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女職工先進集體事跡材料(通用10篇)
在日常學習、工作抑或是生活中,大家最不陌生的就是事跡了吧,事跡有兩種用途:一是宣傳典型,二是評選先進。那么你真正懂得怎么寫好事跡嗎?下面是小編收集整理的女職工先進集體事跡材料,希望能夠幫助到大家。
女職工先進集體事跡材料 篇1
供電公司現有員工xx人,其中女員工xx人,約占員工總數的xx%。近年來,該公司女工委堅持以黨的路線、方針、政策為指導,緊緊圍繞企業生產經營工作,以維護女職工合法權益為主題,以提高全體女職工素質為目標,以崗位建功創優為重點,以“女職工建功立業工程”活動為契機,鼓勵廣大女職工崗位建功、崗位成才,充分調動了廣大女職工的積極性、創造性,為構建企業和諧發展做出了積極的貢獻。
巧搭平臺,提升女職工素質
為增強廣大女職工改革和創新意識,推動女職工學習新知識,掌握新技能,供電公司工會女工委以全面提高女職工素質為重點,積極為女職工搭建建功立業平臺。該公司女工委從提高女職工的技術、業務素質入手,專門制定了女職工素質教育實施方案,采取走出去、請進來的方式進行學習,重點提高女職工的法律意識、安全意識、生產技能和現代化經營管理能力,激發調動女職工愛崗位、鉆業務、練技術的積極性和自覺性。同時,女工委還根據不同時期的生產特點,開展有針對性的開展各類勞動競賽活動和合理化建議征集活動。近年來,該公司女職工提出合理化建議324條,被采納162條,參與技改項目7項,創經濟效益達33.5萬元。在該公司舉辦的計算機運用、安全演講、電費電量計算等多項競賽活動中女職工都喜摘桂冠。
切實維權,當好“娘家人”
維護好女職工的合法權益和特殊利益,是工會女工委的基本職責和不可推卸的責任。為強化女工委維護女職工權益的職能,切實維護女職工的合法權益,公司女工委實施了權益保障行動,把維護女職工的合法權益作為一切工作的出發點和落腳點。該公司按照“組織起來、切實維權”的工會工作方針,一是積極組織學習《婦女權益保障法》、《女職工勞動保護規定》、《婚姻法》,《婦女發展綱要》、《勞動法》等法律法規,落實權益專項體合同制度,努力促使女職工了解并自覺貫徹行使法律賦予的權力,履行法律規定的義務,依法維護自身的合法權益。二是堅決維護女職工的民主決策、民主參與、民主監督權利,保證女職工代表在職代會中達到相應比例。公司職代會代表45人,女職工代表9人。三是積極為女職工辦好事、辦實事。時刻關心女職工的健康狀況,努力宣傳生理衛生知識,提高女職工的保健意識,認真做好女職工婦科普查工作,落實好女職工孕期、產期、哺乳期的各種待遇,及時做好調解家庭矛盾工作。
強化自身建設,提升工作水平
抓好女工委的自身建設,是做好女工工作的基礎和保證。公司女工委作為專門從事女職工工作的部門,把自身建設放在突出的位置,不斷夯實了女工工作基礎:一是按照《工會女職工委員會工作條例》的要求,認真履行工作職責,進一步建立健全組織機構、工作制度、維權機制,確保女職委各項工作規范有序地開展。二是明確了工作目標,逐步完善了女工工作評價體系,使女工工作實現制度化、流程化。三是緊密結合企業生產經營特點和需要,從女職工隊伍技能素質的客觀實際出發,狠抓女職工干部的教育培訓,通過以會代培、讀書自學等學習實踐活動為主要載體,不斷提高女職工干部認識問題、分析問題和解決問題的能力和水平。四是針對女職工中存在的問題進行調研,通過女工委員座談、個別訪談等形式,實時掌握女工的動態,積極探索解決的方法。五是根據女職工工作現狀,對公司女工委委員進行職責分工,采取新老結對、相互學習幫助的方法,使女工干部在實際工作中逐步提高業務水平。
創新工作方式,增強凝聚力
為抓住企業的難點,職工關注的熱點,公司女工委結合自身實際,精心設計,開展了“三·八”節女工座談會議、“安全在我心”演講大賽、“慶五·一”員工卡拉ok比賽等一系列深受女職工歡迎、寓教于樂的活動。同時,該公司女工委結合當前企業改革的實際和客觀形勢變化,注重形式上的創新,內容上的拓展。在堅持圖書室、職工之家、讀書自學等形式的同時,充分利用現代傳媒,在內部網站上開辟了“員工天地”、“文海拾貝”等欄目,積極創造條件讓女職工參加各種培訓班的學習,提高自身綜合素質,使女職工在技能上從單一型向復合型轉變,成為“精一會二學三”的.復合型人才,爭做知識型、創業型、創新型的新女性。 關愛生命,切實做好幫扶工作
做好困難女職工的幫扶工作,是工會維護女職工勞動經濟權益、促進社會和諧的客觀需要。公司女工委積極開展了多種形式的互助互濟活動,通過建立困難女職工檔案,關心困難女職工生產和生活情況,定期開展“愛心送溫暖”幫扶活動,積極開展為女職工辦理“特殊疾病互助保險”和“金秋助學”等一系列活動,切實解決女職工看病難和子女上學難的問題。另外,該公司女工委還開展了“心手相連,與你同行”與災區單親困難女職工結對幫扶志愿者活動,動員女職工向社會伸出互助友愛之手,有針對性地為一些困難、單親女職工解決生產和生活中的實際問題,幫助她們樹立生活信心,努力克服暫時的困難。
巾幗不墜青云志,百軻競流勇爭先。企業的健康發展離不開女職工的辛勤努力。在今后的工作中,供電公司女工委將一如既往地充分激發女職工的活力與潛能,最大限度地發揮女職工的“半邊天”作用,為企業可持續發展作出了積極貢獻!
