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貴溪市“五送”助高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)
江西省貴溪市不斷創(chuàng)新服務(wù)模式,完善服務(wù)措施,建立健全引導和鼓勵高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)長效機制,通過送政策、送崗位、送項目、送培訓、送資金五送措施,拓寬渠道,全面促進高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)。今年9月份以來,全市97%以上高校畢業(yè)生走上了工作崗位。
多形式宣傳,用好政策進村入戶。該市充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公共就業(yè)服務(wù)平臺,采取實名制登記方式,對全市未就業(yè)高校畢業(yè)生進行調(diào)查摸底,了解就業(yè)意愿及服務(wù)需求。通過開辟電視臺專欄、手機發(fā)送信息、印發(fā)宣傳單等方式,廣泛開展高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策宣傳。共刊播電視招聘專欄20多期,發(fā)放宣傳單5000多份。利用大學生就業(yè)服務(wù)月、民營企業(yè)活動周等專項活動之機,讓宣傳走上街道社區(qū)、進駐園區(qū)工廠、深入鄉(xiāng)村農(nóng)戶。此外,協(xié)調(diào)解決高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)工商登記、經(jīng)營場所、稅費減免等問題,并優(yōu)先落實小額貸款政策,鼓勵創(chuàng)辦小微企業(yè)。
對接本地資源,廣泛開展創(chuàng)業(yè)就業(yè)幫扶。該市依托本地一園三基地,將高校畢業(yè)生就業(yè)工作與重點工業(yè)企業(yè)用工對接,從8月份開始,結(jié)合我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展和大學生創(chuàng)業(yè)特點,篩選儲備一批效益好、投資少、見效快的創(chuàng)業(yè)項目。廣泛收集適合高校畢業(yè)生的管理、技術(shù)、服務(wù)等不同專業(yè)層次的就業(yè)崗位572個。創(chuàng)新招聘活動形式,通過開展專場招聘會、小微企業(yè)專場招聘進社區(qū)、送崗下鄉(xiāng)等活動,將就業(yè)崗位送到高校畢業(yè)生手中,發(fā)揮本市創(chuàng)業(yè)基地的示范帶動作用,指導高校畢業(yè)生選擇創(chuàng)業(yè)項目,助推創(chuàng)業(yè)。同時,積極開展高校畢業(yè)生免費職業(yè)技能培訓和創(chuàng)業(yè)實訓,設(shè)立見習基地,落實就業(yè)見習補助政策,組織有見習需求的未就業(yè)高校畢業(yè)生參加崗位見習,幫助其增長工作經(jīng)驗,提升就業(yè)能力。到目前為止,共開展高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓2期,培訓100多人次,共提供就業(yè)見習崗位78個,組織參加見習大學生52人,發(fā)放見習補貼40多萬元。
此外,該市加強對企業(yè)的用工指導,鼓勵小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè),努力幫助企業(yè)引工穩(wěn)工,促進企業(yè)建立用工長效機制,幫企業(yè)留住工人。
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