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      1. 培訓(xùn)責(zé)任總結(jié)

        時(shí)間:2023-05-12 21:46:39 培訓(xùn)總結(jié) 我要投稿

        培訓(xùn)責(zé)任總結(jié)范文(精選5篇)

          總結(jié)是對(duì)取得的成績(jī)、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評(píng)價(jià)與描述的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?下面是小編幫大家整理的培訓(xùn)責(zé)任總結(jié)范文(精選5篇),希望對(duì)大家有所幫助。

        培訓(xùn)責(zé)任總結(jié)范文(精選5篇)

          培訓(xùn)責(zé)任總結(jié)1

          周三和周四進(jìn)行了為期兩天的員工責(zé)任心培訓(xùn),感受良多。其實(shí)每次培訓(xùn)都使我產(chǎn)生很多想法和體會(huì)。首先總結(jié)一下老師講課的思路,回顧一下課程內(nèi)容。

          老師首先以責(zé)任心中的“心”為內(nèi)容進(jìn)入課程,破冰采用是批判中國當(dāng)代教育體制,引發(fā)學(xué)員的共同感,采用的例子是其子上小學(xué)的經(jīng)歷。后轉(zhuǎn)入企業(yè)長(zhǎng)青的問題,由問題引入企業(yè)發(fā)展的階段以及對(duì)應(yīng)的各個(gè)階段的心態(tài),企業(yè)和人都需要有歸零心態(tài)。由歸零心態(tài)講到快樂心態(tài),從快樂心態(tài)上分析了十幾種產(chǎn)生快樂心態(tài)的方法:贊許自己的決定、活在當(dāng)下、接受、感恩等等。由快樂心態(tài)又講到敬業(yè),敬業(yè)的案例老師講了李素麗、自身的感受等,總結(jié)一句就是熱愛才能敬業(yè)。由敬業(yè)回到責(zé)任心,講到德國、中國、美國和日本的企業(yè)文化,以及參觀和培訓(xùn)中體會(huì)到得責(zé)任心問題。

          根據(jù)老師講到問題我總結(jié)成兩個(gè)方面:一個(gè)方面培訓(xùn)師講課的內(nèi)容不是重點(diǎn),重點(diǎn)是心中有乾坤,無論是什么ppt或素材都能講出好的課來。相由心生。另一個(gè)方面就是員工的責(zé)任心離不開培訓(xùn),只是培訓(xùn)應(yīng)該安排更早一些,在員工入職和將要進(jìn)入新崗位前更為有力。培訓(xùn)更有針對(duì)性。

          還有就是所有的培訓(xùn)如果要發(fā)生作用,僅且當(dāng)只有受訓(xùn)者本身醒悟了才能產(chǎn)生作用。老師講得再多都是老師的,需要大家自己去體會(huì)總結(jié)。根據(jù)老師的啟發(fā)我也談?wù)勎业呢?zé)任心感受。

          你想要投入工作,首先我們要熱愛自己的工作,起碼要對(duì)自己的工作一定要有熱情。如果你只是為了掙錢和忽略了責(zé)任,這樣你的工作也不會(huì)有出色的表現(xiàn)。當(dāng)一個(gè)人對(duì)自己的工作充滿激情的`時(shí)候,他便會(huì)全身心地投入到自己的工作之中。這時(shí)候,他的自發(fā)性、創(chuàng)造性、專注精神等等便會(huì)在工作的過程中表現(xiàn)出來。他的能力才能夠真正體現(xiàn)。

          事實(shí)上,我們每一個(gè)人都是一個(gè)責(zé)任人,每一個(gè)人都有一顆責(zé)任心。工作不僅是我們獲得成功的途徑,更是我們應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。只有義無反顧地去承擔(dān)起屬于自己的那份責(zé)任,努力地做下去,才會(huì)有獲得成功的可能。

          一個(gè)對(duì)自己工作充滿激情的人,無論在什么公司工作,他都會(huì)認(rèn)為自己所從事的工作是世界上最神圣、最崇高的一項(xiàng)職業(yè);無論工作的困難是多么大,或是質(zhì)量要求多么高,他都會(huì)始終一絲不茍、不急不躁地去完成它。

