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      2. 職工先進(jìn)事跡材料

        時(shí)間:2022-05-26 04:00:58 事跡材料 我要投稿

        職工先進(jìn)事跡材料

          在生活、工作和學(xué)習(xí)中,大家或多或少都會(huì)用到過(guò)事跡材料吧,事跡材料具有觸發(fā)力大、感染力強(qiáng)的特點(diǎn)。相信很多朋友都對(duì)擬事跡材料感到非常苦惱吧,以下是小編精心整理的職工先進(jìn)事跡材料,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        職工先進(jìn)事跡材料

          職工先進(jìn)事跡材料1

          我叫齊靈娥,女,出生于1977年,大專(zhuān)文化,現(xiàn)任宜昌市鳳舞商貿(mào)有限責(zé)任公司總經(jīng)理,夷陵區(qū)女性創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng),夷陵區(qū)第四屆政協(xié)委員。近年來(lái),在夷陵區(qū)精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心幫助以及各位員工的通力配合下,我不斷加強(qiáng)精神文明建設(shè)理論的學(xué)習(xí),熟悉精神文明建設(shè)的有關(guān)工作,并在工作和生活中高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,積極履行一名精神文明推動(dòng)者的職責(zé),在推動(dòng)夷陵區(qū)餐飲精神文明建設(shè)中發(fā)揮了較大的作用,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

          一、以身作則,努力創(chuàng)建文明集體

          (一)切實(shí)工作,文明從我做起

          身為酒店總經(jīng)理,在工作中,我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己要做好榜樣作用,以身作則,從執(zhí)行酒店的規(guī)章制度到儀容儀表、言行舉止、工作態(tài)度等方面都率先垂范,做好員工的帶頭人。謹(jǐn)記“身教重于言教”,少用言語(yǔ)多用行動(dòng)和自身形象來(lái)影響員工、帶動(dòng)員工、引導(dǎo)員工和教育員工。在工作和生活中我正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待名利、地位和權(quán)利,我始終銘記權(quán)利就是服務(wù)、權(quán)利就是奉獻(xiàn)的觀念,始終堅(jiān)持嚴(yán)于律己,清正廉潔。工作中將全局利益、整體利益、員工的利益擺在首位,個(gè)人的進(jìn)退得失永遠(yuǎn)放在次席,發(fā)揮骨干作用、表率作用。廉潔自律,做到秉公辦事,嚴(yán)格按照酒店的規(guī)章制度執(zhí)行。多年的時(shí)光,我堅(jiān)持在這個(gè)普通、忙碌的崗位上默默奉獻(xiàn)著,真真切切的付出,不求表?yè)P(yáng),這就是我自己認(rèn)為工作的業(yè)務(wù)所在,崗位職責(zé)所需。多年以來(lái),我把酒店當(dāng)作自己的家庭一樣經(jīng)營(yíng),勵(lì)精圖治,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍的工作,合理制定了員工考核制度和績(jī)效管理制度,與工資獎(jiǎng)金掛鉤,完善了酒店的體制體系,并與酒店全體員工樹(shù)立以“用服務(wù)擦亮窗口,用行動(dòng)詮釋文明”的口號(hào)為中心,緊緊圍繞酒店精神文明建設(shè),努力奮進(jìn),堅(jiān)持不懈,終于讓酒店在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中穩(wěn)步前進(jìn),連續(xù)四年都取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,職工福利得到大幅度提高,酒店的硬件設(shè)施也得到了進(jìn)一步改進(jìn),服務(wù)功能不斷提高、完善,酒店知名度和美譽(yù)度得以持續(xù)提升,綜合經(jīng)營(yíng)環(huán)境得到了較大改善。

