優秀輔導員事跡材料(合集15篇)
在平時的學習、工作或生活中,大家總少不了要接觸或使用事跡材料吧,事跡材料不是單純為其單位和個人評功擺好,而是為了鮮明地體現和積極宣揚一種特定時代所需要的精神。那么什么樣的事跡材料才是規范的呢?下面是小編為大家收集的優秀輔導員事跡材料,僅供參考,大家一起來看看吧。
優秀輔導員事跡材料1
中隊輔導員侯雯同志,熱愛教育事業,熱愛學生,能全面貫徹黨的教育方針,注重學生素質的全面提高。她認真履行崗位職責,關愛、幫助學生,組織他們參與各類中隊活動,在活動中增長知識、鍛煉才干、快樂成長,引領班集體迅速成長為文明守紀、活潑進取、學風濃郁的優秀中隊。她善于學習,樂于學習,教育理念新,教學經驗豐富,能經常性的在中隊內以學生喜聞樂見的形式開展豐富多彩的教育活動,寓教于樂,中隊成員上進心強,正氣濃,勁頭足,成績好,紀律性強,而且有多人多次在各級各類競賽中獲獎,為學校爭光。文章引用自:
一、以真誠的愛心培育隊員們的美好心靈
老師的關愛像春風吹拂面龐,像雨露滋潤心田,像陽光溫暖生活,愛心能喚起學生心靈深處的縷縷真情。作為中隊輔導員,她一直認為以心靈澆灌心靈,以尊重贏得尊重,才是具有人格魅力的道德教育。
擔任輔導員工作之后,她堅持以身作則,要求隊員做到的事自己首先做好榜樣。她不只是關心、愛護孩子們的學習和生活,而是更多地從他們的角度出發,理解他們、寬容他們、忽略他們偶爾的小錯誤,才能深入走進他們的內心世界,贏得他們的尊重、喜愛,使他們樂于接受教育,自覺提高認識,形成良好的品質。在她帶領的中隊中逐步形成了從自尊自愛到關愛他人的高尚品德,從隊員們在愛心捐助活動中的表現便可見:學校組織給二年級三班的一位得白血病的同學捐款時,她帶領的中隊同學積極拿出自己的零花錢捐款,史士成同學還捐出了媽媽因為有事專門留給他吃午餐的錢,而自己卻餓了一中午。在給災區捐款時,同學們也踴躍參與。當然,隊員們都表示這些捐款來自他們平時的積累,代表了他們的一份真心。
二、以表揚、鼓勵激發隊員的自信心和榮譽感
“教育和教學的藝術在于揭示每個兒童的可能性,是他們感到在智力勞動中取得成績的喜悅!边@意味著教育隊員首先要讓他們樹立自信心和自豪感,而表揚、鼓勵、信任就是達到這些目的的手段。當她在工作中面對隊員們時,總是盡量發現他們的優點,真誠贊美他們,就像是美妙的音樂在隊員的心靈深處奏響,能激發起他們的希望和信心,使他們奮發向上。
三、以親身的實踐、展示的舞臺換來隊員品質的提升、才干的增長
在她剛走上輔導員崗位時,還只是根據學校大隊部的工作安排,帶領隊員們走進少先隊活動中。孩子們在活動中表現出的.快樂與滿足,深深的感染了她。為什么不能自主策劃一些中隊活動,并帶領隊員們幸福地徜徉其間呢?有了這樣的想法之后,她變得立刻忙碌起來。
這學期開始,她又鼓勵孩子們自己找資料,在班級里出一些有意義的黑板報,帶領班級里的孩子主動參與一些有意義的事情。
3月,他們中隊又積極響應“學習雷鋒”的號召,走進校園,走進社區,開展爭做“環保小雷鋒”的系列活動。隊員們有的散發宣傳資料、提出環保倡議,有的忙著將各個角落的垃圾廢物清理干凈,有的制作好環保標牌四處安放……他們以各自的實際行動向雷鋒同志致敬。
因為年輕,領導給了她這樣的重任;也因為年輕,她毫無怨言,兢兢業業。不管遇到多大的挫折,積極上進始終是她人生的主旋律。
雖然工作中有苦有樂,有笑有淚,但該同志無怨無悔。新環境、新問題、新工作必然要求我們結合自己的工作實際,成績和輝煌是屬于過去的,我們相信她會加倍努力,把少先隊工作推向高潮,創建一支有特色、團結向上的少先隊隊伍,培養出優秀的社會主義接班人。
20xx年5月18日
優秀輔導員事跡材料2
作為少先隊中隊輔導員、班主任,在這個平凡的崗位上,我愛學生,愛事業,以滿腔的熱情投入到看似平凡的教書育人工作。
一、在閃光的事業中探索
自擔任輔導員以來,積極向學校有經驗的教師學習,吸收別人的經驗用于豐富自己的工作經驗,利用自己特有的敏銳和細致,針對孩子點點滴滴的小事,塑造他們的.心靈,培養他們的品質,譜寫了一曲曲動人的樂章。
作為一位少先隊中隊輔導員,我以慢慢進入角色,兢兢業業、一絲不茍并且創造性地開展工作。并根據學校實際、學生特點,結合時代要求,設計、組織班級少先隊員開展了豐富多彩的活動、爭做"小雷鋒"教育系列活動、養成教育系列活動、法制教育系列活動、文明禮貌小主人、系列活動等。
二、熏陶勝于一切
古代大教育家孔子說得好:"其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。"而我也始終堅持著"熏陶比教育、管理更為重要"這一理念。因此,平日與學生相處,我時時處處注意規范自己的言行,以身示范,達到了顯著的教育效果。就拿一件小事說吧,在學校只要我發現衛生區、教室里有紙屑、果皮時,總是悄然無聲地彎腰拾起,發現哪兒桌椅不整齊就親自調整好。久而久之,每當我往教室門口一站,同學們都不約而同地在看自己周圍有無紙屑,桌椅擺得是否整齊。
三、珍愛每條"紅領巾"
為了架起師生間相互依賴的橋梁,培養師生間良好的情感基礎,我常利用班會、隊會給同學們講故事,對他們進行愛的教育,讓他們在感受愛的同時也學會表達自己的情感,去愛每一個人,因為一個真正得到愛的孩子才會有健全的心理和人格,才會懂得真正去愛別人。而我也總是用心讓自己成為他們的朋友,真實地感受他們的喜怒哀樂。既愛那些品學兼優的隊員,充滿熱情地培養他們;更愛那些基礎較差的隊員,認真地尋找著他們的每一個閃光點,并且經常暗中鼓勵他、幫助他,不斷發現他的優點,并給予表揚。而輔導員的愛對隊員來說是一種信任、一種尊重、一種鞭策、一種激情,更是一種能觸及靈魂、動人心魄的教育過程。
四、給孩子展示自己的舞臺
我始終堅信每個少先隊員都是一塊金子、一片肥沃的土地,輔導員必須給予他們發光的機會和耐心的培育,鼓勵每個孩子都能在體驗中磨練、成長。
如在開展"文明禮貌小主人"這一活動時,我讓孩子們根據以往的活動經驗自由的去創作。他們可樂壞了,有的孩子自己找材料排練,有的孩子根據我給予的材料進行練習,個個忙的不亦樂呼。作為一名輔導員,在組織少先隊活動時,要增強教育的自主性,讓隊員自己做主人,自己出主意自己做準備,自己搞活動,自己來總結,達到自我開發創造力,自我發揮創造精神,自我訓練創造思維,自我培養創造才干的目的。
優秀輔導員事跡材料3
本人自擔任中隊輔導員以來,熱愛教育事業,熱愛學生,能全面貫徹黨的教育方針,注重學生素質的全面提高,認真履行崗位職責,關愛、幫助學生,組織他們參與各類中隊活動,在活動中增長知識、鍛煉才干、快樂成長,引領班集體迅速成長為文明守紀、活潑進取、學風濃郁的優秀中隊。在教學中善于學習,樂于學習,更新教育理念,教學經驗豐富,能經常性的在中隊內以學生喜聞樂見的形式開展豐富多彩的教育活動,寓教于樂,中隊成員上進心強,正氣濃,勁頭足,成績好,紀律性強,而且有多人多次在各級各類競賽中獲獎,為班級、為學校爭光。
一、走進心靈,助其健康成長。
要想當好孩子王,就必須和隊員們打成一片、干到一起,與少先隊員交朋友、信任他們,只有這樣,才能走進隊員的世界,讓自己成為他們的朋友,真實地感受他們的喜怒哀樂。于是,把愛帶給每一個孩子成了我的工作準則。我愛那些品學兼優的隊員,充滿熱情地培養他們;更愛那些基礎較差的隊員,認真地尋找著他們的每一個閃光點。我們班有個同學叫吳家樂,個子很高,心地善良,熱于助人,平時比較開朗,但在學習是比較懶散,在后半學期時,上課經常走神,性格也變得郁郁寡歡,還經常愛發脾氣,和老師、同學相處時比較敏感,經常鬧矛盾,經了解,是因為父母鬧離婚的原故,使他缺乏安全感,于是,我發動中隊力量,動員隊員們在學習、生活中主動關心、幫助他,老師經常找他談心,讓他勇于接受事實,堅強面對生活,經過努力,他終于轉變了,現在對生活充滿了熱愛,成績也顯著上升,真為他感到開心。在實踐中我發現,有的隊員看起來最不值得愛的時候,恰恰是他們最需要愛的時候。而輔導員的愛對隊員來說是一種信任、一種尊重、一種鞭策、一種激情,更是一種能觸及靈魂、動人心魄的教育過程。當隊員敢于對輔導員說悄悄話的時候,輔導員就已走進了隊員的心中,在他們的心底里打上了一層暖融融的愛的紅色印記。
二、注重品德,做好思想教育。
