企業(yè)的通知
在不斷進(jìn)步的時代，越來越多地方需要用到通知，通知的種類比較多，根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。相信很多朋友都對寫通知感到非常苦惱吧，下面是小編精心整理的企業(yè)的通知，歡迎大家分享。
企業(yè)的通知1
各企業(yè)單位：
為及時了解掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，更好地服務(wù)企業(yè)，提振企業(yè)發(fā)展信心，促進(jìn)我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)區(qū)委辦傳〔20xx〕85號《關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部走訪企業(yè)活動的通知》精神和區(qū)委、區(qū)政府開展“三重三愛”主題活動有關(guān)部署要求，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究，決定開展領(lǐng)導(dǎo)干部深入企業(yè)走訪活動。具體通知如下：
一、走訪人員：全體班子成員
二、具體安排：
1、全體班子成員近期安排一定時間集中走訪企業(yè)，重點走訪工業(yè)企業(yè)、建筑（防腐園林）企業(yè)和商貿(mào)服務(wù)企業(yè)。
2、走訪著重了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，幫助企業(yè)解決實際困難問題，指導(dǎo)企業(yè)加快轉(zhuǎn)型升級，鼓足干勁，提振信心。
3、要求8月20號前全體班子成員集中走訪一次，并填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部深入企業(yè)大走訪活動情況表》交鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦。
中共稽東鎮(zhèn)委員會
稽東鎮(zhèn)人民政府
20xx年8月4日
企業(yè)的通知2
一、實施范圍
我市行政區(qū)域內(nèi)參加生育保險的各類企業(yè)、自收自支事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位(以下通稱用人單位)和與其形成勞動關(guān)系的勞動者(以下簡稱職工)。
二、享受待遇條件
(一)符合濟(jì)政字〔20xx〕64號文件第二項規(guī)定：
1．符合國家計劃生育政策生育或者實施計劃生育手術(shù)；
2．女職工生育時，已按照規(guī)定參加生育保險并連續(xù)足額繳費1年以上；
3．職工實行計劃生育手術(shù)時，所在單位已按照規(guī)定參加生育保險并為其繳費。
(二)6月1日(含6月1日)以后生育的女職工，以及符合享受補助金待遇的男職工。
三、提高待遇內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
(一)生育醫(yī)療費用。女職工生育或者引、流產(chǎn)的醫(yī)療費，實行定額包干，由生育保險基金按以下標(biāo)準(zhǔn)支付：
1.懷孕不滿4個月流產(chǎn)的300元；
2.順產(chǎn)或懷孕滿4個月以上引、流產(chǎn)的2200元；
3.陰式手術(shù)產(chǎn)的2700元；
4.剖宮產(chǎn)的4600元。
(二)生育補助金。男職工的配偶生育前六個月以上無工作單位，且生育時符合濟(jì)政字〔20xx〕64號文件第三項第三款規(guī)定的，按照生育醫(yī)療費用標(biāo)準(zhǔn)的50%享受生育補助金。