          (二)積極活動(dòng),建設(shè)文明集體

          我力求工作盡善盡美,積極餞行精神文明建設(shè)。在黨支部的工作取得了一定的成績(jī),在今年的五四青年節(jié)工商聯(lián)組織的歌唱比賽中,我積極動(dòng)員,努力排練,并親自帶隊(duì)上場(chǎng),取得了三等獎(jiǎng)的好成績(jī);在慶七一活動(dòng)中,我利用休息時(shí)間為酒店員工精心編排節(jié)目,取得了一等獎(jiǎng)的好成績(jī),得到了領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。為提升員工文明服務(wù)的工作積極性,我響應(yīng)公會(huì)在三八節(jié)組織酒店員工進(jìn)行野炊郊外活動(dòng)。另外,在酒店經(jīng)營(yíng)中,為了更好的迎合當(dāng)今社會(huì)客人的口味和心理需求,我自費(fèi)帶領(lǐng)廚師和服務(wù)人員去高檔次的`酒店調(diào)研學(xué)習(xí),并結(jié)合酒店多年經(jīng)營(yíng)的特色,虛心聽(tīng)取顧客的意見(jiàn)和建議,不斷探索和創(chuàng)新,提升酒店品牌,使得酒店在創(chuàng)下了經(jīng)濟(jì)效益歷史新高。我堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬”的原則,完成了酒店配電房的遷移工作和停車(chē)場(chǎng)的擴(kuò)建工作,還重點(diǎn)抓了商會(huì)大廈新店的前期工作,為顧客打造文明用餐環(huán)境竭盡全力。

          二、回報(bào)社會(huì),積極開(kāi)展文明建設(shè)

          要把精神文明建設(shè)落實(shí)到實(shí)際中去。公司在獲得了一定的效益的同時(shí),始終不忘回饋社會(huì):為巖花村的兩名貧困學(xué)生捐資助學(xué),每年每人捐資2000元扶助他們完成學(xué)業(yè);為分鄉(xiāng)聯(lián)合村捐助辦公打印機(jī)一臺(tái);為巖花村修剪堰塘捐資一萬(wàn)元。我身為政協(xié)委員,除了完成本職工作,還走訪(fǎng)群眾,深入調(diào)查,聽(tīng)取人民群眾的心聲,向上級(jí)部門(mén)提交了有關(guān)《將平云一路東方市場(chǎng)建成標(biāo)準(zhǔn)化市場(chǎng)》和《關(guān)于規(guī)范食品質(zhì)量安全檢測(cè)程序的提議》的提案兩篇,社情民意《留守兒童現(xiàn)狀與建議》一篇。今年6月,我們酒店榮幸的被區(qū)食藥安辦選為安全文明餐桌示范店。

          多年的努力,雖然取得了一些成績(jī),但與公會(huì)所期望的還有很大的差距。今后的工作,我應(yīng)戒驕戒躁,永葆政協(xié)委員的先進(jìn)性,保持頭腦清醒,繼續(xù)加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)以及思想政治學(xué)習(xí),提高自我修養(yǎng)與管理水平,爭(zhēng)取達(dá)到質(zhì)的飛躍,在全區(qū)餐飲行業(yè)中積極倡導(dǎo)文明餐飲服務(wù)活動(dòng),打造文明餐飲企業(yè)品牌。

          職工先進(jìn)事跡材料2

          山西省忻州市五臺(tái)山五峰賓館是省政協(xié)委員、賓館董事長(zhǎng)李生祥創(chuàng)辦的民營(yíng)企業(yè),坐落在列入世界遺產(chǎn)名錄的佛教圣地五臺(tái)山境內(nèi)。

          五峰賓館創(chuàng)建于1993年,1995年正式營(yíng)業(yè)。XX年通過(guò)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)、健康安全三個(gè)管理體系認(rèn)證,XX年被評(píng)定為"中國(guó)最佳四星級(jí)飯店",是目前五臺(tái)山乃至忻州市范圍內(nèi)規(guī)模最大的集食、住、行、游、購(gòu)、娛一體的賓招民營(yíng)企業(yè)。幾年來(lái),五峰賓館及工會(huì)組織先后榮獲"山西省模范單位"、"山西省光彩之星"、"非公有制企業(yè)思想政治工作先進(jìn)單位"、"中國(guó)誠(chéng)信示范單位"、"山西民營(yíng)企業(yè)文化建設(shè)示范單位"、"山西省勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)榮記集體一等功"、"山西省基層工會(huì)工作標(biāo)兵單位",李生祥董事長(zhǎng)曾獲"山西省廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)先進(jìn)個(gè)人"、"山西省勞動(dòng)模范"、"山西省優(yōu)秀企業(yè)家"等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。在賓館高標(biāo)準(zhǔn)軟、硬件設(shè)施設(shè)備建設(shè)的過(guò)程中,工會(huì)組織積極開(kāi)展"工會(huì)模范職工之家"的創(chuàng)建活動(dòng),取得了可喜的成績(jī)。其主要事跡如下:

          一、領(lǐng)導(dǎo)重視,工會(huì)組織健全

          五峰賓館黨支部十分重視工會(huì)工作,把建立、健全工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)各專(zhuān)門(mén)小組當(dāng)做首要任務(wù)來(lái)抓,要求賓館工會(huì)認(rèn)真按照上級(jí)要求,做好各項(xiàng)工作。工會(huì)單獨(dú)設(shè)立辦公室,并掛有明顯標(biāo)牌,工會(huì)經(jīng)費(fèi)設(shè)有獨(dú)立帳戶(hù)。五峰賓館工會(huì)成立于1995年初,健全了工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女工委員會(huì)三個(gè)基礎(chǔ)組織,每個(gè)組織設(shè)主席1名,委員2名。健全了工作組織之后,工會(huì)又相繼成立了經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解小組、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組等工會(huì)專(zhuān)門(mén)小組,健全了工會(huì)組織,為工會(huì)開(kāi)展工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),工會(huì)主席按同級(jí)黨政副職配備。

          為做好工會(huì)工作,賓館工會(huì)每年根據(jù)上級(jí)工會(huì)工作安排和年度工作考核要點(diǎn),制定本年度工作計(jì)劃,對(duì)全年工作進(jìn)行具體安排。賓館黨支部還每季召開(kāi)會(huì)議專(zhuān)題研究工會(huì)工作,在黨支部的大力支持下,利用職工餐廳建起了職工之家,購(gòu)置了娛樂(lè)設(shè)施設(shè)備,購(gòu)買(mǎi)了圖書(shū)、光盤(pán),為活躍職工文化生活創(chuàng)造了條件。在職工之家內(nèi)張貼工會(huì)組織機(jī)構(gòu)及各項(xiàng)工作制度,使職工能夠詳盡了解工會(huì)有關(guān)制度及工會(huì)會(huì)員的權(quán)利義務(wù)。

          二、落實(shí)職代會(huì)制度,加強(qiáng)民主管理

          賓館工會(huì)組織健全后,進(jìn)一步完善了職工代表大會(huì)制度,職代會(huì)作為民主管理的基本形式,在企業(yè)管理中充分發(fā)揮作用。在召開(kāi)職工大會(huì)的基礎(chǔ)上,由全員職工按班組選舉了58名職工代表。這58名代表合理分工,定期召開(kāi)職代會(huì)成員會(huì)議,討論工作,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)出謀劃策,廣泛深入職工群眾,反映群眾呼聲,代表職工群眾利益,向企業(yè)提出建議。如:職工住宿安排及食堂飯菜質(zhì)量問(wèn)題、職工洗澡問(wèn)題和職工生日問(wèn)題。對(duì)于職工代表向企業(yè)提出的各類(lèi)問(wèn)題,酒店工會(huì)及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)班子協(xié)調(diào),從職工角度出發(fā),為職工合理安排。能及時(shí)解決的問(wèn)題及時(shí)解決,如職工食堂飯菜責(zé)成一名副經(jīng)理專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)職工食堂飯菜,每周都制訂食譜,做到合理搭配,營(yíng)養(yǎng)均衡,并張貼在食堂內(nèi),向職工公開(kāi),接受職工監(jiān)督。賓館為住宿職工安裝了洗浴設(shè)施,使住宿職工在下班后能方便洗澡,工作積極性有了很大提高。同時(shí)為改善住宿職工條件,為每個(gè)宿舍配備了電視,豐富了職工業(yè)余生活。