女職工先進集體事跡材料 篇2
我校現有女職工20人,占職工總數的35%。多年以來,女工委在學校黨委和工會的正確領導下,努力抓好女職工工作,充分發揮和調動女職工隊伍的積極性和創造性,廣大女職工立足崗位,無私奉獻,在學校各項工作中切實起到了骨干作用,頂起了半邊天,為教育教學事業做出了積極的貢獻。
一、積極開展學習,創建一支工作素質過硬的女職工隊伍。
21世紀是以知識的創新和應用為重要特征的知識經濟時代,科學技術迅猛發展,國際竟爭日趨激烈,國力的強弱越來越取決于勞動者的素質,取決于教育的素質,F代教育對教師自身的素質提出了更高的要求。教師應具有與時代精神相通的教育理念,并以此作為自己專業行為的基本理性支點。還要有對人類的熱愛和博大的胸懷,對學生成長的關懷和敬業奉行的崇高精神,良好的文化素養,復合的知識結構。女教師作為教師隊伍的重要部分,作用至關重要。為此我校女工委一直以來,都把提高女職工工作素質做為一項重要工作來抓。
(一)通過會議、簡報、外出學習等多種形式,加強政治理論學習,加強教育理論、教學方法的學習,不斷提高女職工的政治思想素質。同時大力弘揚“自尊、自信、自立、自強”精神,深入開展“社會公德、職業道德、家庭美德”教育,通過各種形式,使“四自”、“三德”的觀念深入人心,成為女職工工作生活中自覺的行為準則。
(二)狠抓開展業務技能學習,大力提升女職工業務素質。女工委倡導女職工積極參加學校組織的業務技能比賽,發揚“巾幗不讓須眉”的精神,不服輸,不氣餒,學習別人先進的教學方法,不斷提高自己的業務水平。
(三)積極開展豐富多彩的文體活動,開放了乒乓球室、排球場、籃球場,每年都舉辦體育比賽和慶“三八”等活動,組織女工進行排球、跳繩、踢毽、羽毛球、乒乓球等體育活動,提高了女工健康素質,引導她們進行健康的生活,使她們能以健康的體魄、充沛的精力投入到各項工作中去。我校女職工排球隊排在縣教育局組織的“迎五一”全縣教職工排球比賽中,連續四屆取得鄉鎮女子組冠軍,這是榮譽,更是對自己的肯定!
二、切實維護女工權益,增強女工組織的凝聚力和感召力。
我校女工委采取各種有力措施,積極維護女職工合法權益和特殊利益。
(一)通過各種形式,深入宣傳《婦女權益保障法》和《女職工勞動保護規定》等法律、法規,使女職工提高法律保護意識。
(二)深入調查了解女職工的工作狀況和思想情緒,大力貫徹有關維護女職工合法權益的法規制度,確保在工作上崗、薪酬分配等方面做到男女平等。了解她們的思想素質、文化素質、技術素質、法制觀念等情況,強化工作,狠抓落實,有效地維護了女職工的合法權益。
(三)開展關愛女職工身心健康活動,加大女職工健康查體力度,做好女職工婦科病的普查工作,為患病女職工提供優質服務和健康的生活環境,女工委還組織女職工參加學習,通過多種形式學習了疾病預防的相關知識,增強了自我保護和保健意識,以實際的行動真誠關愛女工健康。
(四)積極開展活動,切實為女職工分憂解難,及時幫助解決工作生活中的'實際困難。家庭是整個社會的細胞,有的家庭難免會因生活瑣事發生一些糾紛和矛盾,遇到這種情況,女工委總是多方工作,化解矛盾。女工委所做的各項工作,都讓她們感受到溫暖,極大的增強了女工組織的凝聚力。
三、強化女職工的愛崗敬業意識,推動女職工在學校教育教學工作中多做貢獻。
在工作中,女工委積極鼓勵廣大女職工全方位提高自身素質,勇于挑戰自我,不斷實現自身價值,立足本職崗位教書育人,并發揮女職工自身優點,對學生的心理問題早發現、多開導、細心談,做學生們愛戴的老師。
在生活中,女工委也引導女職工在家庭生活中發揚傳統美德,建設學習之家、文明之家、幸福之家。使廣大女職工能夠在工作、生活中充分發揮半邊天作用,為社會、為學校、為家庭奉獻女性的聰明才智。引導女職工樹立正確的人生觀和價值觀,把家庭建成學習之家、文明之家。干部配偶積極響應,爭做廉內助,幫助另一半在工作生活中清正廉潔。
多年以來,我校女工委兢兢業業,切實為維護女工合法權益、愛護女工身心健康做著努力,在今后的工作中,她們將在上級工會組織和學校黨委、工會的關心和帶領下,堅持優良傳統,立足工作實際,繼續努力做好工作,為現代化教育事業做出貢獻!
