步合作意向,我們?cè)诹己玫陌l(fā)展勢頭面前切記不要飄飄然,只有一流的服務(wù)才有一流的口碑!在這里,我要對(duì)會(huì)計(jì)部門的所有同事都致以最衷心的感謝,當(dāng)然了,光是口頭感謝無法體現(xiàn)我的誠意,公司決定給予會(huì)計(jì)部門每位同事1000元年終獎(jiǎng)作為獎(jiǎng)勵(lì)!希望大家在新的一年再接再厲,勇攀高峰!
說完會(huì)計(jì)部門,再來談?wù)勎覀兊膭?chuàng)業(yè)規(guī)劃部門。在年初公司剛剛成立的時(shí)候,我們公司提出的這個(gè)"創(chuàng)業(yè)規(guī)劃"的服務(wù)在我們徐州本地的市場上根本得不到關(guān)注,別說這個(gè)大市場了,就連我們公司內(nèi)部的同事也是對(duì)這個(gè)概念一知半解。我當(dāng)時(shí)給大家培訓(xùn)的時(shí)候就說過,創(chuàng)業(yè)規(guī)劃這個(gè)概念對(duì)于我們來說很陌生,但在國外其實(shí)是一種非常成熟的理念,幾乎每個(gè)創(chuàng)業(yè)者在正式開展自己的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目前都要去專業(yè)的財(cái)務(wù)公司做一份項(xiàng)目的商業(yè)規(guī)劃,英文叫business plan,而且?guī)缀跛械膶?茖W(xué)院以及本科大學(xué)的商學(xué)院都會(huì)開設(shè)關(guān)于商業(yè)規(guī)劃的課程,這個(gè)在國外已經(jīng)發(fā)展了幾十年,造就了一批又一批商業(yè)巨額的理念,目前在國內(nèi)幾乎還是一片空白,創(chuàng)業(yè)者往往忽視創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目本身的研究調(diào)查而去很空泛的追求利潤。經(jīng)過這一年的努力,我們?nèi)ゴ髮W(xué)辦講座,去各大寫字樓發(fā)傳單,請(qǐng)電視臺(tái)來采訪,我們的理念正在被越來越多的客戶所認(rèn)可。我覺得我們做的事情是正確的,是值得推廣的,是真正為想創(chuàng)業(yè)的人提供真實(shí)可靠的幫助的!可以說我們?cè)谝粋(gè)三線城市開創(chuàng)了一個(gè)在中國全新的創(chuàng)業(yè)思維模式,我們現(xiàn)在的價(jià)格定位、市場定位、以及產(chǎn)品定位可以說是超性價(jià)比的,我想隨著整個(gè)市場的發(fā)展,"創(chuàng)業(yè)規(guī)劃"這個(gè)概念將會(huì)被越來越多的人認(rèn)可,那個(gè)時(shí)候我們會(huì)及時(shí)調(diào)整我們的價(jià)格、市場和產(chǎn)品定位,要知道在國外做一份"business plan"的價(jià)格都要上千美元的,我想到那時(shí)候大家的收入也會(huì)跟著漲上去!同樣,今天我會(huì)為所有"創(chuàng)業(yè)規(guī)劃部"的同事沒人開出1000元的年終獎(jiǎng)!
20xx年我們公司的目標(biāo)是:整個(gè)營業(yè)額翻一倍!我相信在座的每一位同事都和我此時(shí)的心情一樣,期待、興奮中夾雜著沉重的責(zé)任感,任重而道遠(yuǎn)!路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索!新的.一年我們一起努力,去創(chuàng)造我們的輝煌!