          進(jìn)一步加大民主管理的公開(kāi)力度,實(shí)行"店務(wù)公開(kāi)"的規(guī)定,賓館成立了店務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組,XX年制定了《五峰賓館關(guān)于加強(qiáng)民主管理、搞好店務(wù)公開(kāi)的規(guī)定》,明確規(guī)定在年度計(jì)劃、改革方案、規(guī)章制度、勞動(dòng)用工、工資分配、費(fèi)用開(kāi)支、獎(jiǎng)懲八個(gè)方面實(shí)行公開(kāi),近幾年來(lái),根據(jù)忻州市企業(yè)民主管理及職代會(huì)(暫行)辦法,又相繼在人事管理、勞動(dòng)用工、民主考察評(píng)議干部、民主推薦后備干部、干部任期年度、獎(jiǎng)金分配和其他有關(guān)職工福利的重大事項(xiàng)等方面進(jìn)行公開(kāi)。工會(huì)每年認(rèn)真抓好1月和7月的定期店務(wù)公開(kāi)周活動(dòng),做好平時(shí)公開(kāi)工作,充分利用賓館創(chuàng)辦的月刊《五峰簡(jiǎn)訊》、每周的《五峰快報(bào)》、全員月度總結(jié)大會(huì)和員工意見(jiàn)箱等多種形式,定期向職工公開(kāi)如每月經(jīng)營(yíng)情況、各部門(mén)、辦事處任務(wù)分配及完成情況等。為切實(shí)抓好店務(wù)公開(kāi)工作,利用職工大會(huì)、職工代表大會(huì)和部門(mén)經(jīng)理會(huì)議等進(jìn)行公開(kāi),讓職工知情明事,取得了較好效果。如賓館在用工方面,嚴(yán)格把好用人關(guān),由部門(mén)、各主管以上領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)面試招聘,錄用后在試工期內(nèi),發(fā)現(xiàn)不能勝任工作的,及時(shí)勸退,工作出色的職工,及時(shí)為其辦理用工手續(xù)。還根據(jù)賓館關(guān)于公開(kāi)的兩項(xiàng)硬性規(guī)定:即對(duì)企業(yè)連續(xù)兩年經(jīng)濟(jì)滑坡和職工滿(mǎn)意率低于60%的領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行自動(dòng)辭職制度。凡是兩年效益滑坡和職工滿(mǎn)意率低于60%的經(jīng)理,自動(dòng)離職。并于XX年在經(jīng)理任用上,采取競(jìng)爭(zhēng)上崗方式,由賓館推薦、職工公選,共有15名優(yōu)秀職工通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)走上主管、經(jīng)理崗位,充分發(fā)揮了骨干作用。在工資分配方面,自1995年開(kāi)業(yè)以來(lái),隨著賓館經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高,先后進(jìn)行了五次工資改革,每次方案的確定,都要提交職代會(huì)討論,通過(guò)后實(shí)施。工資改革打破了舊的工資體制,實(shí)行按勞分配與按能分配相結(jié)合的分配方式,采取崗位工資、效益工資為主的工資模式,真正體現(xiàn)了公開(kāi)、公平、公正的原則,充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的勞動(dòng)積極性和主動(dòng)性。

          三、利用考察、培訓(xùn)和安全教育,做好工會(huì)基礎(chǔ)性工作

          五峰賓館工會(huì)在企業(yè)內(nèi)建立、健全了平等協(xié)商和集體合同制度,經(jīng)與職工集體協(xié)商簽訂集體合同,合同期限為1年。簽訂的集體合同按條款落實(shí)履行,如每年組織來(lái)館滿(mǎn)三年以上的員工和被評(píng)為"年度先進(jìn)"在的員工赴香港、澳門(mén)旅游考察;被評(píng)為"年度優(yōu)秀、星級(jí)員工"赴北京、華東五市、太原等地旅游。每月組織職工集體過(guò)生日等,都得到較好的落實(shí)。賓館上屆工會(huì)及時(shí)足額按規(guī)定提取和上解工會(huì)經(jīng)費(fèi),并利用自留工會(huì)經(jīng)費(fèi),組織職工開(kāi)展好各項(xiàng)文體活動(dòng)。本屆工會(huì)委員會(huì)在原來(lái)的基礎(chǔ)上,繼承工會(huì)工作優(yōu)良傳統(tǒng),及時(shí)上解經(jīng)費(fèi)、關(guān)心職工生活,賓館自開(kāi)業(yè)以來(lái),黨政工負(fù)責(zé)人無(wú)重大政治、經(jīng)濟(jì)違紀(jì)違法問(wèn)題。做好勞動(dòng)保護(hù)工作,加強(qiáng)上崗前的`安全培訓(xùn),特殊崗位如鍋爐等,實(shí)施持證上崗,凡新上崗的大型機(jī)械設(shè)備操作人員必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn),對(duì)各種機(jī)器設(shè)備全面了解之后方可上崗。做好女工特殊時(shí)期保護(hù),不從事重體力勞動(dòng)和冷水作業(yè),每年組織一次員工健康檢查。加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作,切實(shí)維護(hù)員工根本利益,廣泛對(duì)員工進(jìn)行崗前安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),組織專(zhuān)題學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》及實(shí)施辦法、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī),在重點(diǎn)部位及常用的機(jī)器設(shè)備如合面機(jī)、軋面機(jī)等墻面上,張貼操作規(guī)程或設(shè)電子語(yǔ)音報(bào)警提示。對(duì)有事故隱患的合面機(jī)、軋面機(jī)、電烤箱、線(xiàn)路老化、鍋爐等設(shè)備及時(shí)檢修或更換,保證了安全生產(chǎn)的順利實(shí)施。賓館至今沒(méi)有發(fā)生重大傷亡事故,也沒(méi)有因勞動(dòng)糾紛而發(fā)生集體上訪(fǎng)事件。

