南航空姐面試問題

南航空姐面試問題

　　面試是通過書面、面談或線上交流（視頻、電話）的形式來考察一個人的工作能力與綜合素質(zhì)，通過面試可以初步判斷應聘者是否可以融入自己的團隊。下面是小編整理的南航空姐面試問題，歡迎大家閱讀。

　　空姐面試問題盤點

　　請做一下自我介紹

　　你為什么想當一名乘務員?

　　你父母對你當乘務員怎么看?

　　你從何時起想成為一名空中乘務員的?

　　你想拿多少月薪?

　　如果你被錄用，你會與我們共事多久?

　　如果乘客提議結伴旅行，你會怎么做?

　　請你說一說學分達到平均分以上的原因?

　　你以前做過兼職嗎?

　　你在學校生活期間的特殊活動是什么?

　　學校生活給你印像最深的是什么?

　　在上大學前你做什么?

　　你打算在此工作多久?

　　你對工作時間以外的超時工作怎么看?

　　請說一說本人的職業(yè)觀?

　　你決意離職的動機是什么?

　　你向其它公司申請了嗎?

　　你認為自己的英語實力如何?

　　你有資格證和特殊技能嗎?

　　你認為自己的性格如何?

　　你的優(yōu)點和缺點是什么?

　　學生時代印象最深的是什么事?

　　空姐的面試標準

　　【年齡】

　　目前，國內(nèi)各航空公司對報考人員的年齡規(guī)定各有不同，基本上在18-24歲之間（不同的年齡層次與不同學歷相對應）。以20xx年為例，只有南航、川航等少數(shù)航空公司將空姐的年齡上限放寬至25歲，這對許多選手來說，是一重大利好。

　　【學歷】

　　航空公司招空姐也有學歷要求。今年，大部分公司如國航、海航、川航等，都要求選手有大專以上學歷，而南航本著擴大范圍、廣納人才的原則，只要求選手有“高中或中�！币陨蠈W歷即可，這使得許多沒有獲得大專學歷，但本身素質(zhì)優(yōu)秀的選手多了一個參選機會。

　　【戶口】

　　今年，大部分的航空公司是以20xx或20xx屆學生為招聘對象，無形中要求報考人員具有城鎮(zhèn)戶口，而南航“空姐新人秀”今年首度放開戶口限制，無論是在校學生還是己工作人士，只要符合要求的，都可以參賽，并且打破了農(nóng)村戶口不能報考的規(guī)定，只要有能力，有夢想，農(nóng)村女孩也可報考南航。

　　【婚姻】

　　由于民航服務的特殊性，大多數(shù)航空公司對于新報考空姐的人員都要求未婚。

　　【身高】

　　各家公司的標準不同，通常都要求為160厘米以上，而大多數(shù)航空公司都將下限定為165厘米，上限定為172厘米，南航“空姐新人秀”的標準為165-175厘米。選手們可以根據(jù)自己的身體條件，選擇不同的航空公司報考。

　　【體重】

　　按照業(yè)內(nèi)不成文的規(guī)定，空姐招收的體重標準值是在身高-110的標準上浮動，有的是正負浮動10%，有的則是浮動5%。

　　【視力】

　　大多要求《C字表》裸眼或矯正視力達到0.5以上，不過也有不一樣的，如川航，只要達到0.3即可，20xx南航“空姐新人秀”要求《C字表》裸眼視力達到0.1，矯正視力達至0.8即可。

　　【語言】

　　空姐是一項高端的服務職業(yè)，因此要求從業(yè)人員擁有良好的語言能力，并且掌握基本的英語會話。今年，東航、海航都要求報考人員擁有流利的外語使用能力。南航“空姐新人秀”為了擴大招考范圍，沒有對語言做明確規(guī)定，但是如果有出色的語言能力，便會成為一個加分砝碼，讓選手在比賽中擁有明顯優(yōu)勢。同時，今年南航“空姐新人秀”還在新疆賽區(qū)設置了唯一一個“俄語、維語類”小語種賽區(qū)，專門招收小語種選手，并且身高可適當放寬至162厘米，這對于具有俄語、俄語特長的選手來說，無疑是一個最佳報考去處。

