青春勵志故事:在外務工青年的好榜樣-張春麗
8年前,她以優(yōu)異的高考成績拿到了大學錄取通知書,卻無奈放棄。
8年后,她在另一條人生軌跡上滿載榮譽:“全國五一勞動獎章”獲得者、中華全國青聯(lián)委員、廣東省優(yōu)秀農(nóng)民工。27歲的張春麗通過自己的努力書寫著別樣青春。
大學夢破碎鞭策她不斷前行
2004年高考,看到手中江西師范大學錄取通知書張春麗卻笑不出來,夢寐以求的大學生活近在咫尺而她選擇了放棄!白x高一時,父親在跑長途運輸貨車時發(fā)生車禍并受了傷,賠償了他人一大筆錢。高三時,母親又患上了嚴重的肝病,為此,家里已欠下十幾萬的外債!睆埓蝴愓f道。
1986年4月張春麗出生在江西省鄱陽縣蘆田鄉(xiāng)的一個偏遠小山村,不富裕的家里共有5個孩子,她排行老大,有一個妹妹和三個弟弟。2004年,18歲的張春麗成功考上了大學,可懂事的她為了不給貧困的家里增添負擔,毅然決定放棄上大學外出打工。在親戚的介紹下,張春麗踏上了前往深圳打工的旅程,當時她只帶了兩樣東西,一身衣服和重重的高中課本。
2005年4月,張春麗只身來到深圳,成為深圳中顯微電子公司流水線上的一名普通女工。雖然高考已經(jīng)過去將近一年,但她心中的大學夢并沒有破滅!拔以谌ド钲谥岸枷牒昧耍贿吂ぷ,一邊學習。我放棄了讀大學,但是我沒有放棄學習!睆娏业那笾顾谏钲诎差D下來后,第一件事就是到公司附近的一家培訓機構詳細詢問成人高考有關情況,她發(fā)誓要在深圳再圓自己的大學夢,“我的同學都上大學了,我也希望自己能有一個大學文憑!
2005年9月,張春麗參加了廣東省成人高考,靠著扎實的功底順利考入深圳大學英語專業(yè)大專班。第二次拿到大學錄取通知書,張春麗流淚了,她發(fā)誓這樣的機會再也不會錯過。從此,張春麗開始了白天上班、晚上上學的生活。
“上班上課回家”這是張春麗一天的緊湊生活。她一周要上課四個晚上,從7點上到9點半,時間非常緊張,回到宿舍后,還要用2小時左右的時間消化復習。由于長時間的疲勞,她經(jīng)常在公交車上睡著,顧不上吃晚飯也是常有的事情。經(jīng)過6年的努力,張春麗從?粕秊楸究祈樌瓿闪吮究茖W業(yè),以優(yōu)異的成績從深圳大學畢業(yè)。現(xiàn)在,張春麗正在攻讀深圳大學的碩士研究生。
刻苦鉆研薪資制度做最好的農(nóng)民工
學習的同時張春麗在工作崗位上也埋頭苦干,用最短的時間掌握了流水線崗位的操作技能。很快,張春麗認真負責的做事態(tài)度和表現(xiàn)得到了公司領導和同事的認可。在一起進廠的20個姐妹中,張春麗第一個轉正。工作一年后,張春麗被人力資源總監(jiān)相中,調(diào)到人事部門從事管理崗位工作,從一名生產(chǎn)一線員工提升為行政人事部薪酬福利管理員。
2008年,企業(yè)為了配合新的《勞動法》頒布,打算把企業(yè)所有的勞動合同以及薪酬體系全部修改一下。人力資源部總監(jiān)把這一重任交給了張春麗。“當我接到這個任務時,腦袋一片空白,無從下手。由于人力資源總監(jiān)的高度信任,他給了我這個機會。所以我想不管怎樣,一定要盡我最大的'努力去完成這個任務!睆埓蝴愴斨鴫毫吞魬(zhàn)開始了修改工作。
