大學(xué)部門面試常見問題及參考答案
大學(xué)部門面試常見問題及參考答案1
一、組織部工作職責(zé)：
組織部是在團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)共青團(tuán)員思想教育，組織建設(shè)共青團(tuán)干部和管理的職能部門，是團(tuán)員干部的搖籃，是共青團(tuán)的“精英之家”。
1、做好團(tuán)員思想政治教育工作，使廣大青年學(xué)生擁護(hù)黨的綱領(lǐng)，服務(wù)黨和國家發(fā)展建設(shè)的需要，做好入團(tuán)入黨的各項工作，具體包括入黨申請書及思想?yún)R報的整理歸檔等；
2、學(xué)生檔案的整理歸檔；
3、完成團(tuán)員統(tǒng)計，團(tuán)員注冊，團(tuán)費收繳等工作；
4、與學(xué)生會各部門溝通聯(lián)系，通過共同舉辦一些學(xué)生活動來加強(qiáng)合作；
5、協(xié)助系團(tuán)總支其他部門開展的工作和活動，互相協(xié)助，互相促進(jìn)。
6、協(xié)助老師，將每年的黨建工作做好。
二、學(xué)習(xí)部工作職責(zé)：
1、配合校學(xué)生會、各院系學(xué)生會學(xué)習(xí)部開展有關(guān)學(xué)術(shù)、師范技能訓(xùn)練方面的活動。
2、通過不同形式，組織各類學(xué)術(shù)討論、演講賽、辯論賽等活動，以開闊學(xué)生的知識視野，增強(qiáng)學(xué)生各種能力，促進(jìn)良好的學(xué)術(shù)氛圍的營造。
3、加強(qiáng)專業(yè)技能的訓(xùn)練舉辦文化和學(xué)術(shù)專題講座和培訓(xùn)活動。
4、檢查我院各年級學(xué)生學(xué)術(shù)活動開展情況，引導(dǎo)學(xué)生熱心學(xué)術(shù)討論和自我加強(qiáng)技能，優(yōu)化全校學(xué)習(xí)環(huán)境。
5、加強(qiáng)與教務(wù)處的聯(lián)系，溝通教與學(xué)，及時反映同學(xué)對教學(xué)改革的意見和要求，配合學(xué)校的教學(xué)改革工作，以提高教學(xué)質(zhì)量。
6、為改善學(xué)習(xí)條件，促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)各年級開積極開展有關(guān)學(xué)習(xí)方面的各項活動，改善學(xué)習(xí)條件，促進(jìn)優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)，協(xié)助學(xué)校創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)秩序。
7、協(xié)助學(xué)生處老師響應(yīng)學(xué)校號召，把早讀檢查貫徹落實好。
8、舉辦學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會、考研經(jīng)驗交流會、就業(yè)經(jīng)驗交流會，為同學(xué)們提高學(xué)習(xí)交流機(jī)會。
9、協(xié)助老師做好學(xué)習(xí)獎學(xué)金、素質(zhì)拓展獎學(xué)金和優(yōu)良學(xué)風(fēng)班的評比工作。
三、宣傳部工作職責(zé)：
1、積極配合學(xué)院各項宣傳工作的開展，積極宣傳學(xué)院舉辦的各項活動，包括制作展版、橫幅及宣傳欄的裝飾等，以及關(guān)于表彰、批評、通告、通知、賀詞、獎狀、策劃等材料的撰寫。
2、及時傳達(dá)相關(guān)的通知，確保各項工作的開展。
3、積極配合學(xué)校其他學(xué)院組織的書畫大賽，及時下發(fā)通知并組織選拔人員參賽。
4、為豐富大學(xué)生活，活躍學(xué)習(xí)氣氛，適當(dāng)組織舉辦特色活動（如舍標(biāo)大賽，書畫大賽）。
5、配合各部門活動，包括布置會場，裝飾活動現(xiàn)場等。
四、新聞部工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)第一時間采訪和報道學(xué)校、院系舉辦的各種活動。
2、負(fù)責(zé)新聞報道之前相機(jī)、材料的準(zhǔn)備工作。注意各類報告會召開之前的相機(jī)檢查，確保會議的順利召開。