平時的教育教學中,我非常注重對學生思想品德方面的教育,除了學校號召、輔導員的言傳身教之外,還對隊員進行名言警句的教育。平時我經常給他們講名人名言,格言警句,并進行簡單的講解,要求他們體會并付之行動。此外,我充分發揮每一節班隊會課對隊員進行思想教育,如《感恩父母,回報社會》、《安全文明教育》、《好習慣,好人生》、《校園環境,人人有責》。其中,我們在四年級時上的一節大型主題隊會《我驕傲,我是中國人》,深受學校領導、老師的好評,隊員們通過本節隊會課的學習,進一步加強了愛國思想教育,都為自己身為中國人感到驕傲、自豪,紛紛表示以后會加強科學文化知識的學習,為建設祖國貢獻自己的力量。在五年級時,通過主題班會《感恩父母,回報社會》,讓隊員們以對父母的愛為切入口,通過配有詩朗誦、小品、公益廣告等活動讓隊員在歡聲笑語中接受教育,懂得去感恩。但我沒有到此為止,停留在這個教育層面上,而是挖掘了“感恩”更深層次的內涵,由感恩父母而推及到感恩老師、感恩同學、感恩生活中所有的`一切,讓隊員們從中知道人要常懷感恩之心。這樣通過學習格言警句,名人名言,以及形式多樣的班隊會,不僅豐富了隊員們知識,同時,有關孝敬父母、刻苦學習、中華傳統美德等方面的教育在潛移默化中融進了隊員的腦海,照亮了隊員們的精神世界,讓他們在思德的熏陶中健康、茁壯成長。
三、培養干部,抓好隊伍建設。
在少先隊工作中,小干部是活動的組織者、領導者,是輔導員與隊員之間的橋梁。因此我在開展少先隊工作時,將突破口放在培養、建設一支有魄力、責任心強的小干部隊伍上,充分發揮他們的模范帶頭作用,讓他們來組織、管理隊員。為此,我經常利用課余時間,組織中隊干部、小隊干部召開例會,總結中隊工作,制定下一步的中隊活動計劃。在中隊輔導員的培訓指導下,現在的中隊干部們工作認真、責任心強,都能各司其職,互相配合共同為班集體建設做出了自己的貢獻。在各項中隊活動中,中隊干部的作用可謂是功不可沒。中隊干部們的工作是出色的,他們每一個人都有著較強的責任心,正是有了他們不斷努力與付出,發揮先鋒模范作用,團結和幫助隊員們,中隊和班級才得以蓬勃和諧的發展。
四、開展活動,用活動促發展。
活動是少先隊的生命線。只有開展豐富多彩,集教育性、趣味性于一體的隊活動,才能使少先隊組織充滿活力。為此,我校很重視學生的素質培養,常常組織各種活動。每次活動、每次競賽我都非常重視,因為每一次活動對于隊員們來說都有是一次提高的機會。無論是讀書科技節的合唱展示、手抄報比賽、書寫競賽、作文比賽、電腦技能大賽......還是體育藝術節的的各項運動訓練、比賽等,無一不是對學生的意志、能力和集體主義精神的鍛煉。除了積極參加學校組織的各項活動,我還在班級中開展一些符合學生特點的中隊特色活動,根據學生的不同年齡特點,利用學環境日、勞動節、教師節、母親節等有利契機,舉行隊活動、黑板報、校宣傳欄、國旗下的講話、班隊活動等形式生動的活動,培養他們熱愛勞動,熱愛大自然、熱愛生活的情感,樹立起努力學習的遠大志向。通過這些活動,豐富了隊員們的生活,提高了隊員們各種能力,也讓他們在參與過程中體會付出的艱辛,更在獲獎中充分收獲成功的喜悅。
一份耕耘一份收獲,我在擔任中隊輔導員期間,所帶的中隊連年被學校評為“優秀中隊”、“文明行為示范規范班”;在xx年五(4)中隊被評為“東莞市少先隊先進中隊”,我班肖佳怡同學被評為“東莞市優秀少先隊員”。我也多年被學校分別評為“優秀教師”、“優秀班主任”、“優秀中隊輔導員”,并有xx年10月被評為“沙田鎮優秀少先輔導員”。
少先隊輔導員這份工作鍛煉了我的工作能力,使我能夠在實踐中實現自己“學高為師,身正為范”的理想,讓我更愛我的教育工作,愛我的中隊輔導員工作!身為一名輔導員,我自豪;獻身少先隊輔導員工作,我無怨無悔。在今后的工作中我將繼續發揚勤學進取、開拓創新的精神,力求以更科學有效的方法,去創造性地開展工作。
優秀輔導員事跡材料4
王xx,女,XX年起一直擔任學校少先隊輔導員工作,是一個優秀的教育工作者。工作中,她勤勤懇懇,兢兢業業,注重加強自身的思想政治業務學習,不斷提高自身的綜合素質,把理論與聯系實際相結合,潛心鉆研教育教學工作。在同事的眼中,她踏實、上進;在學生的心目中,她可親、可敬。從事少先隊工作6年來,她把孩子的信任當作動力,把教育孩子的事業當作人生的光輝陣地,以愛心和恒心培養了一批優秀的少先隊員。她所帶的少先隊多次獲得縣優秀大隊稱號,她本人也多次榮獲德育先進個人,優秀班主任,優秀大隊輔導員等榮譽
根據學校存在的客觀現狀,她從事少先隊工作的立足點和原則始終是堅持聯系學校的實際扎扎實實、認真地做好少先隊工作。本著重在參與、重在育人、重在進步的思想,盡心盡力,盡自己最大能力做好每一件事。她熱愛少年兒童,熱愛少先隊工作,是廣大少先隊輔導員學習的楷模。
一、精耕細作,精細管理,夯實“精品工程”的根基
通過幾年的少先隊工作研究和實踐,她具有了一套豐富的感性認識和理性認識。少先隊基礎建設,就是打造“精品工程”的根基。在學校領導的支持和指導下,她逐步完善和健全了少先隊組織隊伍建設、制度建設和陣地建設,保證了少先隊各項工作在質和量方面有了新的飛躍。在組織隊伍建設方面,完善了“少先大隊、年級大隊、中隊三級管理網絡,選派優秀青年團員及教師充實到各年級大隊和中隊,向有經驗的輔導員學習并協助其工作,發揮了“全團帶隊”的優勢,充實、活躍了各級組織隊伍力量。在制度建設方面,依據《少先隊工作規范化學校評估標準》,對以往的少先隊制度進行了完善和修訂,形成了以“常規工作”、“陣地管理”、“隊伍建設”、“傳統活動”、“主題活動”為內容的制度管理體系。在原來“紅領巾文明監督崗”、“廣播站”、“手拉手基金會”等陣地的基礎上,補充了“紅領巾版報”陣地,為輔導員和隊員訂閱了《少先隊活動》等專業書刊。
二、以活動為載體,推動少先隊發展,牽領學校德育工作
以“健康成長”為基點,開展系列主題中隊活動。開展豐富多彩的活動增強少先隊的生命力和凝聚力。以“加強和改進少年兒童思想道德建設”為核心積極開展主題活動,讓少先隊員自我服務,自我管理,自我教育,去體驗道德,體驗教育。
1、開展形式多樣、內容豐富的主題活動。歷年來學校把少先隊的“健康成長”系列主題活動的.開展納入了學校德育的重點工作之一。具體組織實施該活動,確定本學年主題活動的幾個方面的選題,讓活動內容符合學生年齡、心理、行為等特點,并確保每學期開展兩個主題活動。如:三年級的“師恩難忘”,與“安全系著你我他”,四、五年級的“誦革命詩詞,傳民族精神”,和“文明禮儀我能行”,等┅┅豐富多彩的活動,開闊了隊員的視野,活躍了課余活動,調動了隊員的主動性、積極性和創造性。
三、規范管理,促進文明行為習慣的養成教育
學校通過優勝班級、進步生、示范生的評比激勵學生形成良好行為習慣,通過設立禮儀崗、升旗崗、值日檢查崗等崗位督促和規范學生的行為。通過廣播、板報、櫥窗、國旗下講話等多種途徑對學生進行各方面的宣傳與教育。
1、“養成教育”措施之一:隊員的自主管理
文明監督崗的自主管理。學校由大隊委員及一些希望參與學校管理的高年級同學組成了監督員隊伍,輔導員對文明監督崗進行每周崗前培訓以及崗后小結,輪流站崗維持學校紀律,督促學生對規范的執行,協助教師把學校的紀律、衛生、禮儀工作搞得井井有條。
2、養成教育”措施之二:檢查、評比的激勵機制
開展“流動紅旗”、“先進班集體” “環保小衛士”、“禮儀之星”“十佳小隊干”等優秀評比活動,以集體榮譽感激勵全體隊員養成良好的行為習慣。
四、以活動帶動少先隊員思想素質的提高
學校長期開展各項活動,帶動學生的思想素質。結合各項活動使學生從思想,行為等都有較大的提高和認識。如開展“我為奧運添光彩”的活動。和“觀看愛國主義影片”等活動。使學生從思想上認識到愛國主義的重要意義。還有開展的“學習雷鋒好榜樣”、“安全靠大家”、“一元錢能做什么”等一系列活動。對學生進行思想素質教育。
總之,少先隊輔導員工作擔負著塑造少年兒童靈魂的重任,寄托著家庭和社會的重望,承載著美好而光明的夢想。身為一名輔導員,她獻身少先隊輔導員工作無怨無悔。在今后的工作中她決心繼續發揚勤學進取開拓創新的精神,力求以更科學有效的方法,去創造性地開展工作。為培育祖國的花朵,干好少先隊輔導員工作再創佳績!