女職工先進集體事跡材料 篇3
我廠工會女職工委員會在公司黨支部、董事會和工會的正確領導下,努力抓好女職工工作,充分發揮和調動女員工隊伍的積極性和創造性,使廣大婦女職工立足崗位,無私奉獻,在企業各項工作中切實起到了骨干作用,頂起了半邊天,取得了良好的經濟效益和社會效益,為企業持續有效發展做出應有的貢獻。
一、積極開展學習,創建一支綜合素質過硬的女職工隊伍。
發展是硬道理,企業要實現持續有效發展,員工素質是關鍵,因此我廠女工委一直以來,都把提高女工綜合素質做為一項重要工作來抓。一是通過會議、簡報、宣傳欄等多種形式,加強政治理論學習,加強形勢任務教育,不斷提高女工的政治思想素質。同時大力弘揚“自尊、自信、自立、自強”精神,深入開展“社會公德、職業道德、家庭美德”教育,通過各種形式,使“四自”、“三德”的觀念深入人心,成為女工工作生活中自覺的行為準則。二是狠抓開展業務技能學習,大力提升女工業務素質。為了提高女工的技術文化素質,女工委鼓勵女工鉆研本崗業務,不斷拓展知識層面,不斷提高文化品位,立足崗位成才。在女工中形成了濃厚的“比學習、比素質、比貢獻”的良好風氣。我廠“職工書屋”現有圖書兩千余冊,各種報刊雜志數十種,此外,每年還不斷投入資金添置新圖書,滿足了女員工的精神需求。三是積極開展豐富多彩的文體活動,組織女工組織開辦舞蹈班、舉辦慶“三八”文藝表演、外出旅游等活動,提高了女工文化精神,引導她們進行健康的生活,使她們能以健康的體魄、充沛的精力投入到各項工作中去。
二、切實維護女工權益,增強女工組織的凝聚力和感召力。
我廠女工委采取各種有力措施,積極維護女工合法權益和特殊利益。一是通過各種形式,深入宣傳《婦女權益保障法》和《女職工勞動保護規定》等法律、法規,使女員工提高法律保護意識,同時使廣大領導干部知法、懂法、依法做事,從而為保障女工的合法權益和特殊利益提供有力的法律支持。二是深入調查了解女工的工作狀況和思想情緒,大力貫徹有關維護女職工合法權益的法規制度,確保在工作上崗、薪酬分配等方面做到男女平等,對于女職工崗位的勞動安全衛生狀況、勞動保護設施措施進行深入調查。真正了解她們的思想素質、文化素質、技術素質、法制觀念等情況,強化工作,狠抓落實,有效地維護了女職工的合法權益。三是通過計生聯合會開展關愛女性身心健康活動,加大女職工健康普查跟蹤治療力度,做好女工婦科病的普查工作,組織女職工參加學習,通過多種形式學習了疾病預防的相關知識,增強了自我保護和保健意識,以實際的行動真誠關愛女工健康。四是積極開展活動,切實為女工分憂解難,及時幫助解決工作生活中的實際困難。家庭是整個社會的細胞,有的家庭難免會因生活瑣事發生一些糾紛和矛盾,遇到這種情況,女工委總是多方工作,化解矛盾,使他們和好如初。有的女工生活有困難,面對這種情況,女工委總是及時進行幫扶,幫助她們解決問題,使她們感受到女工組織的'溫暖。極大的增強了女工組織的凝聚力。
三、強化女工的愛崗敬業意識,推動女工在企業建設中建功立業。
在工作中,女工委積極鼓勵廣大女工全方位提高自身素質,勇于挑戰自我,敢于爭先,不斷實現自身價值,立足本職崗位“創新業、立新功”。在生活中,女工委也引導女工在家庭生活中發揚傳統美德,建設學習之家、文明之家、幸福之家。使廣大女工能夠在工作、生活中充分發揮半邊天作用,為社會、為企業、為家庭奉獻女性的聰明才智。引導女工樹立正確的人生觀和價值觀,把家庭建成學習之家、文明之家。
多年以來,我廠女工委用愛心、耐心、恒心和熱心譜寫了一曲曲愛護女工身心健康,維護女工合法權益的動人詩篇,在今后的征程中,她們將在上級工會組織和公司黨支部、工會的關心和帶領下,堅持優良傳統和好的經驗,立足工作實際,繼續努力做好婦女工作,讓上級組織放心,讓廣大女員工滿意,為企業發展繼續貢獻力量,為構建我庫的和諧和發展增添新的力量!
女職工先進集體事跡材料 篇4
“轟隆隆……”機器轟鳴的聲音震耳欲聾地響徹在整個生產車間,一根根披著漂亮黑色外衣的3pe防腐管魚貫而出。生產作業線上,一個個嬌小的身影忙碌地穿梭于各個操作崗位上,聚精會神地注視著面前滾動的鋼管,認真地按下每一個操作控制鍵,細致地檢查每一根鋼管除銹是否完整,外觀是否符合檢驗標準,不放過任何一個細節……
××××公司女子絕緣班組的姐妹們就是這樣緊張而繁忙地工作著。
在絕緣班組22名職工中,13名女工格外引人注目。多年來,她們連續被×管理局、××公司授予“三.八紅旗先進集體”、“三.八紅旗班組”、“雙文明先進班組”、“模范職工小家”等榮譽稱號。絕緣班組擔負著防腐公司最重要的3pe防腐生產作業線的噴砂除銹、防腐絕緣、擠膠擠塑、成品管冷卻、補口補傷等關鍵崗位的工作。巾幗不讓須眉的女工們憑借著女性所特有的韌性和毅力,猶如一朵朵美麗樸實的“石油玫瑰”,在自己的工作崗位上默默地綻放出異彩。
顧大家舍小家
“媽媽,我要回家去吃飯!”一聲稚嫩的童聲低低的哀求著。
“好女兒,等媽媽完成這個工程任務以后,媽媽一定回家給你做飯吃!”