3、照片的拍攝要清晰從多角度展現(xiàn)一個活動的面貌、突出主題、展現(xiàn)活動精神和內(nèi)涵、以便讀者能更好地了解這個活動。
4、負(fù)責(zé)稿件的書寫及整理，語言要簡潔凝練、內(nèi)容詳略得當(dāng)、簡明扼要、積極向上、主題鮮明、段落錯落有致。
5、負(fù)責(zé)將整理的新聞?wù)依蠋煷_稿，最后及時發(fā)到學(xué)校網(wǎng)站。
五、校友部工作職責(zé)：
1、建立健全理學(xué)院校友分會、組織機(jī)構(gòu)，召開校友代表大會、座談會。
2、負(fù)責(zé)與學(xué)院校友的聯(lián)系，包括聯(lián)絡(luò)、邀請、接待、發(fā)布校慶通知、收發(fā)信件、通報學(xué)校新聞等工作。
3、編制校慶訪談錄。
4、配合集資部募集校慶資金。
5、校慶期間健全校友總會，建立校友發(fā)展基金。
6、積極開展團(tuán)總支微博活動，傳播團(tuán)總支優(yōu)秀文化。
7、按規(guī)定進(jìn)行理學(xué)院辦公室值班及校友辦值班。
六、文藝部工作職責(zé)：
1、充實學(xué)院學(xué)生課余生活，提供給學(xué)生更多的表現(xiàn)自我的舞臺；
2、做好迎新晚會，迎接大一新生的到來，向他們提供和諧溫馨的環(huán)境；
3、為運(yùn)動會做好后勤工作，編導(dǎo)啦啦操，給運(yùn)動員以動力；
4、配合其他部門，尤其是女生部的工作，提供所需的娛樂表演與禮儀站崗；
5、通過各種文藝活動拉近與各學(xué)院的關(guān)系，為以后的合作打好基礎(chǔ)。
七、網(wǎng)信部工作職責(zé)：
為了明確網(wǎng)信部各項工作任務(wù)，使網(wǎng)信部各項工作快速高效的開展，我部修訂了網(wǎng)信部成員職責(zé)表，以此規(guī)范部門成員的工作，更好的為同學(xué)、老師服務(wù)。
1、積極配合老師，主席團(tuán)以及各部門，按時高質(zhì)完成相關(guān)的ppt，iebook，會聲會影，flash等工作。
2、定時進(jìn)行學(xué)院網(wǎng)站的新聞更新與維護(hù)。
3、對每次部門分配到的工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，并且要按時按量完成。
4、凡院團(tuán)委、學(xué)生會主席團(tuán)要求各部門上交的各類書面材料，要按時按量完成。
5、在工作匯報時，應(yīng)按實際情況匯報。
八、外聯(lián)部工作職責(zé)：
1、外聯(lián)部內(nèi)部工作職責(zé)
⒈外聯(lián)部的工作相對其他部的工作來說比較特殊，我們的工作要走在其他部門之前，去給其他部門提供物質(zhì)等方面的支持，也需要其他部門配合好我們的工作和宣傳。
⒉外聯(lián)部將會盡可能的發(fā)揮本部作用，與有可能成為合作伙伴的各企業(yè)、事業(yè)單位做好溝通與交流，建立良好的合作關(guān)系，以便為我院的各大活動提供物資所需，保障活動的正常進(jìn)行。
3、外聯(lián)部對外代表著學(xué)院的形象，因此，外聯(lián)部在搞各項活動的過程中會在校內(nèi)外樹立誠實守信、精練能干的形象，我們始終把誠信放在第一位，人無信則不立，我們應(yīng)以培養(yǎng)個人素質(zhì)的基礎(chǔ)工作做起，并與各部保持密切聯(lián)系。
2、外聯(lián)部對外職責(zé)
1、外聯(lián)部的工作應(yīng)該是長期、持續(xù)的，平時應(yīng)多注意校園周圍的商家和與學(xué)生生活相關(guān)的商家，時刻保持對商業(yè)的嗅覺及敏感性。
2、考慮到理學(xué)院外聯(lián)部缺少長期合作伙伴和外聯(lián)工作的艱巨性，我們需要找潛力商家進(jìn)行挖掘和合作。
九、體育部工作職責(zé)：
1、組織各種校、院級體育競賽和體育活動，并發(fā)動和組織同學(xué)們積極參加。
2、引導(dǎo)同學(xué)們鍛煉身體，增強(qiáng)體質(zhì)，提高同學(xué)們對體育活動的興趣。
3、不定期地組織與其他兄弟院系的友誼賽，加強(qiáng)同各院系的聯(lián)系。
4、協(xié)助校體育部全面負(fù)責(zé)組織校運(yùn)動會，并記錄有突出成績的同學(xué)。