          四、不斷提高職工素質(zhì),積極開(kāi)展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)

          賓館工會(huì)始終把加強(qiáng)員工教育培訓(xùn)、提高員工素質(zhì)作為企業(yè)發(fā)展的系統(tǒng)工程長(zhǎng)抓不懈。為加快實(shí)施"十五"人才工程,培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)的干部職工隊(duì)伍,以工會(huì)為核心,成立了職工教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),確定由一名主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,建立了職工教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,配備了由賓館領(lǐng)導(dǎo)和技師組成的專(zhuān)兼職教員,必要時(shí)外請(qǐng)教師,建立起了一支教師隊(duì)伍。近兩年來(lái),先后聘請(qǐng)了廣東名師、技師傳授技術(shù),經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)、實(shí)踐、探索推出了百余種創(chuàng)新菜,受到了客人的喜愛(ài)。制定了學(xué)習(xí)制度,領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭參加學(xué)習(xí),給員工樹(shù)立榜樣,加強(qiáng)智力投入,設(shè)立了教育培訓(xùn)資金專(zhuān)門(mén)用于教育培訓(xùn)工作,另外,對(duì)參加崗位職業(yè)技能等級(jí)培訓(xùn)的員工,與領(lǐng)導(dǎo)班子協(xié)調(diào),積極為其安排時(shí)間參加培訓(xùn),并按照賓館有關(guān)規(guī)定,為其報(bào)銷(xiāo)全部的學(xué)習(xí)費(fèi)用。同時(shí)為員工購(gòu)置教學(xué)設(shè)備、器材,先后購(gòu)買(mǎi)了dvd機(jī)、攝相機(jī)、數(shù)碼相機(jī)、數(shù)碼攝相機(jī)、投影儀等多種現(xiàn)代化設(shè)備,購(gòu)買(mǎi)了大量與烹飪、服務(wù)相關(guān)的書(shū)籍、光盤(pán),為教育培訓(xùn)工作提供了資金和物質(zhì)保證。賓館組織了主管以上的赴山東五星級(jí)東勝酒店和蘇州新城花園考察學(xué)習(xí)。為適應(yīng)五臺(tái)山申遺成功后旅游業(yè)發(fā)展的需要,在賓館工會(huì)的協(xié)調(diào)下,五峰賓館與太原旅游職業(yè)學(xué)院合作辦學(xué),采用企業(yè)、學(xué)校"雙元制"的培訓(xùn),聯(lián)手打造賓館旅游服務(wù)的中職人才。

          在XX年全國(guó)和山西省烹飪技技能大賽上,賓館取得了團(tuán)體和個(gè)人金、銀和優(yōu)秀等獎(jiǎng)項(xiàng)六個(gè)。

          五、發(fā)揮工會(huì)職能,切實(shí)為員工辦實(shí)事

          賓館工會(huì)充分發(fā)揮職能作用,切實(shí)為員工辦實(shí)事、謀福利,排憂(yōu)解難,扶貧擠困。

          在賓館工會(huì)的倡導(dǎo)下,"一人有困難,大家都來(lái)幫"的優(yōu)良傳統(tǒng)已經(jīng)在五峰蔚然成風(fēng)。1995年賓館財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)陳艮良兒子在車(chē)禍中車(chē)毀人亡,賓館捐款13000元;XX年餐飲部員工張建忠妻子因車(chē)禍遇難身亡,賓館捐款30000元;客房部經(jīng)理薛婷婷車(chē)禍身亡,賓館捐款270000元;XX年1月大堂副理陸琳父病去世,賓館捐款39650元。

