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      2. 面試時如何成功推銷自己

        時間:2023-06-13 10:15:59 櫻櫻 如何面試 我要投稿
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        面試時如何成功推銷自己

          用通俗易懂的話來說,求職者面試找工作,無疑就是在做自我推銷,會營銷自我的求職者,很快就可以找到一個好東家,把自己嫁出去,而不會推銷的求職者,只能被一而再的被退貨。那么我們通過什么方式來推銷自己呢?下面是小編整理的面試時如何成功推銷自己,歡迎閱讀。

         面試時如何成功推銷自己

          一、熱絡場面。

          面試開始時,注意用眼睛注視面試官,面露微笑,就像平時碰到一個很久不見的熟人一樣。這個簡短、有效的舉動,讓人覺得你很容易相處,打破面試開始時的尷尬。

          二、強調成就。

          進入談話階段后,馬上說出自己曾如何解決問題,使自己站在有利的位置。多用“我能”、“我做到”這種肯定句式,別用“我只是”、“我不能”這種否定句。肯定而自信的話,可大大增加面試官對你的好印象。

          三、展現能力。

          談到應聘崗位的工作性質和目標后,可立刻指出“我過去也解決過類似問題”,然后詳細舉例說明。讓對方知道,你是幫他們解決問題的最佳人選。

          四、表露興趣。

          事先通過網絡等途徑查閱應聘單位的相關信息。在談到單位的情況后,馬上說出自己對單位的了解和興趣,愿意學習有關單位的一切。越了解單位,面試官印象越好。

          五、問點問題。

          當對方問了你幾個問題后,可以適當反問一兩個問題,表示對工作的強烈興趣。一位專家建議,面試時最好想十個問題,隨時準備發問。但注意不要花過多的時間問問題。

          六、說明貢獻。

          面試全過程中,要時刻找機會展示自己的能力。不要復述簡歷。站在對方的立場上,想一想你的什么技能才是他們最需要的,將談話引到這一點。

          七、簡潔有序。

          提前把你想要講的事想清楚,盡可能主動掌握面試,以保證有足夠的時間讓對方記住你想要告訴他們的信息。

          八、輕松談論自己

          允許自己積極地談論自己,并為自己的成就感到自豪。您可以在面試前通過照鏡子,要求朋友傾聽或在執行其他任務時大聲對自己說話來練習此技能。一種可以幫助您輕松談論自己的技術是將指標與成就聯系在一起。

          列出您取得的具體成就,例如,您在一個項目上節省了多少錢,您在一定時期內減少人員流動的百分比或在您的領導下確切增加了多少銷售額。這將為您的陳述增加客觀性。

          輕松談論自己的另一種方法是在面試中樹立信心。自信的態度會向潛在的雇主表明您知道自己很適合該職位。您可以通過自己的語氣和肢體語言表現出自信,并且您準備得越充分,就會越自信。

          九、量身定制以滿足公司需求

          了解客戶是最重要的銷售策略之一。在推銷自己進行面試的情況下,至關重要的是,要盡自己的能力來了解潛在雇主的需求和欲望。閱讀職位描述,調查公司的歷史并了解其企業文化。

          問問自己:“公司需要這個角色的人提供什么?” 確定答案后,請務必以常見的訪談問題的方式來擬定答案,以展示您對他們的立場的理解以及滿足他們需求的獨特能力。

          十、計劃您的談話要點

          準確寫下您是最佳人選的方式,選擇與雇主所追求的品質相符的詞語。記住要點,以便您自然地討論它們。準備和練習將幫助您在面試中順利推銷自己。 練習談話要點的一種方法是,小演講。

          您可以使用25個字以內的字詞結合您的經歷中的關鍵要點來創建個人簡介。您在這里的目標是專注于話題。演講的一種可能結構是簡介,其后是職業目標和成就,這使您與其他候選人脫穎而出。