5、鍛煉同學(xué)們的體育才能，善于發(fā)現(xiàn)體育積極分子，并發(fā)揮其作用，幫助提高全院學(xué)生體育素質(zhì)。
6、負(fù)責(zé)保管維護(hù)好學(xué)生會各種體育活動器械。
7、協(xié)助有關(guān)部門維持會場及各項大型活動的現(xiàn)場秩序。
8、做好體育人才的選拔工作，充實骨干力量。
9、通過各種方式和途徑宣傳體育工作的重要性，增強(qiáng)同學(xué)們的體育觀念，動員同學(xué)們參加體育鍛煉。
10、完成上級團(tuán)委及主席團(tuán)交辦的其他工作。
十、社區(qū)部工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)務(wù)管理，協(xié)助校宿舍管理服務(wù)中心做好管理工作，每周組織人員檢查男女生宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，保證同學(xué)們生活環(huán)境的潔凈。
2、傳達(dá)校、院對學(xué)生生活方面的有關(guān)決策和管理制度，同時配合校學(xué)生會生活部開展的各項檢查和工作。
3、了解同學(xué)們生活方面的情況，將有關(guān)問題及時向上級有關(guān)部門反映并協(xié)助妥善解決。
4、負(fù)責(zé)“文明宿舍”“優(yōu)秀宿舍”等的.評比工作。
5、組織豐富多彩的社區(qū)活動和社區(qū)文化建設(shè)，豐富同學(xué)們的課余生活，創(chuàng)造良好的社區(qū)文化氛圍和社區(qū)生活環(huán)境。
6、確保同學(xué)們宿舍安全。每周組織人員檢查男女宿舍違章電器的使用，對于使用違章電器的宿舍，沒收其違章電器并提出批評。
十一、社聯(lián)部工作職責(zé)：
1、學(xué)院學(xué)生會社聯(lián)部是全院學(xué)生社團(tuán)的聯(lián)合組織，負(fù)責(zé)組織管理和協(xié)調(diào)校內(nèi)各學(xué)生社團(tuán)積極有效地開展工作。學(xué)生會社聯(lián)部接受團(tuán)委老師的統(tǒng)一指導(dǎo)和管理。
2、學(xué)生社團(tuán)是本校學(xué)生自愿組織的群眾性團(tuán)體，是廣大學(xué)生增長知識、培養(yǎng)能力、拓展素質(zhì)的重要園地。學(xué)院鼓勵和提倡學(xué)生社團(tuán)開展學(xué)術(shù)科技、文化藝術(shù)、學(xué)會實踐、志愿服務(wù)和體育等活動。學(xué)生社團(tuán)開展的一切活動應(yīng)以豐富校園文化生活，提高學(xué)生綜合素質(zhì)為宗旨。
3、學(xué)生社團(tuán)必須遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)、國家有關(guān)政策和學(xué)校有關(guān)規(guī)定，堅持黨的四項基本原則，擁護(hù)黨的路線方針政策，符合學(xué)會主義精神文明建設(shè)的要求。學(xué)生社團(tuán)由學(xué)生會社聯(lián)部統(tǒng)一管理，并接受團(tuán)委管理。
4、活動內(nèi)容和活動范圍一經(jīng)審定，不得擅自改變或超越。同時活動組織者必須認(rèn)真做好組織管理工作，嚴(yán)禁任何妨礙學(xué)校公共安全及擾亂學(xué)校正常秩序的事件發(fā)生，否則追究組織者的責(zé)任，學(xué)生會社聯(lián)部分管主席負(fù)連帶責(zé)任，同時學(xué)生會社聯(lián)部將按情節(jié)輕重對該社團(tuán)作出取消年度評優(yōu)資格、限期整頓或注銷等不同程度的處理決定。
十二、女生部工作職責(zé)：
女生部力圖打動每一個人，以真誠換取所有人的信賴與支持，我們將定期開展各類文娛活動、聯(lián)誼活動，以豐富校園生活，活躍思想，建設(shè)有大學(xué)特色的女生文化。女生部秉承的工作理念是：提高服務(wù)意識，加強(qiáng)自我修養(yǎng)。
1、女生部主要是為學(xué)院及相關(guān)部門提供禮儀服務(wù)，各成員運(yùn)用自己的相關(guān)技能和豐富的禮儀知識展現(xiàn)女生的獨有魅力。
2、組織開展相關(guān)的禮儀培訓(xùn)及講座。