男職工的.配偶領(lǐng)取失業(yè)保險金期間的生育醫(yī)療待遇按失業(yè)保險的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不再執(zhí)行前款享受50%生育補助金的規(guī)定。
(三)生育并發(fā)癥住院床位費據(jù)實報銷(原30元/天，現(xiàn)40元/天)。
機關(guān)事業(yè)單位參照企業(yè)生育醫(yī)療費用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
本通知有效期至20xx年8月11日。
企業(yè)的通知3
xxxx年的端午節(jié)即將到來，根據(jù)“放假是為了讓人們在休息身心的同時，更好的繼承和發(fā)揚中國的`傳統(tǒng)佳節(jié)”的口號，同時結(jié)合我公司的實際情況，經(jīng)我公司研究決定，作以下放假安排：
節(jié)放假2天，x月20日(星期六)、x月22日(星期一、端午當(dāng)天)共放假三天，x月23日(星期二)正常上班。
在放假期間外出人員請注意個人財物與人身的安全。
因放假給各位帶來的不便請諒解同時祝：全體員工及新老客戶端午節(jié)快樂~
特此通知
xxxxxx有限公司
xxxx-6-18
企業(yè)的通知4
根據(jù)中央和省、市、區(qū)有關(guān)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要求，在疫情防控期間，請各園區(qū)和廣大企業(yè)認(rèn)真落實聯(lián)防聯(lián)控、群防群控職責(zé)，配合做好以下重點事項：
一、園區(qū)防控措施
1.出入管理。所有進(jìn)入企業(yè)人員必須正確佩戴口罩、必須進(jìn)行體溫檢測，并積極配合園區(qū)主入口的問詢或登記。疫情防控期間，外賣人員一律不得進(jìn)入園區(qū)。
2.體溫測量。園區(qū)主入口、各樓宇大堂設(shè)專人值守測量體溫，凡體溫超過37.3℃、未正確佩戴口罩、重點區(qū)域返園區(qū)未居家或集中隔離觀察14天及不配合檢查的人員禁止進(jìn)入。同時，建議園區(qū)在員工進(jìn)入辦公區(qū)域時，由園區(qū)進(jìn)行體溫檢測。
3.樓宇管理。園區(qū)將對公共區(qū)域進(jìn)行每日2次的消毒防疫；在公共部位集中設(shè)置“廢棄口罩存放箱”，張貼明顯標(biāo)識，每天由保潔員集中處理。
二、企業(yè)防控措施
1.企業(yè)防控機制。請企業(yè)自覺落實疫情防控單位主體責(zé)任，建立企業(yè)單位法人或主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，周密制定疫情防控措施和應(yīng)急預(yù)案，建立“一員一檔”，并嚴(yán)格落實執(zhí)行。靈活安排員工分批返崗，在做好疫情防控工作的前提下，有序組織復(fù)工復(fù)產(chǎn)；建議結(jié)合各自實際采取彈性工時、遠(yuǎn)程辦公、居家辦公等措施。
2.企業(yè)人員管理。對有湖北地區(qū)往來史、與湖北地區(qū)人員有接觸史的員工，請企業(yè)企業(yè)加強關(guān)心溝通聯(lián)系，建議他們在疫情穩(wěn)控后回企；對有以上情況并已經(jīng)抵企的員工，督促其及時聯(lián)系所在街鎮(zhèn)的村/居委會或入住的`酒店等，采取居家或集中隔離醫(yī)學(xué)觀察不少于14天等防控措施。疫情防控期間，對外地（國）返企同時采取不少于14天的隔離防控措施。
3.防疫物資管理。請企業(yè)切實關(guān)注員工的身體健康狀況，盡可能做好相關(guān)防疫物資（口罩、體溫檢測儀、消毒劑等）配備。請正確使用防疫物資，按要求做好保管工作，確保安全存放及使用。