優秀輔導員事跡材料5
閱讀提示:她將全部的心力奉獻給少先隊事業,作為一名輔導員,她一直要求自己把這點放在工作的首位,和孩子們一起游戲,與他們一起進行科技制作,組織他們參觀游覽并作社會調查,指導他們設計有趣有益的活動......
她熱愛少先隊工作,正如她自己所說的那樣:“在少先隊園地能充分地找到自我的價值,我無怨一輩子當輔導員”。她追求上進,不斷提高自己的思想和理論水平。她創造性的開展工作,組織少先隊員開展了豐富多彩的系列主題教育活動。抓好少先隊陣地建設,利用紅領巾電視臺、廣播站、國防教育室、黑板報及各班“隊角”、“榮譽角”、“明星臺”等活動陣地,使隊員在自我服務中發展能力。有人把輔導員看作一種頭銜,也有人把它看作一項職務,而她把它看作今生的事業和追求。她愛學生,愛事業,以滿腔的熱情在教書育人這片熱土上譜寫著自己的人生篇章,F將她在少先隊工作方面的具體措施作一匯報。
一、曉理、動情、施愛,幫助學生健康成長
她一直要求自己把這點放在工作的首位。她把少先隊工作與德育工作融為一體,并嘗試了變“成才”教育為“成人”教育,變智育為重心的應試教育為以德育為重心的素質教育。在開展工作時,熱愛每一個學生,做孩子的知心朋友。時刻提醒自己:要允許學生犯錯,要給予具體的幫助和指導。隨時要把自己擺在兒童的新立場上:和孩子們一起游戲,與他們一起進行科技制作,組織他們參觀游覽并作社會調查,指導他們設計有趣有益的活動……從而得到了孩子的信任,與每一位孩子分享著生活中的苦惱與歡樂,而這一切使自己迅速而準確地從錯綜復雜的事物中洞察其本質,幫助學生健康成長,深受家長的好評。
二、在實踐中思考,不斷探索少先隊工作新思路
作為一名輔導員,光會組織一些觀摩活動和文藝表演是不夠的,還要有敏銳的眼光,發現存在的問題,F在同學們的學業負擔變輕了,屬于自己的時間變多了,有的同學找到了自我提高的崗位,而有的同學卻成為游戲機的“俘虜”。她想,愛玩的孩子才能有創造;只要為孩子提供有益的娛樂活動和場所,就會把他們的注意力吸引過來,向著正確的方向發展。她的想法得到校領導和家長們的支持,她在班中組建象棋隊、小記者協會、踢花毽比賽、智力樂園、舞蹈表演等應有盡有。這樣,把同學們的.業余時間安排得滿滿的,既清除滋生消極行為的溫床,也增長了學生的才干。
在教育改革浪潮的推動下,少先隊社區活動以其獨具特色形成了龐大的影響力和輻射力。它的意義就在于活動范圍的廣泛,活動力度的加深,隊員們有了社會發展的空間,形成了全社會都來關心少年兒童健康成長的良好局面。
三、用愛心和真情澆灌花朵
因愛孩子而愛紅領巾,愛星星火炬;又因愛星星火炬,愛紅領巾,才更愛孩子。在工作中,她始終把自己定位在學生的朋友這一角色中。辦公室里,經常有學生進進出出,孩子們把快樂與她分享,把煩惱她傾訴。學生之間發生爭吵,總是第一個找她“評理”。對此,她總是認真傾聽,盡力幫助。因為她知道,冷了一個,就會冷了一群。同事們常戲說她太縱容學生,但她卻理解為那是寬容和信任,因為寬容能吹開遲放的花朵,喚醒冥頑的靈魂。給學生一點寬容,讓他有自我反省的余地,才能從根本上促使學生形成良好的行為習慣。
多年的輔導員生涯她愛上了少先隊事業,全身心地奉獻少先隊事業。少先隊是一座舞臺,讓她體驗了各種角色;少先隊員是一個煉爐,使她練就出一身本領;少先隊還是一所學校,讓她的智慧在這里碰撞,能力在這里提高……
優秀輔導員事跡材料6
在輔導員這個工作崗位上默默耕耘了六個春秋的我,雖說沒有驚人的成績,但卻付出了許多艱辛和汗水。自踏上工作崗位的那天起,我便以滿腔的熱情投入到輔導員的工作當中去,心中始終牢記一個信念:用我的真心去關愛學生,用我的真愛去溫暖學生,用我的真誠去感動學生。
一位教師曾這樣說過:“真愛在心,享受孩子。把自己的理想、青春、快樂、幸福融入到為孩子們的服務中去,感受到的必是質樸的泥土的芬芳!痹谳o導員工作中,我注重有風格、有創新、有品位,力求用獨特有效的方式,對學生達到最佳的教育效果。
——勇于創新,敢為人先
在我擔任中隊輔導員工作的這六年里,創新是我不竭的動力。在“雛鷹爭章達標”活動中,我倡導打破“框架式”、開展“開放式”的爭章形式,各小隊結合各自實際,自定章目,形成人人有創新,隊隊有特色的格局,隊員再根據自己的特點制定自我奮斗目標,通過自評、小隊評、全體隊員評的方式,評選出符合要求的隊員,頒發雛鷹獎章。為了讓每一位少先隊員發揮積極性,重視張揚他們身上的管理潛質和組織才能,我打破了中隊干部不變的慣例,做到中隊干部每學期換一次,讓人人都能當中隊干部,讓他們從中得到體驗。
——以身示范,潛移默化
古代大教育家孔子說得好:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!蔽乙彩冀K認為“身教勝于言教”。因此,平日與學生相處,我時時處處注意規范自己的言行,以身示范,達到了顯著的教育效果。就拿一件小事說吧,在學校只要我發現清潔區、教室里有紙屑、果皮時,總是悄然無聲地彎腰拾起,發現哪組桌椅不整齊就親自調整好。久而久之,每當我往教室門口一站,全班同學都不約而同地在看自己周圍有無紙屑,桌椅擺得是否整齊。
——珍愛孩子,加強交流
作為學生思想上的引導者和生活中的朋友,我除了經常找學生談心,了解他們的學習和生活,并及時給予他們各方面的幫助外,我還與一些學生家長建立了電話聯系,對學生的基本情況及在校情況進行交流,增進對學生的了解,以便更好開展工作。我準備了一本備忘錄,記錄了一些學生的個人信息,并通過自己的接觸將這些同學的性格特征總結下來,還記錄了和他們談心的進展情況以及學生提出的問題的解決情況,增強了輔導員思想教育工作的實效性。
——精心打造,為孩子搭建自主成長的平臺
為了充分發揮中隊干部的潛能,培養中隊干部,我別出心裁,成了“中隊干部活動營”,活動營由中隊長主持工作,定期活動,中隊干部共商中隊中的大事,討論中隊活動計劃,籌備各項中隊活動。無論中隊開展什么活動,我都會來到孩子們中間,和他們一起參與活動,分享快樂;顒訝I就像一個搖籃,培養出了一批批優秀的中隊干部。在我和這些中隊干部的帶領下,我們班開展了豐富多彩的主題活動.如“彎彎腰,撿撿紙” 、“彬彬有禮過馬路” 、 “八榮八恥”等等.“這些活動的.開展,得到了學校的贊揚和肯定,也使每一位隊員意識到環保的重要性,能做到積極參與,自主參與。
幾份耕耘,幾份收獲。我在擔任中隊輔導員期間,所在的中隊連續多年被學校評為“雛鷹中隊”、“文明班”,20xx年,我帶的三(1)中隊被區教委、團委授予潯陽區“文明班”的光榮稱號。同年我也被學校授予“優秀班主任”榮譽稱號.20xx年.我被評為區“優秀輔導員”. 20xx年,我執教的《荷花》一課榮獲區二等獎。20xx年我執教的《秋天的雨》一課榮獲市三等獎.五年來,為了架起師生間相互依賴的橋梁,培養師生間良好的情感基礎,我常利用班會、隊會給同學們講故事,給同學們選精彩的文章,對他們進行愛的教育,讓他們在感受的同時也學會表達自己的情感,去愛每一個人,因為一個真正得到愛的孩子才會有健全的心理和人格,才會懂得真正去愛別人。
優秀輔導員事跡材料7
