基本養老金計算公式詳解
城鎮企業職工基本養老金制度是這樣安排的——1998年1月1日實行統一基本養老保險制度以后參加工作、繳費年限滿15年的人員,退休后基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成,按照以下規定的月標準計發:基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
那么,基礎養老金和個人賬戶養老金又如何計算呢?文件規定是這樣的: 基礎養老金=(上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×截至退休時本人繳費年限×1% 。
個人賬戶養老金=退休時的個人賬戶儲存額÷計發月數。
在上述計算公式中,最為復雜的是“本人指數化月平均繳費工資”。它的計算公式是:
本人指數化月平均繳費工資=退休時上年度在崗職工月平均工資×平均工資指數。
又規定:
平均工資指數=(a1/a1+a2/ a2 +a3 /a3)/ n
其中,a1、a2an為本人退休前1年、2年n年的月平均繳費工資;
。1、a2an為本人退休前1年、2年n年的在崗職工月平均工資;
n為企業和職工按照規定應繳納基本養老保險費的年限。
這個公式雖然復雜,但是如此搞明白了它的意思,理解起來也很簡單。我們一步一步來分析,保準你明白,心里透亮。
。1)“平均工資指數”。這實際上就是每年個人繳費基數與社會在崗職工平均工資的比例。也就是說,如果每年你的繳費基數都與在崗職工平均工資一致,比如平均工資為3000元,你的繳費基數也是3000元,這樣你當年的'繳納比例就為1。如果你的繳費基數只是平均工資的一半即1500元,你當年的繳費比例就為0.5。再假設你工作之后,所在單位領導非常仁義,年年都按照社會在崗職工平均工資為基數繳納社會保險,你每年的繳費比例都為1,你的平均工資指數自然為1。如果單位領導有些財迷,每年只是按照社會在崗職工平均工資的一半繳納社會保險,那么你的平均工資指數則為0.5。
。2)“本人指數化月平均繳費工資”=退休時上年度在崗職工月平均工資×平均工資指數。按照(1)的說明,為了說明問題,我們可以取1。這樣“本人指數化月平均繳費工資”就等于“退休時上年度在崗職工月平均工資”。
。3)“截至退休時本人繳費年限”。這個很好計算。如果你20歲參加工作,到60歲退休,并且年年繳費,繳費年限就是40,F在一般是大學畢業之后工作,繳費年限只是38年。如果是女性,提前早5年,繳費年限只有30年。為了計算方便,我們可以取值40年。
。4)“上年度在崗職工月平均工資”。也就是你退休時的上年,社會在崗職工月平均工資,比如3000元、4000元等。這是數據是無法預測的,但沒有必要搞準確這個數,只要知道你退休時可以拿到在崗職工平均工資的多大比例即可。比如,拿到在崗職工月平均工資的25%、50%、75%等。
。5)“退休時的個人賬戶儲存額”。按照現行辦法,個人繳費比例為8%,這部分計入個人賬戶,退休后再按月領取。為了便于說明這個問題,我們還以前面“工作40年”、“繳費40年”、“按照在崗職工平均工資繳費”這三個條件進行分析,實際上這是你40年期間繳費總和的8%。假設40年間每年平均繳費基數為3000元,40年間繳費基數總額為120萬,8%就是9.6萬。
。6)“計發月數”。這個有專門的設計,有一個表格,一查就知道。比如:50歲退休,計發月數為195;55歲退休,計發月數為170;60歲退休,計發月數為139;65歲退休,計發月數為101;70歲退休,計發月數為56。
好了,經過對上述6個指標的具體分析,我們再進行綜合計算。
首先是,基礎養老金=(上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×截至退休時本人繳費年限×1% 。將上述“工作40年”、“繳費40年”、“每年按平均工資為基數繳費”三個指標代入,則基礎養老金=0.2(上年度在崗職工月平均工資+上年度在崗職工月平均工資)。假設退休時上年度在崗職工月平均工資為4000元,那么基礎養老金=0.2(4000+4000),即1600元/月。
其次是,個人賬戶養老金=退休時的個人賬戶儲存額÷計發月數。我們取“工作40年”、“60歲退休”這兩個條件,計發月數為139。這樣,你繳費了480個月,你的計發月數為139,也就是說,退休之后,你每月可以領取你在職時3.45個月的個人繳費。比如,40年間,你每月的平均繳費基數為3000元,一個月個人繳費是180元,3.45個月就是621元;如果你每月的平均繳費基數只是1500元,一個月個人繳費是90元,3.45個月就是310.5元。
第三是,合并起來。如果是“工作40年”、“繳費40年”、“每年按平均工資為基數繳費”、“60歲退休”,基本養老金是兩者相加,結果是1600元 621=2221元。如果40年間每年繳費基數只是在崗職工平均工作的一半即1500元,那兩項相加為1610.5元。
綜合結論: 在“工作40年”、“繳費40年”、“每年按在崗職工月平均工資為基數繳費”、“60歲退休”的條件下,(1)基礎養老金=0.2(上年度在崗職工月平均工資+上年度在崗職工月平均工資)。即使你每年繳費平均工資(即繳費基數)達到你退休時上年度在崗職工平均工資,你也只能拿到退休時上年度在崗職工平均工資的40%。(2)個人賬戶養老金也只是40年間個人繳費按月平均的3.45倍,即使你40年間每月都按在崗職工平均工資為繳費基數,40年間每月繳費的平均值很低,如果在崗職工月平均工資按等差數列增長,40年間每月繳費的平均值也只是退休前20年的每月個人繳費。
【基本養老金計算公式詳解】相關文章:
詳解農民養老金09-17
北京市養老金計算公式07-01
河北省養老金計算公式06-26
英語基本句式詳解08-14
最新英國移民養老金詳解09-22
2017年北京市養老金計算公式12-18
關于天津市養老金的計算公式05-13
股票質押業務詳解及預警線計算公式08-15
建筑材料基本性質計算公式08-15