公司開會員工遲到檢討書六篇
在學習、工作、生活中出現了失誤后，為了避免再犯，需要寫檢討書來好好地檢討，在寫檢討書的時候要注意語言真摯。那么正式、規范的檢討書是什么樣的呢？以下是小編收集整理的公司開會員工遲到檢討書6篇，歡迎大家分享。
公司開會員工遲到檢討書 篇1
尊敬的領導以及各位同事：
因為開例會沒有按照公司規定準時趕到辦事處而遲到的事情，在此我向大家也給自己作一個檢查。
通過這件事，我覺得這固然是一件偶然產生的事件，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作散漫的結果。經過多少天的反思，我認為這不僅是對自己所犯過錯的認識，還是一次讓本人覺悟的機會。
首先經過這些天我認識到開會遲到是不重視公司規定的表現，我這種行動在公司能造成及其壞的影響，損壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，相互增進，而我的這種表現，卻是給同事們帶了一個壞頭，不利于公司發展。假如訪問客戶也這樣，客戶會認為這是一個沒有規章制度的公司，豈影響公司形象，也會影響自己的前程。
再次拋除諸如家住的太遠、容易堵車等所謂的客觀起因，我認為這只能解釋我的工作立場還不夠堅定，對工作的義務心不夠，不把自己的工作做好，在自己的思維中仍然有著得過且過，混日子的敷衍思想，這種不良思惟只能闡明我自在渙散，只顧自己，置公司劃定的準則于不顧，損人利己。我對我個人犯下的這個錯誤感到懊悔與遺憾。明曉得八點開會，家里離得遠就應該提前出門，把所有能妨礙自己準時達到公司的情形都斟酌到，這樣才不會遲到，然而自己還是慢悠悠的，把個人艱苦凌駕于公司規章軌制上，這是很不應當的，我應該以此為戒，盡力做到不再犯這種毛病。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都像我一樣自由散漫，掉以輕心，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在咱們這個群體中構成了這種無組織，紀律觀點，隨心所欲的不良風氣，我們工作的進步將無從談起。因而，這件事的后果是嚴重的。
當然犯下這種錯誤也是自己平時不嚴要求，對公司的文化主旨等沒有很好的理解。同時也謝謝領導能給我這次改過的機遇，我將按照公司規定對自己嚴格要求。首先上班不遲到，準時到達；其次認真學習公司企業文化，嚴格依照公司制度發展工作。最后，盼望廣大員工以我做反面教材，檢討自己，在當前的工作中不會在出現相似的錯誤。
此致
敬禮
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
公司開會員工遲到檢討書 篇2
尊敬的領導：
您好！
我是xxx。我很慚愧，作為一名xx部門的職員，我卻在這次的會議中，犯下這樣的錯誤！給大家帶來這樣惡劣的影響！真的非常的慚愧。我也知道，作為員工，我們才參加會議的時候，應該嚴謹、仔細、認真的聽取臺上領導或同事所講，更應該仔細的思考，怎樣讓工作完成的更好！為公司發揮自己的光熱！
可是，在這次的工作中，我卻在臺下偷偷的打開了自己的手機，肆意的在領導進行重要安排的時候與其他工作不相關的人聊天！盡管我自認為動作很小，但其實卻非常顯眼！不僅給大家帶來不好的影響！更是對臺上領導的不尊重！是嚴重違反紀律的行為！
對于自己造成的影響，我真的很抱歉！反思之后，我也非常的清楚，自己作為一名xx的員工，工作的情況是一點，在面對領導和同事的工作成果的態度上，又是另一點！作為一名同事，更是一名員工，自己怎么能在領導開會的時候，偷用手機聊天！不僅沒仔細的聽取領導的要求和意見還大大的耽誤了大家的時間。這給大家帶來了多少的損失！
我承認，自己在犯下這次的錯誤的時候，確實沒有太多想！但也正是因為如此，自己也沒能管理好自己！在錯誤后我仔細的思考了自己的行為，思考了領導對我的批評。我清楚的知道，自己的行為，最大的問題就是自己的責任心！以及對自我的管理問題！
我作為xx公司xx部的一員，在工作中，我應該嚴格的做好自己的職責，努力的發揮自己的力量。而在會議中，自己更應該嚴格仔細，吸收會議經驗，學習公司路線！不然，在工作的時候就會走偏，就會給大家帶來麻煩！但是我沒能做到，這就是我的責任心問題！
其次，作為公司，我們有嚴格的秩序規定！自己在會議上用手機本就是不對的，自己更是用來做一些和公司無關的事情，這就更不對了！這不僅會擾亂秩序，還會給同事們帶個壞頭！讓秩序更加的混亂！這就是我在自我管理上的錯誤！
通過這次的錯誤，我考慮到了自己問題的嚴重性，并且深深的為此事后悔！今后，我一會嚴格的改正自己，嚴謹的管理好自己的行為！絕不會再次做出這樣違反公司規定的事情！望領導原諒，并請領導監督！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司開會員工遲到檢討書 篇3