          “不找借口找方法”的公司理念就是對(duì)責(zé)任心最好的詮釋。人無論做什么事情,若是沒有責(zé)任心,必定是做不好的,所以,對(duì)于我而言,要想在公司體現(xiàn)自己的價(jià)值,除了要具備一定的知識(shí)和自信心外,具有較高的責(zé)任心也是十分重要的。

          培訓(xùn)責(zé)任總結(jié)2

          隨著研修的不斷深入,我們音樂專家團(tuán)隊(duì)對(duì)研修教師的作業(yè)進(jìn)行了深入細(xì)致的審閱和點(diǎn)評(píng),在這一過程中發(fā)現(xiàn)了一批專業(yè)素質(zhì)強(qiáng)、作業(yè)質(zhì)量高的優(yōu)秀教師。為了讓老師們更加細(xì)致的了解這些老師的成長(zhǎng)之路,專家組在簡(jiǎn)報(bào)中專門開辟了一個(gè)“優(yōu)秀學(xué)員追蹤”欄目。通過電話和網(wǎng)絡(luò)等形式,聯(lián)系了當(dāng)?shù)氐闹笇?dǎo)教師,由兩名專家組成員專門陣對(duì)優(yōu)秀學(xué)員的作業(yè)進(jìn)行追蹤指導(dǎo),使這些學(xué)員的作業(yè)更具有針對(duì)性和代表性,也讓其他教師找出了與優(yōu)秀學(xué)員的差距,全省學(xué)員的整體作業(yè)水平有了很大的提升,起到了事半功倍的效果!

          同時(shí),專家組成員也本著對(duì)學(xué)員負(fù)責(zé)的態(tài)度,爭(zhēng)取讓每一位參與老師都得到收獲。今天淄博淄川的`一名老師打來電話,她覺得自己被推薦作業(yè)還有些瑕疵,于是她主動(dòng)要求指導(dǎo)教師撤回修改,可與簡(jiǎn)報(bào)中的作業(yè)不符了,她希望專家能幫她修改簡(jiǎn)報(bào)內(nèi)容并重新推薦,專家老師在繁重的工作之余把她的文章重新進(jìn)行了修改推薦。專家組的一位老師這樣說:我們?cè)敢鈴姆⻊?wù)者的角度去幫助老師,因?yàn)槲覀兊拿恳痪湓u(píng)價(jià)都會(huì)對(duì)老師的教學(xué)思想產(chǎn)生重大的影響!边@位專家的一席話也是我們?nèi)w音樂專家組成員研修工作的真實(shí)寫照。

          培訓(xùn)責(zé)任總結(jié)3

          無論在任何一件事,要有一種誠實(shí)的態(tài)度,一種敬業(yè)的精神,一份強(qiáng)烈的責(zé)任心!

          責(zé)任,它代表了一個(gè)人的品質(zhì),責(zé)任,使人變得穩(wěn)重,責(zé)任,使人知道自己的義務(wù)。責(zé)任,使你擁有了那一些對(duì)你真正關(guān)心,幫助和愛護(hù)你的人。責(zé)任是人這一生中必不可少的東西,如果你沒有了責(zé)任心,你將變成一個(gè)別人厭惡的人,如果你沒有了責(zé)任心,你將一事無成。如果你沒有了責(zé)任心,你將面臨著別人對(duì)你失去信心。

          責(zé)任,那是會(huì)讓我們明白世間的道理,是會(huì)讓我們明白和讀懂世界的一切東西,也告訴了我們應(yīng)該怎樣做人,做一個(gè)怎樣的人。這是每一個(gè)人都不可缺少的美麗的東西,只要你擁有了責(zé)任心,你就會(huì)發(fā)現(xiàn),在你擁有責(zé)任心的同時(shí),你更加擁有和收獲了快樂的樂趣,和做一個(gè)大家心目中的好孩子,責(zé)任心是一個(gè)多么奇妙的東西,他像一個(gè)魔法師,能讓人換然一新,變這就是責(zé)任得比以前的你完全不同,讓你做得比任何人都優(yōu)秀,讓你做得比任何的人都出色很多。

          一個(gè)有責(zé)任感的員工,當(dāng)他面臨挑戰(zhàn)和困難時(shí),他會(huì)迸發(fā)出比以往強(qiáng)大若干倍的能力和勇氣,因?yàn)樗,很可能因(yàn)樗呐橙醵屍髽I(yè)承受巨大的損失,只有勇敢地面對(duì),才有可能真正擔(dān)當(dāng)起責(zé)任,不讓企業(yè)遭受損失。

          一個(gè)逃避困難、不敢面對(duì)挑戰(zhàn)的員工,很難讓人相信他會(huì)真正為企業(yè)擔(dān)當(dāng)什么責(zé)任,作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),有誰敢賦予他更大的使命呢?

