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      1. 求職禮儀面面觀02

        時(shí)間:2022-10-26 23:04:44 求職禮儀故事 我要投稿
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        求職禮儀面面觀02

        (二)儀表禮儀

        求職禮儀面面觀02

          保持良好的儀表,可以使一天的心情輕松、愉快,也可使人對自己充滿信心.大家清晨起床都充分計(jì)算吃早餐、上班交通所需要的時(shí)間,如果你每天早起5分鐘對自己的儀表進(jìn)行檢查的話,既能使你一天的工作增加自信,也可使其他人感到舒暢.要求如下:

          1、男士

          1.短發(fā),清潔、整齊,不要太新潮;

          2.精神飽滿,面帶微笑;

          3.每天刮胡須,飯后潔牙;

          4.白色或單色襯衫,領(lǐng)口、袖口無污跡;

          5.領(lǐng)帶緊貼領(lǐng)口,系得美觀大方;

          6.西裝平整、清潔;

          7.西裝口袋不放物品;

          8.西褲平整,有褲線;

          9.短指甲,保持清潔

          10.皮鞋光亮,深色襪子

          11、全身3種顏色以內(nèi).

          2、女士

          1. 發(fā)型文雅、莊重,梳理整齊,長發(fā)要用發(fā)夾夾好,不能染鮮艷的顏色;

          2. 化淡妝,面帶微笑;

          3. 著正規(guī)套裝,大方、得體;

          4. 指甲不宜過長,并保持清潔.涂指甲油時(shí)須自然色;

          5. 裙子長度適宜;

          6. 膚色絲襪,無破洞;

          7. 鞋子光亮、清潔;

          8. 全身3種顏色以內(nèi)

          (三)要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣

          1. 頭發(fā):整潔、無頭屑,頭發(fā)軟者可用摩絲定型.在辦公室里,留長發(fā)的女士不披頭散發(fā);

          2. 眼睛:清潔、無分泌物,避免眼睛布滿血絲;

          3. 鼻子:別讓鼻毛探頭探腦,勿當(dāng)眾摳鼻子;

          4. 嘴巴、牙齒:清潔、無食品殘留物;

          5. 指甲:清潔,定期修剪;

          6. 男士的胡子:每日一理,刮干凈;

          7. 配件及飾物:檢查有否污損或被碰歪了 .四.面試禮儀

          走進(jìn)房間的時(shí)候

          走進(jìn)房間的時(shí)候 自己的名字被喊到,就有力地答一聲“是”,然后再進(jìn)門.如果門關(guān)著的話,就要以里面聽得見的力度敲門,聽到回復(fù)后再進(jìn)去.開門關(guān)門盡量要輕,向招聘方各位行過禮之后,清楚地說出自己的名字.

          坐姿

          在沒有聽到“請坐”之前,絕對不可以坐下,面試官還沒有開口,就順勢把自己掛在椅子上的人,已經(jīng)扣掉了一半分?jǐn)?shù)了,從門口走進(jìn)來的時(shí)候,也要挺起胸膛堂堂正正的走.坐下時(shí)也不要在椅沿上輕坐,要舒服地坐進(jìn)去.并攏雙膝,把腫勻壞姆旁諫廈妗?BR>
          使用敬語

          使用過分夸張的敬語是一件令雙方都很尷尬的事.所以,這一點(diǎn)在平時(shí)待人接物上下工夫,如習(xí)慣于對長輩說敬語等.

          視線處理

          說話時(shí)不要低頭,要看著對方的眼睛或眉間,不要回避視線.不要一味直勾勾地盯著對方的眼睛也會(huì)覺得突兀.做出具體答復(fù)前,可以把視線投在對方背景上,如墻上約兩三秒鐘做思考,不宜過長,開口回答問題時(shí),應(yīng)該把視線收回來.

          要集中注意力

          無論談話投機(jī)與否,或者對方有其他的活動(dòng),如暫時(shí)處理一下文件,接個(gè)電話等,你都不要因此分散注意力.不要四處看,顯出似聽非聽的樣子.如果你對對方的提問漫不經(jīng)心,言論空洞,或是隨便解釋某種現(xiàn)象,輕率下斷語,借以表現(xiàn)自己的高明,或是連珠炮似地發(fā)問,讓對方覺得你過分熱心和要求太高,以至于難以對付,這都容易破壞交談,是不好的交談習(xí)慣.

          知之為知之,不知為不知

          在面試場上,常會(huì)遇到一些不熟悉,曾經(jīng)熟悉現(xiàn)在竟忘記或根本不懂的問題.面臨這種情況,默不作聲、回避問題是失策;牽強(qiáng)附會(huì)、“強(qiáng)不知為知之”更是拙劣,坦率承認(rèn)為上策.

          面試前五分鐘 最后檢查一下儀表

          需不需要補(bǔ)一下妝,看看發(fā)型有沒有亂,口紅及齒間有沒有事物等,用小鏡子照一下.在感覺一切準(zhǔn)備就緒的狀態(tài)下,才能從容地接受公司的面試.