這是女子絕緣班組的老大姐xxx與正上小學的女兒的對話。由于公司承接了一項大型管道防腐任務,工期十分緊迫,班組工作人員從早上上班后要一直連續生產到晚上,中午也不休息。祝大姐的丈夫長年在野外工作,女兒上小學,正需要有人照顧。她心里面雖有千般不忍心,卻并沒有因此而耽誤工作。工程任務的艱巨,工期的緊迫讓她義無反顧的投入了熱火朝天的工作中,始終堅持同其他職工一起并肩作戰,與女兒一起在生產一線吃工作餐。這種情況已經持續了近一個月,這才有了剛才對話的那一幕。在女子絕緣班組,類似的事件多不勝舉。在生產十分緊張的時節,女工廖江燕5歲的兒子從商場三樓掉下來嚴重摔傷,躺在病床上昏迷不醒。面對著重傷的兒子,廖江燕心痛如割。一邊是至愛的親情,一邊是繁重的生產任務,孰輕孰重?終于,她狠狠心,毅然地做出了選擇。她把年邁的父母從老家接過來替她照顧兒子,而她自己卻默默地走向了生產線。 當我問到她們是否會對自己的`選擇后悔時,她們這樣說:“我是一個母親,我更是一個石油女工,是這個石油大家庭的一分子,我怎能為了“小家”而棄“大家”不顧呢?” 不愛紅妝愛工裝。
每一個女人都喜歡美麗的衣服,都喜歡把自己裝扮得漂亮迷人。但是由于特殊的工作性質,女子絕緣班組的姐妹們卻失去了許多穿美麗衣裳的機會。
3pe防腐作業線的每一個工作崗位都關系到防腐產品的質量優劣,因此無論是對職工的勞保穿戴、技術水平要求都極高。尤其在炎熱的夏日,pe作業線廠房內溫度非常高,但是絕緣班組的女工們卻仍然堅持穿戴工裝,佩戴工作帽、口罩、手套。她們的身影在3pe作業線上來回穿梭,就像一團團紅色的火激發出工作的熱情。平臺上的鋼管因為氣壓原因無法下到輥道中,沒有絲毫猶豫,她們走下控制操作臺、用自己瘦弱的身軀拼命將鋼管一點一點地推入輥道;剛防腐過的鋼管不小心被碰傷,烈日炎炎下,她們不顧近40度的高溫灸熱,彎下腰小心翼翼的對鋼管受損的部位進行補口補傷,當抬起頭欣賞自己的勞動果實時,汗,已經完全濕透了那身火紅的工裝;當一根根鋼管經防腐走下作業線時,她們又拿起手中的儀器對其進行嚴密的檢測,電火花檢測、厚度檢測、外觀檢測??沒有絲毫的懈怠,她們編織了一張嚴密的“安全質量網”,讓每一根不合格的鋼管無處可逃。一雙雙清澈的眼睛閃耀著堅毅的光芒,充滿著力量,她們在工作崗位上揮汗如雨,卻沒有一句怨言。如何更好地掌握絕緣工藝參數,如何降低pe防腐絕緣成本,如何保證防腐管的厚度,是女子絕緣班組內長期以來最熱衷于探討的話題。正是由于她們具有這種干一行、愛一行、鉆一行的精神,防腐生產成本得到了有效控制,僅2005年,出色的完成了近400公里大小不同口徑鋼管防腐絕緣任務,防腐面積達30萬㎡,防腐一次合格率達96%以上,確保了公司經濟效益的逐年上升,公司的產品質量得到了可靠保證。
女職工先進集體事跡材料 篇5
xxx,女,1972年10月出生,1994年7月參加工作,中共黨員,現為特車運輸公司人事組組長。
xxx是公司工會的宣傳委員,她能認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,在干好本職工作的同時,積極組織、開展女工工作。
該公司盡管只有30多名女工,但xxx同事在開展女工工作中始終按廠工會的總體安排,有計劃、有步驟的開展。結合我公司實際,組織開展了學習局工會編寫的《石油女性風采》及學習英雄女采油工羅玉娥等活動,對女工進行了“自尊、自信、自立、自強”的四自教育,并在全體女工中開展了爭做“三八”紅旗示范崗和爭創“十佳”女職工活動,保養工段潤滑站連續兩年獲得處優秀女職工集體榮譽稱號。同時為充分發揮全公司女工在創xxx同事從參加工作起就一直奮戰在基層,對基層女工所盼、所思、所想有深切了解。所以她認為,從事女工工作,首先要從女工的工作、學習和生活抓起,從自身做起。她對自己提出“八在前”,即完成任務走在前,廉潔自律樹在前,遇到困難走在前,好人好事做在前,入黨宣誓放在前,思想工作做在前,業績目標干在前。