公司總經(jīng)理發(fā)言稿3
尊敬的各位來賓、經(jīng)銷商朋友們;
大家好!今天我懷著無比喜悅的心情,迎來了“大同縣金土地實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司20xx年經(jīng)銷商聯(lián)歡暨化肥訂貨會(huì)”的隆重召開。在此,我謹(jǐn)代表大同縣金土地實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司,向今天在百忙之中抽出寶貴時(shí)間前來出席會(huì)議的各位來賓和經(jīng)銷商朋友,表示熱烈的歡迎和崇高的敬意。
本次訂貨會(huì)金土地公司將最大的讓利于各位經(jīng)銷商朋友們,也望各位經(jīng)銷商朋友們積極踴躍的訂貨,最大限度的享受到金土地公司帶給你們的實(shí)惠與財(cái)富,希望遠(yuǎn)道而來的朋友們不虛此行。
最近幾年,大同縣金土地實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司在廣大經(jīng)銷商的全力支持和幫助下,得到了長足的快速發(fā)展,也取得了較好的企業(yè)效率和社會(huì)效益。展望未來,我們豪情滿懷,我們公司將始終堅(jiān)持“以質(zhì)量求生存,以信譽(yù)求發(fā)展”的質(zhì)量意識(shí),始終堅(jiān)持“薄利多銷,讓利于民”的價(jià)格優(yōu)勢,始終堅(jiān)持“以銷售為基礎(chǔ),以客商為上帝”的經(jīng)營理念,始終堅(jiān)持“以真心回報(bào)農(nóng)民,真情服務(wù)客戶”的服務(wù)宗旨。在新的一年里,為提高廣大經(jīng)銷商的產(chǎn)品滿意度,為滿足廣大農(nóng)民朋友的需求愿望,我們公司將著重做好以下幾點(diǎn):
一、為保持市場優(yōu)勢地位,公司將繼續(xù)打好價(jià)格優(yōu)勢戰(zhàn),堅(jiān)持薄利多銷,讓利于民,讓利于經(jīng)銷商的原則,繼續(xù)執(zhí)行同樣的肥料品種和同等質(zhì)量,本地區(qū)價(jià)格最低的承諾,通過服務(wù)、品質(zhì)、價(jià)格等戰(zhàn)略,充分體現(xiàn)我們公司 “讓利于民打造老百姓買得起的優(yōu)質(zhì)肥料”的民生路線,讓經(jīng)銷者高興、讓使用者滿意。
二、信譽(yù)是市場繁榮的基石,也是大同縣金土地實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司不斷發(fā)展的動(dòng)力。我們將繼續(xù)提高產(chǎn)品質(zhì)量,讓經(jīng)銷商省心,讓使用者放心,始終堅(jiān)持不合格的產(chǎn)品不準(zhǔn)投放市場的原則,使市場上的所有產(chǎn)品達(dá)到百分之百合格,以此提高產(chǎn)品的信譽(yù)度。
回顧過去,我們豪情萬丈,展望末來,我們信心百倍。我深信,我們金土地的成長、發(fā)展和成就,一定離不開您的關(guān)心與支持。在此,殷切期望各界朋友,一如既往地關(guān)心金土地公司、支持金土地公司,攜手合作,互惠互利,在新的一年里爭取更好的業(yè)績,贏得更好的企業(yè)效率和社會(huì)效益,共同創(chuàng)造金土地更加燦爛的明天!
我們將會(huì)一如既往地為廣大農(nóng)民朋友提供各方面的服務(wù),也請(qǐng)你們每一位相信:與金土地合作,得到的一定是滿意、一定是驚喜、一定是財(cái)富!讓我們真誠合作,奮力開拓,共同創(chuàng)造一個(gè)美好的明天!
最后,祝各位朋友們,財(cái)源廣進(jìn),生意興隆,萬事如意!預(yù)祝本次訂貨會(huì)取得圓滿成功。謝謝大家!
公司總經(jīng)理發(fā)言稿4
各位公司同仁,朋友們:
大家好!
