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招聘淡季 “新職業(yè)”出風(fēng)頭
從省會各大人力資源市場獲悉,雖然招聘旺季已經(jīng)過去,人才市場里難見人山人海的場景,很多企業(yè)的招聘崗位也在縮水,但是,與往年有所不同,在就業(yè)壓力與經(jīng)濟(jì)壓力的雙重因素下,今年在區(qū)別于以往常規(guī)類職業(yè)之外,越來越多的“新職業(yè)”涌進(jìn)人才市場,在年底的招聘淡季,更成為就業(yè)的新亮點。“這兩天基本都是60-70個單位進(jìn)場招聘,提供崗位1500個左右。”
昨日,石家莊市人力資源開發(fā)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說。在省會各大人才市場走訪時記者看到,一些全新的“職業(yè)”出盡風(fēng)頭,與傳統(tǒng)企業(yè)縮減招聘計劃不同,新媒體以及培訓(xùn)助教等以前并不多見的崗位卻占據(jù)了很大一部分位置。“和傳統(tǒng)職位的有計劃補(bǔ)空缺不同,新職業(yè)一般都是比較缺人的,所以,即使是招聘淡季,也一樣會堅守市場。”一家招聘策劃師的企業(yè)招聘人員告訴記者,所謂的新職業(yè)是指經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中已經(jīng)存在一定規(guī)模的從業(yè)人員,具有相對獨立成熟的職業(yè)技能,但在《中華人民共和國職業(yè)分類大典》中未收錄的職業(yè)。從2004年到2009年,人力資源和社會保障部共發(fā)布了12批新職業(yè)名單,其中包括:可編程序控制系統(tǒng)設(shè)計師、人力資源管理師、采購師、公共營養(yǎng)師、智能樓宇管理師、會展策劃師、婚姻家庭咨詢師、網(wǎng)絡(luò)課件設(shè)計師等百余種新職業(yè)。
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