就業(yè)指導(dǎo)之出謀劃策：擇業(yè)時的自我定位

就業(yè)指導(dǎo)之出謀劃策：擇業(yè)時的自我定位

        清華大學(xué)博士生劉立早為換專業(yè)從清華退學(xué)，再次參加高考，成為清華大學(xué)的本科新生。劉立早1998年考大學(xué)時報考的是浙江大學(xué)計算機和生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)，結(jié)果分數(shù)不夠被調(diào)劑到化工專業(yè)，后被保送清華大學(xué)化工反應(yīng)工程專業(yè)直博生--碩、博連讀。劉立早因?qū)λ鶎W(xué)專業(yè)沒有興趣，決定退學(xué)，重新參加高考，以便選擇學(xué)習(xí)自己有興趣的建筑專業(yè)。

        社會的開放為我們提供了選擇的自由，每個人都有機會進行第一次、第二次、第N次的選擇，但是有時在自由選擇的同時是要付出代價的，這種代價可能是時間、精力、金錢和機會。

        大學(xué)畢業(yè)是擇業(yè)的最佳時期之一，因為在畢業(yè)生就業(yè)市場上，各行各業(yè)的大門都為大學(xué)生打開著，你可以選擇機關(guān)、事業(yè)、金融、外企、教育或是部隊等行業(yè)，你也可以選擇在福建、廣東、上海、江蘇或是浙江工作，尤其是近年來中央和地方都出臺了一系列的政策，取消了畢業(yè)生就業(yè)的限制性措施，拓寬了畢業(yè)生就業(yè)的渠道，在面對如此多的機會時，畢業(yè)生的自我定位十分關(guān)鍵，如果此時的選擇是錯誤的，付出的可能是時間和精力，也可能是失去了進入某一領(lǐng)域的資格。

        自我定位就是要了解自己的需要，了解自己的態(tài)度，了解自己的能力、了解職業(yè)等等。

        首先，讓我們來看一下對待第一份工作的不同態(tài)度，判斷一下你是屬于哪種類型的人，如果你是其中一種類型的，那么請注意本文給你這種類型的人的提示：

        第一種類型，想把第一份工作當作終生的工作。

        說明：這類人愿意與組織共同成長，在選擇時要特別注意所選的單位一定要有規(guī)模，能夠給你成長的時間和空間，不必太計較起薪和職位。大型企業(yè)、機關(guān)事業(yè)、教育類的職業(yè)適合這部分人的選擇。

        第二種類型，想把第一份工作當作訓(xùn)練自己的場所。

        說明：這類人可能因為定位不清或是缺少機會，找的第一份工作只是想讓自己熟悉職業(yè)并進一步了解自己，以便今后再進行選擇。這類人在求職時可挑選的余地較大，但也讓用人單位擔心你的穩(wěn)定性，所以在面談時最好不要表達出你的打算，而且要挑選流動的自由度較高的單位，以免離職時損失太大。

        第三種類型，想騎驢找馬。

        說明：這類人對自己有相對明確的定位，基本可以確認自己有興趣從事的行業(yè)，但由于各種因素的限制，例如自己心儀的單位剛好沒有用人計劃，只好委曲求全，在本行業(yè)的其它單位工作一段時間，獲得相關(guān)的經(jīng)驗和背景，以便今后跳槽到自己心儀的單位。

        其次，讓我們通過回答下列的問題來了解自己的需要和能力。

        你想從事什么樣的工作：你對地理環(huán)境的要求是不是特別高，例如只選擇福州、廈門和廣州三地，還是何種地理環(huán)境對你的影響不大，只要職位合適都可以考慮？你喜歡與人交道還是與數(shù)字和物品打交道？你認為在選擇職業(yè)時什么對你最重要，工作地點、工作環(huán)境、收入、能發(fā)揮個人特長還是其它？希望選擇處于起步階段還是穩(wěn)定成長階段的組織？

        你能勝任什么樣的工作：收入高但壓力大還是工作穩(wěn)定但收入不高？技術(shù)性類的工作還是管理類的工作？需要有較強的說服他人的能力的工作還是要求有較好的執(zhí)行能力的工作？能經(jīng)常出差嗎？愿意經(jīng)常與客戶打交道嗎？經(jīng)常加班可以接受嗎？

        再者，讓我們通過下列途徑了解職業(yè)。

        大學(xué)生因為多數(shù)沒有社會經(jīng)驗，對職業(yè)的了解往往比較淺薄，個別同學(xué)因為在學(xué)期間有社會實踐的經(jīng)歷，對職業(yè)的了解相對理性。畢業(yè)生可以通過下列途徑和方式了解職業(yè)：

        1、翻閱公開出版物。

        翻看招聘廣告。仔細閱讀招聘廣告，一些人事管理比較規(guī)范的用人單位在刊登招聘信息時會詳細地羅列職責描述和招聘要求，有的用人單位還提供未來可提升的崗位。閱讀專業(yè)出版物。該信息包括各類科研期刊、貿(mào)易雜志、報紙等等。例如對旅游行業(yè)有興趣，可以閱讀《中國旅游報》、《旅游時報》、《旅游》（雜志）、《當代旅游》（雜志）等等，關(guān)注電視臺旅游信息預(yù)報等等。

        2、參加人才交流會。

        畢業(yè)生人才市場的格局和模式很多畢業(yè)生已經(jīng)熟悉，但是因為人氣旺，有些人跑了幾次都空手而歸，因此視為畏途，其實畢業(yè)生人才市場上的信息量是非常大的，只要認真，把握機會，就會很有機會。

        參加人才交流會要注意收集公司的小冊子和說明資料，走訪每一個你有興趣的攤位，如果有些攤位比較冷清，還可以與招聘人員進行深入交談。

        3、利用社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。

        把下列常用人社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的姓名和通訊方式用書面的方式一一羅列：
家庭和親戚、朋友、其他求職者、專業(yè)領(lǐng)域的其它人、曾經(jīng)共事過的同事。
有時我們可能會把把托關(guān)系找門路當作是羞于啟齒的事情，其時找工作是光明正大的事情，只要處理得當，你會發(fā)現(xiàn)很多人愿意幫助你。

        4、利用Internet資源。

        網(wǎng)絡(luò)資源的特點是信息量大，更新快，查找一些專業(yè)的網(wǎng)站和某些單位的網(wǎng)站，可以收集到很多的信息。需注意的是網(wǎng)絡(luò)資源十分豐富，要注意尋找一些專業(yè)和權(quán)威的網(wǎng)站，收集到的信息要注意積累和分析。

        通過了解自己和了解職業(yè)，會從中發(fā)現(xiàn)自己有興趣的一些行業(yè)或單位，對自己有了相對清晰的定位，就可在求職的過程中做到有的放矢。

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