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德勤24號 par面面經(jīng),面試經(jīng)驗(yàn)分享
大家贊人品中,我也贊一個~
我的par面經(jīng)和別人的差不多~面試我的是一個女par,很和藹的一個人,說話彬彬有禮的,和我很像,我也說話彬彬有禮的,哈哈。我自己的感冒剛好,沒想到par也感冒了,比我的還嚴(yán)重,哇,連par都感冒了,北京的天氣是不太正常了~希望她也趕快好起來!!!
par面是最常規(guī)的幾個問題,自我介紹,然后為什么德勤,為什么audit,為什么出國,國外做了什么工作?會計(jì)專業(yè)知識較少,想怎么做呢?有沒有考過cpa或者ca等?(覺得大家一定不要編,就說自己的真事就好了,一個不會穿幫,另外一個比較真誠,有話可說,可以把常規(guī)問題回答的比較personal,就可以了,畢竟最后一面就是公司管理層和候選人的進(jìn)一步了解階段,沒有必要說謊)這個部分進(jìn)行了大概有個15分鐘,par說:“那我對你了解的差不多了,你有什么要問我的嗎?” 我說有!!!
就開始問自己想要知道的幾個問題(雖然有些是網(wǎng)上看到的,但是所問的都是自己真的感興趣的問題,覺得大家也找自己感興趣的問,因?yàn)橛X得這個時間是寶貴的,能夠向前輩,特別的是在這個行業(yè)比較成功的前輩尋些建議,是很難得的):
1 對于新人入職有什么建議,入職之前有什么可以做的準(zhǔn)備,par的回答是:多看國內(nèi)的審計(jì)和會計(jì)的書,畢竟本科不是會計(jì),只有研究生是會計(jì),接觸的都是外國的法律條款,雖然趨同,但還是有差別的。
2 我問相比其他的四大,您覺得德勤有什么優(yōu)勢?par直接說:“網(wǎng)上的吧”我笑了,說:對,但是個人也很想知道這個問題。
3 后來就又問了另外一個問題:“什么樣的員德勤會評為優(yōu)秀的,對德勤的發(fā)展有利的”。句子不太通順,但是好像當(dāng)時就是問的這句。Par說這個德勤在每個階段都有不同的標(biāo)準(zhǔn),a1,a2,經(jīng)理等等,都不一樣的,然后舉了些大概的例子,像team work等等。
4 問了些關(guān)于交流項(xiàng)目的問題,說內(nèi)部有一種打分標(biāo)準(zhǔn),來對員工打分。
5 還問了,進(jìn)入了德勤以后,會遇到一些困難,主要是什么,應(yīng)該怎么面對?par說,主要還是這個工作有時候比較枯燥,要做好心里準(zhǔn)備,和上學(xué)的不一樣,那是學(xué)習(xí)東西,這個是輸出東西,重復(fù)的做,對男生開始幾年是不如女生有優(yōu)勢,以后就沒關(guān)系了~ 中間還有些小問題的穿插,具體的太瑣碎,就不太講了,不過總體的感覺還可以,就是原來打算說自己的優(yōu)點(diǎn)興趣什么的,最后沒有說到,有些后悔。不管怎么樣,都已經(jīng)過去了。
祝沒有拿到par面的趕快拿到,拿到par面的,順利通過,最后祝大家,包括我自己能夠趕快難道offer~祝par早日康復(fù)~大家一起祈禱吧~阿門~
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