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      1. 職場風聲:良好習慣的構(gòu)造

        時間:2024-05-03 10:30:13 綜合指導(dǎo) 我要投稿
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        職場風聲:良好習慣的構(gòu)造

            習慣人人有之,習慣的思維方式和習慣的行為方式,自覺或不自覺地按照自己的習慣工作、生活、與人交往或是思考問題。但必須指出,習慣不是先天就有,而是后天習得。

            一個人在出生的時候,就像是“一張白紙”,沒有沾染上任何習慣,無論是好的還是壞的。一個人的習慣與其家庭出身、人文環(huán)境、物質(zhì)條件密切相關(guān),習以為常,耳濡目染,精神熏陶。正如孔子所言“性相近也,習相遠也”。孔子還說“與善人居,如入芝蘭之室,久而不聞其香,即與之化矣。與不善人居,如入鮑魚之肆,久而聞其臭,亦與之化矣。丹之所藏者赤,漆之所藏者黑,是以君子必慎其所處直焉”。中國有不少與習慣有關(guān)的諺語“習善而為善,習惡而為惡”!敖煺叱啵吆凇。日本諺語“討飯三年懶做官”。也就是說,現(xiàn)實中人,其道德品行善惡高下,主要在于后天學習、習染,以及由此形成的習慣。

            從內(nèi)在機理分析,習慣是在慣常情境下,思維的定式化和行為的定型化。心理學研究認為,人的意識由顯意識和潛意識兩部分組成。顯意識是“知覺”,負責思考、推理、計算,計劃以及目標設(shè)定。潛意識則是各種“知覺”的倉庫,各種熟悉的思考、推理、計算、計劃和目標存放在其中。潛意識由顯意識轉(zhuǎn)化而來,是顯意識的沉淀、定式化。專家發(fā)現(xiàn),21天重復(fù)形成習慣,85天重復(fù)形成穩(wěn)定習慣。一般而言,將習慣形成可分為三個時期:

            (1)1-7天是發(fā)端期。開始不自然、不自在,別別扭扭。需要強制注意,刻意適應(yīng)。

            (2)7-21天是適應(yīng)期。比較自然,比較舒服。但一不留意,原形畢露,恢復(fù)如初?梢哉f是半推半就。因此,需要持續(xù)注意、保持刻意。

            (3)21-85天是穩(wěn)定期。如行云流水,自然而然,毫無刻意,自動運作。

            一個人面對的宏觀環(huán)境,也就是大環(huán)境總是處在不斷變化之中。但大環(huán)境變化,可以分解到細微處,即微觀環(huán)境,也就是小環(huán)境。小環(huán)境具有連續(xù)性、穩(wěn)定性、慣常性。適應(yīng)大環(huán)境變化,在穩(wěn)定小環(huán)境中的定式化思維、定型化行為將進行必要的重組連接,由定式化思維和定型化行為創(chuàng)建出新的思維鏈條和行為鏈條。因此,可以說人的行為基本規(guī)律是,適應(yīng)環(huán)境變遷不斷推演出新的行為組合。人的一生當中,95%以上的行為是定型化行為、習慣行為。從這個意義上說,人就是習慣性動物,人是習慣的奴仆。無論是惡習,還是良俗,都是習慣使然。

            習慣就像是一個放大裝置,無論是好行為還是壞行為,都會日復(fù)一日,年復(fù)一年,循環(huán)往復(fù),被習慣所放大。習慣之始,如蛛絲,習慣之后,如繩索。善于動腦是習慣,不動腦子也是習慣。勤奮是習慣,懶惰也是習慣。習慣支配著善于動腦的人,支配著勤奮的人,也支配著不善動腦的人,支配著懶惰的人。同樣是忙碌,效果不一樣,有人成功,有人失敗,其根源就是不同的行為被無形的習慣放大了。習慣的力量是驚人的。好習慣受益一生,壞習慣拖累一生。好習慣是走向巔峰的基石,壞習慣是跌入深淵的陷阱。在一定意義上,習慣左右著人生走向,主宰著人生成敗。