          工會(huì)參與賓館決策,積極為員工謀福利,每年"端午節(jié)、中元節(jié)、中秋節(jié)、元旦、春節(jié)、元宵節(jié)"組織大會(huì)餐,夏天給員工發(fā)放防暑飲品,中秋節(jié)發(fā)月餅、水果,春節(jié)發(fā)大米、白面,并給堅(jiān)守崗位不回家過(guò)春節(jié)的員工還發(fā)放春節(jié)紀(jì)念品、慰問(wèn)金;XX年從國(guó)慶節(jié)開(kāi)始提高員工伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),由原來(lái)每日10元增加至每日15元;員工每月享受30元的醫(yī)療費(fèi),30——100元不等的理發(fā)美容費(fèi),充分調(diào)動(dòng)了員工為賓館創(chuàng)效益的積極性。

          同時(shí)賓館工會(huì)經(jīng)常組織員工開(kāi)展文體活動(dòng)和各種比賽,豐富了員工的生活,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。賓館工會(huì)充分利用"三八"、"五一""七一"、"國(guó)慶"、"元旦"、"春節(jié)"等重大節(jié)假日,組織員工開(kāi)展文體活動(dòng),豐富賓館的企業(yè)文化,對(duì)外宣傳了企業(yè),提高了企業(yè)知名度,受到社會(huì)各界的好評(píng)和贊譽(yù)。

          職工先進(jìn)事跡材料3

          一、愛(ài)國(guó)守法、熱心公益,積極奉獻(xiàn)社會(huì)

          該同志是擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的黨員,多年受到黨的教育和培養(yǎng),是沐浴祖國(guó)的陽(yáng)光雨露成長(zhǎng)起來(lái),對(duì)黨懷有深深的感情,無(wú)比熱愛(ài)偉大祖國(guó),無(wú)比熱愛(ài)自己的家鄉(xiāng)。她深深感到愛(ài)國(guó)守法是一個(gè)黨員干部的本份和應(yīng)盡的義務(wù),為此認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家和自治區(qū)的法律法規(guī),使全家人擁護(hù)黨和國(guó)家的路線(xiàn)、方針、政策,支持改革開(kāi)放,遵守國(guó)家法律法規(guī),加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié),堅(jiān)定跟黨走有中國(guó)特色的社會(huì)主義道路,在原則問(wèn)題上,立場(chǎng)堅(jiān)定,旗幟鮮明。該同志一家人不僅自己遵守國(guó)家法律法規(guī),還向鄰里和周?chē)罕娦麄鼽h的路線(xiàn)和國(guó)家法律法規(guī),教育引導(dǎo)大家一起遵守國(guó)家法律法規(guī),維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定與團(tuán)結(jié),共同建設(shè)美好家鄉(xiāng)。該同志熱心公益事業(yè),凡是有利于社會(huì)的公益事業(yè),積極參與。無(wú)論是整治環(huán)境、綠化造林,還是支持教育事業(yè)、關(guān)愛(ài)貧困家庭,都是有力出力,有錢(qián)出錢(qián),充當(dāng)熱心公益事業(yè)的表率,帶動(dòng)廣大群眾共同投入公益事業(yè)。該同志碰到休息日,總是帶領(lǐng)全家人一起去公共場(chǎng)所搞衛(wèi)生,總要把公共場(chǎng)所衛(wèi)生搞好了,才搞自己家里的衛(wèi)生。鄰里群眾夸獎(jiǎng)該同志公共場(chǎng)所衛(wèi)生搞得好,讓大家清清潔潔過(guò)日子,該同志總是謙虛地說(shuō),這點(diǎn)小事微不足道,是應(yīng)該做的。

          二、尊老愛(ài)幼、和睦鄰里,創(chuàng)建文明家風(fēng)