4.辦公場所管理。復(fù)工前，請企業(yè)對工作場所進(jìn)行消毒處理，并確保每日消毒。進(jìn)入企業(yè)請佩帶口罩，對上班員工做到每日2次體溫檢測，并做好記錄。企業(yè)自身有班車運營的請做好員工體溫檢測、口罩佩戴等基礎(chǔ)工作。建議線上會議溝通工作，減少集中開會。如需開會，必須佩戴口罩，入會議室前洗手消毒，控制時長，室內(nèi)通風(fēng)排濁。
5.企業(yè)訪客管理。企業(yè)訪客應(yīng)佩戴口罩，進(jìn)入辦公區(qū)前先檢測體溫，確定有無重點疫區(qū)接觸史和發(fā)熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況且體溫正常，方可進(jìn)入辦公區(qū)并在指定區(qū)域會客。疫情防控期間，建議企業(yè)盡量減少安排員工外出以及出差。
6.防疫知識宣傳。請企業(yè)及時向員工普及新冠肺炎相關(guān)知識，廣泛宣傳落實預(yù)防措施，教育員工不傳謠、不信謠，避免員工出現(xiàn)恐慌等不良情緒。建議企業(yè)向本企業(yè)的湖北籍員工發(fā)一條關(guān)愛信息、打一個暖心電話，做到隔離不隔心。
三、個人防護(hù)溫馨提示
1.為避免復(fù)工后入園測溫工作可能導(dǎo)致的車輛、人員擁堵，建議各企業(yè)根據(jù)實際情況盡量選擇錯峰上班。
2.為避免乘坐電梯時可能造成的感染風(fēng)險，建議低樓層的企業(yè)提倡鼓勵員工使用樓梯步行上下樓。
3.為避免外出就餐和使用外賣可能造成的感染風(fēng)險，建議企業(yè)提倡員工自行帶飯、預(yù)約用餐或錯峰用餐。
4.凡來自或者途經(jīng)疫情重點地區(qū)的人員進(jìn)入本企業(yè)的，以及與上述人員、確診或疑似新冠肺炎病例有密切接觸的人員，應(yīng)主動接受體溫檢測，自覺實施居家或者積極配合集中隔離醫(yī)學(xué)觀察14天。對未按照規(guī)定主動登記，在工作人員詢問時不如實告知，或者拒絕執(zhí)行相關(guān)檢測、居家隔離、集中隔離觀察措施的，將按照有關(guān)規(guī)定處理，構(gòu)成治安管理違法行為或者犯罪的，公安機關(guān)將依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。
請各經(jīng)濟(jì)開發(fā)園區(qū)和廣大企業(yè)將疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況每日5點前用辦公網(wǎng)公務(wù)郵箱報送至區(qū)疫情防控指揮部辦公室。
XXX區(qū)疫情防控指揮部辦公室
2020年x月x日
企業(yè)的通知5
所屬各單位部門：
20xx年春節(jié)將至，為使企業(yè)和員工共同度過一個歡樂、祥和、平安的新春佳節(jié)，切實做好節(jié)日期間的安全工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、放假時間：自20xx年x月xx日(農(nóng)歷臘月二十六)至20xx年x月xx日放假，共x天。x月xx日(星期一)上班。。
二、認(rèn)真做好安全檢查工作。對所屬辦公室進(jìn)行以防火、防盜為主要內(nèi)容的`安全大檢查，確保重點部位如倉庫、辦公用電設(shè)備、機房等場所的安全。各單位要認(rèn)真清理一下文件資料，將重要文件保管好，貴重物品放在安全處，防止被盜。財務(wù)部門要保證保險柜等重要設(shè)施的安全穩(wěn)固。保證門窗的關(guān)閉和落鎖，并由該部門負(fù)責(zé)人落實到位。
三、節(jié)假日期間為事故多發(fā)期，在節(jié)日期間返鄉(xiāng)的員工要注意旅途人身、錢物安全，假期結(jié)束后請按時返回企業(yè)。
企業(yè)祝全體員工新春愉快，萬事如意!