銳意創新,努力成為學生良師益友的北京交通大學人文社會科學學院輔導員孫慧環;愛生如子,幫畢業生“跑、磨”就業崗位的湖南科技大學土木工程學院輔導員皇曉東;積極思考,改變教學方式的沈陽建筑大學土木工程學院輔導員代巖巖;扎根邊疆,全心做好民族團結教育的新疆醫科大學第一臨床學院輔導員馬德尼也提穆巴拉克;堅持家訪,用心發現學生閃光點的'上海師范大學音樂學院孫雅艷……這場在北京舉行的高校優秀輔導員先進事跡報告會宣講著這些輔導員的愛,感動了所有的人,引起陣陣掌聲。
“3個qq群、9000多名學生加入。”優秀輔導員們利用網絡時時刻刻地關心著他們的學生。這份愛潛入人心。在他們身上集中體現了高校輔導員應具備的責任心、愛心、細心和耐心,集中體現了高校輔導員愛崗敬業、無私奉獻的崇高情懷,他們集中體現了高校輔導員在大學生成長成才過程中不可替代的重要作用,他們用自己的人生寫出了“立德樹人”四個字。
據了解,此次報告會舉辦的目的是集中展現高校輔導員育人為本、無私奉獻,滿懷激情、充滿愛心的昂揚風貌,用崇高的精神鼓舞人,用先進的事跡感染人,用榜樣的力量帶動人,激勵廣大輔導員進一步堅定理想信念,不斷提高師德修養,以崇高的人格魅力和豐富的學識魅力教育引導學生,引領學生成長成才。此次報告會結束后,報告團還將赴沈陽、南京、上海、長沙等五個城市的高校作巡回報告。
優秀輔導員事跡材料8
參加工作以來,我一直工作在少先隊輔導員的崗位上。輔導員生涯使我愛上了少先隊事業,讓我全身心地投入,F將我工作中的收獲與感受匯報如下:
一、“愛”是我工作的源動力。
熱愛學生是一種強大的教育力量。工作中我用情感去打開她們的心靈之門,啟迪他們的聰明才智,激勵他們的進取心,使他們茁壯成長。我平等地對待每一位學生,無論學習成績的優劣,家庭的貧富。學生之間發生了摩擦,學生與家長之間出現了問題,他們總是第一個找我尋求解決辦法,我總是認真傾聽,盡力幫助,因為我知道,“教育無小事。”同時我也總是提醒自己,允許孩子犯錯誤,要及時給予具體的幫助與指導。在孩子的進步中,我得到了孩子的信任,在孩子的變化中我深受家長好評。
二、在中隊開展豐富多樣的少先隊活動。
我校很重視學生的素質培養,常常組織各種活動。每次活動、每次競賽我都非常重視,因為每一次活動對于學生來說都有是一次提高的機會,軍訓比賽、合唱展示、運動會訓練……無不是對學生的意志、能力和集體主義精神的鍛煉。除了積極參加學校組織的各項活動,我還在班級中開展一些符合學生特點的中隊特色活動,從而豐富孩子的生活,提高學生的能力。通過每日一句名言、每人一句英語等積累,讓孩子們明理、博學;通過開展對手賽、優秀小隊選舉、小組“加十”賽等活動,使孩子們自律、向上;通過組織學生參加各種節目會演、藝術節。使孩子們更加自信、樂觀。這些活動給孩子們提供了展示自我的舞臺,提高素質的平臺,塑造健康人格的空間。
三、培養“小干部”,讓中隊工作如虎添翼。
要建設一個優秀的團隊,光靠中隊輔導員孤軍奮戰是不行的。多年來的工作實踐讓我知道培養一支強有力的中隊骨干,是建設優秀團隊的工作核心。因此,我每帶一個中隊,都特別注意培養中隊干部。而我所帶過的班級,人人都是“班干部”,通過申報、選舉等過程,為每個中隊成員確定工作崗位,然后進行培訓并與平時活動相結合,隨時隨地進行指導。這樣使每一個中隊干部、每個中隊成員提高了工作能力,增強了集體榮譽感,同時調動了學生自我管理的積極性,學生們也越來越變得更加自信、更加陽光。
四、構建合理可行的中隊制度
俗語說,“沒有規矩不成方圓”。經驗告訴我,要想使中隊像一臺機器一樣運轉起來,必須要有一套完善的中隊制度。每帶一個中隊我都要和中隊干部即全體中隊成員共同制定我班的制度---班規。如班干部停職制度、班干部輪換制度、小組長記分制度等,這些制度與學習成績好壞沒有必然聯系,在我班中隊很少有孩子學習成績不佳或某一方面學習不好而撤職,如果因為沒干好,可以暫時先停職一段時間,經過培訓鍛煉后再恢復崗位,讓學生的自尊心得到保護。班干部負責制使我班形成了事事有人管、人人有事干的局面,增強了我班中隊的活力和凝聚力。
五、以人為本,學生至上 “以人為本”這是一句說起來很容易做起來卻很難的話。但是他作為學生的輔導員和班主任,在和他們交流過程中,卻深深感受到這四個字的分量和重要。以學生為本,就是要相信學生,F在的.大學生有陷于感情不能自控的,有陷于網絡虛擬世界不能自拔的,有天天貪玩不愿意學習的,有因為家庭經濟困難或發生突然臨時變故而面臨輟學或者陷于困境的等等,所有的這些都是他面臨和要去解決的問題。面對這些問題學生,他本著一顆為學生著想的心,把他們當成自己的家人,把他們當成自己的弟弟妹妹,只要能幫助他們解決問題,找到適合他們發展的方向,他覺得花再多的時間,再多的精力都是值得的。在“面對面”的談話活動中,他把“問題學生”作為他的重點,用他自己的親身感受和經歷去和他們交流,同時他也會讓班里的學生干部督促他們,關心他們。能主動進行學習,汲取別人優秀的做法和經驗,運用到實際工作中,在工作中不斷嘗試,不斷改進,不斷總結提高,讓學生自己說出心里話,讓他們有感恩的心,努力學習,誠信做人。他還從生活上關心他們,讓學生愛惜身體,珍惜生命,珍惜時間。學生有缺點,他都是坐下來和他慢慢聊天,鼓勵他說出自己的想法,然后引導他,說服他。作為輔導員要和他們做好朋友。他和他們談理想,談人生,談感情,在暢談過程中讓他們體會和感受做人道理。以身示范,要求學生做到的自己首先去做到,要用自身的言行感染身邊的學生,無論在同事中間,還是在學生面前,都努力按照一個優秀輔導員的標準嚴格要求自己,以自己的實際行動影響學生,達到言傳身教的效果,工作更具有說服力和感染力,與學生們在一起更好的和偕相處。
六、做好本職工作,勇于創新
他認為學生工作不是僅僅局限于開展活動上,而是應該致力于為全體學生服務,搭建大眾性平臺,訓練技能,提高團隊協作的能力上。一個有戰斗力的組織,思想建設,組織建設和制度建設是必不可缺少的。為了培養班級學生干部團隊協作能力,他利用晚自習的時間為班級學生干部進行相關的培訓和交流,既增強了互相的理解,又促進了班級學生干部之間的互相信任和團隊協作。從而形成一支強有力的學生干部隊伍。思想上,要求學生干部以“團結、服務”為宗旨,不要求同學為你做什么,而是你要為同學做什么。
堅持以培養具有創新精神和實踐能力的優秀人才為目標,以舉辦高年級優秀學生、教師學術講座、營造濃厚學術氛圍為基礎,積極組織學生參與農場演講比賽,校乒乓球比賽等,實施人盡其才的選擇,使學生能夠根據自我的優勢特點來展現個人才華。少先隊是一座舞臺,讓我體驗各種角色;少先隊是一個熔爐,使我連救出一身本領;少先隊還是一所學校,讓我的智慧在這里碰撞,能力在這里提高。
優秀輔導員事跡材料9
王小梅,女,擔任學校少先隊大隊輔導員工作,是一個優秀的教育工作者。工作中,她 勤勤懇懇,兢兢業業,注重加強自身的思想政治業務學習,不斷提高自身的綜合素質,把理論與聯系實際相結合,潛心鉆研教育教學工作。在同事的眼中,她踏實、上進;在學Th的心目 中,她可親、可敬。從事少先隊工作這幾年來,她把孩子的信任當作動力,把教育孩子的事業當作人Th的光輝陣地,以愛心和恒心培養了一批優秀的少先隊員。她雖教齡不長,但已榮獲優秀優教師、優秀班主任、優秀大隊輔導員等榮譽。
