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面試中一些推銷自己的訣竅
酒香不怕巷子深,這是一句俗語,但是用到現在的時代,已經明顯不適合了,應該改為“酒香也怕巷子深”,因此,吳江人才網提醒廣大求職者,不管你身懷何種絕技,但是如果不會推銷自己,那也找不到好的工作。這里說的推銷并不是說讓你去溜須拍馬,阿諛奉承,而是講究一些求職的技巧。
一、下定決心,以柔克剛
求職的人誰都想一舉成功,但大多數情況下,并不能如愿,為此求職者應有不怕失敗的韌性準備。
二、逆向思維,“丑”中取勝鄭小姐是某財經學院管理系的高才生,但是,因相貌欠佳,找工作時總過不了面試關。
在市場經濟上,一個連自己都推銷不出去的人,別人是不會聘你搞推銷的。一個各方面素質都比較優秀的人,更應該學會推銷自己。
三、研究對方,面陳其“過”通常情況下,參加求職應試的人總要說些恭維話,以引起對方的好感而求到職位,但一味說好話也未必能打動人。指出對方不足之處,并令對方心服口服, 常常也能達到求職目的。當然前提是你必須潛心地研究對方,找出對方真正的“過”處。
四、未聘先評,“方案”敲門
作為用人單位,它最希望的就是招聘到的人能實實在在解決問題,能出色地勝任本職工作,它不需要更多的高深理論,也不需要夸夸其談。學歷也罷,工作經驗也罷,都只不過從側面證明你有這個能力,但都不如直接拿出實實在在的方案來。
在我們應聘之前,做足調查功夫,對公司的基本情況有一個大致的了解,然后根據自己了解到的情況來制定出可行的求職方案,才能一舉成功。再者,在你還沒進公司就已經開始“工作”了,這樣也很容易獲得用人單位的好感,他們了解到了你的真誠和細致,那么就會留下深刻的印象,從而讓你在眾多面試者中脫穎而出。
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