附：企業(yè)全體員工于x月xx日午飯后開始整理辦公區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，要求做到：地面整潔、桌椅整齊、物品擺放有序。各企業(yè)副總經(jīng)理、部門經(jīng)理于5日14：30分開始檢查各企業(yè)、部門的衛(wèi)生安全情況。
某某企業(yè)
20xx年x月10日
企業(yè)的通知6
20xx元旦假期將至，首先向全體員工致以節(jié)日的問候，為了度過歡樂、祥和、平安的節(jié)日，特提醒全體人員注意以下幾點：
一、各部門在節(jié)前要組織一次安全檢查，進(jìn)行全面的安全自查，杜絕一切安全隱患。包括：不留人的房間鎖好門窗、不用的`設(shè)備應(yīng)切斷電源;連續(xù)使用的設(shè)備應(yīng)安排專人值班，確保使用安全;重要物品妥善保管，注意防火防盜。
二、對值班人員開會進(jìn)行一次安全教育，教育值班人員遵守公司制度，提高安全意識。
三、各部門在節(jié)前要加強對倉庫物品的管理，嚴(yán)格執(zhí)行出入庫管理規(guī)定。
四、做好車輛安全管理工作，節(jié)日用車嚴(yán)格審批。駕駛員應(yīng)遵守交通規(guī)則、注意行車安全。嚴(yán)禁酒后駕車、疲勞駕車、超速超載開車行為。
五、所有員工元旦期間手機必須保持開機，到外地的必須開通漫游，以便保持聯(lián)絡(luò);外出回家探親的員工，注意路途安全，及時購買返程票，防止由于車票緊張而延誤節(jié)后上班。
六、元旦期間，大家要注意安全。
七、20xx年元旦放假安排20xx年元旦放假安排時間表:
20xx年1月1日至3日元旦節(jié)放假，共三天，1月4日(周三)正常上班。
友情提示：20xx年1月4日(星期一)正常上班。
祝全體員工：節(jié)日愉快，身體健康!
xx公司人力資源部
20xx年12月28日
企業(yè)的通知7
各系（部）、各單位：
為規(guī)范用電行為，有效防止用電事故發(fā)生，保障師生財產(chǎn)和生命安全，同時達(dá)到節(jié)約能源、杜絕浪費的目的，結(jié)合學(xué)校實際，提出如下用電要求，請各部門嚴(yán)格遵照執(zhí)行。
一、各系（部）、各單位行政主要負(fù)責(zé)人為用電安全、節(jié)約第一責(zé)任人，要經(jīng)常性的組織學(xué)生、本部門職工學(xué)習(xí)安全、節(jié)約用電知識，全面強化安全、節(jié)約用電意識，自覺遵守安全、節(jié)約用電相關(guān)規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校電力基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備，確保本部門及其所轄區(qū)域的用電安全、節(jié)儉。
二、要經(jīng)常性的檢查本單位所轄區(qū)域內(nèi)的用電線路、設(shè)施、設(shè)備，及時發(fā)現(xiàn)用電安全隱患，報后勤處水電公司維修。教學(xué)、科研、辦公單位零星維修費用自行承擔(dān)，從部門包干經(jīng)費中列支，涉及公共線路、基礎(chǔ)設(shè)施改造費用由后勤處水電公司負(fù)擔(dān)。
三、要嚴(yán)格按規(guī)定使用照明燈具，不得隨意添加。如確因工作需要需添加安裝照明燈具或其它用電器，必須報后勤處批準(zhǔn)，由后勤處水電公司負(fù)責(zé)安裝。嚴(yán)禁不經(jīng)批準(zhǔn)隨意改變線路，亂搭亂扯線路。
四、嚴(yán)禁超負(fù)荷用電，嚴(yán)禁使用大功率電加熱器具，包括電爐、電暖氣、電水壺、電飯鍋、電熱杯、熱得快等。否則，將嚴(yán)肅追究各系（部）、各單位主要負(fù)責(zé)人責(zé)任。
五、嚴(yán)格杜絕教室、辦公室長明燈現(xiàn)象。最后離開辦公室、教室的師生員工，要關(guān)閉所有電器電源。晚自習(xí)后，物業(yè)工作人員要對各樓層教室、辦公室進(jìn)行用電檢查，確保節(jié)約用電，確保夜間用電安全，防止意外事故發(fā)生。
六、寒暑假單位或教室用電必須經(jīng)相關(guān)部門確認(rèn)為我院教學(xué)、科研使用并提前向后勤處提出用電申請，否則不予供電。
