員工離職證明書
在學習、工作或生活中，大家都嘗試過寫證明吧，證明就是用可靠的證據證明有關人員或事情的真實情況的書面材料。那么你真正懂得怎么寫好證明嗎？下面是小編整理的員工離職證明書，歡迎閱讀與收藏。
員工離職證明書1
________，性別：___，出生于___年___月，系省市（縣）人，于___年___月___日至___年___月___日就職于本公司，在本公司服務期間無違法違紀行為，因離職，最后職務為。
特此證明
____________有限公司人力資源部
___年___月___日
員工離職證明書2
_________先生自_________年_________月_________日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至_________年_________月_________日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱（加蓋公章）_________
日期：_________年_________月_________日
員工離職證明書3
先生/女士/小姐（身份證號為）自___年______月______日入職我公司職務，至___年______月______日因原因離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。
特此證明。
公司名稱（加蓋公章）
___年______月______日
員工離職證明書4
茲有我司員工，身份證號碼為，自__年____月____日入職我司__項目部擔任職務，至__年____月____日因個人原因申請離職，在工作期間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明！
__有限公司
20______年___月___日
員工離職證明書5
_____先生女士，自__年__月__日至____年__月__日在我公司擔任_____（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系。
以資證明！
公司名稱（加蓋公章）
___年___月___日
員工離職證明書6
姓名：____________，性別：_________，年齡：_________。
身份證號______________________________________。
自______年______月至______年______月于我單位工作，在此期間無不良表現，因原因辭職，現與我單位已不存在勞動關系。
特此證明！
單位（蓋章）___________________________
______年______月______
員工離職證明書7
茲證明員工______，身份證號碼____________________，自____年___月___日入職，在我公司擔任_____（部門）的_____職務，由于____原因提出離職，現已交接完工作，于____年___月___日離職，在此工作期間，無不良表現，工作良好，同事關系融洽，經公司慎重考慮準予離職，已辦理完交接手續。特此證明！
__有限公司分公司
_____年___月___日
員工離職證明書8
茲證明員工______，身份證號碼____________________，自____年___月___日入職，在我公司擔任_____（部門）的_____職務，由于____原因提出離職，現已交接完工作，于____年___月___日離職，在此工作期間，無不良表現，工作良好，同事關系融洽，經公司慎重考慮準予離職，已辦理完交接手續。特此證明！
__有限公司分公司
_____年___月___日
員工離職證明書9
茲有，性別，身份證號碼：，社保電腦號：，______年______月______日入職，于______年______月______日因原因離職，并與本公司解除勞動關系。離職前擔任職務。
感謝小姐/先生一直以來的辛勤付出以及對公司做出的貢獻！并祝愿她/他在未來有更好的.發展！
本人：___
______有限公司（蓋章）
______年______月______日
員工離職證明書10
甲方：（單位名稱）
乙方：身份證號：
乙方原為甲方（部門）的（職務），于__年____月____日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方（簽章）：乙方簽字：
__年____月____日
員工離職證明書11
先生/女士/小姐，自__年____月____日至__年____月____日在我公司擔任（部門）的職務，由于__個人原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。
特此證明！
公司名稱（公章）：
__年____月____日
員工離職證明書12
離職證明(公司存根)
員工 (身份證號 )，自 年 月入職，在公司擔任 部門 職務，由于 個人 原因提出辭職，現已交接完工作，自 年 月 日離職，勞動關系自離職之日起解除。
特此證明!
公司(蓋章)：
日期：
員工簽名：
離職證明(員工保存)
茲證明員工 (身份證號 )，自 年 月入職，在公司擔任 部門 職務，于 年 月 日離職，在此工作期間無不良表現，經公司慎重考慮準予離職，已辦理完工作交接手續。
勞動關系自離職之日起解除，特此證明!
公司(蓋章)：
日期：
員工離職證明書13
甲方：（單位名稱）
乙方：身份證號：
乙方原為甲方________（部門）的_______（職務），于_____年_____月_____日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
______年______月____日______年______月____日
員工離職證明書14
姓名：________性別：____出生年月：_______________文化程度：________________住址：_____________________弄______號______室
先生/女士于______年______月______日到本公司工作。因_________________________于______年______月______日提出離職。
根據《有限公司勞動合同》的規定，經協商同意，自______年______月______日起批準__________先生/女士離職、
離職人：_________________
________________有限公司
員工離職證明書15
甲方：（單位名稱）
乙方：身份證號：
乙方原為甲方________（部門）的_______（職務），于20______年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。雙方現已就有關問題達成一致，并辦妥離職手續。
特此證明。
甲方（簽章）：乙方簽字：甲方代表簽字：
20______年___月___日
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