          在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里,最需要的就是成員們的協(xié)作和彼此的責(zé)任感,只有這樣,團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)才能最終實(shí)現(xiàn)。團(tuán)隊(duì)的成功靠的是成員對(duì)團(tuán)隊(duì)的`責(zé)任感,成員的成功靠的是彼此的責(zé)任感。由于工作分工不同,個(gè)人閱歷性格上有差異,每個(gè)同志都要有容人容事、不計(jì)恩怨的雅量,有坦誠相見的氣度,有聞過則喜的胸襟。同志之間要情同手足,親如兄弟,孬話當(dāng)面講,好話背后說,大力提倡換位思考,遇事先替別人著想,做到大事講原則,小事講風(fēng)格、講友誼人們能夠做出不同尋常的成績(jī),是因?yàn)樗麄兪紫纫獙?duì)自己負(fù)責(zé)。沒有責(zé)任感的公民不是好公民,沒有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工,沒有責(zé)任感的人不是完整成熟的成年人。任何時(shí)候,責(zé)任感對(duì)自己、對(duì)企業(yè)、對(duì)國家、對(duì)社會(huì)都是不可或缺的。要將責(zé)任根植于心,讓它成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí),在日常工作中,這種責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)得更卓越。

          從家庭到學(xué)校,從學(xué)校到社會(huì),再到走向工作崗位,這是一個(gè)有著相互聯(lián)系的過程,在這個(gè)過程中,每一個(gè)人都要有自己的責(zé)任,要擔(dān)負(fù)好自己的責(zé)任,就必須要有一份責(zé)任心。這樣,我們才能對(duì)自己的行為有所約束,我們的企業(yè)更加興旺,我們的社會(huì)更加安定,我們的民族更加繁榮,我們的國家更加富強(qiáng)。

          讓這種責(zé)任心在我們的心中發(fā)芽,讓它成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí),讓它成為我們?nèi)粘I钚袨楹凸ぷ髦械臏?zhǔn)則。在我們的工作中,無論在哪個(gè)崗位,都要求我們有強(qiáng)烈的責(zé)任心,只要我們擁有了責(zé)任心,我們就會(huì)做得很卓越,做得很好。一份責(zé)任心,對(duì)于我們來說,是簡(jiǎn)單而又無價(jià)的,它會(huì)讓企業(yè)得到最快的發(fā)展,最好的效益。

          培訓(xùn)責(zé)任總結(jié)4

          本周二下午,公司組織客服、運(yùn)行、工程部相關(guān)人員進(jìn)行了集團(tuán)優(yōu)質(zhì)服務(wù)培訓(xùn),主要學(xué)習(xí)了集團(tuán)先進(jìn)個(gè)人典范的優(yōu)秀服務(wù)工作事跡以及作為一名華潤人應(yīng)該具有的服務(wù)與獻(xiàn)身意識(shí)。通過本次培訓(xùn),我受益匪淺,看似平凡而普通的崗位,其實(shí)質(zhì)卻蘊(yùn)藏著豐富的內(nèi)涵與價(jià)值,現(xiàn)就服務(wù)談?wù)勛陨砀惺堋?/p>