七、各公寓、食堂，各經(jīng)營攤點等實體單位的投資人、承包人或?qū)W校指定負(fù)責(zé)人為本單位用電安全第一責(zé)任人，對本單位安全用電負(fù)全責(zé)。各經(jīng)營實體要服從后勤處水電公司的.監(jiān)督、管理，在經(jīng)常性自查的基礎(chǔ)上，要協(xié)助后勤處水電公司做好用電安全檢查，對水電公司下達(dá)的用電安全隱患通知書要認(rèn)真執(zhí)行，嚴(yán)格按要求時限整改、落實到位。
八、后勤處對全院各部位安全用電負(fù)總責(zé)。后勤處水電公司必須定期不定期對全院用電安全進(jìn)行檢查，對違反本用電規(guī)定的單位進(jìn)行處罰，情節(jié)嚴(yán)重的，提交院長辦公會議，嚴(yán)肅追究用電安全、節(jié)約第一責(zé)任人和相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
特此通知
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企業(yè)的通知8
集團(tuán)各有關(guān)單位:
經(jīng)集團(tuán)研究決定，自20xx年2月10日起，對工業(yè)園區(qū)作息時間作如下調(diào)整:
上午上班時間不變，下午上班時間調(diào)整為13:00點--17:00點。
特此通知
規(guī)劃運營中心
二○XX年二月九日
企業(yè)的通知9
各市、地勞動(勞動人事)局、財政局、信訪局、總工會(工會辦事處):
為利于做好因病或非因工死亡職工的善后工作，適當(dāng)解決其供養(yǎng)直系親屬的生活困難，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，并經(jīng)省政府批準(zhǔn)，現(xiàn)對我省國有企業(yè)因病或非因工死亡職工供養(yǎng)直系親屬的生活困難救濟(jì)問題作如下規(guī)定:
一、工齡滿五年的正式職工(含離退休人員)因病或非因工死亡后，從死亡的下一個月起，根據(jù)死者生前供養(yǎng)直系親屬的條件和人數(shù)，按月發(fā)給生活困難救濟(jì)費，直至失去供養(yǎng)條件時止。
供養(yǎng)直系親屬的范圍以企業(yè)勞資部門按規(guī)定填列的勞動保險(社會保險)卡片為準(zhǔn)。
二、生活困難救濟(jì)費標(biāo)準(zhǔn)，參照民政部門現(xiàn)行社會救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，即:居住在城鎮(zhèn)的，每人每月45-50元;居住在農(nóng)村的，每人每月30-40元。
供養(yǎng)直系親屬享受的生活困難救濟(jì)費總和不得超過死者生前一年月平均工資收入的70%。
供養(yǎng)直系親屬是孤寡老人和孤兒的，每月救濟(jì)費可增發(fā)10-15元。
三、死者配偶有工資收入的，月工資超過上一年全省國有企業(yè)職工月平均工資60%的部分，應(yīng)計為撫養(yǎng)子女的生活費，不足部分再由死者單位按第二條 的規(guī)定予以補齊;死者配偶是農(nóng)民或有其它收入的，也要合理負(fù)擔(dān)子女的生活費，在確定救濟(jì)費數(shù)額時由企業(yè)的'酌情扣減。
四、生活困難救濟(jì)費，在我國目前社會保險制度尚未健全的情況下，在職職工列入企業(yè)管理費用，離退休職工按離退休費開支渠道解決。
社會保險制度健全后，所需費用改由社會保險金中支付。
五、本規(guī)定自一九九四年一月一日起執(zhí)行。
在此以前因病或非因工死亡的職工，其供養(yǎng)直系親屬在職工死亡當(dāng)時和現(xiàn)在均符合供養(yǎng)條件的，也可從一九九四年一月一日起按本規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給生活困難救濟(jì)費。
生活困難救濟(jì)費標(biāo)準(zhǔn)隨社會救濟(jì)費標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整而調(diào)整，具體調(diào)整時間由省勞動廳、財政廳屆時通知。
請問，企業(yè)職工遺屬補助的發(fā)放對象和標(biāo)準(zhǔn)是多少?