據學校存在的客觀現狀,她從事少先隊工作的立足點和原則始終是堅持聯系學校的實際 扎扎實實、認真地做好少先隊工作。本著重在參與、重在育人、重在進步的思想,盡心盡力, 盡自己最大能力做好每一件事。她熱愛少年兒童,熱愛少先隊工作,是廣大少先隊輔導員學習的楷模。
一、精耕細作,精細管理,夯實"精品工程"的根基
通過幾年的少先隊工作研究和實踐,她具有了一套豐富的感性認識和理性認識。少先隊 基礎建設,就是打造"精品工程"的根基。在學校領導的支持和指導下,她逐步完善和健全了 少先隊組織隊伍建設、制度建設和陣地建設,保證了少先隊各項工作在質和量方面有了新的飛躍。
二、以活動為載體,推動少先隊發展,牽領學校德育工作
少先隊活動是少先隊組織領導的、以隊員為主題的活動。它是少先隊組織團結教育少年 兒童的 基本途徑,是少先隊組織向隊員驚醒共產主義教育的基本方法,是少先隊員在組織中學習共產主義,爭取全面發展的基本方法,也是少先隊組織Th命力的具體表現。
以"健康成長"為基點,開展系列主題中隊活動。開展豐富多彩的活動增強少先隊的Th命力和凝聚力。以"加強和改進少年兒童思想道德建設"為核心積極開展主題活動,讓少先隊員 自我服務,自我管理,自我教育,去體驗道德,體驗教育。
開展形式多樣、內容豐富的主題活動。歷年來學校把少先隊的"健康成長"系列主題活動 的開展納入了學校德育的重點工作之一。具體組織實施該活動,確定本學年主題活動的幾個方面的選題,讓活動內容符合學Th年齡、心理、行為等特點,并確保每學期開展兩個主題活動。如開展過的:"繪畫大賽"、"童謠、詩文創作大賽""校園歌手賽" "誦革命詩詞,傳民族精神 "等┅ ┅ 豐富多彩的活動,開闊了隊員的視野,活躍了課余活動,調動了隊員的主動性、積極性和創造性。
三、規范管理,促進文明行為習慣的養成教育
學校通過優勝班級、進步Th、示范Th的評比激勵學Th形成良好行為習慣,通過設立禮儀崗、升旗崗、值日檢查崗等崗位督促和規范學Th的行為。通過廣播、板報、國旗下講話等多種途徑對學Th進行各方面的宣傳與教育。
1、"養成教育"措施之一:隊員的.自主管理 紅領巾監督崗的自主管理。學校由大隊委員及一些希望參與學校管理的高年級同學組成 了監督員隊伍,輔導員對紅領巾監督崗進行每周崗前培訓以及崗后小結,輪流站崗維持學校紀律,督促學Th對規范的執行,協助教師把學校的紀律、衛Th、禮儀工作搞得井井有條。
2、養成教育"措施之二:檢查、評比的激勵機制 開展"流動紅旗"、"德育小標兵" "環保小衛士"、等優秀評比活動,以集體榮譽感激勵 全體隊員養成良好的行為習慣。
四、以活動帶動少先隊員思想素質的提高
學校長期開展各項活動,帶動學Th的思想素質。結合各項活動使學Th從思想,行為等都有較大的提高和認識。如引進重慶的"勵志大會--感恩行動"的演講活動; "觀看愛國主義影片"等活動,使學Th從思想上認識到愛國主義的重要意義;還有開展的"學習雷鋒 樹新風"的歌詠比賽 、"安全靠大家"、" 為媽媽洗一次腳"等一系列活動。對學Th進行思想素質教育?傊,少先隊輔導員工作擔負著塑造少年兒童靈魂的重任,寄托著家庭和社會的重望, 承載著美好而光明的夢想。身為一名輔導員,她獻身少先隊輔導員工作無怨無悔。在今后的工作中她決心繼續發揚勤學進取開拓創新的精神,力求以更科學有效的方法,去創造性地開展工作。為培育祖國的花朵,干好少先隊輔導員工作再創佳績。
優秀輔導員事跡材料10
畢業于牡丹江師范學校的徐慧艷同志自20xx年參加工作以來,便擔任了小學班主任工作,自信、有朝氣的她也成為了一名深受學生歡迎的少先隊輔導員。她面對工作積極求上進,面對生活樂觀進取,在學生面前既是嚴格認真的好教師,又是活潑、風趣的大姐姐,在這雙重身份之間,盡心盡力,盡職盡責地引導著每一位孩子健康成長。
一、在思想上,她力爭上游,要求進步。
為在同學們面前真正地做到“身正為范”,更好地開展教育工作,加強少年兒童的思想道德教育,她積極學習“三個代表”重要思想,努力研究新時期對少年兒童素質教育的新要求,貫徹學習黨中央關于少年兒童教育工作的一系列重要 指示,以竭誠為少年兒童健康成長為出發點和落腳點,組織各式各樣的少先隊活動,教育和引導少年兒童德、智、體、美全面發展。她的原則是奮發向上、努力進取、腳踏實地地干工作;目標是努力把本班的學生培養成家庭中的'好孩子、學校中的好學生、社會上的好少年、大自然的好朋友。與此同時,她還學習一些政治理論,例如黑龍江的“四大精神”,在充實、完善自己的同時,不斷地言傳身教,教育學生,使他們從小養成勇敢頑強、勤儉節約的好思想、好習慣。
二、在工作中,她盡善盡美,全心全意。
輔導員的工作是平凡的,她之所以能將少先隊工作開展得有條不紊,這在某種程度上也源于一個“愛”字──對事業的愛、對孩子的愛,她把這平凡而簡單的愛融于日,嵥榉彪s的工作中,全心全意地為每一位同學服務。其實,愛學生,事業已成功了一半。在平日里,她正確地引導學生積極進取,為使學生的學習積極性提到一個高度,她抓住學生的心理特點,把“紅蘋果”分給每一個進步的孩子,使他們看到了希望,嘗到了學習的甜美。課余組織學生開展“和風箏一同飛上藍天”的實踐活動,豐富了學生的業余生活,增強了體質,同時在活動中,促進了同學間的友好合作。為培養學生健全的人生觀、價值理念,她還組織學生開展以“放飛夢想”為主題的隊會,讓同學們把自己的夢想寫成一段有意義的話,放到氣球里,飛上藍天,從而促使同學們為理想努力,奮發向上。就這樣,這個班在她的帶動下,成為了全校文明班級的典范,被光榮地評為“文明班級標兵”、“優秀中隊”等。
在工作中,她提倡創新,不斷改變活動方式,豐富活動內容。就以選拔班干為例,她組織學生毛遂自薦,鼓勵學生要敢于挑戰自我、超越自我,樹立良好的自信心,使同學們相信自己,各項活動躍躍欲試,發現了不少同學的閃光點,為日后的工作也準備了一手好的材料。也正是這樣勤勤懇懇、全心全意地為學生服務,得到了領導的好評,多次被評為“縣級優秀班主任”ⅰ笆屑豆歉山淌Α、“市缄犈秀班主任”?SPAN lang=EN-US>
三、在生活中,她樂觀向上,潤物細無聲。
生活中的她,樂觀向上,以豁達的胸懷迎接每一天,在孩子的心中,她常常是一副笑臉,友善和藹。她以自己的言行來影響、感化學生,學生就是老師的影子,學生學著她的樣子布置班級、組織活動。如在最近一次隊會課上,宣傳部的幾位同學組織了“近期新聞發布會”,真是有聲有色,井然有序。平日里,在老師的指導下,孩子們學會了關心、照顧他人,同學病了,問寒問暖,有問題不會解決了,便主動講解幫助,真正地體現了一個良好的中隊風氣。
自學校的“養成教育”開展以來,她以身作則,成為學生的典范,促進了教育工作的有序進行,同時也使孩子們的行為習慣在潛移默化中逐漸形成。
工作需要持久的耐心與創造力,以后的路還很漫長,她將繼續為同學們服務著,腳踏實地,一步一個腳印地服務著。相信,她會實現自己的夢想:為孩子們化作清凌凌的河水,永遠承載他們的快樂!