          華潤燃?xì)獗小耙钥蛻魹閷?dǎo)向”的服務(wù)理念,為客戶供應(yīng)安全清潔燃?xì)猓峁⿲I(yè)、高效、親切的服務(wù)。所以,首先在任何情況下,我們都應(yīng)把客戶放在第一位,這就需要我們得具有服務(wù)意識(shí)和理念,轉(zhuǎn)變?cè)趦?yōu)質(zhì)服務(wù)中的不清醒認(rèn)識(shí)和偏差。優(yōu)質(zhì)服務(wù)是集團(tuán)公司的根本宗旨,既體現(xiàn)了行業(yè)屬性,又界定了企業(yè)發(fā)展之本、立業(yè)之本。如果沒有用氣客戶,就沒有供氣企業(yè)的生存,客戶是華潤燃?xì)饷逼鋵?shí)的“上帝”。學(xué)習(xí)了鄭州牛師傅的事跡之后,讓我們?cè)谧母魑欢几杏|頗深,幾十年如一日,把客戶當(dāng)成朋友、親人。

          急客戶之所急,想客戶之所想,用行動(dòng)傳遞溫情,用平凡創(chuàng)造感動(dòng)。他雖然只是一名普通的維修工,但他的服務(wù)精神已影響著每一個(gè)崗位,每一名員工,值得我們大家學(xué)習(xí)。

          其次,我們應(yīng)該明確自己的責(zé)任。責(zé)任意味著什么?意味著行為,意味著是必須承擔(dān)的任務(wù),意味著必須能夠承擔(dān)起來。而能否承擔(dān)責(zé)任,一方面取決于責(zé)任本身的份量,另一方面則取決于責(zé)任心的強(qiáng)弱。就我們?nèi)A潤燃?xì)獾膯T工來說,,每一個(gè)人所承擔(dān)的責(zé)任分量是不言而喻的`,認(rèn)真做好自己分內(nèi)的事,對(duì)崗位工作精益求精、一絲不茍是我們責(zé)任心的體現(xiàn),也是我們自我價(jià)值的體現(xiàn)。用戶服務(wù)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的艱苦工程,堅(jiān)持自己的職責(zé)是這項(xiàng)工作取得成功的唯一途徑。在工作中,我們可以以“鞏固成果,尋找創(chuàng)新;持之以恒,長(zhǎng)效管理;堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范服務(wù);突出責(zé)任,爭(zhēng)創(chuàng)一流”的思想為指導(dǎo),注重點(diǎn)滴積累,實(shí)現(xiàn)從服務(wù)形式向服務(wù)質(zhì)量的轉(zhuǎn)變,從根本上改變公司的服務(wù)質(zhì)量。

          最后,應(yīng)該具有一定的投身精神。服務(wù)只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn),一旦投身于燃?xì)膺@個(gè)行業(yè),我們就應(yīng)該投入自己十二分的精力。作為經(jīng)營易燃、易爆特殊商品的企業(yè),更容不得我們有絲毫懈怠,從最初的工程設(shè)計(jì)、施工,到最后的投入運(yùn)營、維護(hù),每一個(gè)步驟都離不開我們?nèi)A潤人的辛勤汗水。當(dāng)別人周末放假休息時(shí),我們還在一遍遍地跑工地,確保嚴(yán)格的工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);節(jié)假日,當(dāng)人們享受著美好的家庭聚會(huì)時(shí)光時(shí),我們或許還奮斗在施工、搶修的一線。正是有了每一個(gè)華潤人這種無私的獻(xiàn)身精神,才有了千千萬萬居民的安全用氣保障。

          優(yōu)質(zhì)服務(wù)是華潤燃?xì)獍l(fā)展的基石。集團(tuán)公司組建伊始,就將企業(yè)定位為服務(wù)型企業(yè),以為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)為宗旨,以為廣大用氣客戶提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)為己任,我們基層的工作,更應(yīng)該是這種服務(wù)精神的具體體現(xiàn)。作為企業(yè)的一員,我們都應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的重要性、長(zhǎng)期性、艱巨性和緊迫性,努力踐行“與您攜手,改變生活”的諾言。

          培訓(xùn)責(zé)任總結(jié)5

          堅(jiān)定理想信念,做有責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)睦蠋。師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也。一句話道出了教師的責(zé)任重大。書記更是對(duì)新時(shí)期教師提出了“有理想信念、有道德情操、有扎實(shí)學(xué)識(shí)、有仁愛之心”的根本要求。經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、政治新氣象、社會(huì)新形勢(shì)下,人民教師堅(jiān)定理想信念,做有責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)睦蠋燂@得尤其重要。

