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      1. 敬畏生命大討論座談會上的發(fā)言稿

        時間:2020-10-04 15:48:56 發(fā)言稿 我要投稿

        敬畏生命大討論座談會上的發(fā)言稿范文

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁:

        敬畏生命大討論座談會上的發(fā)言稿范文

          我是***礦礦長***。今天,有幸參加省安監(jiān)局、煤監(jiān)局組織的"敬畏生命"大討論座談會。我?guī)е次返男那、誠摯的態(tài)度、學(xué)習(xí)的目的聆聽各位領(lǐng)導(dǎo)的講話及同仁的交流,同時更是懷揣著一種"時時心系安全,刻刻如履薄冰"的心態(tài),在此與大家交流我對"敬畏生命"的一些理解和認(rèn)識,以及貫徹落實《七條規(guī)定》的一些見解。

          一、提高認(rèn)識,深刻理解"敬畏生命"的重大意義。

          關(guān)于"敬畏生命",我的.理解就是要把員工生命安全放在高于一切的位置,把安全工作作為煤礦管理者的第一重要職責(zé)。怎樣真正做到"敬畏生命"?我認(rèn)為,"敬畏生命"和"抓好安全"相輔相成的,沒有孰輕孰重之分。談到安全,我的心情很忐忑,為啥這么說呢?我從2009年1月調(diào)***煤礦任礦長,已經(jīng)四年有余,任職越長,感覺肩上的責(zé)任越重,壓力更大,任職期間,我礦也曾發(fā)生過安全事故,事故后我都捫心自問,怎樣才能避免事故的發(fā)生?怎樣才能不生產(chǎn)帶血的煤炭?怎樣才能逃脫死亡的魔咒?這體現(xiàn)在煤礦的安全規(guī)章制度要健全,安全措施辦法要完善,礦井安全文化氛圍要濃厚,干部員工安全責(zé)任意識要到位等方面。談到生命,我的心情倍感沉重,當(dāng)一起事故發(fā)生,一個生命隕落,一個家庭破碎,生命的脆弱就更激起我們每一位礦長乃至各級管理者的責(zé)任感和使命感,安全工作不僅與企業(yè)發(fā)展唇齒相依,更是每一名礦工生命的保障。我們有何理由不抓好安全工作。今年以來,全國上下發(fā)生了多起重大煤礦事故,集團(tuán)公司零敲碎打的事故也時有發(fā)生,我們只有認(rèn)真總結(jié)、反思事故教訓(xùn),深刻反思安全生產(chǎn)工作中存在的問題和不足,才能從對職工關(guān)愛的道德高度,自覺擺**全與生產(chǎn)的關(guān)系,科學(xué)有序、合理均衡,真正集中精力、撲下身子抓安全,始終保持戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰的態(tài)度對待安全。

          二、注重實效,認(rèn)真領(lǐng)會《七條規(guī)定》的實質(zhì)內(nèi)涵。

          《七條規(guī)定》的根本宗旨就是敬畏礦工生命,保護(hù)礦工安全。礦工是煤炭生產(chǎn)的實踐主體,他們理應(yīng)受到關(guān)愛和尊重。作為一名礦長,維護(hù)礦工的生命安全,為他們撐起一片安全藍(lán)天是我的第一職責(zé),這也是***煤礦創(chuàng)建"安全高效礦井、和諧幸福礦區(qū)"的靈魂所在。我們要認(rèn)真領(lǐng)會落實《七條規(guī)定》的實質(zhì)內(nèi)涵,開展"一通三防"整治,堅持瓦斯治理"十二字"工作方針和"十六字"工作體系,貫徹落實"瓦斯超限就是事故"的思想,嚴(yán)查井下風(fēng)電、瓦斯電閉鎖,做到瓦斯監(jiān)控全覆蓋。突出水害防治,始終堅持"預(yù)測預(yù)報、有疑必探、先探后掘,先治后采"的防治水原則。扎實開展"機(jī)運(yùn)攻堅年"活動,嚴(yán)格落實機(jī)電、運(yùn)輸設(shè)備包機(jī)責(zé)任制,保證井下所有設(shè)備、設(shè)施符合規(guī)定,確保臺臺完好。大力發(fā)展機(jī)械化,實行減頭減面,做到減人提效,我礦現(xiàn)有三個采面四個掘進(jìn)磧頭,其中綜采和綜掘各一個,預(yù)計在不久的將來實現(xiàn)"兩面三頭",這將有效降低安全管理難度,并且能夠保證礦井產(chǎn)量不減少。

          三、狠抓落實,持續(xù)安全平穩(wěn)態(tài)勢,實現(xiàn)礦山安全夢。

          安全生產(chǎn)工作只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn),鞏固成果不易,持之以恒更難,F(xiàn)在全社會都在談?wù)?quot;中國夢",我最大的夢想就是持續(xù)安全生產(chǎn)平穩(wěn)態(tài)勢,實現(xiàn)礦山安全夢,真正讓"敬畏生命"夢想開花。

          以安全管理信息化促落實。充分利用好安全管理信息化系統(tǒng)平臺,加大隱患排整治力度,強(qiáng)化班組建設(shè),嚴(yán)格責(zé)任追究,逗硬責(zé)任考核,提升管理效果。以工作重心下移促落實。我們重視基層隊干、班組長的培養(yǎng),發(fā)揮基層、班組在安全生產(chǎn)中的自主管理功能。強(qiáng)化安全執(zhí)行力建設(shè),科學(xué)合理制定制度,持之以恒堅持制度,做到執(zhí)行任務(wù)不找借口、落實制度不打折扣、追究責(zé)任不講情面。以管理體制創(chuàng)新促落實。我們積極探索新形勢下安全管理的有效途徑,強(qiáng)化層級管理,優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置,簡化工作流程,真正把好的規(guī)章制度和技術(shù)措施落實到基層。改進(jìn)安全監(jiān)督監(jiān)察方式方法,采取常規(guī)檢查、重點(diǎn)督察、暗訪抽查等多種手段,提高監(jiān)管的針對性和實效性。以干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變促落實。要求我礦領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記責(zé)隨職走、心隨責(zé)走,把更多時間和精力用在走基層、下現(xiàn)場、查問題上,積極幫助基層解決實際問題。大力改進(jìn)會風(fēng)、文風(fēng),提倡開短會、開現(xiàn)場會、開解決問題的會,強(qiáng)調(diào)講真話、講實話、講有思考的話。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班、帶班制度,以干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的實效促進(jìn)各項工作的落實。

          各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁,作為***煤礦安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者,我深感責(zé)任重大。"九層之臺起于壘土,千里之行始于足下。"我相信,只要有決心、有信心、有恒心,認(rèn)真執(zhí)行好《煤礦礦長保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》,始終保持敬畏生命的態(tài)度,謙虛謹(jǐn)慎,踏實工作,就一定能實現(xiàn)安全零事故目標(biāo)。

          謝謝大家。

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