          該同志是個(gè)女干部,工作比較繁忙,但她在做好本職工作的同時(shí),始終承擔(dān)著照顧家庭的責(zé)任,呵護(hù)著家庭的幸福和美滿(mǎn)。她丈夫艾坦艾提肯是塔城市民宗委主任,為了使丈夫能更好地工作,該同志承擔(dān)起全部家務(wù)事。丈夫工作累了,她讓丈夫早點(diǎn)上床休息,自己默默做家務(wù)到深夜;丈夫在工作上碰到不稱(chēng)心事,她勸慰丈夫振作精神繼續(xù)做好工作。多年來(lái),該同志兩夫妻,工作互相支持,有困難一起克服,從無(wú)爭(zhēng)吵,是群眾公認(rèn)的男女平等、模范家庭。該同志十分關(guān)愛(ài)子女,但決不溺愛(ài)子女,盡到一個(gè)做母親的責(zé)任。她要求子女認(rèn)真學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)成績(jī),將來(lái)為家鄉(xiāng)建設(shè)作貢獻(xiàn);子女學(xué)習(xí)上碰到困難,耐心給予輔導(dǎo),教授子女學(xué)習(xí)的方法。要求子女養(yǎng)成良好道德品質(zhì),在學(xué)校里尊敬老師、友愛(ài)同學(xué),爭(zhēng)做一名好學(xué)生,為學(xué)校爭(zhēng)光;在外面,要遵守社會(huì)公德,愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn),不做違紀(jì)違規(guī)事,當(dāng)一名遵紀(jì)守法的好小公民。該同志十分尊重長(zhǎng)輩,她公公、婆婆去世后,把一個(gè)女兒的愛(ài)都給了自己的父母親。平日里有時(shí)間,就去看望父母親,幫父母親做家務(wù)。家務(wù)做完了和父母親聊天,說(shuō)說(shuō)社會(huì)上的新鮮事,讓父母親開(kāi)開(kāi)眼界,不厭其煩地回答父母親的各類(lèi)提問(wèn),讓父母親感到高興快樂(lè)。該同志多年來(lái)與鄰里和睦相處,從來(lái)沒(méi)有鬧過(guò)矛盾,凡是鄰里需要幫的事,總是滿(mǎn)腔熱情地幫助做好。有時(shí)幫鄰里做事,經(jīng)濟(jì)上要花費(fèi)一些,該同志從來(lái)不講,絕不收鄰里一分錢(qián)。鄰里贊揚(yáng)該同志一家說(shuō),他們?nèi)胰四軌蛏拼筻徲疑幔瑤椭覀兣艛_解難,鄰里關(guān)系親如弟兄,情同手足,能夠和該同志一家相鄰,是一種緣分,也是一種福氣。

          三、努力學(xué)習(xí),愛(ài)崗敬業(yè),追求工作卓越

          該同志是街道辦事處主任,主管機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)、民政、殘聯(lián)、勞動(dòng)保障、城市環(huán)境衛(wèi)生管理、安全生產(chǎn)等工作,她認(rèn)為要當(dāng)好街道辦事處主任,獲得群眾的.擁護(hù)與滿(mǎn)意,必須努力學(xué)習(xí)、愛(ài)崗敬業(yè),追求工作的卓越。為此,她加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大和十八屆四中全會(huì)精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)自治區(qū)黨委和塔城市委工作精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)行政管理、領(lǐng)導(dǎo)決策、法律等方面的業(yè)務(wù)知識(shí),切實(shí)提高自己的政治思想覺(jué)悟與業(yè)務(wù)工作技能,在思想上與上級(jí)保持一致,服從上級(jí)的工作安排,堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍”的原則,認(rèn)真對(duì)待每一件事,認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作,堅(jiān)持把工作做完做好。她積極開(kāi)展“平安創(chuàng)建”活動(dòng),完善工作機(jī)制,形成“預(yù)防、控制、化解”于一體的社會(huì)治安綜合治理體系,為居民營(yíng)造安全有序的治安環(huán)境。她熱心解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題,切實(shí)做好城鎮(zhèn)新增就業(yè)、控制失業(yè)率、大中專(zhuān)院校畢業(yè)生就業(yè)、零就業(yè)家庭就業(yè)工作;對(duì)符合城市居民最低生活保障人員,做到“應(yīng)保盡保”;在廉租房補(bǔ)貼及廉租房工作上,應(yīng)發(fā)放廉租房補(bǔ)貼的全都發(fā)放,該享受廉租房的全都享受;為創(chuàng)建平安、和諧街道作出不懈努力。

          四、民族團(tuán)結(jié),移風(fēng)易俗,始終崇尚科學(xué)