此次的薪酬體系改革主要是在公司原有的薪酬體系基礎之上修改。前期,張春麗做了很多的數(shù)據(jù)分析,琢磨著如何建立適應公司企業(yè)化運營的薪酬體系,以適應企業(yè)不斷發(fā)展的需要。在此方面毫無經(jīng)驗的她工作比以前更加賣力,每天都要加班到十一二點!皠倓傋鲞@份工作的時候,我為了了解一些情況,時常在夜里11點還電話‘騷擾’前任主管,現(xiàn)在想起來真覺得不好意思!痹谕碌膮f(xié)助下,最終確定出來一個方案,擬定了以崗位工資制為主體的薪酬體系,制訂了對骨干員工的中長期激勵計劃,不僅有效打破了平均主義而且加強了企業(yè)外部競爭能力。這套全新的薪酬體系在該公司當年的職工代表大會上獲得一致通過,并在一年的實施中取得了明顯的成效。
“要做就做最好的農(nóng)民工”,張春麗給自己定下了目標。
辛勤的工作讓她所獲得的榮譽接踵而至:連續(xù)3年被公司評為“優(yōu)秀員工”;2008年被授予廣東省“優(yōu)秀農(nóng)民工”榮譽稱號;2009年被選為“感動湖城十大人物”之一;同年獲得“全國五一勞動獎章”,并且在所有獲獎者中,她是最年輕的一個;2010年,又被選為第十一屆中華全國青聯(lián)委員;2010年9月6日,在深圳特區(qū)30周年慶典活動上,作為深圳市優(yōu)秀勞務代表張春麗更是受到了胡錦濤的親切接見。
投入公益事業(yè)服務深圳外來青工
張春麗在改變自己命運的同時也影響著一批批青年工作者。隨著她的勵志經(jīng)歷被更多人熟知,張春麗接到了很多演講的邀請,不斷收到務工青年發(fā)來的反饋短信和郵件。通過與這些人的溝通她強烈地意識到,激勵這些一線員工的潛質(zhì),讓他們建立自信心是多么重要。于是,2012年4月,張春麗放棄了高薪工作,與其他3名在深圳務工的年輕人共同注冊成立深圳市時代青工文化服務中心,為在深圳的務工青年開辦青工大課堂,并成立青工作家協(xié)會,投身到公益事業(yè)中來。
當時很多人不理解她為什么放棄高薪工作選擇專職幫助深圳的打工青年,對這一疑問,張春麗這樣回答:“我放棄企業(yè)的高薪來做這么一個事業(yè),因為我更看重的是個人的價值觀,我覺得這件事情值得我去做,F(xiàn)在家里不像以前那么困難,包括我男朋友也非常支持我做這個事業(yè)。所以就目前來講,我要全心全意把這個事情做好。”
“青工大講堂是我們服務中心的品牌,我們每年都會請一些勵志人士深入企業(yè)、街道和社區(qū)進行演講,激勵那些外來打工者去奮斗,去改變自己的命運。很多外來務工青年因為沒有得到適當?shù)囊龑,才能也被埋沒了,隨波逐流。有時候我自己也會上去演講,我把自己的經(jīng)歷告訴大家,讓大家明白自己的命運掌握在自己手中。幾次演講之后,我都看到臺下了人留著眼淚!睆埓蝴愓f道。
為了給這些外來務工青年適當?shù)囊龑,防止他們迷失方向、隨波逐流,張春麗把今后的工作重點放在青工大講堂上,“我現(xiàn)在想盡自己的能力幫助他們,給他們解決包括情感、工作、生活上的一些困惑。這些事情很有意義,幫助別人,快樂自己!
就是這樣一名年僅26歲的普通打工女孩,憑借自己的勤奮努力不斷改變著人生軌跡,團結身邊的力量指引一批批青年務工人員共同奮斗,創(chuàng)造美好的人生。
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