            人與人的區(qū)別、天才與蠢材的區(qū)別,在于學與不學,學多與學少,學好與學壞。養(yǎng)成學、多學、學好的習慣,必定擁有出類撥萃的才能,擁有與眾不同的人生。人們常說,天才是1%的靈感加99%的汗水。這里的汗水就是勤奮。勤奮是好習慣,懶惰是壞習慣。業(yè)精于勤而荒于嬉,行成于思而毀于隨。成功需要機遇,但機遇只屬于準備好的人,屬于勤奮的人。勤奮的人,能夠?qū)ふ覚C遇、抓住機遇,造就輝煌。勤奮是通往成功的唯一途徑。懶惰,天才也會變成呆子。鍥而不舍,金石可鏤;鍥而舍之,朽木不折。歷史上的大師級人物,無一不是好習慣的受益者。王羲之堅持修煉,日復(fù)一日,年復(fù)一年,終成世代仰止的“書圣”。司馬遷20歲收集史料,堅持40年寫就《史記》,終成“史圣”。李時珍堅持31年,博覽800多種書籍,收集上萬單方,寫就醫(yī)藥學巨著《本草綱目》。愛迪生堅持試驗上千種物質(zhì),數(shù)萬次實驗,最終發(fā)明電燈,照亮人間。馬克思堅持40年寫作《資本論》,達爾文堅持22年寫就科學巨著《物種起源》。愛迪生認為,很多失敗都是因為人們在決定放棄的時候,并不知道自己已經(jīng)如此地接近成功。

            隨著年齡增長,習慣越來越多。剛出生時是一張白紙,等到成年時就被五顏六色填滿。年紀越小,習慣越少;年齡越大,習慣越多。幼年時期是習慣的建造時期,養(yǎng)成好習慣,一生受益;養(yǎng)成壞習慣,一生受損!笆е晾,謬之千里”。一生的成敗都與幼年時所建造的習慣有關(guān)。成年人的思維和行為,已經(jīng)被各種習慣占領(lǐng)。養(yǎng)成一個新習慣、一個好習慣,需要覆蓋相應(yīng)的舊習慣、壞習慣。在幼年是習慣建造,在成年則是習慣變遷、習慣創(chuàng)新、習慣創(chuàng)建。習慣創(chuàng)建的難度高于習慣建造。因此,年齡越小養(yǎng)成習慣的成本越小,年齡越大養(yǎng)成習慣的成本越大。

            對個體而言,越是生命早期養(yǎng)成的習慣越難以改變,越是需要長時間養(yǎng)成的習慣越難以改變。習慣一旦養(yǎng)成,就不可能被根除,更不可能被抹去。但習慣可以替代、可以覆蓋。創(chuàng)建習慣,其實就是用一個新習慣取代一個舊習慣,用一個好習慣覆蓋一個壞習慣。比如,用早起的習慣替代賴床的習慣,用閱讀的習慣替代看電視的習慣,用寫作的習慣替代游戲的習慣,用主動思考的習慣替代無所事事的習慣,用感恩的習慣替代抱怨的習慣等等。在一張?zhí)顫M五顏六色的紙張上作畫,其難度自然百倍于在一張白紙上作畫。正是由于習慣的極端重要性,盡管習慣創(chuàng)建很難,我們也不得不迎難而上,創(chuàng)建好習慣,替代壞習慣,打造出通往成功行為大道。

            記得英國作家有句名言:生活就像一面鏡子,你笑她也笑,你哭她也哭。人的習慣林林總總,千姿百態(tài),但想擁有與眾不同的人生,必須在七個方面著力創(chuàng)建好習慣。

            (1)因應(yīng)錯綜復(fù)雜情勢,主動反應(yīng),不被動應(yīng)付,積極創(chuàng)造,不等待施舍。

            (2)執(zhí)著于理想信念,牢記自我使命,以終為始,忠于計劃,堅定不移。

            (3)綱舉目張,大事當先,要事第一,當做即做,排除干擾,拒不延宕。

            (4)追求雙贏,與人為善,和諧共處,既奮發(fā)向上,又防惡性爭斗。

            (5)善于溝通,換位思考,化害為利。己所不欲,勿施于人。

            (6)既突出重點,又統(tǒng)籌兼顧,既發(fā)揮優(yōu)勢,又補己不足,力求事半功倍。

            (7)兵無常勢,水無常形。隨方就圓,借力用力,順勢而為,強勢提升。

         

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