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      1. 員工離職證明

        時間:2023-06-13 11:02:42 離職證明 我要投稿

        員工離職證明【精】

          在日常學習、工作和生活中,大家都經常接觸到證明吧,根據用途的不同,證明的種類也不盡相同。那么擬定證明真的很難嗎?下面是小編精心整理的員工離職證明,希望對大家有所幫助。

        員工離職證明【精】

        員工離職證明1

          茲證明李浩先生,身份證:452897xxxxx,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20xx年5月14日至20xx年7月23日,F已辦理所有離職手續。特此證明!

          xx有限公司

          20xx年9月18日

        員工離職證明2

          先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至20xx年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明。

          公司名稱(加蓋公章)

          2xxx年07月31日

        員工離職證明3

          乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年XX月XX日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

          雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

          特此證明。

          甲方(簽章):乙方簽字:

          甲方代表簽字:

        員工離職證明4

          xxx先生/女士自xxxx年xx月xx日入職我公司擔任人力人事專員職務,至xxxx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明!

          xxx有限公司(公章)

          xxxx年xx月xx日

        員工離職證明5

          甲方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxx(單位名稱)

          乙方:xxx

          身份證號:xxxxxxxxxxxx

          乙方原為甲方xx(部門)的xx職務),于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

          雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

          特此證明。

          甲方(簽章):xxxxxxxxxxxxxxxxxxx

          乙方簽字:xxx

          甲方簽字:xx

          20xx年xx月xx日

        員工離職證明6

          甲方:(單位名稱)

          乙方: 身份證號:

          20xx年03月06日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關系。

          雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。 特此證明。

          甲方(簽章): 甲方代表簽字:

          乙方簽字:

          年 月 日

        員工離職證明7

        xxxx,身份證號:xxxxxx,自xxxxx年xx月xx日至xxxxx年xx月xx日在我公司擔任xxxxx的xxxxx職務,由于xxxxx原因提出辭職。

          經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

          特此證明!

          證明人:

          日期:

        員工離職證明8

          xxx先生/女士/小姐,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔任xxx(部門)的xxx職務,由于xxxxxxxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          20xx年xx月xx日

        員工離職證明9

          xx,身份證號:xx,自xx年xx月xx日入職我公司擔任技術部程序員,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

          特此證明。

          xx有限責任公司(蓋公章)xx

          xx年xx月xx日

        員工離職證明10

          茲證明______先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員,在職時間為______年04月01日至______年07月31日,F已辦理所有離職手續。特此證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          ______年07月31日

        員工離職證明11

          姓名:xxxxxxxxxxxx,性別:xxxxxxxxx,年齡:xxxxxxxxx。

          身份證號xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

          自xx20xx年xxxxxx月至xx20xx年xxxxxx月于我單位工作,在此期間無不良表現,因個人原因辭職,現與我單位已不存在勞動關系。

          特此證明!

          單位(蓋章)xxxxxxxxxx

          20xx年xx月xx日

        員工離職證明12

          茲證明XX(身份證號XXX)自XX年X月XX日至XX年X月XX日于本司擔任XXX一職。除首月試用期外,轉正后月薪為人民幣XXX元整,FXX已完成所有離職程序。

          特此證明。

          XXXX公司

          XXX年X月XX日

        員工離職證明13

        xxxx,身份證號:xxxxx,于xxxx年xx月xxx日申請離職,經研究,xxxx年xx月xxx日批準其離職。

          雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,xx須不定期來我公司,及時協助本單位解決相關問題。根據相關保密協議,xx不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職;不得泄露我公司的'重要客戶資料和相關技術,一年之內不能從事相關行業。

          特此證明!

          證明人:

          日期:

        員工離職證明14

          xxx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxx(部門)的xxx職務,由于xx個人xxx原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!

          xx公司(或人力資源部人事處)蓋章

          xx年xx月xx日

        員工離職證明15

          茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明

          公司蓋章

          日期:____年__月__日

          甲方:(單位名稱)

          乙方:身份證號:

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