優秀輔導員事跡材料11
楊代敏老師自參加教育工作以來,一直擔任少先隊工作,她忠誠黨的教育事業,熱愛少年兒童,熱愛少先隊工作,為繁榮少先隊事業,促進少年兒童健康成長做出積極貢獻,具有兢兢業業的奉獻精神,處處嚴格要求自己,年年出色完成各項教學任務,積極投身于小學教育改革的實踐,努力按素質教育規律辦事。尤其是在xx年擔任縣少先隊總輔導員一職以后,她更是不分晝夜地操勞著,一心一意為學生的健康成長而謀劃著、實踐著,而且成績顯著,為我校少先隊工作的不斷提高作出了重要的貢獻。主要事跡如下:
一、發揮自身職能,用心去工作
楊代敏老師認為輔導員在工作中應是一個引領者、一個實踐者、一個服務者、一個保護者、一個營造者。為了讓工作能順利開展,在努力工作的同時,除了學校安排的培訓學習;還從多方面書籍閱讀相關輔導員工作的.職能、技能,通過網絡學習各地輔導員培訓資料,了解各地少先隊活動情況,發展動向;主動及時向校領導匯報工作情況,配合各中隊開展工作,勤于收集隊員意見,盡量讓每一個人都覺得自己永遠是活動的主人,極大限度地提高每一個人參與的積極性。
二、加強組織建設,用愛心幫助學生成長
每一次的少先隊活動她都注意充分發揮隊員的小主人精神,由隊干組織,全體隊員共同參與,發掘了一大批有潛能、善思考的隊員。她熱愛每一個學生,做孩子的知心朋友。并時時刻刻提醒自己,要把自己擺在兒童的立場上,要允許學生犯錯,要從學生的角度給予學生具體的幫助和指導。她組織學生開展科技活動、體育比賽,豐富了學生的業余生活,增強了體質,同時在活動中,促進了同學間的友好合作,培養了學生健全的人生觀、價值理念。
三、積極開展活動,用活動促進學生的發展
活動是少先隊的生命線。只有開展豐富多彩,集教育性、趣味性于一體的隊活動,才能使少先隊組織充滿活力。近年來,學校少先隊在楊代敏老師的帶領下,她根據學生的不同年齡特點,利用環境日、勞動節、教師節、六一兒童節、建隊日等有利契機,舉行大隊活動、活動形式多樣,比如邀請老干部來學校講課開展了“回顧滄桑歷史珍惜大好形式展望美好未來”“聽英雄故事看新舊變化展愛國情懷”的愛國主義主題教育活動,開展了一系列的感恩愛國主題活動,如:“康巴藏區團旗紅,文明牧童故事會”“感恩奮進大家唱歌詠比賽”;“紀念汶川地震三周年,學會感恩與愛同行”“伸出援助之手奉獻一片愛心”“緬懷先烈感恩思源”“紅歌最嘹亮放飛新希望”等主題隊會活動,積極響應上級團隊組織的安排,每年的六一兒童節舉行大型的隊會活動,開展了“紅領巾心向黨”“爭當四好少年,爭做家鄉建設小主人”“紅領巾相約中國夢”等主題活動,培養了隊員們熱愛祖國,熱愛家鄉,熱愛勞動,熱愛大自然、熱愛生活等情感,樹立起努力學習,感恩奮進的遠大志向。
一份耕耘,一份收獲,楊代敏老師的辛苦付出得到了家長、學校老師、領導的認同,特別是xx年9月,時任團省委副書記羅振華書記來我校調研少先隊工作,聽取匯報和實地考察后,對我校的少先隊工作給予了高度評價,并當即邀請楊老師作為特邀代表參加四川省第六次少代會,這不僅是對我校少先隊工作的肯定,更是于楊老師最大的認同與鼓勵。
少先隊輔導員工作擔負著塑造少年兒童靈魂的重任,寄托著家庭和社會的重望,承載著美好而光明的夢想。身為一名輔導員,她自豪;獻身少先隊輔導員工作,她無怨無悔。在今后的工作中我們相信楊代敏老師將繼續發揚勤學進取、開拓創新的精神,以更科學有效的方法,去創造性地開展工作,為少先隊事業做出更大的貢獻。
優秀輔導員事跡材料12
xx,女,漢族,29歲,xx縣xx小學教師。
她擔任少先隊輔導員工作已近十年,她將愛與職責融入自我的學習、工作和生活之中,與孩子們共同提高。作為一名少先隊輔導員,她注重培養少先隊員的自育本事和競爭意識,讓每個孩子都有鍛煉的機會。充分贏得少先隊員的'信任,陪他們一齊學習,一齊解決問題。在賞識學生的同時,她也會嚴格要求他們,絕不姑息他們身上出現的不良習氣。在班上充分尊重和熱愛他們,用自我的和顏悅色、用親切的目光、用慈愛的雙手給每一個學生以關愛和鼓勵,讓他們能成為貼合時代要求,具有獨創本領的優秀少先隊員。
20xx年和20xx年兩次獲縣級“優秀教師”光榮稱號;20xx年獲縣級“優秀班主任”光榮稱號;20xx年被評為“xx縣師德師風標兵”;20xx年調研報告《走進留守兒童的心靈世界——談談關愛兒童的幾點做法》獲市級一等獎20xx年論文《談談管理問題學生的幾點做法》獲縣級一等獎;20xx年獲九江市小學德育課優質課說課比賽一等獎,20xx年獲縣小學品德學科優質課比賽一等獎。
優秀輔導員事跡材料13
溫玉芳老師一直擔任少先隊中隊輔導員,至今已經第15個年頭。一直以來,她對中隊輔導員工作充滿了熱情,全心投入工作,成績顯著。在中隊中開展豐富多彩的主題教育活動,用形式多樣的活動,用真情實感的體驗,幫助隊員養成良好的習慣。
一、制定良好隊員規范,樹立穩定隊風學風
一個中隊要有凝聚力,必須加強團結,營造一種健康向上的集體氛圍,因此溫老師提出“中隊是我家,建設靠大家”的觀念,團結中隊的每位隊員,拼搏進取為中隊的發展而努力,這種和諧的團隊精神激勵著他們不斷向前進,形成一股強大的中隊凝聚力。
俗話說得好“沒有規矩不成方圓”。一個優秀的中隊肯定要有一套完善的制度來管理。因此,溫老師根據小學生行為規范、少先隊守則等,結合自己中隊的實際情況,定下了《中隊衛生公約》、《中隊日常行為規范細則》《中隊安全公約》等一系列制度,做好各項常規工作,為中隊順利前進打下了堅實的`基礎。多年來,她所帶的中隊每學期都被評為學!拔拿鳂吮嘘牎。
隊風建設好,學風自然好,良好的學習氛圍使隊員們共同進步,不僅成績在年級中名列前茅,在各項比賽中均取得令人驕傲的成績。如:xx年陳佩瑜同學、xx年陳韻怡同學參加大朗鎮小學生現場作文比賽分別獲一等獎;xx年李明月、黃琪珊、葉彤同學在大朗鎮“紅領巾廣播站”評比活動中,被評為優秀播音員;xx年方涵同學參加大朗鎮第六屆讀書節系列活動之“我講書中的故事”兒童故事大王比賽中榮獲小學組二等獎等。孩子們的不斷進步,也使溫老師贏得了可喜的榮譽:她在xx年被評為學校優秀班主任,xx-xx、xx-xx、xx-xx三學年被評為學校優秀教師,在xx-xx、xx-xx兩學年評為“大朗鎮教書育人優秀班主任”,xx-xx年度考核評為優秀等次,xx年在大朗鎮“紅領巾廣播站”評比活動中被評為優秀指導老師,xx年在大朗鎮教師聘任考核中被授予“大朗鎮小學語文教學能手”的光榮稱號。
二、培養優秀中隊干部,抓好隊伍管理建設
積極、向上的少先隊集體的形成,離不開中隊干部的力量。因此,培養得力的中隊干部是很重要的。溫老師就采用了學生自薦與民主選舉的形式選拔隊干部。由隊員們評選出各方面能力強,又關心集體,有強烈的責任感的隊員做中隊委員。同時,為了鼓勵中隊里的每一個少先隊員都能積極參與中隊建設,她每學年都開展了“我是班級小主人”的活動,意在讓學生們都能意識到自己是集體的主人。
三、勇于創新中隊活動,營造豐富多彩氛圍
加強隊員們隊伍凝聚力,鼓勵他們積極參加學校的各項活動外,溫老師還為他們開展開富多彩的中隊活動,在活動中拉近彼此的距離,形成團結向上的良好隊風,為隊員設計才華展示的舞臺。
。ㄒ唬└鶕䦟W校“文明班”評比活動,開展“每周文明學生”比一比,讓每一個隊員們參與到文明中隊評比中,提高每個隊員的個人素質。
