ERP實施顧問簡歷

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m.1-jiu.com提供免費個人簡歷模板下載: 2007/08—現在 ***公司 所屬行業：機械/設備/重工 信息部ERP/PDM實施主管 主要職責： 1. 集團ERP/PDM實施開發工作，本人為主數據管理員和財務實施負責人 2. 該套ERP/PDM為挪威MPS軟件公司歷經30年時間，專門為造船等重工行業定做的管理信息系統，整套系統以項目核算為中心，包括財務、項目、物流、生產、工資。 3. 在重點負責財務模塊的實施的同時，進行ERP/PDM系統的參數設置、主數據接口的二次開發工作。 4. 財務模塊包括總帳、應收、應付、成本、固定資產、現金、預算、差旅、增值稅。 匯報對象：總監下屬人數：3 工作業績：…………以及多模塊之間的橫向要求獨立配置生產系統，保證在集團完整性的前提下實現參數、流程及主數據的個性化，主抓業務場景及業務流程，細節方面重點解決了以下幾個方面的問題： 1. 應收/應付的科目設置問題； 2. 按合同比例進行制造費用的分攤及生產成本的結轉； 3. 在建工程的項目化管理及轉為固定資產的處理方法； 4. 協助相關部門建立工作分解體系和成本分解結構； 5. 按庫存采購和按項目采購的成本不同處理方式； 6. 初始化業務數據和生產系統切換的方案； 7. 主數據的批量導入； 8. 多進程之間數據共享問題。 2001/09—2007/07 **管理有限公司 所屬行業：互聯網/電子商務 研發部信息技術經理/主管 主要職責： 1. 主持全程供應鏈產品規劃工作，涵蓋計劃、執行、支持、績效四個方面，包括協同預測、需求計劃、銷售計劃、生產計劃、采購計劃、采購行為、銷售行為、庫存管理、配送管理、終端管理、帳務管理、費用管理、促銷管理、產品中心、產品分配、組織管理、關系管理、業務人員管理、績效分析等模塊，形成公司標準的產品功能規劃說明書。 2. 主持供應鏈產品研發工作，擔當業務和技術負責人,確定系統開發模型、應用部署架構，指導設計、研發工作。經過一年多時間的努力，形成了公司的標準化產品體系，協助技術人員使用Rose、PowerDesign、WASD、WAS、DB2等開發工具和數據庫管理工具，在此過程中采用RUP項目管理理念及管理方法。 3. 從事供應鏈咨詢工作，部門職責主要是銷售支持和產品規劃，研究企業在供應鏈管理方面的特征，提出一個中心、五條原則的理念，在此期間編寫多篇方案書，并規劃多點分銷………… 工作業績： ………… 1998/03—2001/09 **電腦公司 所屬行業：計算機軟件 軟件開發部項目經理 主要職責： 1. ERP（BPCS)）系統的維護工作，基于公司內部需求進行二次開發； 2. 公司自主研發ERP系統的統一客戶端)和報表生成器的設計、開發工作，首次實現表現層、業務層、數據層的三層架構體系； 3. 基于瀏覽器模式的辦公自動化系統的設計、開發工作。 匯報對象：部門經理 離職原因：到上海發展 工作業績：完成開發模式從客戶機－服務器的兩層架構，轉向客戶機－應用服務器－數據服務器的三層架構；制定瀏覽器模式開發的技術標準和測試標準。 1994/07—1998/03 **研究設計院 所屬行業：建筑與工程 電算中心信息技術專員 主要職責： 設計院電算中心管理工作，維護計算機、繪圖儀，精通CAD技術，掌握PKPM、TBSA、ACAD建筑結構設計軟件，培訓建筑師、結構工程師從手工繪圖轉向采用計算機CAD輔助設計。 匯報對象：主任 離職原因：轉IT行業 工作業績：實現了院計算機出圖率80%的目標，縮短了30％的設計工時，提高了設計質量。 項目經驗 2007/08—至今 集團ERP/PDM項目 1. 軟件環境：WindowsServer2003 2. 項目描述：集團ERP/PDM系統涵蓋財務、項目、物流、生產、工資、設計六個方面的內容。具體功能包括總帳、應收、應付、成本、固定資產、現金、預算、差旅、增值稅、項目、采購、銷售、物料清單、倉庫控制、質量管理、生產訂單、車間管理、計算、人事、薪酬、MRP、文檔、圖紙、分發等模塊。在接收為期三個月的KEYUSER全部功能培訓工作后，進行測試系統、培訓系統、生產系統的搭建工作，收集業務部門的關鍵參數和主數據（組織、科目、物料、客戶、供應商等近150項）進入測試系統，進行業務測試,對總帳、應收、應付、成本、項目、倉庫進行重點流程梳理，特別在原材料成本的流轉和人力成本的計算方面進行了大量的工作，建立了集團統一的成本分解結構。建立了一支業務熟悉的財務實施隊伍，對財務部門最終用戶進行了為期兩周的培訓，與相關責任人建立了良好的關系，完成了系統上線的方案。 3. 責任描述：ERP系統主數據管理員和財務模塊實施負責人 2005/12—2007/05 多點分銷、移動商務等新產品規劃開發 1. 軟件環境：WindowsXP、WAS、DB2、Opera瀏覽器 2. 