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公司穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請書
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公司穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請書【1】
xx社會保險(xiǎn)事業(yè)局：
xx公司于x年x月x成立。現(xiàn)主要從事石油化工產(chǎn)品銷售;工程機(jī)械設(shè)備大修;二類機(jī)動(dòng)車維修;普通貨運(yùn);危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸;洗衣等項(xiàng)目的經(jīng)營。
x年初，我公司在職員工為x人，年末一名員工因個(gè)人原因主動(dòng)提出離職，在職員工人數(shù)變更為x人。自公司成立以來，我們嚴(yán)格遵守勞動(dòng)法規(guī)，與所有在職員工簽訂了勞動(dòng)合同，截至2014年底公司為所有員工繳納失業(yè)保險(xiǎn)金x萬元，其中單位繳納x萬元，個(gè)人繳納x萬元。
公司近年受整體經(jīng)濟(jì)形勢的影響，各經(jīng)營項(xiàng)目出現(xiàn)了不同程度的運(yùn)行困難和收入下滑。但公司董事會牢固樹立“保穩(wěn)定、保民生、保增長”的大局觀念，直面挑戰(zhàn)，迎難而上，采取各種措施保證在職人員的工作環(huán)境，實(shí)現(xiàn)了員工不減、薪資不降、福利待遇不少。其中，重點(diǎn)穩(wěn)定崗位措施如下：
一、拓寬經(jīng)營渠道，強(qiáng)化自身管理。在當(dāng)前的'經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，公司為全體員工按時(shí)足額繳納社會保險(xiǎn)，導(dǎo)致運(yùn)營資金極度緊張。為盤活資源、提高效益，我們不斷擴(kuò)大經(jīng)營范圍，與上海UCC洗衣連鎖公司進(jìn)行合作，在公司駐地開設(shè)了洗衣連鎖公司。與此同時(shí)，我們還認(rèn)真思考和梳理各個(gè)方面工作，健全完善各項(xiàng)管理制度，進(jìn)一步從嚴(yán)從細(xì)抓好工作落實(shí)和過程管理，通過項(xiàng)點(diǎn)管理、經(jīng)營分析等手段，加強(qiáng)對變動(dòng)因素的了解、對變化原因的掌握，
有效提高了公司的經(jīng)營掌控能力，提升了公司的發(fā)展質(zhì)量和效益。
二、加強(qiáng)技能培訓(xùn)，推動(dòng)節(jié)約降耗。按崗位、工種開展“員工技能提升計(jì)劃”活動(dòng)。根據(jù)國家頒發(fā)的相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，開展培訓(xùn)教育工作，提升員工的崗位操作水平，提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量。同時(shí)，通過建立“人人有指標(biāo)、崗崗有措施、事事有改進(jìn)”的多層責(zé)任體系，使各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)崗位養(yǎng)成精細(xì)管理的作風(fēng)。積極倡導(dǎo)“經(jīng)營一元錢，節(jié)約兩分錢”的理念，針對節(jié)能降耗、降本減費(fèi)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，動(dòng)員全體員工深挖細(xì)找生產(chǎn)過程的增效點(diǎn)，總結(jié)挖潛增效的亮點(diǎn)和特色，在全公司形成了重節(jié)約、求精細(xì)的良好氛圍。
三、發(fā)揮典型作用，打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。在充分發(fā)揮典型的輻射帶動(dòng)作用的同時(shí)，鼓勵(lì)員工多為企業(yè)如何擺脫困境出主意、想辦法。并在每月的員工月結(jié)會上進(jìn)行探討、商量，最終被采納的將給予一定的物質(zhì)及精神獎(jiǎng)勵(lì)。由此形成了一支富有凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力的團(tuán)隊(duì)，保障了員工隊(duì)伍的整體穩(wěn)定，為企業(yè)早日擺脫困境打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
目前，公司雖然采取了各種措施保障員工工作待遇，但大環(huán)境使然，各項(xiàng)工作運(yùn)行依然受到了極大影響。由此，特向上級部門提出申請穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金x萬元。如獲批準(zhǔn)，公司將按正規(guī)渠道使用失業(yè)保險(xiǎn)基金撥付的穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金。
妥否，請批示!
xxxxxx公司
20XX年10月30日
公司穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請書【2】
××市人力資源和社會保障局：
××××××××公司于×××年××月××日由國企改制成立，現(xiàn)為中外合資企業(yè)。股東為：××××總公司股權(quán)60%，××××控股有限公司股權(quán)40%。公司座落于××××××××路52號，主要從事××××區(qū)的業(yè)務(wù)。
多年來，××××××××公司秉承環(huán)保型能源企業(yè)的社會責(zé)任，將無污染的天然氣輸送給州城的.千家萬戶。公司承擔(dān)著主城區(qū)90%以上的居民用戶供氣，已多年呈現(xiàn)價(jià)格倒掛，致使公司運(yùn)營困難。經(jīng)測算，自2009年至2013年居民供氣虧損4500萬元。
20XX年××××××××公司外部經(jīng)營環(huán)境發(fā)生重大變化。先是非居民采購價(jià)格合并，上游調(diào)價(jià)造成公司購氣成本增加，非居民購氣價(jià)格綜合上調(diào)0.20元/立方;而后公司重要工業(yè)用戶停產(chǎn)，使銷氣量大幅下降，工業(yè)用氣量減少3000萬方，從面造成配氣成本大幅上升。 ××××××××公司2013年年初人數(shù)為：595人，2013年年末人數(shù)為：587人。新增人員15人，正常減員23人。公司現(xiàn)經(jīng)營管理模式采用中國燃?xì)饧瘓F(tuán)管理模式，按照××集團(tuán)定崗定員標(biāo)準(zhǔn)，××××××××公司定員標(biāo)準(zhǔn)390人，我公司人員已嚴(yán)重超編，但出于對社會負(fù)責(zé)，為政府解憂的態(tài)度，××××××××公司頂住集團(tuán)總部及市場壓力，一直沒有進(jìn)行過任何裁員。公司全員簽訂勞動(dòng)合同，并依照《勞動(dòng)合同法》履行合同條款，依法足額繳納社會保險(xiǎn)金，從未有過漏報(bào)、缺報(bào)現(xiàn)象。
面對市場及政策的各項(xiàng)挑戰(zhàn)，我們舉步維艱。懇請人社局在政策上有所傾斜，對單位給與補(bǔ)貼。
特此報(bào)告，請批示。
×××××××× 公司
二〇XX年二月四日
公司穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請書【3】
項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)：
原龍洞工區(qū)職工xx因工作需要于201x年x月調(diào)入安全部，根據(jù)公司有關(guān)文件規(guī)定，本篇文章來自資料管理下載�，F(xiàn)申請xx每月100元崗位津貼，請予審批。
特此申請!
此致
敬禮!
申請人：YJBYS
20**年**月**日
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