(二)發現中隊中的一些隊員們不講衛生、亂丟垃圾,溫老師又積極開展“勞動之星”比一比,對有進步的隊員及時發出表揚信,提高隊員們的衛生意識。
(三)開設了中隊圖書角,努力吸引隊員們參加到讀書活動中,想方設法讓隊員們自己也帶來有益的書籍與隊友分享。通過這樣一個活動,鼓勵隊員們多讀書,讀好書。
(四)為實現低碳生活、節能環保,溫老師組織了隊員們進行月餅盒回收活動,實現資源回收。
。ㄎ澹榱俗岅爢T們擁有一顆感恩之心,開展生命教育——保護番茄寶寶體驗活動。在一天當中想方設法保護好自己的番茄寶寶,從中,隊員們學會了交流,體會了父母照顧孩子的不容易,讓隊員們懂得了感恩,學會了珍惜現有的生活。
。┓e極優化中隊文化環境建設。為了讓隊員們覺得自己是中隊的主人,中隊是自己的家,溫老師在布置教室環境時,就嘗試放手讓少先隊員們自己來設計,自己來布置。學生們全員積極參與,營造富有激勵、挑戰、特色的班級氛圍,現在,孩子們都為自己是這個中隊的一員,而感到驕傲,感到自豪。
各式各樣的活動、競賽,為隊員們盡情發揮提供了舞臺,也搭起了溫老師與隊員們溝通的橋梁。
四、積極參與理論學習,全面提升個人素質
在擔任中隊輔導員的同時,溫老師還積極參加各種學習培訓,虛心向他人學習,不斷提高自己工作水平和理論水平,并結合新時期少先隊工作的新特點,捕捉時代新信息,做到理論和實踐相結合。課余,她還積極反思自己的管理方法,認真撰寫論文,xx年撰寫的論文《讓師愛促進學生的健康心理發展》被評為中國基礎教育論壇優秀論文,并發表在《聚焦中國基礎教育》一書上;論文《農村小學生禮貌語言的養成教育》和《開啟班級文化的三把鑰匙》分別獲xx年和xx年大朗鎮年會論文三等獎;xx年12月《以愛促進步》入編《為了明天的太陽》大朗中小學班主任工作筆談選篇[第五輯]。
15年來,溫老師一直懷著對教育的熱忱與執著,對中隊建設的勇氣與拼搏,在困難中磨礪,在磨礪中思考,在思考中成熟。成績代表過去,展望未來,溫老師將加倍努力,創造更多輝煌。
優秀輔導員事跡材料14
她的辦公桌正對著門口,隔層的玻璃上貼著一張她的7寸照片,學生推門進去,總能先看到一張微笑的臉;辦公桌上整齊的擺放著同學們的檔案材料,隨便問起一位同學,她都能滔滔不絕的講起他的年齡籍貫、興趣愛好和學習近況;電腦里,她分門別類的整理了同學們大學期間的綜合表現,鏡框里放著她和xx級公共事業管理專業同學們的合影。
“經歷過生死的考驗,讓我更加懂得生命的可貴,我要用我有限的生命去愛我身邊的每一個人,發現愛,傳遞愛,讓生活變得更加多姿多彩!笔甑妮o導員生涯中,巫奇華用心做好每一件事,享受著輔導員工作給她的快樂。
xx年,大學剛畢業的巫奇華走向工作崗位,開始了自己的輔導員生涯,每逢節假日,她都邀上幾個同學一起到家里做客,并親自下廚做些可口的飯菜,班上的同學也都喜歡去她的辦公室。平時遇見,同學們都熱情的叫她“華姐”,不僅僅是因為和學生年齡相仿,更是因為她的臉上總帶著微笑,無論學生們碰到什么困難,她都盡自己的努力去幫助他們。
xx級的新生李斌在軍訓入學時突發腎結石,她了解情況后第一時間把這位同學送到了市第二人民醫院治療,由于該同學家庭貧困,父母外出務工沒有時間來照顧,巫奇華主動承擔起他住院期間的繁雜事務,直至他順利康復。xx級的楊旦旦在學期末發生車禍,接到電話時已經是夜里9點,斷斷續續的電話聲讓她非常揪心,她立刻把孩子安頓到小區值班室,匆匆交代幾句就趕往醫院。半路上還電話聯系學生的家長和相關方面的醫生,考慮最佳的治療方案。巫奇華一直等到學生家長趕到醫院,才放心的離開。
巫奇華始終懷揣一顆熱心,就如對自己的弟弟妹妹一樣,關注學生們的學習和心理成長過程。xx年12月,班上的王一凡同學跟她提出想退學的想法,開始只說是家庭經濟原因,多方了解后才知道原來是友誼和感情之間的關系問題困擾了她,耐心的巫奇華幫她找出問題的癥結,鼓勵這位同學堅持自己的想法努力出擊,幫助她走出了感情和學業的困境。現在這位學生思想、學業上都表現出良好的狀態,成績也有了明顯的進步。還有一位名叫陳曉冉的特困生,寒假在家出車禍,兩只腳的腳筋全斷了,巫奇華知道情況后,幫這位同學做擔保請了三個月的假,并組織班級捐款,為她申請學校的愛心接力獎學金,解除了經濟壓力,還鼓勵她放心治療、加強鍛煉;匦:,巫奇華還安排班干為她補習功課,解決生活上的實際困難。這位學生在最后的期末考試中,綜合測評排在了中上水平。
堅韌頑強,她是戰勝病魔的圣斗士
xx年底,巫奇華在一次身體檢查中查出患有二期乳腺癌,突如其來的噩耗仿佛晴天霹靂。住進醫院后,每天除了例行檢查,幾乎很少說話,大量的藥水注入到她的體內,病痛的折磨和心理的煎熬,很快讓她的體重下降了10多斤。病床前,她帶來了自己的學生工作筆記,病痛難耐的時候,她除了自我調節,還經常翻翻以前的工作筆記,看看和同學們之間發生過的點滴故事。
為了保障病情穩定,巫奇華每三周要接受一次化療,這三周中,第一周需要打紅藥水,消除體內的癌細胞,第二周需要強忍著身體的病痛補充營養,以便在第三周接受化療,每次化療都如在生死邊緣徘徊了一次,但她都咬牙堅持,盡量不讓家人看到太多的'傷悲。持續的化療奪走了她秀美的長發和皎潔的臉龐,大量的藥物反應,讓她嘔吐不止,抵抗力下降,甚至有時候看到東西就吐,劇痛把她折磨的她面黃肌瘦。但是,每次看到那段視頻,聽到同學們溫暖的話語,她都鼓足勇氣,“我要努力康復,我要參加學生的畢業典禮,我要回到學生身邊!”巫奇華一遍又一遍的鼓勵自己。按照治療方案,手術后她還要積極鍛煉右手的動手能力,握拳、伸展、提放,每個動作都要小心翼翼。由于堅持鍛煉,術后兩個月,她的手就能動作自如了。
如此持續半年的化療結束后,她立即向學院提出申請回到自己的工作崗位上。因為她要為06級公事畢業班送行,在她堅持不懈的努力下,xx年6月巫老師如愿來到了畢業酒會的現場,那晚的月色格外皎潔,她動情地說:“非常感謝大家對我的關心和照顧,今天我的身體能夠得以恢復,得益于大家的支持和鼓勵,請大家相信,我會繼續努力做好自己的輔導員工作,希望你們有時間多回家看看,我一直都是你們的知心姐姐……”看著因病痛折磨而日漸消瘦的巫奇華,在場的師生熱淚盈眶。
爭分奪秒,她爭做合格人才的塑造師
回到工作崗位的巫奇華很快就熱情地投入到工作中去!拔乙焉∑陂g耽誤的工作補回來,不能虧欠學生!彼f。為增進對學生的了解,巫奇華在班上開展了“老班有約一對一”活動,即班主任每天要求一名學生,擔任她的學工助理,談心一個小時,解決學生一個問題,布置學生一個任務。這樣既加強了學生和班主任之間的相互了解,又提高學生的動手實踐能力。談心環節即是老師了解學生的過程,交談的內容沒有固定的話題,可以是最近時事、學校或班級的熱點,也可以是自己的家庭、學習和感情等問題,只要學生愿意談及,她都非常認真傾聽并給出自己的意見。任務安排環節是學生們最期待的,學生以此可以認識更多部門的老師和同學,提高自己基本的辦公軟件應用和對基本事務的處理能力。很多同學說,雖然任務很小,但要把它做好卻很不易,這更好的鍛煉了自己的耐心和責任心。巫奇華專門用一個筆記本記錄了186名同學的交流話題和任務安排,還密密麻麻的記下了學生的表現,同時給予給與贊賞或指正。巫老師還根據學生成長需求,構建了“班級檔案”,通過建立、管理學生的各類信息庫,記錄同學的基本情況和發展成長變化。“巫老師總在我們迷茫無助的時候為我們指明方向,就像一座燈塔一樣,不管你是困了累了,她始終為你照亮。”一同學說。