          檢索簡單常識(shí)

          人們往往一緊張,就連平時(shí)掛在嘴邊的話都想不起來,把一些常用詞匯,時(shí)事用語、經(jīng)濟(jì)術(shù)語整理一下,面試前隨手翻閱.所整理的詞匯可根據(jù)具體應(yīng)聘職務(wù)而有所不同.

          面試時(shí)要留神的小地方

          前一天的表情練習(xí)

          面試當(dāng)天一早,做些簡單的緩解臉部肌肉緊張的運(yùn)動(dòng),就從發(fā)“啊、噢、哦、嗚”等音開始.

          小巧的耳環(huán)

          佩帶小瞧精致的耳環(huán),不失為一種禮儀,而且也起到了亮點(diǎn)的作用,不過切忌戴上夸張的首飾.

          整齊,干凈的指甲

          看似很隱蔽,但據(jù)說觀察指甲的面試官卻比想象中多得多,修飾整齊的指甲也是很有必要的

          與旁人嘮叨是禁忌

          在接待室恰巧遇到朋友或熟人,就旁若無人地大聲說話或笑鬧,對剛才面試的過程大肆渲染,往往會(huì)有這種情況出現(xiàn).別忘了關(guān)于這些,面試官的視線是不會(huì)饒過你的.

          口香糖,香煙要三思

          走進(jìn)公司的時(shí)候,口香糖和香煙最好都收起來,因?yàn)榇蠖鄶?shù)的面試官都無法忍受你邊面試邊嚼口香糖或吸煙.

          要注意面試官可不止一人

          有些應(yīng)聘者對面試官彬彬有禮,走出門卻對普通員工或其他工作人員傲慢無禮.不要忘記,進(jìn)入公司的瞬間,就要接受所有人的面試,公司里的每個(gè)人都是你的面試官.

          還要注意的是許多求職者只留意應(yīng)聘面試時(shí)的禮儀,而忽略了應(yīng)聘后的善后工作,而這些步驟亦能加深別人對你的印象.面試結(jié)束并不意味著求職過程就完了,也不意味著求職者就可以袖手以待聘用通知的到來,有些事你還得干.

          一、 感謝

          為了加深招聘人員對你的印象,增加求職成功的可能性,面試后兩天內(nèi),你最好給招聘人員打個(gè)電話或?qū)懛庑疟硎局x意.

          感謝電話要簡短,最好不要超過5分鐘.

          感謝信要簡潔,最好不超過一頁.感謝信的開頭應(yīng)提及你的姓名及簡單情況.然后提及面試時(shí)間,并對招聘人員表示感謝.感謝信的中間部分要重申你對該公司、該職位的興趣,增加些對求職成功有用的事實(shí)內(nèi)容,盡量修正你可能留給招聘人員的不良印象.感謝信的結(jié)尾可以表示你對自己的素質(zhì)能符合公司要求的信心,主動(dòng)提供更多的材料,或表示能有機(jī)會(huì)為公司的發(fā)展壯大做出貢獻(xiàn).

          面試后表示感謝是十分重要的,因?yàn)檫@不僅是禮貌之舉,也會(huì)使主考官司在作決定之時(shí)對你有印象.據(jù)調(diào)查,十個(gè)求職者往往有九個(gè)人不回感謝信,你如果沒有忽略這個(gè)環(huán)節(jié),則顯得“鶴立雞群”,格外突出,說不定會(huì)使對方改變初衷.

          二、不要過早打聽面試結(jié)果

          在一般情況下,考官司組每天面試結(jié)束后,都要進(jìn)行討論和投票,然后送人事部門匯總,最后確定錄用人選,可能要等3—5天.求職者在這段時(shí)間內(nèi)一定要耐心等候消息,不要過早打聽面試結(jié)果.

          三、收拾心情面試回來后,你已經(jīng)完成一次面試,但這只是完成一個(gè)階段.如果你向幾家公司求職,則必須收拾心情,全身心投入應(yīng)付第二家的面試,因?yàn)椋从衅笗,仍未算成功,你不?yīng)放棄其他機(jī)會(huì).

          四、查詢結(jié)果

          一般來說,你如果在面試兩周后或在主考官許諾的通知時(shí)間到了,還沒有收到對方的答復(fù)時(shí),就應(yīng)該寫信或打電話給招聘單位或主考官司,詢問是否已作出了決定.應(yīng)聘中不可能個(gè)個(gè)都是成功者,萬一你在競爭中失敗了,也不要?dú)怵H.這一次失敗了,還有下一次,就業(yè)機(jī)會(huì)不只一個(gè),關(guān)鍵是必須總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),找出失敗的原因,并針對這些不足重新做準(zhǔn)備,“吃一塹,長一智”,謀求“東山再起”.

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