3、開展積極向上、豐富多彩的聯(lián)誼活動，以充實校園生活，促進(jìn)交流合作。
4、了解同學(xué)們對女生部的意見和建議，并及時反映，以提高部門綜合素質(zhì)。
5、協(xié)助主席團(tuán)組織、協(xié)調(diào)各項工作，加強(qiáng)各部門之間的聯(lián)系，配合團(tuán)委學(xué)生會各部門積極開展工作，共同做好學(xué)生會的各項事務(wù)。
6、模范遵守學(xué)院的各項規(guī)章制度，具備良好的思想品德。
7、保管好女生部所屬的物品，借出借進(jìn)及時登記。
十三、秘書部工作職責(zé)：
1、在學(xué)生會管理決策過程中，發(fā)揮咨詢、建議、參謀的作用，協(xié)助主席團(tuán)考慮復(fù)雜的各類問題，進(jìn)行正確的決策。并在投票競選過程中記錄演講時間，及時收發(fā)選票，并做好保密工作。
2、協(xié)助主席團(tuán)協(xié)調(diào)好各部門工作安排總結(jié)，參與策劃各項工作及活動，協(xié)調(diào)主席團(tuán)對各部門的日常管理和考核。
3、在老師和主席團(tuán)的指導(dǎo)下制定并解釋學(xué)生會各項規(guī)章制度。
4、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作，制定辦公室的各項規(guī)章制度，并對辦公室的各種表格進(jìn)行完善和整理。
5、負(fù)責(zé)學(xué)生會相關(guān)表格的打印，發(fā)送學(xué)生會有關(guān)文件；相關(guān)通知的上傳下達(dá)。
6、負(fù)責(zé)制定學(xué)生會值班制度，安排學(xué)生會成員值班，檢查值班情況，一周一統(tǒng)計未值班人員并將結(jié)果交至辦公室主任處。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)辦公室主任統(tǒng)計學(xué)生會一學(xué)期工作和學(xué)生會成員的考評。而且提供學(xué)生會成員的評優(yōu)材料。
8、做好會議記錄以及每次活動后的收集總結(jié)，并記錄存檔。
十四、紀(jì)檢部工作職責(zé)：
1、查處違紀(jì)現(xiàn)象，調(diào)節(jié)學(xué)生內(nèi)部矛盾，維持學(xué)生正當(dāng)權(quán)益。
2、及時了解同學(xué)們的意見和建議并不定期深入同學(xué)中間進(jìn)行日常紀(jì)律及行為的檢查。
3、在學(xué)生會以及各部門的各種活動、會議進(jìn)行紀(jì)律檢查和監(jiān)督。活動前向有關(guān)人員了解出勤人員名單，用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀(jì)律，對擾亂秩序的給予警告，并登記上報。從而起到公平、公正、公開的工作，使學(xué)生會工作更透明。
4、受理班干和各部紀(jì)律的報告（報告以飛信的方式，各班班長每周把各種不良情況發(fā)給給個班長），并對違紀(jì)現(xiàn)象及時地處理和上報。
5、檢查早操和晚自習(xí)出勤情況，每周總結(jié)記錄，制作電子表格匯總，對無故缺席人員依情節(jié)處理。
十五、安全部工作職責(zé)：
安全部的工作職責(zé)，首先是為了同學(xué)的安全，其次是為了校園精神文明建設(shè)。
1、定期統(tǒng)計核實各班學(xué)生在校人數(shù)，應(yīng)到人數(shù)實到人數(shù)，請假人員名單。并且按時上報給團(tuán)委老師，對未到校同學(xué)情況進(jìn)行詳盡核實，杜絕瞞報作假，不按時上報。學(xué)生安全無小事，安全責(zé)任重于泰山。
2、做好園區(qū)衛(wèi)生保持工作，安排每學(xué)期園區(qū)衛(wèi)生班級值班表，并且通知到每個班級，做好園區(qū)衛(wèi)生檢查工作。
3、保持園區(qū)無斜路。定時檢查園區(qū)，確保不出現(xiàn)斜路，出現(xiàn)斜路，馬上根除，做好防范斜路工作，例如拉好繩子等。
4、文明督察。
大學(xué)部門面試常見問題及參考答案2
1、你對學(xué)生會是怎么看的？對于學(xué)生會你有什么想法？
學(xué)生會是聯(lián)系學(xué)校和同學(xué)的紐帶，是一個為同學(xué)服務(wù)的機(jī)構(gòu)，也是一個鍛煉自我展現(xiàn)自我的平臺。進(jìn)入學(xué)生會可以更好的發(fā)揮我的特長，為同學(xué)服務(wù)，并在工作中發(fā)現(xiàn)我的不足，提高自己充實自己。