          該同志深知民族團(tuán)結(jié)是的靈魂,只有搞好民族團(tuán)結(jié),才能維護(hù)的長(zhǎng)治久安,才能給各族人民帶來(lái)真正的幸福。杜別克街道辦事處工作人員由漢、哈薩克等民族組成,作為辦事處黨委副書(shū)記、主任的該同志,始終搞好民族團(tuán)結(jié),宣傳民族團(tuán)結(jié)的重要性,一言一語(yǔ)、每件事、每項(xiàng)工作都維護(hù)民族團(tuán)結(jié),不說(shuō)不利于民族團(tuán)結(jié)的話(huà),不做不利于民族團(tuán)結(jié)的事,使整個(gè)街道辦事處成為民族團(tuán)結(jié)的模范表率。阿依古麗的鄰居是漢族群眾韓念青夫婦,因子女都不在身邊,在生活上時(shí)時(shí)會(huì)遇到一些困難,阿依古麗給予無(wú)微不至的關(guān)懷,時(shí)常到老人家?guī)椭隼妗⑦^(guò)年炸馓子,幫助收拾房間。老人心煩,過(guò)去陪老人聊天,解除老人的煩惱。老人生病身體不舒服,送他們?nèi)メt(yī)院看病。鄰里人都說(shuō)韓念青夫婦好福氣,碰上了不是閨女勝似閨女的該同志。該同志移風(fēng)易俗,始終崇尚科學(xué),遇到婚嫁喪事都按現(xiàn)代文明辦,不搞不文明的陋習(xí)。該同志一家每天收看電視新聞,閱讀報(bào)刊書(shū)籍,不斷地進(jìn)行知識(shí)更新,開(kāi)拓自己的視野,使自己的思想始終跟上時(shí)代的步伐,所作所為符合社會(huì)主義核心價(jià)值理念。在教育子女上,要求子女除學(xué)好課本知識(shí)外,還要多看課外書(shū)籍,努力參加社會(huì)實(shí)踐,加強(qiáng)對(duì)社會(huì)的了解,培養(yǎng)高尚思想情操和吃苦耐勞精神,做一個(gè)對(duì)社會(huì)有益的人,長(zhǎng)大為家鄉(xiāng)建設(shè)作貢獻(xiàn)。

          五、勤儉持家,優(yōu)生優(yōu)育,加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)

          隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,該同志一家生活有了很大提高,但該同志始終做到勤儉持家,從不奢侈浪費(fèi),她常說(shuō)勤儉節(jié)約是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),要繼續(xù)堅(jiān)持、發(fā)揚(yáng)光大。該同志自己做到勤儉持家,還教育子女要勤儉節(jié)約,做到穿暖吃飽就好,要節(jié)約水電資源,不浪費(fèi)一滴水一度電。該同志注重優(yōu)生優(yōu)育,經(jīng)常向群眾宣傳計(jì)劃生育這一國(guó)家基本國(guó)策,使群眾增強(qiáng)優(yōu)生優(yōu)育觀念,自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家的計(jì)劃生育政策,不無(wú)計(jì)劃和超計(jì)劃生育。該同志始終加強(qiáng)環(huán)境保護(hù),向群眾宣傳環(huán)保知識(shí),積極參加各類(lèi)環(huán)保活動(dòng)。在家里,該同志做好垃圾分類(lèi)工作,從不亂丟亂拋,把可以利用的垃圾都利用起來(lái)。教育子女要愛(ài)護(hù)環(huán)境,不干有損環(huán)境的事,做到人與自然的和諧。

          該同志在“弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,爭(zhēng)創(chuàng)時(shí)代五好文明家庭”中取得了優(yōu)良成績(jī),獲得鄰里和社會(huì)的認(rèn)可與贊譽(yù),大家都向該同志學(xué)習(xí),努力爭(zhēng)創(chuàng)時(shí)代五好文明家庭。在取得成績(jī)面前,該同志始終謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,認(rèn)真學(xué)習(xí)和發(fā)揚(yáng)“勤儉、和睦、孝敬”等中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,按照新時(shí)期社會(huì)主義精神文明建設(shè)的要求,繼續(xù)做好五好文明家庭創(chuàng)建工作,促進(jìn)五好文明家庭創(chuàng)建工作進(jìn)一步發(fā)展,讓五好文明家庭遍地開(kāi)花,散發(fā)無(wú)窮的芳香。

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