答：《河北省勞動廳、河北省財政廳、中 共河北省省委信訪局、河北省總工會關(guān)于企業(yè)因病或非因公死亡職工遺屬生活救濟(jì)問題的通知》冀勞險〔1993〕155號文件規(guī)定：
(1)工齡滿5年的正式職工因病或非因公死亡后從死亡的下一個月起根據(jù)死者生前供養(yǎng)直系親屬的條件和人數(shù)按月發(fā)給生活困難救濟(jì)費。
(2)生活困難救濟(jì)費標(biāo)準(zhǔn)參照民政部門現(xiàn)行社會救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
城鎮(zhèn)每人每月45-50元，農(nóng)村每人每月30-40元，救濟(jì)費總和不能超過死者生前月平均工資的70%。
遺屬是孤寡老人或孤兒的可以每月增加10～15元。
(3)死者配偶有工資收入的，月工資超過上一年全省國有企業(yè)職工月平均工資60%的部分應(yīng)計入撫養(yǎng)子女的生活費，不足部分再由單位按第2條的規(guī)定給予補足。
(4)生活困難救濟(jì)費隨社會救濟(jì)費標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整而調(diào)整，具體調(diào)整時間由省人社廳、財政廳屆時通知。
企業(yè)的通知10
尊敬的新老客戶及全體員工：
又是一年新來到！惜別20xx，我們迎來了充滿希望、機遇和挑戰(zhàn)的20xx年！
在此，感謝大家在過去一年里對XX的支持與信任。
同時也希望在新的一年里，XX能繼續(xù)得到大家的關(guān)注及支持，并且XX也會一如既往地為大家提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)！
正值中國的傳統(tǒng)節(jié)日“春節(jié)”來臨，在此向各位新老客戶和廣大朋友們拜個早年！預(yù)祝大家新春愉快！財源廣進(jìn)！事業(yè)紅火！
為了讓公司員工過一個歡樂祥和的春節(jié)，XX將對春節(jié)假日提前和延長，現(xiàn)將公司春節(jié)放假時間通知如下：20xx年1月16日(農(nóng)歷臘月二十三)～20xx年1月31日(農(nóng)歷正月初九)(共計16天)，2月1日(農(nóng)歷正月初十)正式上班。
由于放假給大家?guī)淼?不便，敬請諒解！
如有緊急事宜請撥打電話***（Z先生）、*****（L小姐）。
再次感謝大家一直以來對特斯特的關(guān)注及支持！
衷心祝愿大家度過一個歡樂、祥和、喜慶的春節(jié)！
重慶市XXX有限公司
20xx年1月18日
企業(yè)的通知11
各區(qū)、縣地方稅務(wù)局、各分局：
為了更好地貫徹國家對監(jiān)獄、勞教企業(yè)的稅收優(yōu)惠政策，加強對監(jiān)獄、勞教企業(yè)減免稅款的管理，現(xiàn)決定對全市監(jiān)獄、勞教企業(yè)開展認(rèn)證、年檢工作。
一、認(rèn)證、年檢的范圍：
凡在本市區(qū)域內(nèi)由各監(jiān)獄、勞教所辦的全部產(chǎn)權(quán)屬于監(jiān)獄、勞教系統(tǒng)的獨立核算的企業(yè)，都必須按本規(guī)定進(jìn)行登記、審核、認(rèn)證。今后每年還需對上述企業(yè)進(jìn)行年檢。經(jīng)認(rèn)證、年檢合格的監(jiān)獄、勞教企業(yè)，凡符合減免稅條件的，經(jīng)主管地方稅務(wù)機關(guān)審核后，才能享受有關(guān)的減免稅照顧。
二、認(rèn)證、年檢的基本條件：
1、監(jiān)獄、勞教企業(yè)的全部產(chǎn)權(quán)必須屬于市監(jiān)獄局、市勞教局或直屬于各監(jiān)獄、勞教所。
2、監(jiān)獄、勞教企業(yè)必須屬于監(jiān)獄、勞教性質(zhì)。