在自己的思維中仍然有著得過且過，混日子的敷衍思想，這種不良思惟只能闡明我自在渙散，只顧自己，置公司劃定的.準則于不顧，損人利己。我對我個人犯下的這個錯誤感到懊悔與遺憾。明曉得八點開會，家里離得遠就應該提前出門，把所有能妨礙自己準時達到公司的情形都斟酌到，這樣才不會遲到，然而自己還是慢悠悠的，把個人艱苦凌駕于公司規章軌制上，這是很不應當的，我應該以此為戒，盡力做到不再犯這種毛病。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都像我一樣自由散漫，掉以輕心，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在咱們這個群體中構成了這種無組織，紀律觀點，隨心所欲的不良風尚，我們工作的進步將無從談起。因而，這件事的成果是重大的。
當然犯下這種錯誤也是自己平時不嚴要求，對公司的文化主旨等沒有很好的懂得。同時也謝謝引導能給我這次改過的機遇，我將按照公司規定對自己嚴格要求。首先上班不遲到，準時到達；其次認真學習公司企業文明，嚴厲依照公司制度發展工作。最后，盼望寬大員工以我做背面教材，檢討自己，在當前的工作中不會在呈現相似的錯誤。
公司開會員工遲到檢討書 篇4
尊敬的領導：
您好！
首先讓我對大家說聲抱歉，上周xx的會議我遲到了近二十分鐘，造成了很壞的影響，于我個人于整個集體都犯下了很嚴重的錯誤，我知道事后諸葛亮此時說再多都是于事無補的，所以我只想總結了自己的錯誤，希望以后借以為鑒。
客觀原因也是存在的，上周由于工作安排調動的比較大，自己的日期觀念有些偏差，記錯了日期，直到快睡著時才記起日期，導致了開會遲到。但是這些僅僅是客觀原因，完全可以用主觀因素避免的。而我的錯就在這些主觀因素上。開會遲到本身就是不重視集體紀律的表現，我這種行為在集體就已經造成了壞的影響，在外人眼里它也破壞了我們集體的形象。
在以后的生活工作中，我一定要改掉這種散漫的作風，嚴格要求自己，遵守集體規則，相信我可以做好，請各位監督，也讓我們一起進步，希望我們都不要再犯此類錯誤寫此類檢討書。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
公司開會員工遲到檢討書 篇5
尊敬的領導：
您好！
真的非常抱歉，因為我在工作中的一點失誤，竟導致在會議上遲到！這不僅耽誤了會議，更浪費掉了大家這么多的時間！真的非常抱歉！
反思這次的情況，其實并不算是什么復雜的事情。從客觀上來分析，這也只是我在工作中因為一時間不注意價忘記了會議的事情，導致沒能及時的參加會議！沒錯，就只是“不小心忘記了”而已。但是！這份不小心，造成了我們在xxx會議上的延遲，我遲到了xx分鐘，就意味著我浪費了在場每一位同事的xx分鐘！這是不能忍受的！更是絕不應該發生的！
仔細的反省了自己的問題，我對自己導致的嚴重影響感到萬分的慚愧。平常來說，遲到這件事已經是非常讓人生氣的了。但我今天，卻因為不小心，這種理由，讓大家一起等我！這實在是非常不應該的事情！并且，作為公司的會議！我這樣的行為完全就是在對公司紀律的違反，是對工作的不重視！
如今，通過領導您對我的問題的批評和我自身的反省，我充分的認識到了自身工作的嚴重問題，為此，我也對自身平常的一常見錯誤和問題進行了反省。
首先是時間觀念。在工作中，我總是因為不注重時間而被領導或同事們說。但我卻一直沒能改進，如今，我甚至在會議上也沒有重視！但這卻導致給大家帶來了很大的麻煩！這時，我才真正的認識到自己的不注重時間會發生怎樣糟糕的事情，會給身邊的人帶來怎樣的麻煩！
并且，作為一名工作者，在工作中卻不注重時間，這本身來說也是非常不守信，沒紀律的表現！對此，我很是慚愧。
其次，這也是我在工作中的責任問題，作為一名員工，準時的參加會議也是的我的工作責任！可我卻的沒能做到，甚至忘記了這個責任，這一點實在是非常的糟糕！
最后，也是最為嚴重的問題——自我的反�。∵^去您也總是和我說過我身上的許多問題，但我有改正的卻少之又少。如今看到自己以為普通的問題卻造成了這樣的后果，我真的是慚愧不已。
如今，經過了這次的反省，我一定會認真的記住這個錯誤，并在工作中嚴格的約束自己，并對自己的錯誤及時的改進！我一定會認真的改正自己的問題，還望您能給我一個改過的機會！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司開會員工遲到檢討書 篇6
因為年初第一次開例會沒有按照公司規定準時趕到辦事處而遲到的事情，在此我向大家也給自己作一個檢查。
通過這件事，我覺得這固然是一件偶爾產生的事件，但同時也是長期以來對自己放松請求，工作風格散漫的成果。經由多少天的反思，我以為這不僅是對自己所犯過錯的意識，仍是一次讓本人覺悟的要害。
首先經過這些天我認識到開會遲到自身就是不器重公司規定的表現，我這種行動在公司能造成及其壞的影響，損壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，相互增進，而我的這種表示，卻是給同事們帶了一個壞頭，不利于公司發展。假如訪問客戶也這樣，客戶也會認為這是一個沒有規章制度的公司，豈但影響公司形象，也會影響自己的前程。
再次拋除諸如家住的太遠、輕易堵車等所有所謂的客觀起因，我認為這只能解釋我的工作立場還不夠當真，對工作的義務心不夠，不把自己的工作做好，
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