身體剛剛恢復的巫老師雖然能夠堅持工作,但是每三個月都要到醫院進行復查,還要堅持每天服藥控制病情,右臂時常隱隱作痛,如遇陰雨天氣,疼痛加劇。每每跟學生聊天時間太久,她都會有些不適,加之整個身體的免疫力下降,有時連基本的家務活都不能做,但是在學校里,她始終堅持認認真真的完成每一份工作,笑臉相迎每一位同學?紤]到自己的身體狀況和學校的實際工作,巫老師主動辭去了人文社科學院團總支書記的職務,她笑著說:“人們都說生了病三年一小關,五年一大關,我現在正在努力的同命運抗爭,每天和同學們在一起就會很快樂;機會應該留給更多的年輕人。”班上的同學都被巫老師的精神所感動,課下有時間同學們就自發的到巫老師辦公室跟她匯報班上的情況,當然有些生活上的趣事也不忘和她一起分享,走訪宿舍的時候,同學們都熱情拉著巫老師想讓她在宿舍多留片刻。
從事輔導員工作十年了,巫奇華的工作能力和表現得到了學校各級領導的肯定和同事們的認可,她多次獲得 “優秀黨務工作者”、“優秀班主任”、“優秀團干”、“教書育人先進個人”、“省級社會實踐先進個人”等榮譽稱號。她所帶班級獲得“十佳先進班集體”、“十佳團支部”、“五四紅旗團支部”、“ 雙十佳團支部”等集體獎項;班級學生獲得國家獎學金2人次、獲得各類社會獎學金6人次;指導班級學生參加大學生挑戰杯、社會實踐、瓷博會志愿者等活動,獲省級獎項2項、市級獎項8項,校級獎項6項等。
“我們每個人都是一只紅燭,我們要盡自己最大的努力發光發熱,用心做好每一件事,平凡生活中就隱藏著無窮的幸福。”巫奇華這樣坦言自己的輔導員的工作。她的事跡深深地感動了陶院的師生。帶病堅守工作崗,十年辛苦不尋常。巫奇華以蠟燭精神踐行了一名大學輔導員的神圣職責——燃燒自己,照亮他人。
優秀輔導員事跡材料15
在任教x年后,xxxx年學校任命我為少先隊輔導員。想到能夠從事陽光下最美麗的紅領巾事業,我感到幸福!想到毫無頭緒的工作,我又感到憂心!面對著領導的信任,孩子們的期盼,我暗自下定決心:認真學習,勇于實踐,勤于總結,腳踏實地的做好每一件工作,讓每位少先隊員的回憶中都閃爍著星星火炬的光芒!一份耕耘一份收獲,幾年來,我校先后榮獲市級“雷鋒式好集體”、“xxx、xxx”二等獎,我個人榮獲“區十佳少先隊輔導員”、先進教師等。每一項榮譽的取得不是我用于炫耀的光環,而是鞭策和激勵我的動力,讓我在少先隊工作崗位上一路前行。
一、潛心學習,提高履職能力
少先隊輔導員的職責是什么?少先隊怎么開展工作?這些基本的“常規項目”我都是一知半解,怎么辦?這是任職之初,時刻困擾我的問題。但有壓力就有動力,正是由于這份壓力,激勵我不斷地學習。一是向書本學。經常是白天忙于了解各中隊的基本情況,傾聽隊員們的心聲,搜集隊員們的建議。晚上挑燈夜戰,在少先隊素質教育的理念中徜徉。幾年來我自學了《中國少年先鋒隊教育綱要》、《少年先鋒隊理論與實踐》、《新編少先隊輔導員培訓手冊》、《優秀少先隊輔導員的八項修煉》等專業書籍,系統地掌握了少先隊工作理論和方法,二是向先進學。想方設法向有經驗的輔導員老師請教,虛心與他們交流、探討少先隊工作中的困惑與成功經驗。
到先進學校去當“實習生”,親身體驗人家是怎樣開展活動。同時,堅持撰寫“實習筆記”,進一步理清自己的工作思路,明確工作目標。三是向學生學。少先隊輔導員就像是“孩子王”,而作為“孩子王”,就必須懂得孩子的心理、了解孩子的愿望、幫助孩子解決困難,這樣他們才會信任你。因此,我利用一切機會去走進學生,跟他們一起學習,一起談天,了解他們的所思、所想,跟他們交朋友,拉近彼此的距離。他們也從應付少先隊的活動,變得積極參入活動。xx年,我校編排的集體舞,在全體隊員的共同努力下,獲得了市級“xxx,xxx”集體舞二等獎。
二、夯實基礎,完善組織建設
“火車跑得快,全靠車頭帶”。上任伊始,我把少先隊的自身組織建設,作為工作的重中之重。一是抓干部隊伍建設。在少先隊工作中,小干部是活動的組織者、領導者,是輔導員與隊員之間的橋梁。因此我在開展少先隊工作時,將突破口放在建設一支有能力、責任心強的小干部隊伍上。在小干部中實行“自我推薦、競爭上崗”的機制,既大隊部通過自我推薦、中隊推選、崗位競爭演講、才藝展示等形式,在少先隊員中選出新一屆大隊委,同時經常性地開展培訓,使隊干部能以身作則,用自己的榜樣行為去影響其他隊員!案偁幧蠉彙钡膶嵤〈烁刹俊敖K身制”,發揮了隊員積極性和主動性,提高了參與意識、自我教育意識,培養了獨立解決問題的能力。二是抓制度建設。在學校指導下,我進一步完善了“隊干部會議制”、“值日制度”、“值周制度”、“升降國旗制度”等。每學期初,各中隊在大隊部計劃的基礎上,指定合理的中隊計劃,開展豐富的中隊活動。做到活動有計劃、有教案、有記錄、有評比、有總結。制定了《一日常規三字歌》,下發到各中隊,要求各中隊長認真組織學生學習、背誦,并落實到行動中,大隊部組織檢查小組進行監督檢查。修改了《小學文明班評比方案》,將學生校園生活的一切表現都納入文明班級的評比。使學生的集體榮譽感、班級的.凝聚力、隊員服務意識得到增強,隊員基本上能自覺、主動地規范自己及他人的言行。
三、搭建舞臺,深化素質教育
豐富多彩的少先隊活動是對學生實施思想道德教育的主要途徑。為此,我利用各種機會,精心設計,開展各項活動,對學生進行教育,提高學生的綜合素質。一是“爭當小旗手”活動。每周在各班選出一名優秀少先隊員擔任升旗手,在全校師生的注目下,進行升旗儀式。培養他們熱愛祖國、熱愛人民、熱愛家鄉的情感,樹立起建設祖國、建設家鄉而努力學習的遠大志向。二是“學雷鋒,見行動”活動。每年的雷鋒紀念日,倡議每位學生做一件力所能及的好事,弘揚中華民族的傳統美德。三是“祭掃烈士陵園、緬懷革命先烈”活動。每年清明那天,組織部分學生去烈士墓祭掃,了解了英雄的故事,樹立戰勝困難的勇氣,學習的信心。四是慶“六一”活動。
在六一兒童節,開展兒童書畫展覽,以及科技小制作比賽,充分展示自己的才華。五是“感師恩”活動。教師節前夕,倡議每位學生對教師做一件力所能及的師恩回報活動,同時號召學生采一些自己種的花獻給老師,讓學生從活動中感受愛的力量,給予的快樂。六是“愛我中華”活動。在國慶節來臨前,倡導學生收集祖國和國家英雄的資料,尤其是我們鄂州市的英雄故事或贊歌,利用隊會進行愛國主義為主題的班隊活動,舉行全校慶國慶征文,征畫、手抄報比賽活動,在板報上進行展覽,使學生在活動中感受祖國的壯美,英雄的偉大,從而為自己的家鄉和祖國感到驕傲與自豪。七是“紅領巾飄起來”活動。開展新生入隊儀式,做到有過程,有條件,有標準,不做"一鍋煮",嚴防每一名隊員對隊組織的認識不夠,淡化組織意識,要努力做到讓學生認識到成為一名少先隊員而無比光榮的思想。
少先隊是一座舞臺,讓我體驗各種角色;少先隊是一個熔爐,使我練就出一身本領;少先隊還是一所學校,讓我的智慧在這里碰撞,能力在這里提高。在今后的工作中我將繼續努力工作,力求以更科學有效的方法,去創造性地開展工作,為培育祖國的花朵,干好少先隊輔導員工作再創佳績!
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