硬件環境：PC服務器、手機 3. 開發工具：WSAD、Java語言、XMLEdit、WAP2.0 4. 項目描述：公司在標準化產品及多個項目的基礎上，提出供應鏈服務于中小企業的構想，由本人進行整體規劃，推出包括采購、銷售、庫存、帳務、產品中心、合作伙伴、績效分析等功能的支持網絡化模式的多點分銷管理系統；包括收集訂單、收集客戶進銷存、收集自定義內容、客戶拜訪計劃管理等功能的移動商務系統，移動商務系統全面基于WAP2.0技術開發。 5. 責任描述：業務規劃 2004/09—2005/03 ………… 5. 責任描述：項目開發經理 2001/09—2004/01 青**啤酒集團供應鏈管理信息化 1. 軟件環境：Solaris、WAS、MQ、DB2、Oracle、BI 2. 硬件環境：SUN450、刀片服務器、PC 3. 開發工具：WSAD、Java語言、Structs、Hibernet 4. 項目描述：自2001年9月份進入國通，就參與了公司產品1.0版本的設計、開發工作，并成功的應用到青島啤酒集團，經過多次實地調研、規劃、設計、開發，將公司產品逐步升級到2.0、3.0版本，直到4.8版本。經過3年多時間的推廣，促成青島啤酒集團華南事業部的信息化工作達到內部各機構與外部合作伙伴之間協作化狀態，實現了供應商、生產廠、銷售公司、經銷商、分銷商的全程供應鏈管理，實現了相關業務在一個平臺上協同工作的場景。訂單履約率、計劃準確度、庫存周轉率、費用合理化等各方面都取得了長足的改善。 5. 責任描述：項目開發經理 1999/05—2001/09 **管理信息系統 1. 軟件環境：WindowsNT、SQlServer 2. 硬件環境：PC服務器 3. 開發工具：VB、VC 4. 項目描述：主持設計、開發明基ERP系統的三層技術底層架構，實現表現層、業務層、數據庫層的分離。主要開發整個ERP系統的用戶操作界面（Explorer）和輸出報表系統(ReportWriter)，負責掛接ERP各系統(總賬、應收賬、應付賬、庫存、采購、銷售、生產、計劃、人事等模塊)，整個系統采用三層架構模式，用戶操作界面統一定義、動態產生，權限、操作內容由中間事務處理層提供，在一個主系統里就可以操作整個ERP系統中的全部功能、查詢到所有數據，而不用切換系統。報表系統采用接口、格式、數據、計算公式完全自定義的模式，一個報表處理系統可以掛接在ERP系統的任一模塊下，可以處理財務報表、人事薪資報表等。 5. 責任描述：基礎架構設計 1998/08—1999/05 EDFLOW工作流系統 1. 軟件環境：WindowsNT、SQlServer 2. 硬件環境：PC服務器 3. 開發工具：ASP、VB 4. 項目描述：主持設計、開發的EDFLOW工作流系統，通過建立流程、執行流程、分析流程、優化流程四個環節實現企業管理中計劃、執行、檢查、糾正的功能。使企業的業務流程在這個不斷修正的流程循環中達到最優化。同時通過協同辦公應用門戶使企業的每一位員工均可以方便的完成自己的工作同時加強與相關部門的溝通。整套系統采用B/S/S架構，前端采用HTML和DHTML技術，用戶通過IE瀏覽器以WEB方式進行操作，商務邏輯層采用微軟的IIS和MTS技術，數據庫層采用通用DB與ExchangeServer。 5. 責任描述：WEB設計、開發 1998/03—1998/07 SEForm軟件開發流程控制系統 1. 軟件環境：WindowsNT、SQlServer 2. 硬件環境：PC服務器 3. 開發工具：ASP、VB 4. 項目描述：為了控制軟件項目開發進度、提高開發質量、降低開發費用，公司組織規劃、設計、開發了一套用于控制軟件開發流程的系統SEForm，整個流程控制節點為：需求分析->技術論證->功能設計->詳細設計->編寫代碼->測試->發行->維護，控制的人員包括：產品經理、系統分析員、開發經理、程序員、實施顧問、客戶支持等。應用本套系統，大大提高了軟件開發的質量，做到職責分明，可以隨時統計出項目相關人員的工作量、工作效率，從而可以有效地降低項目的風險。整套系統采用B/S架構，應用ASP、SQLserver、MTS等組件開發技術。 5. 責任描述：程序員 教育培訓 ………… 職業技能 外語： 英語良好 證書： 2004/03SUN認證Java程序員 1995/11程序員 1992/11大學英語四級 自我評價 14年工作經驗，參與大型項目10余個，在<B>ERP/PDM及供應鏈管理</B>領域具有豐富的經驗，<B>精通財務、成本、物流流程</B>，熟悉車間業務，精通IT技術（開發語言、數據庫及系統設計）。具有項目管理和部門管理的能力，以及適應快、易溝通、自學能力強、不怕挑戰的素質，<B>具有SAAS的理念和實際操作經驗<B>。

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