          教師要樹立理想,堅(jiān)定信念。教書育人是要為人師表的,教師的一言一行一舉一動(dòng),無不對(duì)學(xué)生產(chǎn)生影響。也許,教師的正面能量、美好品質(zhì)、高尚情操不能一下子對(duì)學(xué)生產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,它只能春風(fēng)化雨、潤物無聲。但是,教師的負(fù)面情緒、不當(dāng)言行、消極思想可能一下子被學(xué)生“抓住”,學(xué)生會(huì)盲目的效仿、跟風(fēng)。當(dāng)前,社會(huì)發(fā)展日新月異,大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,信息化程度越來越高,許多暢通的渠道與平臺(tái)帶給學(xué)生無盡信息,許多信息對(duì)學(xué)生來說“過濾”還不夠徹底,學(xué)生本身的“免疫力”還不夠強(qiáng),它對(duì)學(xué)生樹立理想有抱負(fù)、堅(jiān)定信念中國夢(mèng)產(chǎn)生沖擊。這樣,教師自身樹立理想堅(jiān)定信念,從而去熏陶感染學(xué)生其重要意義不言而喻。

          當(dāng)下,教師應(yīng)該堅(jiān)定怎樣的理想信念?教師應(yīng)該是社會(huì)主義核心價(jià)值觀的踐行者和傳播者,應(yīng)該是中國夢(mèng)的“追夢(mèng)人”。教師應(yīng)該將核心價(jià)值觀根植于自己的教育教學(xué)活動(dòng)中,用自己的知識(shí)、感悟、方法與情感態(tài)度向?qū)W生傳遞社會(huì)主義核心價(jià)值觀,向?qū)W生展示中國夢(mèng),激勵(lì)學(xué)生為中華民族偉大復(fù)興勤奮學(xué)習(xí),爭(zhēng)當(dāng)中國夢(mèng)的“圓夢(mèng)人”。

          教師要陶冶情操,關(guān)愛學(xué)生。教師的理想信念關(guān)乎學(xué)生的精神世界,那么教師的道德情操應(yīng)該是關(guān)乎學(xué)生的身心健康。“為學(xué)生全面發(fā)展奠基”是中小學(xué)辦學(xué)的根本宗旨,它依靠教師的教育教學(xué)活動(dòng)去實(shí)現(xiàn)。教師具有高尚的道德情操、具有仁愛之心,不僅會(huì)關(guān)注學(xué)生文化知識(shí)的學(xué)習(xí),還會(huì)格外認(rèn)真的去關(guān)注學(xué)生的身心健康。教師在與學(xué)生的`朝夕相處中,能不能細(xì)心關(guān)懷學(xué)生生活,能不能呵護(hù)或澆灌學(xué)生健康的心靈,就需要教師具有高尚的道德情操,有仁愛之心。

          教書需要良心支撐,老師吃得是一碗“良心飯”!皭蹗従礃I(yè)”之所以寫進(jìn)教師職業(yè)道德規(guī)范,就是因?yàn)榻處熉殬I(yè)本身的特殊性所決定。教書育人不同于工廠里生產(chǎn)產(chǎn)品,按照工藝流程生產(chǎn),按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn),合格與不合格很好檢驗(yàn)與判斷。教師的工作對(duì)象是人,是具有獨(dú)特性的生命個(gè)體,個(gè)個(gè)有主觀性、個(gè)個(gè)有能動(dòng)性。如何教給他們知識(shí),如何激發(fā)他們的興趣、更有效的教給他們知識(shí),如何教會(huì)他們做人,如何引導(dǎo)他們正視不足而能改正,如何讓他們成為有用之材,甚至成為國家的棟梁,教師們要做的工作真的許多許多。要做好這一切,要做一個(gè)稱職的人民教師,勢(shì)必要敬業(yè)奉獻(xiàn),勢(shì)必要認(rèn)真負(fù)責(zé),勢(shì)必要勇于擔(dān)當(dāng)。

          做人民教師,在崗一天就要敬業(yè)奉獻(xiàn)一天,就要履職盡責(zé)一天,就要堅(jiān)定理想信念,做有責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)睦蠋煛?/p>

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