我們社區(qū)寬帶運(yùn)營公司自成立以來,在集團(tuán)公司的指導(dǎo)和大力支持下和廣大員工的協(xié)同努力下雖取得了一定的成績,但是在市場業(yè)務(wù)的不斷拓展和客戶對(duì)服務(wù)質(zhì)量要求不斷提高的情況下,我們還需居安思危,百尺竿頭更進(jìn)一步,提高我們社區(qū)寬帶運(yùn)營公司管理水平,拓寬市場業(yè)務(wù),調(diào)整公司經(jīng)營策略,加大公司市場拓展的后勤保障,以更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)提升公司整體形象。
首先我們要著力完善公司架構(gòu),加大員工管理。我們公司現(xiàn)目前包括市場部,負(fù)責(zé)社區(qū)業(yè)務(wù)的擴(kuò)展,運(yùn)營部負(fù)責(zé)社區(qū)寬帶的宣傳安裝、維護(hù)和收費(fèi)。技術(shù)部,負(fù)責(zé)社區(qū)網(wǎng)絡(luò)的維護(hù),故障解決和規(guī)劃。工程部,負(fù)責(zé)社區(qū)工程施工,同時(shí)我們要建構(gòu)社區(qū)寬帶網(wǎng)絡(luò)的大面積覆蓋,調(diào)適網(wǎng)絡(luò)信號(hào),以合情合理的收費(fèi),優(yōu)質(zhì)的服務(wù),擴(kuò)寬社區(qū)用戶使用寬帶網(wǎng)絡(luò)的比例。通過公司搭建的大型、多功能、開放式的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),為社區(qū)用戶提供內(nèi)容豐富、功能齊全的寬帶多媒體應(yīng)用服務(wù),努力將我們社區(qū)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營公司發(fā)展成為中國社區(qū)寬帶網(wǎng)絡(luò)服務(wù)的窗口。在人們使用社區(qū)寬帶網(wǎng)絡(luò)不斷增多的情況下,今后我們要努力發(fā)展寬帶應(yīng)用服務(wù)、建立寬帶產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟、加強(qiáng)市場宣傳、降低接入費(fèi)用和細(xì)分化市場策略。完善員工的考勤及上下班制度,建立員工考勤及客戶對(duì)員工的服務(wù)評(píng)價(jià)與工資按一定比例掛鉤的制度。加大員工的培訓(xùn)提高員工自身素質(zhì),提升員工的服務(wù)質(zhì)量從而試圖將用戶帶入“有我更精彩”的新媒體世界。
其次我們制定市場計(jì)劃和員工績效薪酬考核。隨著我國新農(nóng)村新社區(qū)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,未來我社區(qū)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營公司將著力打造由骨干網(wǎng)運(yùn)營商、接入服務(wù)提供商、內(nèi)容服務(wù)提供商組成的產(chǎn)業(yè)鏈。建設(shè)完善網(wǎng)絡(luò)寬帶的互聯(lián)互通,寬帶平臺(tái)之間的大融合,信息技術(shù)的發(fā)展是要讓消費(fèi)者可以通過各種不同的接入途徑、終端設(shè)備享受相同的寬帶服務(wù)。內(nèi)容要規(guī)模化、現(xiàn)有的各類相互獨(dú)立的媒體將走向融合,形成一個(gè)全方位的、以寬帶網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù)為核心的、整合各種傳播媒介的跨媒體平臺(tái)。及時(shí)、快速、低成本地傳遞給最大范圍的受眾,以發(fā)揮寬帶多媒體的優(yōu)勢。功能要完善、交互性、個(gè)性化、視頻相結(jié)合:寬帶應(yīng)用首先應(yīng)該是全面的繼承、豐富、提高、發(fā)展現(xiàn)有的窄帶應(yīng)用這是最基本的。其次部分應(yīng)用在寬帶上應(yīng)該向多媒體互動(dòng)、個(gè)性化的方向發(fā)展。