作為公司人事組長,獎金、人員調動是員工非常關注的問題,每月她都要監督各中隊把獎金考核情況向員工公布,讓員工拿得明白,干得有勁。今年四月,保養工段有一名女工的獎金比別的員工少了105元,找到她那兒,xxx把獎金構成、考核考評等原始資料找來,讓這位女工親自計算。這位女工算來算去,確定自己就是應該比別人少拿105元。最后她說:“確實是咱們工作沒干好,不是你們算的不合適。”一般人都會認為這件時事會到此結束,但xxx卻把此事記在在心里。她利用休息時間,到這位女工家里了解情況,得知目前公司部分女工由于技術素質跟不上,直接導致工作效率低,效益差。她立即將這一現狀向公司領導作了匯報,在請示公司領導同意后,她立即組織全體女工進行技能培訓,專門從運輸處培訓中心請來老師授課,經過一段時間的努力,公司女工的.技術水平有了明顯提高。同時她還組織各中隊經管員進行專業技術培訓,對工資、經營考核、人員統計口徑等方面進行了講解和要求,使經營考核正規化、日;,工資獎金考核等報酬下發有統一資料,使資料整齊標準化。在今年的職工技能鑒定中,我公司又有3名女工取得了中級技術等級證書。九月份,在公司舉行的技術運動會上,參賽的女職工均取得了較好的成績,其中,特車二中隊女工陳小寧還被評為公司優秀經管員。這些榮譽的取得,和xxx同事的辛勤工作緊密相連。
由于受工作性質的影響,我公司有一半以上的司助人員長期奮戰在城、華、元、南梁、白馬等邊遠油區,工作環境十分惡劣。為了把公司的溫暖帶給前方將士,xxx多次組織公司女工開展向駐外員工送溫暖活動,她們利用休息日深入邊遠駐地,為前方將士漿洗縫補,累計翻洗被褥60多套,衣服280多件,一次次把組織的關心送到員工工作現場。使前線職工充分感受到公司的溫暖,堅定了駐守邊遠油區的決心和信心。
今年7月,乳山療養院招收女服務員,接到通知后,xxx立即在公司范圍內廣泛宣傳,并將公司員工家中的待業女青年登記造冊,準備向處部推薦。這時,公司一名離異的女工找到她說:“我女兒去年從蘭州培黎石油學校畢業后,在關心女職工生活上,xxx可以說是事無具細。今年高考前夕,公司一名女工突患疾病,臥床不起,丈夫此時正在外地出差,而女兒馬上就要參加高考,生活起居誰來照料。xxx得知此事后,主動承擔起照顧這母女倆的重擔,而將自己的女兒托付給母親照料,她女兒今年才六歲,正是需要母親呵護的時候。她對女兒說:“媽媽是黨的干部,職工有了困難,我應該千方百計去幫助他們,等你長大了,一定會理解媽媽的!贝撕蟮膸滋炖铮瑇xx一下班就往這位女工家里跑,照料母女倆的飲食起居,為了給即將參加高考的孩子增加營養,她還自己掏錢買來牛奶給孩子補身體。在她的精心照料下,這個女孩順利地考取了理想中的大學。后來,這位女工帶著禮品去感謝她,可她卻堅決不收,她微笑著對這位女工說:“你的心意我領了,咱們都是同事,我想,在我遇到困難的時候,你也不會袖手旁觀的。”一句簡單、樸實的話語,充分體現出xxx同事時刻為職工著想的優秀品質。
今年,xxx同事還根據工會安排,積極參與女職工體質測定工作,并因地制宜、因陋就簡地在“三.八”婦女節期間組織開展了拔河比賽、羽毛球賽、小場地籃球賽、象棋、撲克賽等活動,女職工參與率達90以上。所有這些,不僅吸引了職工的注意力,增強了企業凝聚力,而且陶冶了職工情操,培養了職工團隊觀念,激發了工作熱情。
打鐵還需自生硬,xxx深知只有不斷提高自身素質,掌握更多的專業知識,才能更好地為廣大員工服務,她勤奮好學,刻苦鉆研業務,由她撰寫的論文《淺談企業激勵機制的運用》在處技術監督科組織的論文大賽中獲得三等獎。為公司爭得了榮譽。
xxx同事處處以身作則,在單位她是一名好職工,在家里她是一位好妻子,夫妻倆互敬互愛,去年,她的家庭還被評為處文明家庭標兵戶。
一年來,xxx同事任勞任怨,為公司女工工作做出了突出成績,為公司各項工作的完成付出了艱辛的努力。
女職工先進集體事跡材料 篇6
自投產以來,她一步一個腳印扎扎實實地走了過來,面對4項公司和3項總廠級榮譽,她沒有任何的驕傲和自滿的情緒,她總是在事務員這個平凡的工作崗位上,踏踏實實、勤勤懇懇的做好本職工作,以嚴謹的工作態度來對待每一件事。她就是四鋼軋總廠煉鋼分廠綜合事務員——×××。
×××同事自07年擔任煉鋼分廠綜合事務員以來,始終牢記為全分廠職工全心全意服務的宗旨,勇挑重擔,身兼數職,不僅在分廠組建期間出色的完成了總廠下達的各類綜合事務,主動參與建立建全分廠大量的綜合性、基礎性的管理文件、技術文件,并且還帶領廣大女工在生產準備期、試生產期、投產期中的“巾幗建功”、“企業文化建設”、維護女工合法權益等工作中做了大量卓有成效的工作。
自從老區投身四鋼軋以來,她從來沒有停止過學習,堅持向書本學習,向實踐學習,她把每位同事都當成自己的老師,不斷向他們請教,不斷提高自身工作業務素質。工作中她將書本知識與實踐結合起來,在實踐中不斷完善自己,很快就能在工作中獨當一面。