3、監(jiān)獄、勞教企業(yè)按規(guī)定享受的減免稅款，必須全部用于發(fā)展監(jiān)獄、勞教事業(yè)，并在企業(yè)的財務(wù)核算中單獨反映出減免稅款的數(shù)額及使用情況。
4、監(jiān)獄、勞教企業(yè)必須執(zhí)行國家規(guī)定的`行業(yè)財務(wù)會計制度，能正確核算企業(yè)盈虧并接受財政、稅務(wù)和主管部門的監(jiān)督。
三、下列情況不予認(rèn)證：
1、監(jiān)獄、勞教單位興辦的不屬于監(jiān)獄、勞教企業(yè)性質(zhì)的其他企業(yè)。
2、監(jiān)獄、勞教系統(tǒng)所屬企業(yè)與外系統(tǒng)合資興辦的聯(lián)營企業(yè)。
3、掛靠監(jiān)獄、勞教系統(tǒng)的其他企業(yè)。
4、產(chǎn)權(quán)屬于監(jiān)獄或勞教所的企業(yè)承包給個人經(jīng)營的。
四、認(rèn)證、年檢的工作程序：
1、在1997年1月15日以前，各區(qū)縣地稅局以市局下發(fā)的企業(yè)名單（名單另發(fā)），按認(rèn)證、年檢的基本條件對企業(yè)進(jìn)行審核，并將審核結(jié)果及監(jiān)獄、勞教企業(yè)，非監(jiān)獄、勞教企業(yè)名單一并報市局核實。
2、對經(jīng)市局核實后被認(rèn)定為監(jiān)獄、勞教性質(zhì)的企業(yè)，由企業(yè)填報《北京市監(jiān)獄、勞教企業(yè)認(rèn)證書》（附表一），由各直屬監(jiān)獄、勞教所簽署意見后，報市監(jiān)獄局和當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門全面審核，經(jīng)認(rèn)證合格并簽署意見蓋章后，方可辦理稅收減免手續(xù)。
3、為加強對監(jiān)獄、勞教企業(yè)的監(jiān)督和管理，從1997年起，市監(jiān)獄局、市財政局和當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門對監(jiān)獄、勞教企業(yè)的認(rèn)證資格進(jìn)行年檢、審查，凡經(jīng)年檢合格并符合減免稅條件的企業(yè)，經(jīng)稅務(wù)部門批準(zhǔn)才能享受有關(guān)稅收優(yōu)惠政策。
4、在認(rèn)證年檢工作結(jié)束后，市監(jiān)獄局、市財政局、市地稅局將對部分企業(yè)進(jìn)行抽查，對抽查不合格者，已享受減免稅的停止享受減免稅照顧。
五、認(rèn)證年檢時間安排：
1、認(rèn)證。凡按此規(guī)定參加認(rèn)證工作的監(jiān)獄、勞教企業(yè)，于1997年4月30日前完成（今后每三年進(jìn)行一次在當(dāng)年的6月30日前完成）。
2、年檢。凡持有《北京市監(jiān)獄、勞教企業(yè)認(rèn)證書》的企業(yè)，均須辦理年檢，每年的年檢工作要求于每年的第二季度以前完成。企業(yè)在此規(guī)定的時間內(nèi)，向其主管部門、當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門提交本企業(yè)《北京市監(jiān)獄、勞教企業(yè)認(rèn)證書》，各主管部門和稅務(wù)部門要嚴(yán)格按上述條件進(jìn)行年檢審核并鑒署意見。
六、經(jīng)市局核實后被認(rèn)定為非監(jiān)獄、勞教企業(yè)而又未繳納企業(yè)所得稅的企業(yè)，從1996年匯算清繳起一律恢復(fù)征收企業(yè)所得稅。
七、今后凡新辦的監(jiān)獄、勞教企業(yè)，按有關(guān)規(guī)定享受免征所得稅的，須由市監(jiān)獄局審核并報市地稅局審核批準(zhǔn)，經(jīng)當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門辦理減免稅手續(xù)后，才能享受減免稅照顧。
