醫學專業人才就業——護理專業最緊缺

醫學專業人才就業——護理專業最緊缺

對于醫學人才來說，“先就業后擇業”的理念似乎不太適用，醫學院校的畢業生的專業對口率達80%。對綜合類院校的畢業生來說，醫科類畢業生的就業范圍相對較窄，一般局限在醫療系統。我們來盤點醫藥專業的就業情況。●護理專業人才緊缺在眾多醫學專業畢業生還在尋覓就業崗位，感受巨大的就業壓力的時候，護理專業的準畢業生們大多已經找到了“東家”。據悉中國內地醫院普通病房平均每個護士要護理近三個病人，重癥監護病房需要護理一個病人，而國際上普通病房平均每個護士護理一名患者，重癥監護病房則平均有五個護士護理一個患者。國家衛生部相關人士發言，造成這種狀況的原因是醫院臨床一線護士數量少，護士配備不能滿足護理需求。銀河人才職業顧問李汶娟分析，護理專業走俏,和護理人才緊缺的現狀有密切關系,臨床一線護士數量不足,尤其是危重病人,疑難癥患者越來越多的大醫院護士數量不足,夜班護士數量不足成為影響醫療質量和病人安全的重大風險隱患。因此護士變的空前緊俏起來�！衽R床、預防醫學當屬熱門眼下熱門專業當屬臨床醫學，對于這個專業，用人單位的態度明顯是“重質不重量”對于4年制普通本科生的需求遠比不上對7年制學生的需求那么旺盛。因為這些學生肩負著救死扶傷，妙手回春的重大責任，知識要求會非常的高。同時還有個熱門的專業就是預防醫學，此專業的求職者通常在社區醫院設置的預防保健部門任職，職業發展目標通常是“公共衛生醫師”、全科醫生等。此外，碩士、博士等高學歷層次，熱門專業還是傳統的內科和外科。重要的科室還是看重高學歷人才，而護理、檢測等技術性略勝一籌的工作則由本科、大專生擔當�！袼帉W專業前景看好目前制藥業的快速發展，使相關企業對藥學人才的需求在不斷地增加，藥學專業的學生就業率非常樂觀，可達95%。其中生化藥品，作為新興而且尖端的行業，發展前景更為樂觀。一般藥學專業畢業生主要就業方向是制藥廠和醫藥研究所從事各類藥物開發、研究、生產質量保證和合理用藥等方面的工作，其中部分從事藥品銷售代理及醫療器械銷售等工作。銀河人才職業顧問李汶娟分析，從事藥品開發、研究的崗位，對專業能力的要求非常高，同時具有相對應專業的高學歷背景。然而從事生產質量保證等工作，對學歷的要求則沒那么嚴格，但對相關專業知識的要求依然是很高的。比較之下，從事銷售工作專業要求要低一些，而更側重銷售能力。

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