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吉林2017-2018年失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率
從《吉林省關(guān)于階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率的通知》可獲知，吉林省2017-2018年失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率的調(diào)整情況!
吉林省關(guān)于階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率的通知
吉人社聯(lián)字〔2017〕23號(hào)
各市(州)、長(zhǎng)白山管委會(huì)、縣(市)人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局：
按照《人社部 財(cái)政部關(guān)于階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率有關(guān)問題的通知》(人社部發(fā)﹝2017﹞14號(hào))要求，經(jīng)省政府同意，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率由現(xiàn)行規(guī)定的1.5%階段性降至1%，其中，單位繳費(fèi)費(fèi)率為0.7%，職工個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率為0.3%。
新費(fèi)率從2017年1月1日起執(zhí)行，期限至2018年4月30日。
吉林省人力資源和社會(huì)保障廳
吉林省財(cái)政廳
2017年4月6日
我省出臺(tái)失業(yè)保險(xiǎn)惠企益民新政
按照國(guó)務(wù)院部署要求，我省迅速落實(shí)國(guó)家人社部和財(cái)政部有關(guān)文件精神，從“降低繳費(fèi)比例、提高待遇標(biāo)準(zhǔn)”兩個(gè)層面，打出失業(yè)保險(xiǎn)新政“組合拳”。從今年1月1日起，在全國(guó)率先實(shí)行階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例，同時(shí)進(jìn)一步提高失業(yè)保險(xiǎn)金待遇標(biāo)準(zhǔn)。4月11日上午，失業(yè)保險(xiǎn)降費(fèi)率提待遇政策解讀新聞發(fā)布會(huì)在長(zhǎng)春召開。
據(jù)了解，近日省人社廳、省財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)《通知》，將全省失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率由1.5%降至1%，下調(diào)0.5個(gè)百分點(diǎn)。為使參保單位和職工均能享受到政策優(yōu)惠，此次降低費(fèi)率采取單位及個(gè)人費(fèi)率“雙降”的方式，即：?jiǎn)挝毁M(fèi)率由1%降至0.7%，降低0.3個(gè)百分點(diǎn);個(gè)人費(fèi)率由0.5%降至0.3%，降低0.2個(gè)百分點(diǎn)。據(jù)初步測(cè)算，僅此項(xiàng)政策帶來的“紅利”，就可為全省參保企業(yè)減負(fù)4.15億元，為全省參保職工減負(fù)(增收)2.76億元。
進(jìn)一步提高全省失業(yè)人員待遇水平，是今年省政府確定的民生實(shí)事之一，在此次階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，省人社部門結(jié)合實(shí)際開展了大量的調(diào)研和測(cè)算工作，把此項(xiàng)工作擺上重要日程，認(rèn)真抓好落實(shí)。在報(bào)請(qǐng)省政府批準(zhǔn)同意后，省人社廳日前下發(fā)《通知》，繼2015年10月調(diào)整提高全省失業(yè)保險(xiǎn)金待遇標(biāo)準(zhǔn)后，再一次大幅度提高全省失業(yè)保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)�！锻ㄖ访鞔_，此次提高標(biāo)準(zhǔn)，將長(zhǎng)春市區(qū)(不含九臺(tái)區(qū))失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1256元/月;吉林市區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1184元/月;四平、遼源、通化、白山、松原市區(qū)，延吉市、琿春市、前郭縣的'失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1035元/月;白城市區(qū)、長(zhǎng)白山管委會(huì)、長(zhǎng)春市九臺(tái)區(qū)、白山市江源區(qū)及其他縣(市)的失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為960元/月。調(diào)整后，全省失業(yè)保險(xiǎn)金平均標(biāo)準(zhǔn)由868元提高至1109元，月人均增加241元，平均增長(zhǎng)幅度達(dá)到了27.8%。這項(xiàng)政策的出臺(tái)，進(jìn)一步凸顯了失業(yè)保險(xiǎn)“助改革、促發(fā)展、保生活、防失業(yè)、促就業(yè)”功能，深受廣大失業(yè)人員的歡迎。
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