八、經(jīng)市地稅局核實被認(rèn)定為應(yīng)交納所得稅的市監(jiān)獄局所屬企業(yè)上繳的所得稅一律入市級金庫。
企業(yè)的通知12
尊敬的xx:
根據(jù)國家關(guān)于XX年春節(jié)假日時間的.具體安排，公司對春節(jié)放假時間及注意事項通知如下：
1、XX年元旦放假時間為：20x年x月15日至20x年x月21日元旦節(jié)放假，共七天，20x年2月22日（星期四）正式上班。
2、春節(jié)放假期間全體員工及領(lǐng)導(dǎo)必須保證手機24小時開機狀態(tài)，確保聯(lián)系暢通;
3、春節(jié)放假期間，未經(jīng)批準(zhǔn)，非值班人員(除部門負(fù)責(zé)人外)一律不得進(jìn)入公司，如有特殊情況須請示部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，經(jīng)同意方可進(jìn)入公司;
4、春節(jié)放假期間回家或外出旅游的員工，應(yīng)事先知會部門負(fù)責(zé)人，并協(xié)調(diào)處理好放假期間的本職工作;
5、春節(jié)放假期間監(jiān)控中心對公司財產(chǎn)的安全負(fù)全責(zé)，請做好防火、防盜工作。監(jiān)控中心值班長并負(fù)責(zé)關(guān)好辦公區(qū)域的門、窗等;
6、春節(jié)放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的所有電器及辦公設(shè)備。
祝全體員工：
節(jié)日愉快，身體健康!
企業(yè)的通知13
各部門（公司、分公司）：
根據(jù)XX市氣象臺于20xx年X月X日XX時發(fā)布的XX全市臺風(fēng)藍(lán)色預(yù)警信號，受今年第X號臺風(fēng)“XX”影響，XX日傍晚起我市有暴雨、局部大暴雨，“XX”將于XX日夜間至XX日上午登陸XXXX。
臺風(fēng)影響我市，請各部門高度的.重視，做好各項抗臺準(zhǔn)備工作：
1、下班前檢查門窗是否關(guān)好并且窗縫做好措施防滲水，保護(hù)好設(shè)備與物資，注意用電安全，及時排除各種隱患；
2、安排好抗臺有關(guān)人員，預(yù)備名單和聯(lián)系方式報保衛(wèi)處，持續(xù)與集團(tuán)應(yīng)急保衛(wèi)部門聯(lián)系通暢，隨時做好應(yīng)急搶險準(zhǔn)備工作；
3、請員工注意出行安全，防止發(fā)生意外。
特此通知
20xx年X月X日
企業(yè)的通知14
xxxx先生/小姐：
經(jīng)嚴(yán)格考核后，您已符合我公司的招聘要求，決定錄用您為XXx部XX職位（試用期三個月），請于xxxx年xxx月xxx日至xxxx年xxx月xxx日三天內(nèi)，攜帶錄用通知書和有關(guān)證件（身份證復(fù)印件二張、健康證、一寸彩色相片4張、服裝保證金及學(xué)歷證書復(fù)印件）前來人事部報到。逾期者，恕不辦理！
xxx人事部
XXx年XX月XX日
企業(yè)的通知15
根據(jù)國家有關(guān)春節(jié)放假的規(guī)定，結(jié)合公司實際情況，經(jīng)研究決定對春節(jié)期間的放假時間安排如下：
放假時間：20xx年2月8日——20xx年2月16日。20xx年2月17日上班。
剛剛過去的'20xx年，是xx發(fā)展進(jìn)程中里程碑式的一年。我們在廣大客戶與各行各界人士的大力支持下，在全體xx人的共同努力下，取得了輝煌的業(yè)績。這一切的成績離不開各位同事對公司的支持與信任，離不開大家兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇的工作。
在此，感謝各位同事一年來辛勤的工作。祝大家春節(jié)愉快，萬事如意，闔家幸福！
xx行政部
20xx年1月21日
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