2、你為什么要加入XX部門？（判斷溝通能力和口才）你對XX部了解有多少？
回答這個問題時，一定要積極正面，如想要使自己能有更好的發(fā)展空間，希望能在相關(guān)領(lǐng)域中有所發(fā)展，希望能在XX部門多多學(xué)習(xí)等等﹔此時可以稍稍夸一下XX部，但切記一定要誠懇，不然可是會畫蛇添足，得不償失哦！所以建議你可以坦承的說出自己的動機(jī)，不過用語還是要思考一下。
3、你高中階段有沒有擔(dān)任什么職務(wù)，這些工作對你影響？你在做學(xué)生工作中碰到的令你棘手的問題是什么？
a。很多學(xué)生在面試的時候都說自己是班干，這是一個很好的驗證問題
b。看是不是撒謊，有沒有實在有用的認(rèn)識，測定其工作能力
這個主要看應(yīng)聘者有沒有經(jīng)驗，如果有當(dāng)然好，沒有就回答沒有，要不會問你擔(dān)任的感受，對你的影響等等。如果被看出是撒謊，對你的印象肯定不好！
4、談?wù)勀慵尤隭X部門的優(yōu)勢？
這個問題主要看你是否有培養(yǎng)和發(fā)展的潛力，更看重你是否穩(wěn)重，有頭腦，自信，能獨立開展和組織活動的能力！回答這個問題一定要說自己自己在這些方面的特長，切不可以想到說什么，沒有重點。
5、如果你進(jìn)了學(xué)生會，怎么處理好學(xué)習(xí)和工作，干部和學(xué)生的關(guān)系？
大學(xué)里的學(xué)習(xí)是多方面的，學(xué)生會就是一個值得我去學(xué)習(xí)的優(yōu)秀集體，相信在學(xué)生會里我能更快的提高，也能更好的學(xué)習(xí)。這個問題很尖銳，可以不正面回答。是我的部長把我?guī)脒@個優(yōu)秀的集體，首先我會很尊敬他，我相信學(xué)生會的干部都有我值得學(xué)習(xí)的地方，我會很虛心的向他們學(xué)習(xí)，并盡我的努力去完成學(xué)生會的工作。他們不但是我的上級，還是我的良師益友，我把他們當(dāng)作我的學(xué)長和朋友！
6、談?wù)勀阍?jīng)組織或參加活動的經(jīng)驗和教訓(xùn)！
有經(jīng)驗談經(jīng)驗，如果沒有可以談?wù)勀阋姷揭恍┦δ愕膯l(fā)，切不可說沒有，沒有經(jīng)歷的人，很讓人懷疑他的能力和觀察力。
如果你實在想不起來，就找一句比較經(jīng)典的什么老子，孔子，道家等等的話都可以，當(dāng)然你要理解著句話，能講出道理來！
8、你最崇拜誰？或?qū)δ阌绊懽钌畹囊粋�人
最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)。不宜說自己誰都不崇拜。不宜說崇拜自己。不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人。不宜說崇拜一個明顯具有負(fù)面形象的人。所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能搭上關(guān)系。最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
9、一場長跑比賽中，當(dāng)最后經(jīng)過你努力你超過了最后一個名，那么你是第幾名？
我盡全力的完成了比賽，無論結(jié)果如何，我超越了自己，我就是勝利者，這類問題沒固定答案，其實就看你的反應(yīng)如何了
10、你有什么業(yè)余愛好？
業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘問該問題的主要原因。最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來點綴你的形象。
11、談?wù)勀愕娜秉c。
不宜說自己沒缺點。不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點。不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點。不宜說出令人不放心、不舒服的缺點�？梢哉f出一些對于所應(yīng)聘工作無關(guān)緊要的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角度看卻是優(yōu)點的缺點。