          為了獲得最大的影響,請牢記您的聽眾,并避免使用諸如忠誠,禮貌和友善之類的含糊術語,除非您可以將它們直接與工作聯系起來。

          十一、在競爭中脫穎而出

          嘗試提出一些問題 ,以表明您已經預先研究了該公司。您可能會詢問公司的產品或未來計劃。

          如果可以,請考慮與公司作為消費者巧妙地分享一些有益于您的經歷。您甚至可以提出有關新產品或服務的一些想法。招聘經理可能會面試數十人,因此請設法以出色的專業方式使他們記住您。

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             面試時如何成功推銷自己

              一、熱絡場面。

              面試開始時,注意用眼睛注視面試官,面露微笑,就像平時碰到一個很久不見的熟人一樣。這個簡短、有效的舉動,讓人覺得你很容易相處,打破面試開始時的尷尬。

              二、強調成就。

              進入談話階段后,馬上說出自己曾如何解決問題,使自己站在有利的位置。多用“我能”、“我做到”這種肯定句式,別用“我只是”、“我不能”這種否定句。肯定而自信的話,可大大增加面試官對你的好印象。

              三、展現能力。

              談到應聘崗位的工作性質和目標后,可立刻指出“我過去也解決過類似問題”,然后詳細舉例說明。讓對方知道,你是幫他們解決問題的最佳人選。

              四、表露興趣。

              事先通過網絡等途徑查閱應聘單位的相關信息。在談到單位的情況后,馬上說出自己對單位的了解和興趣,愿意學習有關單位的一切。越了解單位,面試官印象越好。

              五、問點問題。

              當對方問了你幾個問題后,可以適當反問一兩個問題,表示對工作的強烈興趣。一位專家建議,面試時最好想十個問題,隨時準備發問。但注意不要花過多的時間問問題。

              六、說明貢獻。

              面試全過程中,要時刻找機會展示自己的能力。不要復述簡歷。站在對方的立場上,想一想你的什么技能才是他們最需要的,將談話引到這一點。

              七、簡潔有序。

              提前把你想要講的事想清楚,盡可能主動掌握面試,以保證有足夠的時間讓對方記住你想要告訴他們的信息。

              八、輕松談論自己

              允許自己積極地談論自己,并為自己的成就感到自豪。您可以在面試前通過照鏡子,要求朋友傾聽或在執行其他任務時大聲對自己說話來練習此技能。一種可以幫助您輕松談論自己的技術是將指標與成就聯系在一起。

              列出您取得的具體成就,例如,您在一個項目上節省了多少錢,您在一定時期內減少人員流動的百分比或在您的領導下確切增加了多少銷售額。這將為您的陳述增加客觀性。

              輕松談論自己的另一種方法是在面試中樹立信心。自信的態度會向潛在的雇主表明您知道自己很適合該職位。您可以通過自己的語氣和肢體語言表現出自信,并且您準備得越充分,就會越自信。

              九、量身定制以滿足公司需求

              了解客戶是最重要的銷售策略之一。在推銷自己進行面試的情況下,至關重要的是,要盡自己的能力來了解潛在雇主的需求和欲望。閱讀職位描述,調查公司的歷史并了解其企業文化。

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              您可以使用25個字以內的字詞結合您的經歷中的關鍵要點來創建個人簡介。您在這里的目標是專注于話題。演講的一種可能結構是簡介,其后是職業目標和成就,這使您與其他候選人脫穎而出。

              為了獲得最大的影響,請牢記您的聽眾,并避免使用諸如忠誠,禮貌和友善之類的含糊術語,除非您可以將它們直接與工作聯系起來。

              十一、在競爭中脫穎而出

              嘗試提出一些問題 ,以表明您已經預先研究了該公司。您可能會詢問公司的產品或未來計劃。

              如果可以,請考慮與公司作為消費者巧妙地分享一些有益于您的經歷。您甚至可以提出有關新產品或服務的一些想法。招聘經理可能會面試數十人,因此請設法以出色的專業方式使他們記住您。