×××同事始終把不斷提高自身素質作為挑戰自我的目標,自我加壓長期堅持政治理論學習。理論是行動的.先導,在實際工作中,她認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十七大精神,將學到的知識與工作融匯貫通,提高了擁護黨的路線、方針、政策的自覺性,做到了在政治上、思想上、行動上與總廠黨委、分廠黨支部保持高度一致。堅持以身作則,其身正,不令也行;其身不正,雖令不通。工作中她做到為人正直,辦事公道,大事講原則,小事講風格,積極開展批評與自我批評,努力改正克服缺點,對同事既嚴格要求,又關心愛護,以情感人,以理服人。盡管工作環境都是男性,她依然不卑不亢、有理有節、鮮明的提出自己的觀點和看法,并且通過自己良好的工作作風,在職工中形成了互幫互助,互諒互讓,心往一處想,勁往一處使的工作氛圍。作為分廠管理班子成員,她能夠時時、事事嚴格要求自己,自覺遵守總廠、分廠各項規定,嚴格規范自己的行為。深入作業區工作時,她注重了解女工群眾的愿望、疾苦,并盡職責所能幫助女工解決實際問題。
工作中,她堅持以“急分廠之所急、急女工之所需、聯結總廠相關部門與作業區職工紐帶”的三位交匯點為工作立足點,積極動員女工同事參與總廠、分廠各類安全生產活動。大力推進女工全面參與崗位標準化作業工作,多次在總廠、分廠職代會機會中提議、并討論女工工作焦點、熱點,全力為分廠女工謀求合諧、民主、奮進的工作氛圍。她還積極引導女工為四鋼軋建設貢獻力量,開展女職工愛國主義、集體主義、社會主義思想教育及各類安全基礎教育活動。
每月分廠績效與獎金分配是一項需要大量時間與細心對待的工作,在身體健康的時候,加點班還是能夠完成的,但是對于一個躺在病床上的病人來說,卻似是一項無法完成的工作。11年3月底,分廠領導懷著即焦急又內疚的心態撥通了昨天才剛剛動完手術的×××電話,沒想到一心牽掛手頭工作的她一口答應了下來。于是,病床上的她一邊堅強地忍著刀口的疼痛,一邊用還插著輸液針的右手,在筆記本電腦上進行工作,豆大汗珠一粒粒落了下來,濕透了病床上的被套。在頑強的毅力和強烈的責任感的支撐下,她用那虛弱的身軀在病床上完成了當月的績效與獎金分配工作,身邊的病友、同事無不感動。
分廠各類辦公文件、數據、報表及各類文件精確度與時效性有一定的要求,但是這背后,還需要專人進行大量的數據采集、整理、歸檔、錄入等基礎性工作。為了在人手缺少、工作量大、時效性高的工作環境中更好完成工作,×××選擇了自我加壓:學、鉆、精!為此她捧起了計算機專業書籍鉆研,經常加班加點工作,而女人喜歡的逛街對她確是奢侈的。同時她還不恥下問,向年輕的技術員學習,向同事學習,對業務的鉆研達到入迷的程度,有時在電腦前一坐就是一天,憑著這股韌勁,她的工作效率很快就有了質的飛躍,給她的工作插上了翅膀,讓她做得更快更好更順手。
天道酬勤,經過努力,×××同事已經成長為一名出色綜合事務人員,領導和同事們都給與很高的評價。她從不滿足于已經取得的成績,時刻以高標準嚴格要求自己,為了分廠各項工作有序開展,總是不斷設定新的目標,在目標中一步步騰飛,在追求目標中不斷前進。
女職工先進集體事跡材料 篇7
冷xx,大板運用車間TFDS動態檢車員。作為一名工作了近三年的青年職工,自參加工作以來,在工作中踏實穩重,沒有同齡人慣有的浮躁,一直以奉獻為宗旨,在平凡的崗位上實現自己的人生價值。
作為一名檢車員,她始終以安全第一的宗旨,投身在工作崗位中。工作中本著謹慎認真的原則,不走形式主義,在日常貨車檢查作業中,從不因為怕麻煩而放過一些小的細節,2014年冬春運期間,她在列車檢查作業中發現列車制動機不緩解,及時通知現場進行攔停,確保了列車運行安全。
生活中,她熱愛寫作,一直熱衷于企業宣傳與文化,也曾在公司的征文比賽中獲得三等獎,貢獻不在大小,能以一種積極向上的心態實現自身價值便是最大收獲。
作為集團公司一股年輕而蓬勃的力量,她一直以嚴格的態度要求自己加強專業知識的學習,積極參加公司及段組織的各類比賽,提升專業知識及自身素養,在進比賽中尋找不足,在進步中得到動力。
作為一名青年工人,經驗匱乏,工作中遇到難以解決的問題她總是虛心請教師傅們,以謙虛認真的態度去學習。能認真的完成領導交給的各項任務,積極幫助同事們,她總說自己工作在一個團結和諧的氛圍中最舒服。
“不積跬步無以至千里;不積小流無以成江!,她還有太多的`地方需要學習和進步,但千里之行始于足下,只要不放松對自身的要求,始終做一個自律、上進、責任心強的人,她一定會以一個良好的心態在屬于她的崗位中成長進步,為她投身并且熱愛的鐵路事業貢獻力量!
