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      1. 人在職場怎樣做

        時間:2024-10-03 13:48:16 綜合指導 我要投稿
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        人在職場怎樣做

         有在職場打拼多年的朋友熱心給我忠告:兄弟,如今進入大隊伍了,前后左右都是人,你得學學剛剛進賈府的林黛玉:不要多走一步路,不要多說一句話。同事們雖說并非個個都是敵人,但也并非個個都是朋友,甚至可以說沒有一個可以做朋友。你以為像過去在學校那樣結識一班哥們,大伙之間有什么說什么,那可不行了,人一多,人心就散了,我們不是做老板,不可能說隊伍不好帶,但作為馬子,可以說隊伍不好跟了。

        人在職場怎樣做

          最后,朋友給我的建議是:對同事,還是戒備一點好,矜持一點好,不要走得太近,萬一不留神說了不該說的話,尤其是跟不該說話的人說了不該說的話,有可能你就在職場中箭落馬,丟了飯碗。

          朋友的話,頓時讓我覺得剛剛踏入的職場烽煙四起,四面是群狼環伺,每個角落都充滿冷箭、暗槍。于是我暗暗地在心中戴好頭盔,穿好防彈甲,握好武器,隨時準備躲避襲擊、沖擊和打擊。

          不過,我心里還是有個夢想:朋友雖然把職場描繪得很險惡,但我至少得保持風度,不要因為小事就和同事翻臉、吵架,那種和同事在辦公室因為一點利益就吵得面紅耳赤的場面,在我看來,真的很丟面子,很沒風度,我不能做一個職場斗士,但至少也得做一個職場紳士吧。

          然而,上班后不久的一個場面,對我的心理沖擊很大,讓我覺得自己在保持職場形象方面已經迷失方向。

          事情是這樣的:某天,我看到兩個平時看起來溫文爾雅的同事,都是大老爺們,在辦公室里像猛獸一樣咆哮,兩人一面互相拍桌子,一面大聲數落對方,面紅耳赤,情緒激動,引來了幾乎全單位的人圍觀,整個上午,辦公陷入癱瘓。

          他們的語速都很快,我在一旁無法聽清楚,我當時的情緒確實有點小崩潰, 我無法想象他們兩個都是每天中午在同一個辦公室吃外賣盒飯的同事,有時候大家一起泡吧,他們兩個一起也還喝得挺high的,沒想到這次吵架和喝酒一樣high。

          在小崩潰之后,我又產生一種對之鄙夷的心理:大老爺們的,犯得著嗎,在辦公室吵架多難看啊。忍一忍,有話好好說,就能死人嗎?

          我并不是個喜歡打聽八卦消息的人,但在職場上,總有一些熱心人士,將信息無私地傳播給你,生怕你在八卦信息方面被邊緣化。

          事后,有同事對我透露:原來,在兩位吵架的同事中,有一位辛辛苦苦熬了三天三夜做的文案,居然被另外一位輕輕松松竊取了,而原創者在主管者面前無法證明這一事實,因此發生了這場爭吵。

          這件事情,讓我的情緒有點“灰”。剛踏入職場時,朋友奉勸我要與同事保持安全距離,這已經讓我對職場產生一種冷颼颼的心理效應,因此我決定用紳士風度來保護自己。而矜持的態度,應該是一個能讓自己免于攻擊的安全系統。

         

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