12、談一談你的一次失敗經(jīng)歷！
不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。不宜把那些明顯的成功說成是失敗。不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷，所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率�。失敗后自己很快振作起來，以更加飽滿的熱情面對以后的工作。 13、對XX部門的工作，你有哪些可預(yù)見的困難？
不宜直接說出具體的困難，否則可能令對方懷疑應(yīng)聘者不行�？梢試L試迂回戰(zhàn)術(shù)，說出應(yīng)聘者對困難所持有的態(tài)度工作中出現(xiàn)一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準(zhǔn)備，任何困難都是可以克服的。
14、與上級意見不一是，你將怎么辦？
一般可以這樣回答我會給上級以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會服從上級的意見。
15、你希望與什么樣的上級共事？
a。通過應(yīng)聘者對上級的希望可以判斷出應(yīng)聘者對自我要求的意識，這既上一個陷阱，又上一次機(jī)會。
b。最好回避對上級具體的希望，多談對自己的要求。
c。如做為剛步入社會新人，我應(yīng)該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境，而不應(yīng)該對環(huán)境提出什么要求，只要能發(fā)揮我的專長就可以了。
16。、如果你這次沒有進(jìn)入XX部門，你會怎么辦呢？
如果這次未能當(dāng)選，我會一如既往地努力做好本職工作，同時積極支持學(xué)生會的各項工作。我也會一如既往地加緊學(xué)習(xí)，充實自己，提高自己，下一次我依然會來競選。那時，再接受老師和同學(xué)們的檢閱。我一定會交一份滿意的答卷！記得最后結(jié)束要說謝謝！總之問的問題一般不是是非問題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案，你往高標(biāo)準(zhǔn)上回答，說點好聽的，一般就OK。
大學(xué)部門面試技巧與注意事項
1、走進(jìn)面試場時對所有評委報以微笑，回答提問時表情要輕松，目光較多停留在發(fā)問者身上，不要低著頭，會給人一種不自信的感覺，但也不要忘記微微移動頭并自然轉(zhuǎn)移視線，同其他評委進(jìn)行目光交流。
2、面試時外表形象也是非常重要的，這是對一個人最直觀的印象，一定要表現(xiàn)的大氣一點，太拘謹(jǐn)，太嚴(yán)肅，太輕浮，太放松，都不好。面試場不是張揚(yáng)個性的地方，盡量表現(xiàn)得端莊、穩(wěn)重。
3、揚(yáng)長避短，一定要展現(xiàn)自己的特長，比如要進(jìn)文藝部，需要會一些文藝特長的，公關(guān)部，要展示自己的談判說服能力，最好舉一些例子。如果實在沒有，那么說說自己的能力和性格，總之要有亮點。
4、不要表現(xiàn)的太不可一世的感覺。因為對于大一的學(xué)生來說，進(jìn)學(xué)生會不是進(jìn)去直接當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的，要表現(xiàn)的適當(dāng)矜持，適當(dāng)謙遜。也就是說要給人以樂于服從管理的感覺。把你真正的鋒芒，留到工作中去展現(xiàn)吧。
5、當(dāng)被問到缺點時，盡量不要編，否則面試者要你舉例你就傻了，你可以提及一些你擅長的以長補(bǔ)短。比如你組織能力不強(qiáng)，那就可以說你計算機(jī)能力強(qiáng)，寫作能力強(qiáng)。不要硬說自己全能，只會給人以華而不實的感覺。
6、有禮貌，面試結(jié)束后真誠向評委們道謝并把門輕輕帶好。
7、當(dāng)然，除了這些之外，在面試之前多接觸給面試的那些老師，學(xué)長學(xué)姐，爭取多給他們留下好印象，比如積極主動點，適時幫一下忙，讓人家對你提前就有所留意，這個是最穩(wěn)妥的。
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