女職工先進集體事跡材料 篇8
xxx自xx年xx月任塔河縣非公黨委書記以來,堅持黨的基本理論和基本路線,認真學習鄧小平理論和黨的十七大精神,努力實踐“三個代表”重要思想,加強干部隊伍能力作風建設,同時認真執行非公工作方針政策,心系職工群眾,積極推行黨務公開,為關心非公企業職工和婦女工作作出了不懈的努力。
xxx對婦女工作特別支持,主動聽取婦女工作者工作匯報,積極參加婦女活動,并對婦女工作中遇到的問題和困難,能積極主動幫助解決并給予人力、財力、物力上的支持。深受單位女群眾的擁護和信賴。為支持非公戰線上婦女工作專門作出了詳細的工作計劃:
一、圍繞黨委中心工作,拓寬思路促發展
以創先爭優活動為契機,積極開展品牌活動,結合黨委開展的“三好一滿意”活動和群眾滿意的黨務創建活動,把服務好、質量好和群眾滿意的各項舉措融入到黨委中心工作。
一是在非公黨委創先爭優工作過程中,帶領廣大女職工齊心協力、加班加點,對照標準、查找差距,全體婦女職工認真配合黨委評審和整改各項工作任務。在評審檢查中,有些女職工職稱考試迫在眉睫、有些女職工推遲婚禮、有些女職工剛剛生育,孩子尚在哺乳,她們依然忘我地投入工作,體現了女職工無私奉獻的精神。
二是深化“巾幗文明崗”創建活動。按照縣婦聯的要求,制定符合婦女工作實際的活動方案,帶領廣大婦女在推動科學發展、建設美麗職場中彰顯半邊天的作用。
二、豐富職工文化生活,凝心聚力促和諧
以紀念建黨90周年和慶!叭恕眿D女節為契機,開展系列活動,豐富婦女職工的文化生活,展示女職工的風采。在慶!叭恕眿D女節期間開展系列活動。
一是開展慶“三八”為職工群眾送科技致富技術服務。組織女科技工作者上街義務送科學技術,為群眾進行咨詢解答服務,得到群眾好評。
二是開展“快樂團隊、新體驗”拓展活動。組織女干部到社區、街道拓展訓練基地開展體驗活動,進一步提升團隊意識,增強凝聚力。
三是舉辦“服務禮儀培訓”,規范服務禮儀。
在紀念建黨90周年期間開展系列活動。一是開展“服務群眾”,—慶祝建黨90周年巾幗志愿服務科技下鄉活動,組織多位科技工作者,為鄉(鎮)、林場、社區廣大群眾送科學技術,受到大家一致贊揚。二參與“紅歌贊,頌黨恩”——慶祝建黨90周年紅歌大家唱晚會。
在各種紀念日期間開展主題教育活動。開展多層面、多種形式的宣傳活動。
三、提升綜合素質,固本強基促發展
深刻領會書記“關于把婦聯組織建設成為黨開展婦女工作的堅強陣地和深受婦女群眾信賴熱愛的溫暖之家”的講話精神,并以此作為黨委婦女工作的切入點努力工作。
一是積極開展扶貧幫困獻愛心活動。廣大女職工積極參與各種活動,女職工黨員參加科技服務志愿者隊伍,定期下鄉(鎮)、下林場、進社區開展義診活動,切實為社區居民和偏遠鄉(鎮)、林場群眾服務,今年參加義務活動多次;女職工黨員主動到社區崗位,參與社區活動。
二是在各項比賽中展示女職工的風采。在黨委組織的職工運動會上,女職工積極參與,勇于爭先,在象棋、圍棋、跳棋、乒乓球、羽毛球等多個項目比賽中,獲得了優異的成績,展示了女職工的風采。
三是利用“婦女之家”平臺,關心關愛女職工。深入實際傾聽婦女的.意愿,盡心盡力為婦女排憂解難。平時探望生病、生育的女職工百余人。為因婆媳不和上門走訪調解,最后女職工得到婆婆的諒解;慰問因病住院的女職工;為有殘疾子女的單親女職工爭取專項救助。組織婦女骨干參加各種學習,組織巾幗文明崗位培訓,不斷提升自身素質,提高工作能力。
四是維護婦女合法權益。利用“三八維權周”、“法制宣傳日”等有利契機,組織女職工學習《中華人民共和國婦女權益保障法》、《婚姻法》、計劃生育等法律法規。協助做好計劃生育工作。
五是完善婦女組織建設。以“我愛婦女工作”主題教肓實踐活動為契機,認真研判新形勢下婦女工作的發展變化。建立健全婦女工作機制,規范工作臺帳,年初、年中、年底欲分別召開總結表彰會議,開展橫向交流,提升工作層次。積極引導女職工讀一本好書,寫一篇心得體會,寫一段點評,交流工作經驗,不斷提高婦女干部的文化素養。
在xxx的高度重視和大力支持下,在婦工委全體干部的辛勤工作和不懈努力下,通過廣大婦女的廣泛參與、共同努力,婦女工作一定能夠取得更加成績!
女職工先進集體事跡材料 篇9
作為門診部的工會副主席,她認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,努力踐行“三個代表”重要思想,在干好本職工作的同時,積極組織、開展女工工作。
xxx自從擔任工會副主席一職以來,一直把提升工會水平、認真抓好女工工作當作一個新課題來對待。任職以來,她不斷加強自身思想政治和業務知識的學習,積極參加中心學習組的學習,摘抄筆記,撰寫心得,并認真學習工會、法律特別是女工權益等有關業務知識,努力提高自身的政治理論和業務水平。業余時間,她還不忘給自己充電,不斷汲取知識的養分,在她的鼓勵和帶動下,有近半數女工都積極參與了各種自學、成人高考等,成為單位女工提升綜合素質的帶頭人。
門診部有70多名女工,xxx在開展女工工作中始終按照工會的總體安排,有計劃、有步驟的開展。結合我單位實際,對女工進行了“自尊、自信、自立、自強”的四自教育,并在全體女工中開展了爭做“三八”紅旗示范崗和爭創“十佳”女職工活動,同時在四川汶川地震發生后,為充分發揮單位女工在抗震救災中的作用,弘揚偉大的抗震救災精神,門診部工會積極響應廳直工會《關于開展為地震災區獻愛心活動》的號召,xxx在全體女職工中廣泛宣傳動員,女職工、工會干部、工會積極分子甚至普通職工積極參與、踴躍捐款,捐款人數達80余人,共計捐款3000多元。