最后要做過去想做而做不到,甚至是想都想不到的應(yīng)用。建立員工新型的績效薪酬考核制度,就是將企業(yè)原來多個(gè)薪酬等級(jí)壓縮成幾個(gè)級(jí)別,但同時(shí)將每一個(gè)薪酬級(jí)別所對(duì)應(yīng)的薪酬浮動(dòng)拉大,從而形成一種新的薪酬管理系統(tǒng)及操作流程。其實(shí)質(zhì)就是從原來注重崗位薪酬轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅乜冃匠。原先是什么樣的崗位拿什么樣的薪酬,崗位變化薪酬隨之發(fā)生變化,更加注重的是崗位概念;現(xiàn)在,采取寬帶薪酬,更注重的是績效概念,職級(jí)減少,很多崗位被歸類到同一個(gè)職級(jí)當(dāng)中,帶寬拉大,員工薪水有了更加靈活的升降幅度。同時(shí)這樣很可能是一個(gè)能力強(qiáng)的業(yè)務(wù)員收入高于市場經(jīng)理,一個(gè)普通技師的薪水讓高級(jí)工程師“嫉妒”。這樣有利于支持扁平型組織結(jié),也能引導(dǎo)員工重視個(gè)人技能增長和能力提高。同時(shí)有利于職位輪換。提高員工的積極性。
再次完善公司重大事件和臨時(shí)性的經(jīng)營調(diào)整策略。在主持公司的日常運(yùn)營工作以及公司重大事件的決策。
一、在對(duì)公司的一切重大經(jīng)營運(yùn)作事項(xiàng)進(jìn)行決策,包括對(duì)財(cái)務(wù)、經(jīng)營方向、業(yè)務(wù)范圍的增減時(shí)建立員工參與的決策意見匯總分析等,讓員工對(duì)重大決策有知情,意見表達(dá)的權(quán)利;
二、在決策時(shí),要參照員工的合理化意見,提高決策的科學(xué)化;
三、主持公司的日常業(yè)務(wù)活動(dòng)時(shí),通過績效薪酬考核提高員工積極性和主人翁精神;
四、我社區(qū)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營公司注重加強(qiáng)員工管理,績效薪酬考核辦法制定,建立客戶反映我公司情況的渠道,為下期工作作出更為科學(xué)有效地決策。
最后我說一下我們分公司管理思路和及發(fā)展戰(zhàn)略,在今天管理就是一種人性化的服務(wù),也就是我們公司領(lǐng)導(dǎo)層在管理中要為員工服務(wù),為員工搭建成長的平臺(tái),發(fā)揮員工的主人翁精神,員工要為客戶服務(wù),我們著力在分公司內(nèi)部,建立責(zé)任落實(shí)制,客戶對(duì)員工的評(píng)價(jià)體制與員工績效工資掛鉤制度,以抓業(yè)務(wù)促管理,以抓管理帶動(dòng)員工成長,公司發(fā)展,我們將在提高公司內(nèi)部管理水平,加大公司團(tuán)結(jié)協(xié)作的能力,重構(gòu)公司發(fā)展戰(zhàn)略;
。1)建立公司使命與經(jīng)營理念。
。2)正確處理資本與管理的關(guān)系。
。3)在公司發(fā)展長遠(yuǎn)與現(xiàn)實(shí)之間均衡,注重社區(qū)業(yè)務(wù)的擴(kuò)展和市場定位。
(4)加強(qiáng)戰(zhàn)略創(chuàng)新,加大社區(qū)網(wǎng)絡(luò)的宣傳,服務(wù)。
。5)重視經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)有效處理客戶反映價(jià)格網(wǎng)絡(luò),服務(wù)等方面的問題。
各位同仁,朋友!在公司立足社區(qū)實(shí)際,放眼全球?qū)拵н\(yùn)營事業(yè)發(fā)展的背景下我們只有在加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,制定公司績效薪酬機(jī)制,拓寬市場潛力才能使我們把一個(gè)充滿活力,極具競爭力的社區(qū)寬帶運(yùn)營公司推向前進(jìn)!
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