　　【綜合素質(zhì)】

　　大多時候要求考察選手是否擁有出色的親和力、團隊協(xié)作能力等。

　　空姐面試技巧

　　面試前：

　　應對所有職員保持禮貌，要知道，他們可能成為你的同事；進門前先敲門，和主考人禮貌地打招呼。

　　面試時：

　　談話時要與考官有恰當?shù)难凵窠佑|，給主考官誠懇、認真的印象；點頭不可太急，否則會給人留下不耐煩及想插嘴的印象；談話時切忌東張西望，此舉有欠缺誠意之嫌。

　　基本禮儀：

　　一般不應由親友陪同面試，避免給人留下不成熟的印象；不要緊張，保持自信和自然的笑容，一方面可以幫助你放松心情，令面試的氣氛變得更融洽愉快；另一方面，可令考官認為你充滿自信，能面對壓力。

　　身體語言：

　　待主考人邀請時才禮貌地坐下，坐的時候要保持筆直；留意自己的身體語言，要大方得體；蹺腿、左搖右擺、雙臂交疊胸前、單手或雙手托腮都不適宜。

　　回答問題的態(tài)度：

　　態(tài)度誠懇，不宜過分客套和謙卑；不太明白主考人的問題時，應禮貌地請他重復；陳述自己的長處時，要誠實而不夸張，要視空乘職位的要求，充分表現(xiàn)自己有關的能力和才干；不懂得回答的問題，不妨坦白承認，給主考人揭穿反而會弄巧成拙。

　　切忌一些缺乏自信的小動作：

　　男士應避免把弄衣衫、領帶及將手插進褲袋內(nèi)；女士不宜經(jīng)常撥弄頭發(fā)，過分造作；避免把弄手指或原子筆、眼鏡及說話時用手掩嘴；面試完結離去時，向主考人道謝及說“再見”。

　　語調(diào)：

　　語調(diào)要肯定、正面，表現(xiàn)信心；盡量避免中、英文夾雜；盡量少用語氣助詞，避免給主考人一種用語不清、冗長、不認真及缺乏自信的感覺；講錯話要補救；在講錯話之后，你亦不要放棄，必須重新振作，繼續(xù)回答其它問題。

　　其它：

　　不要打斷主考人的話，因為這是非常無禮的行為；主考人可能會問你一些與職位完全無關的問題，目的在于進一步了解你的思考能力及見識，不要表現(xiàn)出不耐煩或驚訝，以免給用人單位留下一個太計較的印象；切忌因主考人不贊同你的意見而驚惶失措；部分主考人會故意反對應聘者的意見，以觀察他們的反應。

　　面試自我介紹的四個原則

　　1.實事求是，不可夸張

　　進行自我介紹要實事求是，不要言過其實，夸夸其談。應試者特別要注意自我介紹要與個人簡歷、報名材料上的有關內(nèi)容相一致，不要有出入，更不要有意夸大或制造事實上并不存在的優(yōu)點。

　　2.簡潔明了，思路清晰

　　“每個人都要向孔雀學習，2分鐘讓整個世界記住自己的美�！弊晕医榻B也是一樣，要在最短的時間內(nèi)，將自己最美好的一面，毫無保留地表現(xiàn)出來，給對方留下深刻的印象。同時，自我介紹要符合邏輯，思路清晰。介紹時應層次分明、重點突出，把最有價值的信息傳達給面試官，使自己的優(yōu)勢很自然地逐步顯露，不要急于羅列自己的優(yōu)點。重要的不是要告訴考官你是多么優(yōu)秀的人，而是要告訴考官你是如何地適合這個工作崗位。簡歷上的簡單資料簡單帶過即可，重點突出自身優(yōu)勢。

　　3.發(fā)音標準，吐字清晰

　　自我介紹時普通話應力求標準，不可講錯字或念錯字音，不用方言。同時，聲音要沉穩(wěn)、自然、洪亮，語速要適中，吐字要清晰，聲調(diào)要開朗響亮，這樣才能給考官以愉悅的聽覺享受。應使用靈活的口頭語言，切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。很多面試者都會在面試前準備好自我介紹，但是一定要自然的說出，切忌不要一副背書的狀態(tài)。

　　4.態(tài)度自然，注意禮貌

　　自我介紹時，整體上講求落落大方，彬彬有禮。表情要盡量放松，態(tài)度要自然、友善、親切、隨和，面試過程一定要帶微笑�？梢悦鎸︾R子找出自己最具“親和力”的笑容，學會用目光或表現(xiàn)表達友善。

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