xxx從參加工作起就一直奮戰在基層,對基層女工所盼、所思、所想有深切了解。所以她認為,從事工會特別是女工工作,首先要從他們的工作、學習和生活抓起,從自身做起。她對自己提出“六在前”,即完成任務走在前,廉潔自律樹在前,遇到困難沖在前,好人好事做在前,思想工作講在前,工作目標干在前。
xxx還根據工會安排,積極組織女職工參加各種活動,來調節大家緊張工作的情緒,并因地制宜地組織開展了趣味運動會,女職工參與率達90%以上。所有這些,不僅吸引了職工的注意力,增強了職工的凝聚力,而且陶冶了職工情操,培養了職工團隊觀念,激發了工作熱情。
作為工人階段的代表,作為女工姐妹的帶頭人,維護職工的合法權益,關懷女工的工作生活,對于xxx來說,是她份內的事。每次有職工傷病住院時,她都會親自帶著慰問品上門看望、探視,為他們帶去組織的溫暖,積極協調護理工作,解決他們的后顧之憂。她還經常下基層與職工談心,聽取職工群眾的呼聲,工會就是女工的娘家,當職工有困難、有意見時都會找她傾訴,通過幫扶、勸導和及時向領導反映,使很多因誤解而產生的矛盾都化解于萌芽狀態,不僅使職工的.困難、疑惑得到妥善解決,也為單位穩定做出了貢獻,真正成為單位與職工的溝通橋梁、職工的貼心人。用她的話來講:只有成為職工的親姐妹,才是真正做到了以人為本。
在工作作風方面,xxx始終能夠保持艱苦奮斗的作風,不貪圖享受,注重人品和道德的修煉,不斷提高個人修養,腳踏實地工作,忠于職守,奉公守法,對自己管轄的工會工作,注重民主管理,加強民主監督,強化職工教育培訓,為職工辦實事,說實話。
xxx始終把艱苦當作快樂,把奮斗當作追求,真心實意,無私奉獻,將“情”體現在她們的工作和生活的每一個細節中,將“愛”滲透到每一件小事上,積極為女工送溫暖、送愛心、送健康,用真情感染職工群眾,用真誠感動女工姐妹,用實際行動贏得信任。
女職工先進集體事跡材料 篇10
梨園金礦現有29名女工,她們大都在后勤機關科室做統計、服務員、保潔等工作,在生產一線工作的女工卻很少,不過三、四個。說起女工,讓人想起了選礦廠磨浮工段壓濾工宋xx。
宋xx算是老職工了,2011年5月份來公司工作,已經有4個年頭了。他干過保潔,浮選,后來有了金精粉壓濾設備后,由于她工作細心,認真負責,被安排到壓濾崗位上,一干就是2年。
性格溫和,善良儉樸,做事正派認真
宋xx算不上一個健談的人,寡語少言,性格溫和,但他團結同事,不傳播閑話,沒和任何人產生過矛盾。在她當浮選工那段時間,選廠幾個老浮選工搞派別、鬧矛盾,她沒有加入任何一方陣營,而是勸說調解,使雙方關系逐漸緩和。她為人謙和謹慎,一說話就笑,從不惡言相向,沒有半片閑言碎語。她遠離是是非非,身上充滿著正能量,是梨園金礦溫柔賢德、善良儉樸女性的代表。
宋xx無論干什么總是那么認真負責,用心去做好每一件事。每年公司在“安全生產月”要開展知識競賽活動,宋xx一直都是選廠代表隊代表之一。她每次在比賽前都要做好充分準備,預選題基本能倒背如流。2013年的知識競賽中,選廠隊在其他2名隊員幾乎不得分情況下,她憑借實力,孤軍奮戰,勇奪第一名;2014年同樣的情況,在比分落后的情況下,她憑借實力,在搶答題時拿下高分,奪得第二名。
愛崗敬業,盡心盡責,干一行愛一行
宋xx干一行愛一行,“要干咱就要干好”是她的座右銘。他曾在保潔崗位工作了1年,負責公寓樓衛生。那段時間里是公寓樓衛生狀況最好時期之一。大家知道,衛生工作不好搞,每天干干凈凈,沒人在意,臟了就引人注目。一次把衛生打掃干凈不算是太難辦到的事,一天的衛生狀況好也不是一件了不起的事,但要一年如一日把衛生維持好,可就不是一件容易事了,就需要毅力和耐心,具備很好的責任心,宋xx做到了。公寓樓有素質低的住戶,你前腳打掃干凈,后腳他們就亂扔圾、隨地吐痰,這種現象是常有的'事。她不厭其煩,每天不知打掃多少遍。每天人們總在樓梯上、過道里見著她,只要垃圾桶滿了,只要樓道臟了,她就會及時出現。她不怕累、不怕臟,無怨無悔,用勤勞的雙手,為職工創造了一個潔凈的生活環境,贏得公寓樓職工的贊許。
熱愛學習,善于研究,要干咱就要干好
宋xx初中畢業,文化不高,從業生涯主要是干粗活、累活。后來她調到選廠工作。浮選、壓濾工作雖然工藝不算復雜,但也有技術量,都是技術活。宋xx還是“大閨女坐花轎,頭一回”。不過她人聰明,做事心細,喜歡學習。不到十天的時間就掌握了崗位操作要領,進入角色,又很快成為浮選技術骨干。后來選廠引進先進的金精粉壓濾設備,她便被選拔當了一名壓濾工。她刻苦學習,又很快熟悉了壓濾設備性能和操作。她堅持對設備的維護保養,每班利用業余時間擦拭設備,疼愛設備就像精心呵護自己的孩子,無微不至。在這一年多的時間里,因為她認真負責,整個壓濾系統沒有發生一次機械事故,沒有影響過一分鐘的生產。
宋xx沒有豪言壯語,沒有驕人的成績,她就是一名普通的女工,在平凡的本職崗位上兢兢業業工作著,默默無聞地奉獻著自己的光和熱。
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