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優秀輔導員事跡材料優秀
無論在學習、工作或是生活中,大家最不陌生的就是事跡材料了吧,事跡材料具有概括標明先進事跡的主要內容或材料的用途。擬事跡材料需要注意哪些問題呢?下面是小編整理的優秀輔導員事跡材料優秀,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
敏敏,女,1990年9月出生,20xx年參加工作,本科學歷。20xx年起一直擔任學校少先隊中隊輔導員工作,該同志是一名優秀的教育工作者,長期從事基層教育工作。日常工作中,她勤懇努力,在注重加強自身的思想政治理論學習同時,潛心鉆研教育教學工作,堅持把理論與聯系實際相結合,有扎實的教學功底和較高的教學水平。在同事的眼中,她樂于助人、上進心強;在學生的心目中,她和藹可親。從事少先隊工作近9年來,她注重學生的綜合素質教育,堅持寓教于樂理念,讓孩子們既學習到知識又感受到童年生活的美好,在她的努力下,培養了一批優秀的少先隊員。她本人多次獲得榮譽,先后獲得學區優秀輔導員;華陽鎮優秀教師等。
一、注重培育隊員優良品質
作為中隊輔導員,她一直認為只有輔導員的真誠才能換得隊員的真心,才是具有人格魅力的道德教育。在擔任輔導員工作之后,她堅持以身作則,要求隊員做到的事自己首先做好榜樣。她不只是關心、愛護孩子們的學習和生活,而是更多地從他們的角度出發,理解他們、寬容他們、深入走進他們的內心世界,贏得他們的尊重、喜愛,使他們樂于接受教育,自覺提高認識,形成良好的品質。20xx年,根據學校安排,她被安排在華陽鎮羅墩小學,從事該學校五年級中隊輔導員工作。雖然該中隊只有6名隊員,但有一名隊員經常逃課,思想叛逆,不愿學習。在了解到該隊員的家庭情況后,她多次主動與該名隊員溝通,以自身留守經歷引導該學生積極向上,糾正不良習慣。在她的努力下,該名隊員慢慢的回歸正軌并以出色的成績步入初中。
二、注重探索少先隊工作新思路
在她剛走上輔導員崗位時,還只是根據學校大隊部的工作安排,帶領隊員們走進少先隊活動中。孩子們在活動中表現出的快樂與滿足,深深的感染了她,尤其是學校實行“雙減”以后,學業負擔變輕了,孩子們屬于自己的時間變多了。于是她總是在課余時間,著眼于你能利用的事物,經常開展一些多姿多彩的特色小活動,把同學們的業余時間安排得滿滿的。通過經常性的創造寓教于樂的“小舞臺”,讓孩子們在娛樂活動中品質、才干都得到了有效提升。
三、注重抓好隊伍建設
她在開展少先隊工作時,注重抓隊伍建設,抓好隊伍建設就是要做好“小干部”的培養工作,因為小干部是活動的組織者、領導者,是輔導員與隊員之間的橋梁。在這個過程中,她將突破口放在培養上。她十分信任中隊優秀的隊員,經常讓她們參與組織、管理工作,從計劃的制定、到各項活動的開展都放手讓小干部去干,讓她們多動腦筋,發揮創造力,讓這些“小演員”在各項活動中出色地、盡情地“表演”。當然,她也是全程參與,適當的時候加以指導、點撥、教育。在她的努力下,她輔導的中隊有一支優秀“小干部”隊伍。
總之,少先隊輔導員工作擔負著塑造少年兒童靈魂的重任,寄托著家庭和社會的重望,承載著美好而光明的夢想。近9年的輔導員工作經驗讓她從稚嫩走向成熟,已成長為一名穩重、經驗豐富的優秀輔導員。我們也相信她會繼續努力,把少先隊工作推向高潮,創建一支有特色、團結向上的少先隊隊伍,培養出優秀的社會主義接班人。
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